202_公司生產(chǎn)部工作總結(jié)范文_第1頁
202_公司生產(chǎn)部工作總結(jié)范文_第2頁
202_公司生產(chǎn)部工作總結(jié)范文_第3頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、2022公司消費(fèi)部工作總結(jié)范文緊張而充實(shí)的_年已接近尾聲,回憶今年在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo),各位同事的共同努力下,本著腳踏實(shí)地邊干邊學(xué)習(xí)改良配合消費(fèi)較好的完本錢組的維修保養(yǎng)任務(wù)。 總結(jié)過去:一:操作維修人員的技能; 1:因公司組建到消費(fèi)時(shí)間短,一線消費(fèi)操作工和維修人員對所使用的設(shè)備性能原理熟悉時(shí)間短入職前根本上沒有相關(guān)設(shè)備的操作和維修工作經(jīng)歷,新工中剛從學(xué)校畢業(yè)的沒有任何經(jīng)歷的新人占各工種的80%以上;一操作工沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷設(shè)備得不到的正確使用及時(shí)合理保養(yǎng);人為操作增加了設(shè)備的故障率,維修工的技能缺乏使設(shè)備的維修期加長和以換代修的現(xiàn)象增加,這樣降低了機(jī)床的使用率增加了維修本錢,下表為現(xiàn)維修組人員

2、構(gòu)造和工作經(jīng)歷,可知真正一線有經(jīng)歷的機(jī)、電維修工狀況: 序號 姓 名 現(xiàn)從事崗位 入職前工作經(jīng)歷 備 注 1 劉千祿 維修鉗工 30年工具鉗工 _.10 3 張其兵 卷板工 卷板機(jī)操作工 _.10 4 劉 信 維修鉗工 37年機(jī)修經(jīng)歷 _.10 5 田志友 車工 37年車工經(jīng)歷 _.10 6 牛文宏 水暖工 _年水暖維修經(jīng)歷 _.04 7 高同樂 焊工 閥門總廠24年焊工經(jīng)歷 _.04 8 任曉東 維修電工 中慧集團(tuán)安裝電工1年 _.05 9 許振東 維修電工 達(dá)茂電廠運(yùn)行維護(hù) _.06 10 楊 超 維修鉗工 半年包鋼鉗工維修經(jīng)歷 _.07 11 劉 偉 維修鉗工 半年包鋼鉗工維修經(jīng)歷 _.

3、08 12 戰(zhàn) 勝 維修鉗工 包鋼機(jī)總 _.10 13 王 會 設(shè)備管理員 富士康兩年的工作經(jīng)歷 _.06 14 楊 靜 設(shè)備統(tǒng)計(jì)員 _.7本科畢業(yè)生 _.07 15 蘇 博 學(xué)徒工 包頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)習(xí)生 _.10 維修技能是需要一定的時(shí)間積累漸漸進(jìn)步且機(jī)、電和操作技能互相交織的一個(gè)復(fù)合型的技能。維修又分故障的定位也就是說問題到哪里,故障的處理就是詳細(xì)到針對故障怎么處理。1:故障的定位:維修人員在分析p 確定故障部位的及時(shí)性和準(zhǔn)確度就表達(dá)的他對設(shè)備的構(gòu)造工作原理工件方式的熟悉程度上,對設(shè)備的各種性能越理解發(fā)現(xiàn)定位的故障部位就越準(zhǔn)確及時(shí)。 2:故障的處理:詳細(xì)的故障點(diǎn)上就細(xì)化為單個(gè)零部件的工作

4、原理性能工作方式,一臺設(shè)備由成百上千個(gè)配件組成,在區(qū)分故障的表象和本質(zhì),如何修需先處理什么后處理什么,如何防止故障的進(jìn)一步擴(kuò)大。修復(fù)到何精度為合格,故障產(chǎn)生的原因如何預(yù)防。此時(shí)需要的維修經(jīng)歷就占相當(dāng)比重。 個(gè)人的維修經(jīng)歷是不能一下子進(jìn)步的,但集體的整體程度可以通過互幫互學(xué),取長補(bǔ)短來互相協(xié)作來進(jìn)步。 針對上述情況下年在進(jìn)步員工的操作技能和維修技能上采取 一:自立互學(xué)方式:對新入職員工安排一定時(shí)間針對工種平安機(jī)床性能工件原理進(jìn)展的理論學(xué)習(xí)和實(shí)際培訓(xùn)。考核通過方可正式上崗。定期組織員工進(jìn)展相關(guān)的操作和各種技能的交流活動,提供一個(gè)共同學(xué)習(xí)進(jìn)步的平臺。 二:走出去請進(jìn)來的方式:對某些特種設(shè)備可以派相關(guān)

5、人員去設(shè)備廠參加各種培訓(xùn)。外培人員再回來傳授一批,帶動一批。也可以請相關(guān)的專業(yè)人員來我公司組織員工進(jìn)展培訓(xùn)。 三:油品的管理:光滑油對機(jī)械設(shè)備可等同與人體的血液一樣重要,正確使用合格的光滑油可以廷長設(shè)備的使用壽命,降低設(shè)備的故障率,進(jìn)步利用率。 1:合格的光滑油品一目前在成品油入庫檢驗(yàn)我公司也沒有相關(guān)的檢測設(shè)備,油品供給商對局部油品不能提供合格證或第三方檢驗(yàn)證明,只能靠目測和經(jīng)歷來鑒定油品質(zhì)量, 2:正確使用: 1:本年度中后期也對油品進(jìn)展了相關(guān)的工作按排,但因管理制度的不細(xì)致人員的調(diào)動更換,新員工對油品的不熟悉,在使用和庫存管理上的要求有所下降,目前還發(fā)現(xiàn)有的操作工將含水油參加設(shè)備的,合格油

6、品容器與廢油品容器混用的情況,盡快制定油品的詳細(xì)管理規(guī)定,加大使用過程控制,保證油品的正確使用和廢油的及時(shí)回收。 2:分批組織操作、維修工針對所使用、維修責(zé)任區(qū)內(nèi)的設(shè)備進(jìn)展光滑點(diǎn)光滑部位,光滑油的牌號、使用更換周期的要求進(jìn)展講解。 3:編制設(shè)備的光滑油更換、過濾周期表,油品領(lǐng)用去向,做到有據(jù)可查。加強(qiáng)監(jiān)視檢查。 三:備品備件的出入庫管理、維修本錢的控制;公司主要設(shè)備大多是在_年至_年安裝投入使用,此類設(shè)備的濾芯、液壓油、易損件也相繼進(jìn)入了一個(gè)更換、調(diào)整維修周期,相對前兩年備品備件的零星、單件、單批采購,零庫存。轉(zhuǎn)變成批套;維修量的增加,對維修本錢的控制就顯得相對重要啦。 備品備件的出入庫管理

7、1:備品備件的采購及入庫驗(yàn)收:主要配件采購原那么上以設(shè)備消費(fèi)廠商提供為主,驗(yàn)收環(huán)節(jié)上應(yīng)由有相關(guān)經(jīng)歷的質(zhì)檢員檢驗(yàn),而不是流于外表形式;拒不合格品于入庫前。 2:加強(qiáng)庫存管理,1硬件上專用備品備件,分類專架,明碼標(biāo)號,型號,消費(fèi)日期,所屬設(shè)備,做好防銹防塵。軟件上做到帳物相符,每月進(jìn)展一次盤點(diǎn)匯總。 2做好大件備件的質(zhì)量保證文件的存檔,為聯(lián)絡(luò)保修提供可靠根據(jù)。 3:備品備件的出庫,嚴(yán)格管理,能修不換。 四:其它 1:消費(fèi)車間形象方面 1-1:各車間機(jī)加班組工具箱,大小、形狀、顏色不一、附照片現(xiàn)各車間工具箱,建議統(tǒng)一定制。 1-2:如下年完畢轉(zhuǎn)子支架的消費(fèi),建議熱處理爐在現(xiàn)車間南側(cè)倉庫東安裝,一可以

8、挪出的空間讓位于消費(fèi),二消除起重機(jī)吊運(yùn)過程中的平安隱患,三優(yōu)化車間環(huán)境,四;隨著法蘭車間的改造,可以挪出一根120mm2 電纜用于法蘭車間。 1-3:車間西大門可增設(shè)一公示欄,車間設(shè)備、工段布局、消費(fèi)情況、通告、等; 1-4:立車,鉆床鐵屑建議一是用沉坑平安問題可以解決,一次性投資大。二每班清理車間外放置一次投資小但長期人工費(fèi)增加 1-5:車間北側(cè)原氧氣存放點(diǎn)撤除,可再建于集中供氣區(qū)適當(dāng)位置,內(nèi)鋼絲繩等完好材料應(yīng)入庫存放,雜物清理。 1-5:定期清理車間角落雜物,撤除自建躺坐椅。 2:加強(qiáng)倉儲管理:應(yīng)讓它們存在于應(yīng)該在的位置上各車間螺栓,焊絲、焊劑、油漆:采取方案多少領(lǐng)多少固定統(tǒng)一擺放標(biāo)準(zhǔn)使用

9、半成品吊具、模具、pvc管等控制。 3;生活方面:食堂飯盤,湯桶,殘菜回收,確有許多不盡人意之處;真是湯撒飯盤;飯粒黃,飯盤地上,飯粒躺。湯桶周圍,似海洋。 4:平安方面: 4-1:車間大門原為上掛式,現(xiàn)下加滑輪,門重且高,年久恐風(fēng)吹門倒生隱患,改之。 4-2:局部配電箱,消防栓前平安操作間隔 不夠,或有雜物等堵塞操作區(qū),有個(gè)別消防箱門還無法翻開。 4-3:2、4號起重機(jī)小車跑偏,起重機(jī)明年五月份需進(jìn)展平安及質(zhì)量驗(yàn)收,在此前需進(jìn)展整改。 以上即我這一年來的工作總結(jié),仔細(xì)想想真的是酸甜苦辣五味陳雜,該說的不該說的都說了,該做的不該做的也都做了,親戚朋友由于耿直的性格更是沒少得罪,回味下來這一年雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論