熱工收塵外訓(xùn)人員培訓(xùn)計(jì)劃

1、外出前外訓(xùn)人員培訓(xùn)計(jì)劃1、第一階段：4月25日、26日、27日備料、熔煉、熱工收塵、制 酸、渣選等進(jìn)行了簡(jiǎn)單的通俗的了解性培訓(xùn)；2、第二階段：計(jì)劃5月3日開始至5月9日為期一周的培訓(xùn)，以各 負(fù)責(zé)任人對(duì)口到人培訓(xùn)為主，各片自行組織安排培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、 培訓(xùn)方式，催促學(xué)員做筆記，培訓(xùn)結(jié)束時(shí)檢查落實(shí)培訓(xùn)效果，進(jìn)行考 核。4月29日各負(fù)責(zé)人開始準(zhǔn)備培訓(xùn)材料與資料，準(zhǔn)備好的就可以 開始，最遲5月3日開始培訓(xùn)。培訓(xùn)人員：劉會(huì)東、吳志剛、方項(xiàng)林、張克榮、汪江敏、范兢克、 邵志恒；培訓(xùn)車間：備料、熔煉、熱工收塵、制酸、渣選、質(zhì)檢、陽(yáng)極泥 車間；培訓(xùn)到達(dá)效果:對(duì)所在車間基本工藝、基本設(shè)備情況、工藝原理、 平

2、安防護(hù)等到達(dá)熟悉了解程度。3、平安培訓(xùn)：5川4日上午8:30-10:00平安培訓(xùn)高溫、硫酸、高空 作業(yè)等方面（方項(xiàng)林），10:20-11:50勞動(dòng)紀(jì)律培訓(xùn)我公司與恒邦冶煉 公司制度（劉會(huì)東）；4、軍訓(xùn)5天，5月4日-9日，每天下午14:00-17:00三個(gè)小時(shí)，由 保衛(wèi)科負(fù)責(zé)落實(shí)軍訓(xùn)。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：培訓(xùn)期間原那么不休假,有事情請(qǐng)假。熱工收塵外訓(xùn)人員培訓(xùn)計(jì)劃本次熱工收塵業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃是在恒邦冶煉二公司實(shí)訓(xùn)約6個(gè)月， 為提高外訓(xùn)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果，適當(dāng)?shù)挠?jì)劃有利于提高外訓(xùn)人員業(yè)務(wù) 水平，制定計(jì)劃如下：1、第一階段：熟悉恒邦冶煉的平安規(guī)那么（不少于3天時(shí)間，由 恒邦二公司入廠、車間三級(jí)平安培訓(xùn)）；做好平

3、安培訓(xùn)筆記，熟悉冶 煉廠必要的基本的平安防護(hù)意識(shí)，熟悉勞保用品的正確佩戴與使用， 由外訓(xùn)負(fù)責(zé)人檢查催促落實(shí)。2、學(xué)習(xí)恒邦冶煉廠各項(xiàng)規(guī)章制度和考核方法，并做好筆記，認(rèn) 真適應(yīng)各項(xiàng)規(guī)章制度的約束工作生活方式，此項(xiàng)由負(fù)責(zé)人組織或恒邦 公司集中學(xué)習(xí)統(tǒng)一培訓(xùn)I,大約3天時(shí)間，由外訓(xùn)負(fù)責(zé)人檢查催促落實(shí)。3、第二階段：進(jìn)入車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，按照要求分配工作崗位，盡 快熟悉熱工、收塵崗位職責(zé)，熟悉崗位配置、人員情況，服從車間管 理人員分配的工作，尊重班組崗位師傅的言行，此階段不允許私自操 作任何無(wú)關(guān)的設(shè)備包括DCS電腦、設(shè)備、儀表閥門等，陌生地方不允 許單獨(dú)行動(dòng)，不明白的要多看，帶上筆記本，不明白不清楚的要記錄

4、下來，養(yǎng)成記筆記的好習(xí)慣，此階段不允許在現(xiàn)場(chǎng)拍照。認(rèn)準(zhǔn)自己的 師傅，觀察師傅的言行舉止，熟悉上下班路線等，熟悉交接班室、本 班組人員、崗位巡檢路線、平安措施等。此階段大約10天時(shí)間。4、第三階段：在過去的半個(gè)多月時(shí)間，對(duì)生產(chǎn)工藝、設(shè)備已經(jīng) 有所了解，開始向師傅們請(qǐng)教疑惑，每天下班將本日學(xué)習(xí)情況整理成 工作日志，記錄好當(dāng)天遇到的各種生產(chǎn)情況、問題、事故、包括調(diào)整 工藝。養(yǎng)成記工作日志的習(xí)慣，由外訓(xùn)負(fù)責(zé)人檢查催促落實(shí)。每周六 下午通過電子郵件或 形式，向熱工、收塵負(fù)責(zé)人匯報(bào)本周工作學(xué) 習(xí)情況及學(xué)習(xí)過程中存在問題，負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)給與解答解決或者請(qǐng)示 上報(bào)。前三個(gè)階段一個(gè)月時(shí)間完成（第一個(gè)月）。5、第四

5、階段：熟悉并掌握熱工、收塵崗位的主要設(shè)備配置（如 鍋爐、電塵）、熟悉設(shè)備管線（煙氣管線、水路管線等）、熟悉工藝指 標(biāo)（DCS顯示指標(biāo)的控制范圍、現(xiàn)場(chǎng)操控指標(biāo)、內(nèi)控指標(biāo)、掛牌指標(biāo)、 記錄報(bào)表上的分析數(shù)據(jù)）、熟悉崗位各項(xiàng)平安指標(biāo)、各項(xiàng)規(guī)章制度， 操作規(guī)程，平安考前須知等；本階段一個(gè)月時(shí)間（第二個(gè)月）。6、第五階段：經(jīng)過兩個(gè)月，熱工、收塵工段情況已經(jīng)了解，開始深入學(xué)習(xí)；需 要自行整理所在熱工、收塵的設(shè)備配置、工藝配置、設(shè)備連接、水、 氣、汽路配置圖。第三個(gè)月月底前完成熱工、收塵工藝布置圖、設(shè)備連接圖繪制， 與師傅溝通，開始在師傅指導(dǎo)下操作設(shè)備。第四個(gè)月月底前完成熱工、收塵帶工藝控制點(diǎn)的流程圖繪制，能

6、 夠熟練指出每個(gè)控制點(diǎn)對(duì)應(yīng)的的位置、指標(biāo)控制范圍，月底前，在師 傅安排下能夠輕松上手操作設(shè)備，熟練掌握主要設(shè)備性能、參數(shù)等。第五個(gè)月，在掌握熱工、收塵崗位工藝設(shè)備的前提下，向相鄰崗 位師傅學(xué)習(xí)，到達(dá)“精一通二掌握三”精通一個(gè)崗位、玩轉(zhuǎn)第二個(gè)崗 位、掌握第三個(gè)崗位原理?？紤]所在系統(tǒng)性配置，不局限與三兩個(gè)崗 位，要立足整個(gè)車間去學(xué)習(xí)。第六個(gè)月，對(duì)熱工、收塵車間有全盤性掌握，考慮調(diào)節(jié)與控制， 熟悉與熔煉爐和制酸車間之間的系統(tǒng)性掌握。7、外出培訓(xùn)前，熱工、收塵負(fù)責(zé)人向?qū)W員提供合適的鍋爐、電 塵、化水等紙質(zhì)或者電子版資料，供學(xué)習(xí)參考。（附：提供清單）8、熱工、收塵負(fù)責(zé)人根據(jù)培訓(xùn)實(shí)際情況，不斷完善培訓(xùn)計(jì)劃。附資料：1、離心風(fēng)機(jī)介紹（電子版）2、令用爐介紹（電子版）（鍋爐結(jié)構(gòu)及工作原