2020年(培訓(xùn)體系)全員安全教育培訓(xùn)教材

1、全教育培訓(xùn)教材20XX年XX丿多年的企業(yè)咨詢顧問經(jīng)驗經(jīng)過實戰(zhàn)驗證可以落地執(zhí)行的卓越管鯉75案，值得您下載擁育nwnHW廠nLAim-rAJ.1pu一打昇nd-fp!R1IJ.r.ttttTgttBflnHUsfisB嚴坨r!:wn:ytTI3:TmHrnnTIutl=-=二二二二一二二=二二二二THnMmra日nrm叫JcLUHInHnwrnrKr眉=am二HlHRrleIIDlaI二：TKr謂HttHRHRRRRBE41二二agitenncxxxxozUS二二二TilF-1,J日HE-urJrPI4:JI.E三至in善triKxim一二二llni二二一3=RHHHmHRrnTfTTTmulT

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3、生產(chǎn)過程中的安全和健康的總稱。2安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)是為了使生產(chǎn)過程在符合物質(zhì)條件和工作秩序下進行，防止發(fā)生人身傷亡和財產(chǎn)損失等生產(chǎn)事故，消除或控制危險有害因素，保障人身安全和健康，設(shè)備和設(shè)施免受損壞，環(huán)境免遭破壞的總稱。3職業(yè)安全衛(wèi)生職業(yè)安全衛(wèi)生是安全生產(chǎn)、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的統(tǒng)稱，它是以保障勞動者在勞動過程中的安全和健康為目的的工作領(lǐng)域，以及在法律法規(guī)、技術(shù)、設(shè)備和設(shè)施、組織制度、管理機制、宣傳教育等方面所有措施、活動和事物。、事故/事故隱患/危險/危險源等基本概念1、事故在生產(chǎn)過程中，事故是指造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或其他損失的意外事件。從這個解釋能夠見出，事故是意外事件，該事件

4、是人們不希望發(fā)生的；同時該事件產(chǎn)生了違背人們意愿的后果。如果事件的后果是人員死亡、受傷或身體的損害就稱為人員傷亡事故，如果沒有造成人員傷亡就是非人員傷亡事故。2、事故隱患隱患是指潛藏著的禍患，即隱藏不露、潛伏的危險性大的事情或災(zāi)害。事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。物的不安全狀態(tài)：使事故能發(fā)生不安全的物體條件或物質(zhì)狀態(tài)。導(dǎo)致事故發(fā)生的物質(zhì)條件，即物質(zhì)存在的危險，能夠認為，物的不安全狀態(tài)是構(gòu)成事故的物質(zhì)基礎(chǔ)。人的不安全行為：違反安全規(guī)則或安全原則，使事故有可能或有機會發(fā)生的行為。指職工在職業(yè)活動中，違反勞動紀律、操作規(guī)程和方法等具有危險性的做法。

5、管理缺陷：指管理層在落實安全職責時存在的不足。隱患具有既能轉(zhuǎn)化為事故又能轉(zhuǎn)變成安全的普遍性表現(xiàn)形式。隱患是物質(zhì)和是運動的隱患是異常和變化的隱患是有表現(xiàn)形式的3危險指系統(tǒng)中存在導(dǎo)致發(fā)生不期望后果的可能性超過了人們的承受程度。從危險的概念能夠見出，危險是人們對事物的具體認識，必須指明具體對象，如危險環(huán)境、危險條件、危險狀態(tài)、危險物質(zhì)、危險場所、危險人員、危險因素等。風險是指特定危害性事件發(fā)生的可能性和后果的結(jié)合。4危險源可能造成人員傷害、疾病、財產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞或其他損失的根源或狀態(tài)。可能,決定事故的嚴重程度.存在意外釋放的能量.危險源分類：第一類危險源：系統(tǒng)中存在的、可能發(fā)生意外釋放的能量或

6、危險物質(zhì)第二類危險源：導(dǎo)致約束、限制能量措施失效或破壞的各種不安全因素（它主要包括人、物、環(huán)境三方面的問題）5重大危險源重大危險源辨識（GB182182000）指:長期地或者臨時地生產(chǎn)、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數(shù)量等于或者超過臨界量的單元（包括場所和設(shè)施）。危險物品：指易燃易爆物品、危險化學品、放射性物品等能夠危及人身安全和財產(chǎn)安全的物品。（三）、安全/本質(zhì)安全/安全生產(chǎn)管理/安全生產(chǎn)等基本概念1安全按照系統(tǒng)安全工程觀點，安全是指生產(chǎn)系統(tǒng)中人員免遭不可承受危險的傷害；人們傳統(tǒng)的認識，“無危則安，無缺則全”，安全意味著不危險。安全和危險是相對的概念，“安全是相對的，危險是絕對的”

7、它們是人們對生產(chǎn)、生活中是否可能遭受健康損害和人身傷亡的綜合認識。2本質(zhì)安全是指設(shè)備、設(shè)施或技術(shù)工藝含有內(nèi)在的能夠從根本上防止發(fā)生事故的功能。具體包括倆方面得內(nèi)容：（1）失誤安全功能。指操作者即使操作失誤，也不會發(fā)生事故或傷害，或者說設(shè)備、設(shè)施和技術(shù)工藝本身具有自動防止人得不安全行為的功能。（2）故障安全功能。指設(shè)備。設(shè)施或技術(shù)工藝本身固有的，即在它們規(guī)劃設(shè)計階段就被納入其中，而不是事后補償?shù)?。安全生產(chǎn)管理所謂安全生產(chǎn)管理，就是針對人們生產(chǎn)過程的安全問題，運用有效的資源，發(fā)揮人們的智慧，通過人們的努力，進行有關(guān)決策、計劃、組織和控制等活動，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中人和機器設(shè)備、物料、環(huán)境的和諧，達到安全

8、生產(chǎn)的目標。安全生產(chǎn)管理的基本對象是企業(yè)的員工，涉及到企業(yè)中的所有人員、設(shè)備設(shè)施、物料、環(huán)境、財務(wù)、信息等各個方面。安全生產(chǎn)管理內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員、安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全生產(chǎn)策劃、安全培訓(xùn)教育、安全生產(chǎn)檔案等。4所謂安全生產(chǎn)就是消除或控制生產(chǎn)過程中的危險因素，保證生產(chǎn)順利進行。安全生產(chǎn)是安全和生產(chǎn)的統(tǒng)一，其宗旨是安全促進生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全，安全和生產(chǎn)是辯證的統(tǒng)一。生產(chǎn)是安全的基礎(chǔ)，安全存在于生產(chǎn)之中是生產(chǎn)實踐規(guī)律運動的形式，同時安全從生產(chǎn)中分離出來以后，以其具有的規(guī)律性反作用于生產(chǎn)促進生產(chǎn)力的發(fā)展。搞好勞動保護工作，改善勞動條件，能夠調(diào)動職工的生產(chǎn)

9、積極性，減少職工傷亡，減少財產(chǎn)損失，能夠增加效益，從而促進生產(chǎn)的發(fā)展。安全生產(chǎn)由安全管理，安全技術(shù)和職業(yè)衛(wèi)生組成，安全管理是指以國家法律、規(guī)定和技術(shù)標準為依據(jù)，采取各種手段，對企業(yè)生產(chǎn)的安全狀況實施有效制約的一切活動，主要包括安全的行政管理、技術(shù)管理和工業(yè)衛(wèi)生管理。三、安全生產(chǎn)任務(wù)安全生產(chǎn)的任務(wù)就是保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進企業(yè)的社會經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展。主要包括勞動安全、勞動衛(wèi)生、工作時間和休假、女職工及未成年工的保護等。第二章、事故預(yù)防和控制理論一、事故的致因理論：事故的頻發(fā)傾向理論指個別人容易發(fā)生事故的、穩(wěn)定的、個人的內(nèi)在傾向。事故頻發(fā)傾向者是工業(yè)事故的主要原因。采取措施：人員選

10、擇、人事調(diào)整海因里希事故致因理論觀點：事故的發(fā)生是由于人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)造成的。不足：將事故原因歸決于人的缺點（先天不足，遺傳等）人的不安全行為：遺傳、社會環(huán)境或管理不善；心理、生理上的弱點，安全意識低下。物的不安全狀態(tài)：設(shè)計、制造缺陷；使用、維修保養(yǎng)不善。博德事故因果連鎖論的觀點事故發(fā)生的最基本原因是管理失誤。A、人的不安全行為或設(shè)備不安全的狀態(tài)：預(yù)防措施：防止人失誤和不安全行為控制物的不安全狀態(tài)B、管理上的缺陷所引起預(yù)防措施：全員參和安全管理；全過程安全管理；全方位安全管理；全天候安全管理；不安全行為不安全狀態(tài)軌跡交叉論：不安全狀態(tài)海因里希工業(yè)安全理論1（嚴重傷害）：29（輕微

11、傷害）：300（無傷害）過程是因果關(guān)系不安全行為是大多數(shù)工業(yè)事故的原因不安全行為傷害了別人傷害程度具有隨機性能量意外釋放理論認為事故是一種不正?；虿幌Ｍ哪芰酷尫?，各種形式的能量是傷害的直接原因。觀點：能量的意外釋放是事故的直接原因七種能量形式：機械能、電能、熱能、化學能、電離或非電離輻射能、聲能和生物能系統(tǒng)安全觀點的事故因果連鎖論觀點：強調(diào)系統(tǒng)安全，即系統(tǒng)中的危險源。事故預(yù)測及預(yù)防3E對策：技術(shù)對策、教育對策、法制對策事故致因理論及事故預(yù)防原理（一）、事故預(yù)防原理定義事故預(yù)防原理：1）事故是怎樣發(fā)生的；2）為什么會發(fā)生；3）如何采取措施防止事故發(fā)生。它是以傷亡事故為研究對象，探討事故因果及其

12、關(guān)系，事故致因因素控制等方面問題（二）、事故預(yù)防原理防止能量或危險物質(zhì)的意外釋放，防止人體和過量的能量或危險物接觸采用屏蔽防護系統(tǒng)事故預(yù)防措施：用安全的能源代替不安全能源限制能量防止能量蓄積緩慢地釋放能量在時間和空間上把能量和人隔離信息屏障人失誤的原因：1)決策錯誤2)人機學原因過負荷超過人的能力的過負荷和外界刺激要求不一致的反應(yīng)由于不知道正確方法或故意采取不恰當?shù)男袨?、防止人的失誤控制，減少人可能引起失誤的各種因素，防止出現(xiàn)人失誤。在一旦人失誤的場合，使人失誤不至于引進，使人失誤無害化。在人失誤引進事故的情況下，限制事故的發(fā)展，減少事故的損失防止人失誤的技術(shù)措施：用機械代替人、冗余系統(tǒng)、耐

13、失誤設(shè)計、警告、人機環(huán)匹配。防止事故的技術(shù)措施：消除危險源、降低危害、避難和救援。避免或減少事故發(fā)生的安全技術(shù)：遠離、隔離、封閉、緩沖等個體防護、薄弱環(huán)節(jié)。采取措施減少事故發(fā)生：安全系統(tǒng)、提高可靠性、安全監(jiān)控系統(tǒng)。故障設(shè)計：通過精心設(shè)計，使系統(tǒng)、設(shè)備發(fā)生故障時處于低能狀態(tài)，防止能量意外釋放。2、防止人失誤的管理措施職業(yè)適合性，即人員人事某種職業(yè)的基本要求；安全教育和安全技能訓(xùn)練事故預(yù)防對策制定安全對策措施的基本要求先進經(jīng)驗人失誤的原因防止人失誤的技術(shù)措施防止人失誤的管理措施預(yù)防事故的安全技術(shù)措施預(yù)防事故的措施怎樣預(yù)防事故災(zāi)害發(fā)生1、加強安全衛(wèi)生管理,做好安全預(yù)防工作!2、加強安全教育訓(xùn)練，提高

14、安全意識！3、掌握緊急應(yīng)變知識，減少災(zāi)害損失制定安全對策措施的基本要求：能消除和減弱生產(chǎn)過程的危險有害因素處置危險和有害物，且降低到國家規(guī)定的界限內(nèi)預(yù)防生產(chǎn)裝置和操作失誤產(chǎn)生的危險、危害因素能有效地預(yù)防重大事故和職業(yè)危害的發(fā)生最大限度地保護人員和財產(chǎn)安全發(fā)生意外事故時，能為遇險人員提供自救和互救條件最大限度地防止事故擴大安全對策措施應(yīng)按消除危害、降低風險、采取個體防護的順序從上述可見，安全技術(shù)對策著重解決物的不安全狀態(tài)問題。安全教育對策和安全管理對策則主要著眼于人的不安全行為問題：前者使人知道，在哪里存在危險源、如何導(dǎo)致事故、事故的可能性和嚴重程度如何，對于可能的危險應(yīng)該怎么做；后者則是要求必

15、須怎么做。事故預(yù)防是通過采用技術(shù)和管理手段使事故不發(fā)生，事故控制是通過采取技術(shù)和管理手段使事故發(fā)生后不造成嚴重后果或使后果盡可能減小。事故預(yù)防和控制的基本原則是從安全技術(shù)、安全教育、安全管理采取相應(yīng)對策：1、安全技術(shù)是一種技術(shù)工程措施，是為了防止工傷事故而采取的技術(shù)措施。其中包括：機械性傷害的預(yù)防。電流對人體傷害的預(yù)防。物理、化學性的灼傷、燒傷、燙傷的預(yù)防。靜電危害的預(yù)防和消除。物理、化學性火災(zāi)的預(yù)防和撲滅。物理、化學性爆炸的預(yù)防。生產(chǎn)設(shè)施和機械設(shè)備上的安全防護裝置。各種壓力容器的安全管理。易燃易爆、劇毒物質(zhì)的安全管理。國家勞動保護法律、法規(guī)、企業(yè)安全技術(shù)操作規(guī)程、安全管理制度的貫徹。2、安全

16、大檢查。有計劃的進行設(shè)備大中小修中的安全措施。編制安全措施計劃，有計劃的改善勞動條件。加強對企業(yè)職工的安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。個人防護措施的管理。3、職業(yè)衛(wèi)生是以職工的健康在職業(yè)活動過程中免受有害因素侵害為目的的工作領(lǐng)域及在法律、技術(shù)、設(shè)備、組織制度和教育等方面所采取的相應(yīng)措施。職業(yè)有害因素是指在勞動過程中能夠影響人的身體健康，導(dǎo)致疾病的因素。按其來源可分三類：（一）生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的有害因素。A、化學因素各種生產(chǎn)性毒物。如：鉛、苯、汞、砷、一氧化碳、氮氧化合物等。各種生產(chǎn)性粉塵。如矽塵、煤塵、石棉塵等。B、物理因素異常的氣象條件。如：高溫、高濕、低濕。異常氣壓。噪聲、振動。電磁輻射。電離輻射。

17、C、生物因素病原徽生物。致病寄生蟲。附職業(yè)病名錄塵肺（13種）、職業(yè)性放射性疾?。?1種）、3.職業(yè)中毒（56種）、物理因素所致職業(yè)?。?種）、生物因素所致職業(yè)病（3種）、職業(yè)性皮膚?。?種）、7.職業(yè)性眼?。?種）、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾?。?種）、9.職業(yè)性腫瘤（8種）、10.其他職業(yè)病（5種）共10類115種（二）勞動組織中有有害因素勞動組織不合理，勞動時間過長，勞動時間和休息時間安排不當?shù)葎趧訌姸冗^大。勞動者長時間處于精神緊張狀態(tài)。身體個別系統(tǒng)、器官過度緊張。長時間處于不良體位和使用不合理的操作工具等。（三）其他因素生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素。自然環(huán)境中的有害因素。廠房建筑和設(shè)備不合理，場地空間

18、狹小、擁擠。采光照明不足。第三章安全生產(chǎn)方針、法規(guī)、管理體制第一節(jié)安全方針、法規(guī)部分一、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法規(guī)1、我國安全生產(chǎn)的方針是：“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”。“安全第一”，是指如何見待和處理安全對生產(chǎn)以及其他工作的關(guān)系，或者說，在安全和生產(chǎn)以及其它工作的關(guān)系上，要突出安全，把安全放在第一位。當生產(chǎn)和其他工作和安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)這其他工作要服從安全。特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部在計劃、布置、實施各項工作時，要首先想到安全，采取必要的防范措施，防止發(fā)生傷亡事故?！邦A(yù)防為主”，是指安全工作應(yīng)當做在生產(chǎn)活動開始之前，且貫徹始終，安全工作的重點應(yīng)放在預(yù)防事故的發(fā)生，即事先考慮事故發(fā)生的可能性，

19、以盡量減少事故的發(fā)生和事故造成的損失。因此，必須在從事生產(chǎn)活動之前，充分認識，分析和評價系統(tǒng)可能存在的危險性，事先采取一切必要的組織措施、技術(shù)措施，排除事故隱患。2、“三大規(guī)程”是指國家在1956年5月制定且發(fā)布的工廠安全衛(wèi)生規(guī)程、建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程和工人職員傷亡事故方案規(guī)程。1991年3月4日中華人民共和國國務(wù)院第75號令公布，即企業(yè)職工傷亡事故方案和處理規(guī)定原工人職員傷亡事故方案規(guī)程作廢。3、“五項規(guī)定”是指國務(wù)院于1963年3月頒發(fā)的關(guān)于加強企業(yè)生產(chǎn)中安全工作的幾項規(guī)定。這五項規(guī)定是：安全生產(chǎn)責任制、安全技術(shù)措施計劃、安全生產(chǎn)教育、安全生產(chǎn)定期檢查、傷亡事故調(diào)查和處理。4、中華人民

20、共和國勞動法1994年7月5日第八屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第八次會議通過中華人民共和國主席令第二十八號公布，自1995年1月1日起施行。勞動法首先明確了勞動者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)，國家的作用工作、職工代表大會的職能，同時對勞動安全衛(wèi)生、安全培訓(xùn)做了規(guī)定。5、2002年6月29日，為全面、完整地反映國家關(guān)于加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的基本方針、基本原則，確定對各行業(yè)、各部門和各類企業(yè)普遍適用的安全生產(chǎn)基本管理制度，且對安全生產(chǎn)管理中普遍存在的共性的、基本的法律問題作出統(tǒng)一規(guī)范，全國人大頒布實施安全生產(chǎn)法。最近，以安全生產(chǎn)法為核心，包括法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和地方性安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)章的我國安全生

21、產(chǎn)法律法規(guī)體系正在逐步建立且完善。6、2004年1月，國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定（國發(fā)20042號），是黨和政府加強安全生產(chǎn)工作的又一重大舉措，是指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作的綱領(lǐng)性文件。第二節(jié)安全管理體制和五要素一、我國現(xiàn)階段實行的安全生產(chǎn)管理體制是：“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀?！逼髽I(yè)安全管理機制：“企業(yè)負責、自主管理、自我約束、自負責任?！?、企業(yè)負責是指企業(yè)的運營管理者必須為職工的職業(yè)活動提供全面的安全保障，對職工在勞動過程中的安全、健康負有領(lǐng)導(dǎo)責任。企業(yè)負責首先是企業(yè)法人代表對企業(yè)安全生產(chǎn)全面負責，全面落實安全生產(chǎn)責任制。其次企業(yè)做為獨立的法人團體對企業(yè)發(fā)

22、生的事故，應(yīng)當承擔法律責任，行政責任或經(jīng)濟責任。2、行業(yè)管理指行業(yè)的主管部門充分發(fā)揮行業(yè)管理職能，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行組織指導(dǎo)、監(jiān)督檢查、促進企業(yè)努力改善勞動條件，消除不安全因素，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保障職工的安全和健康。3、國家監(jiān)察是指國家法規(guī)授權(quán)勞動行政部門設(shè)立的監(jiān)察機構(gòu)，以國家名義運用國家權(quán)力，對企業(yè)、事業(yè)和有關(guān)機關(guān)履行勞動安全職責和執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、政策情況，依法進行監(jiān)察、糾正和懲戒的工作。4、群眾監(jiān)督是指工作組織代表職工群眾依法對勞動安全法律、法規(guī)的貫徹實施情況進行監(jiān)督。針對政府、企業(yè)行政方面存在的忽視勞動安全的問題，提出批評和建議，甚至抗議，以支持職工拒絕

23、操作，組織職工撤離危險作業(yè)現(xiàn)場。對嚴重損害職工利益的違法行為，向司法機關(guān)提出控告。二、安全生產(chǎn)“五要素”第一就是安全文化。要通過大力宣傳、教育提高全體公民的自我保護意識，提高全社會的安全意識，建立安全生產(chǎn)理念。第二是安全法制。要以安全生產(chǎn)法作為核心，健全相配套的法規(guī)、規(guī)章、制度，形成全社會的安全法律體系，且用這個體系首先規(guī)范政府，然后規(guī)范企業(yè)、規(guī)范職工、規(guī)范全體公民的行為。第三是安全責任。責任是安全的靈魂。企業(yè)是安全生產(chǎn)責任主體，企業(yè)的法人代表要做好4件事：第一，始終把握好安全的方針、原則、政策，把握住方向，把安全放在第一的位置；第二，抓各級安全生產(chǎn)責任制；第三，把資金用于重大隱患的治理，做到

24、心中有數(shù)；第四，抓好“三同時”，部署工作時安全生產(chǎn)工作同時部署，落實工作時同時落實，檢查工作時同時檢查。第四是安全科技。安全要靠技術(shù)來支撐。企業(yè)必須采用先進、可靠的技術(shù)，同時行業(yè)也要組織技術(shù)攻關(guān)，光靠企業(yè)的技術(shù)不行，必須靠行業(yè)來解決。第五個要素就是安全投入。要實現(xiàn)本質(zhì)安全。安全要有投入、安全要有成本。安全投入的特性：（1）預(yù)防性：任何安全生產(chǎn)都是為保障生產(chǎn)過程順利進行、防止人員遭到傷害或發(fā)生事故使財產(chǎn)遭受損失而預(yù)先采取的措施。（2）效益的潛隱性：由于安全投入的保障功能所產(chǎn)生的作用，使生產(chǎn)過程安全化，同時使傷害和事故得以防止或消除，表現(xiàn)出不發(fā)生傷害事故彌補造成損失的正效應(yīng)。這種正效應(yīng)卻改變或控制

25、了原來存在的危險因素使發(fā)生事故產(chǎn)生的負效應(yīng)減少或弱化，從而混淆了人們的視聽，造成無驚無險、太平無事的虛假印象。這就使安全投入的實際價值不易被確認，同時也難以及時、直觀、確切的評價安全投入的效益。（3）技術(shù)性：安全投入具有十分充實而又豐富的技術(shù)內(nèi)容，也反映了安全科學技術(shù)的水平。安全投入包含著當今科學技術(shù)和高、尖、新科技的發(fā)展成果對安全科學技術(shù)所做出的投入。安全投入是以安全科學技術(shù)為主體的綜合性投入。安全生產(chǎn)“五要素”之間的關(guān)系1、安全文化是基礎(chǔ)。安全文化是安全的根本人們?yōu)榱俗非笞陨戆部?、社會安定、財產(chǎn)不受意外損失的知識、觀念、制度和組織機構(gòu)等的總和。抓好安全文化這個基礎(chǔ)，就是要領(lǐng)導(dǎo)層把生產(chǎn)安全見

26、成是“以人為本”的執(zhí)政理念的重要一部分，見成是科學發(fā)展觀的重要一部分，見成是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要一部分，牢固樹立安全文化理念；就是要企業(yè)必須認真貫徹“以人為本，安全第一”的生產(chǎn)方針，在保證職工的人身安全和職業(yè)健康中求得企業(yè)的效益增長；就是要不斷加強安全生產(chǎn)的宣傳和教育，從培養(yǎng)人的安全意識、安全思維、安全行為、安全價值觀入手，通過安全文化知識的傳播、安全技能的培訓(xùn)等途徑，灌輸“安全第一，預(yù)防為主”安全生產(chǎn)方針，提高全民的安全文化素質(zhì)，最終實現(xiàn)“要我安全”為“我要安全”、“我會安全”。2、安全法規(guī)是保障,核心安全生產(chǎn)法規(guī)，是為組織、協(xié)調(diào)和控制人們在生產(chǎn)實踐中實現(xiàn)生產(chǎn)安全而制定的方針、政策、規(guī)

27、章制度和行為規(guī)范等的總和。抓好安全法規(guī)這個核心，首先要求每名社會成員要牢固樹立安全生產(chǎn)法規(guī)就是法的觀念,自覺地把貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)作為安全生產(chǎn)的重要保證。其次是要認真貫徹“三嚴”。一是嚴格教育。把安全生產(chǎn)法規(guī)納入全民普法教育的重要一部分，保證安全生產(chǎn)法規(guī)教育的落實。二要嚴格執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)要嚴格按法規(guī)指導(dǎo)工作，職工要嚴格按法規(guī)規(guī)范行為，企業(yè)要嚴格按法規(guī)運轉(zhuǎn)生產(chǎn)。三是嚴格檢查。要強化組織檢查，更要發(fā)動群眾監(jiān)督、開展輿論監(jiān)督，實現(xiàn)用法律法規(guī)來規(guī)范政府、企業(yè)、職工和公民的行為。3、安全責任是靈魂。責任是人應(yīng)有的一種素養(yǎng)、一種品質(zhì)。對于安全生產(chǎn)工作而言，這種素養(yǎng)、這種品質(zhì)的作用顯得尤為突出和重要。抓好安全

28、責任這個靈魂，首先，各級領(lǐng)導(dǎo)認識要到位。從珍視人的生命、保護人的生命的高度，認真審視安全生產(chǎn)工作，切實擔負起保護人民生命安全這一神圣職責，做到為官一任，保一方平安。其次，要層層落實安全生產(chǎn)責任制。要堅持一把手負責制，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實。第三，要嚴格責任追究。各級安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察和執(zhí)法部門要認真履行職責，堅持依法行政，加大執(zhí)法力度，依法嚴肅查處各類事故，按照“四不放過”的原則，嚴處重罰事故責任單位和事故責任人。4、安全科技是手段安全生產(chǎn)是企業(yè)管理、科技進步的綜合反映，安全需要科技的支撐。抓好安全科技這個手段，就是要求企業(yè)要采用先進實用的生產(chǎn)技術(shù)，組織安全生產(chǎn)技術(shù)研究開發(fā)，依

29、靠科技進步，建立安全生產(chǎn)長效機制，促進安全科技基礎(chǔ)研究、科研成果推廣應(yīng)用和安全管理水平的同步提高，實現(xiàn)“科技促安”；就是要求職工要積極學習安全生產(chǎn)科學知識和技能，提高生產(chǎn)過程、操作手段中的科技含量，實現(xiàn)“科技保安”。5、安全投入是保障實現(xiàn)生產(chǎn)安全，僅有認識到位、重視到位、管理到位、措施到位仍遠遠不夠，必須仍要投入到位。安全需要投入，安全要付出成本。設(shè)備老化、安全設(shè)施缺失是安全的心腹之患，隱患不除，永無寧日。要解決歷史欠帳，消除不安全隱患，需要解決資金渠道。持續(xù)、穩(wěn)定的安全投入是實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安的重要保障。第三節(jié)、職工安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)一、職工安全生產(chǎn)基本權(quán)利獲得安全生產(chǎn)和勞動保護是職工的基

30、本權(quán)利。中華人民共和國勞動法、安全生產(chǎn)法和職業(yè)病防治法等法律法規(guī)中，規(guī)定了職工享有以下安全生產(chǎn)和勞動保護的基本權(quán)利。（一）要求獲得勞動保護的權(quán)利職工享有獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利。用人單位和職工建立勞動關(guān)系應(yīng)當訂立勞動合同，載明為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品、防止職業(yè)危害的措施、對從事有毒有害作業(yè)的職工健康檢查、為職工辦理工傷保險等有關(guān)事項。（二）知情的權(quán)利職工享有了解所在工作場所和崗位存在的危害因素、危害后果、防范措施和事故應(yīng)急措施的權(quán)利。用人單位必須履行如實告知的責任。如果用人單位沒有如實告知，職工有權(quán)拒絕工作，用人單位不得因此作出對職工不利的處分。（三）民主管理/

31、監(jiān)督的權(quán)利職工享有安全生產(chǎn)民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利。職工是生產(chǎn)事故和職業(yè)危害的直接受害者，對做好勞動保護工作的要求最迫切;職工處在生產(chǎn)第一線，對安全生產(chǎn)最有發(fā)言權(quán)；職工具有解決問題的智慧和技能，能夠提出合理化建議。職工的參和和監(jiān)督，能夠使領(lǐng)導(dǎo)決策更加科學、合理，使領(lǐng)導(dǎo)的決策變?yōu)閺V大職工群眾自覺的行動，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的堅實基礎(chǔ)。（四）接受教育培訓(xùn)的權(quán)利職工享有接受教育培訓(xùn)、掌握安全生產(chǎn)知識和技能的權(quán)利。職工必須具備的安全知識和技能主要包括:1、了解有關(guān)法律、法規(guī)和標準，增強法制意識，特別是增強維權(quán)意識；2、掌握和本職工作有關(guān)的工作環(huán)境、生產(chǎn)過程、機械設(shè)備和危險物質(zhì)等方面的安全知識和技能；3、掌握

32、安全操作規(guī)程;4、學會正確配戴和使用個人防護用品;5、掌握事故的應(yīng)急救援措施。（五）獲得職業(yè)健康防治服務(wù)的權(quán)利從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的職工，享有接受職業(yè)健康檢查且了解檢查結(jié)果的權(quán)利。被診斷為患有職業(yè)病的職工，有依法享受職業(yè)病待遇，接受治療、康復(fù)和定期檢查的權(quán)利。（六）拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)的權(quán)利職工享有拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)的權(quán)利。用人單位的領(lǐng)導(dǎo)、管理人員或者工程技術(shù)人員違反有關(guān)規(guī)定，明知存在危險因素而不采取相應(yīng)措施，違章指揮、強令職工冒險作業(yè)的，職工有權(quán)對此予以拒絕。用人單位不得因此作出降低工資、福利待遇或者解除勞動合同等對職工不利的處理。（七）緊急狀態(tài)下停止作業(yè)或撤離的權(quán)利（緊急

33、避險權(quán)）從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。用人單位不得因從業(yè)人員在緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降低其工資、福利等待遇或者解除和其訂立的勞動合同。（八）享有工傷保險和要求民事倍償?shù)臋?quán)利所有職工都有享有工傷保險的權(quán)利。受到職業(yè)傷害（因生產(chǎn)事故傷亡或患職業(yè)?。┑穆毠?，除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利有權(quán)向本單位提出賠償要求。（九）提請勞動爭議的權(quán)利當職工的勞動保護權(quán)益受到侵害，或者和用人單位因勞動保護問題發(fā)生糾紛時，有向有關(guān)部門提請勞動爭議處理的權(quán)利。（十）批評、檢舉、控告的權(quán)利對用人單位違反勞動安全

34、衛(wèi)生法律法規(guī)和標準，或者不履行安全保障責任的情況，職工有直接對用人單位提出批評、或向有關(guān)部門檢舉和控告的權(quán)利。用人單位不得因此而降低其工資、福利等待遇或者解除和其訂立的勞動合同。二、職工安全生產(chǎn)基本義務(wù)職工在享受勞動保護權(quán)利的同時，必須履行以下義務(wù)：（一）遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的義務(wù)（二）服從管理的義務(wù)（三）正確佩帶和使用勞動防護用品勞動防護用品（個人防護用品）是保護職工的最后一道防線。不同的勞動防護用品具有特定的佩戴和使用規(guī)則、方法，只有正確佩戴和使用，才能發(fā)揮它的防護作用。提高防護意識，按規(guī)定正確佩帶和使用，是職工應(yīng)盡的義務(wù)。（四）掌握安全生產(chǎn)知識和提高技術(shù)技能的義務(wù)掌握安全生產(chǎn)知

35、識和提高技術(shù)技能是職工的義務(wù)。為了預(yù)防傷亡事故和職業(yè)病，職工必須具備相關(guān)知識和技能，以及事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。（五）發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害及時方案的義務(wù)職工一且發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，有義務(wù)立即向現(xiàn)場管理人員或者本單位負責人方案，不得隱瞞不報或者拖延方案。三、用人單位保障職工勞動安全衛(wèi)生的要求（一）在勞動合同中應(yīng)當寫明有關(guān)保障職工勞動安全衛(wèi)生、依法辦理工傷社會保險的事項；二）向職工告知有關(guān)勞動安全衛(wèi)生事項，除通過簽訂勞動合同來告知外，用人單位仍應(yīng)當采取設(shè)置公告欄、警示標志、提供安全操作規(guī)程等方式履行告知責任；（三）提供符合標準的生產(chǎn)條件和作業(yè)環(huán)境；在新建、擴建或改建生產(chǎn)項目、裝置，用

36、人單位要嚴格遵守三同時原則。生產(chǎn)過程中要及時發(fā)現(xiàn)和處理不符合勞動安全衛(wèi)生標準的情況；（四）對職工逆行勞動安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)對新職工應(yīng)進行廠、車間（工段、區(qū)、隊）、班組三級安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。對特種作業(yè)人員應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定安排他們接受專門的安全培訓(xùn)，取得特種操作資格證書。此外，要對職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。（五）提供符合標準的勞動防護用品用人單位必須為職工提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。勞動防護用品要按規(guī)定時間發(fā)放，不得向職工收取費用，也不得以貨幣或者其它物品代替。要教育、培訓(xùn)和督促職工按照規(guī)定正確佩戴和使用。（六）為職工辦理工傷社會保險（七）做好生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援（八）依法實施勞

37、動安全衛(wèi)生管理1、健全、完善安全生產(chǎn)責任制、安全操作規(guī)程;2、做好對安全設(shè)備的管理；3、做好對特種設(shè)備、危險品容器及運輸工具的管理;4、不得使用國家明令禁止、淘汰的，或嚴重危及從業(yè)人員安全和健康的工藝、設(shè)備和材料;5、做好對危險物品的管理;6、做好對爆破、吊裝作業(yè)的管理;7、設(shè)置安全警示標志;8、進行經(jīng)常性的勞動安全衛(wèi)生檢查、監(jiān)測。（九）做好職業(yè)健康防治監(jiān)護對從事有毒有害作業(yè)的職工，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，且將檢查結(jié)果如實告知職工。用人單位不得安排未經(jīng)上崗前檢查的職工從事有毒有害作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌的職工從事所禁忌的作業(yè)。用人單位應(yīng)當為職工建立職業(yè)健康監(jiān)

38、護檔案，且按照規(guī)定的期限妥善保存。職工離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當如實、無償提供。（十）對職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病病人的保障用人單位應(yīng)當及時安排疑似職業(yè)病病人進行診斷。在診斷或者醫(yī)學觀察期間，不得解除或者終止和其訂立的勞動合同。用人單位應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復(fù)和定期檢查。用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當調(diào)離原崗位，且妥善安置。第四節(jié)工傷保險知識一、工傷認定1、職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事和工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作

39、受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。2、職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第（一）項、第（二）項情

40、形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。3、有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自殘或者自殺的。二、工傷保險待遇職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。工傷保險待遇包括工傷醫(yī)療待遇、工傷致殘待遇和因工死亡待遇三個方面。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。第五節(jié)搞好安全生產(chǎn)意義一、安全生產(chǎn)的意義1、安全生產(chǎn)的政治意義中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊組織，中華人

41、民共和國是以工人階級為領(lǐng)導(dǎo)，以工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)的人民民主專政的國家。黨和國家的性質(zhì)決定了維護工人階級的切身利益安全和健康。實施“安全第一、預(yù)防為主”的方針和勞動保護政策，是和保護黨史和國家的利益相一致的。安全生產(chǎn)也關(guān)系著社會穩(wěn)定。安全生產(chǎn)、勞動保護也是維護人權(quán)的重要事業(yè)。勞動保護工作的好壞體現(xiàn)了一個國家對待人權(quán)的態(tài)度，也體現(xiàn)了一個民族的文明素質(zhì)。保護員工的安全和健康是社會公正、文明、健康發(fā)展的標志之一，安全生產(chǎn)關(guān)系著維護人權(quán)和社會穩(wěn)定的大局，安全工作的好壞體現(xiàn)了一個國家和一個民族的文明素質(zhì)程度。新一代中央領(lǐng)導(dǎo)集體，高度重視安全生產(chǎn)，把安全發(fā)展和節(jié)約/清潔/可持續(xù)發(fā)展提到同等重要位置對待，共同構(gòu)成

42、了科學發(fā)展觀和和諧社會的重要內(nèi)容要。2、安全生產(chǎn)的經(jīng)濟意義加強勞動保護，改善勞動條件，滿足人的安全需要，調(diào)動勞動者的生產(chǎn)積極性，從而提高勞動生產(chǎn)率；其次，安全生產(chǎn)減少傷亡事故和職業(yè)危害，減少因此而造成的經(jīng)濟損失，也就減少了事故造成的負效益，從而提高了企業(yè)的經(jīng)濟效益。3、安全生產(chǎn)對職工及其家庭有重要意義勞動安全關(guān)系著勞動者的切身利益，它是對勞動者人身安全和健康的切實保障。勞動者為了自身生活的幸福和家庭美滿，必須在勞動過程中注重自身和他人的安全，在為社會創(chuàng)造財富的同時，為自己贏得收益，從而創(chuàng)造幸福的生活和美滿的家庭。否則因各種有害因素的危害，給自己造成終生遺憾，給家庭造成無限痛苦。特別是我國計劃生

43、育的實施，這一矛盾將日益突出，目前，許多獨生子女開始就業(yè)，傷亡事故、職業(yè)危害對個人、對家庭的打擊更使人難以承受。安全和健康問題是直接影響人們生產(chǎn)/生活/生存的問題。職業(yè)傷害影響了經(jīng)濟發(fā)展，奪走了千萬個家庭的幸福，引起新的社會矛盾。隨著物質(zhì)和文化生活的日益提高，要求生活的穩(wěn)定和保障；從人的生命/價值觀、倫理、道德和習俗見，公眾對21世紀的生活質(zhì)量有了更高的要求。第一節(jié)安全基本常識：一：安全色彩和安全標志1、安全色：是特定的表達安全信息的顏色。它以形象而醒目的色彩語言向人們提供禁止、警告、指令、提示等安全信息。包括四種顏色即紅色、黃色、藍色、綠色我國安全色國家標準中采用了紅、藍、黃、綠四種顏色為安

44、全色。這四種顏色有如下的特性紅色：表示禁止、停止、危險的意思。II黃色：表示注意、警告的意思。藍色：表示指令、必須遵守的意思。綠色：表示通行、安全和提供信息和意思。11黃黑色間隔條紋：表示要特別注意。2、安全標志：是由安全色、幾何圖形和形象的圖符號構(gòu)成，用以表達特定的安全信息的標記。常見安全標志人褂薦財小皆4當心ft*電禁止通行A禁止標志的含義是禁止人們不安全行為的圖形標志。其基本型式為帶斜杠的框。環(huán)和斜杠為紅色，圖形符號為黑色，襯底為白色。如:禁止吸煙、禁止煙火、禁止通行、禁放易燃物、禁止啟動、禁止入內(nèi)、禁止停留、禁止架梯等總計16個B警告標志的含義是使人們注意可能發(fā)生的危險，提醒人們對周圍

45、環(huán)境引起注意，以避免可能發(fā)生危險的圖形標志。其基本型式是正三角形邊框。三角形邊框及圖形為黑色，襯底為黃色。如:注意安全、當心火災(zāi)、當心觸電、當心車輛、當心瓦斯、當心落物、當心吊物當心傷手、當心坑洞。C指令標志的含義是強制人們必須做出某種動作或采用防范措施的圖形標志（必須遵守）。其基本型式是圓形邊框。圖形符號為白色，襯底為藍色。如:必須戴防護眼鏡護耳器防護手套必須系安全帶D提示標志的含義是向人們提供某種信息的圖形標志（示意目標的方向）。其基本型式是正方形邊框。圖形符號為白色，襯底為綠色。第二節(jié)：勞動防護用品使用常識勞動保護用品：指勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害的個人隨身穿（佩）

46、戴的用品。特種勞動防護用品分類:1、頭部防護類2、呼吸器官防護3、眼、面部防護類4聽覺器官防護類5、防護服裝類6、手足防護類7、防墜落防護類防護耳罩：防止機械噪聲、空氣動力噪聲、電磁噪聲的危害。防護手套：防止火和高溫、低溫，電磁和電離輻射，電、化學物質(zhì)的傷害；防止撞擊、切割、擦傷、微生物侵害以及感染。安全帶:預(yù)防作業(yè)人員從高處墜落。防塵防毒口罩：防止生產(chǎn)性粉塵的危害;防止生產(chǎn)過程中有害化學物質(zhì)的傷害防護眼鏡和面罩：防止異物進入眼睛；防止化學性物品的傷害；防止強光紫外線和紅外線的傷害；防止微波、激光和電離輻射的傷害。個體防護用品穿戴要求大多數(shù)作業(yè)對勞動者身體的所有部位都有危險，但所穿著的防護服類

47、型則隨勞動地點而異。爐前勞動的工人，需要穿防燒傷的衣服防火工作服、鞋罩、長統(tǒng)靴、手套和安全帽。安全帽應(yīng)有防火星和強光的面罩或護目鏡。所有崗位幾乎都須著安全靴，戴硬殼帽。許多作業(yè)需要戴手套。防護服應(yīng)能防止高溫對健康和舒適的不良影響。有金屬網(wǎng)護目鏡的防火頭罩能夠有效地防止火星傷人，而且耐熱。為了使工人堅持使用且正確維護保養(yǎng)個體防護用品，必須進行嚴格的監(jiān)督和不斷的宣傳。保持廠服清潔，骯臟的廠服可能引致皮膚病。工作時，頭發(fā)應(yīng)扎于工帽內(nèi)，長頭發(fā)未整理，容易被機器所纏繞而引致頭部受傷。工作時，應(yīng)扎好衣袖和衣襟；避免纏繞受傷。特別在搬運物料時，應(yīng)及時扎好褲腳，以免掛倒受傷。廠服被化學物品染污，應(yīng)馬上更換及徹

48、底清潔。6、高處墜落防護是指墜落高度離基準而2米之上。級為2-5米，二級為5-15米，三級為15-30米，特級為30米之上。安全帶每2年檢查一次，正確用法為高掛低用第二節(jié)電氣安全知識、電氣事故的種類電氣事故包括，人身觸電、設(shè)備損壞、電氣引起的火災(zāi)和爆炸、電擊引起的二次人身事故等、這里僅研究電氣事故對人造成傷害的情況，且按此進行分類。()電流對人體的傷害觸電事故是人體觸及帶電體的事故，是電氣事故中最為常見的事故。就本質(zhì)而言，觸電是電流對人體的傷害，電流對人體的傷害分為電擊為電傷。電擊是由于人體觸及帶電體或電容放電造成的電流通過人體內(nèi)部，使人體內(nèi)重要器官，如心臟、肺部、神經(jīng)系統(tǒng)等正常功能受到損害。

49、電傷則是由于電流的熱效應(yīng)、化學效應(yīng)或機械效應(yīng)對人體外部造成的傷害，如電弧燒傷、燙傷、電烙印等。電擊是電流傷害中最常見又對人生命威脅最大的觸電事故。（二）雷電傷害事故雷電是一種自然放電現(xiàn)象，當雷電放電時，能產(chǎn)生最高達幾億伏的沖擊電壓，在雷電流（有時高達幾百萬安）通過導(dǎo)體時能在極短的時間內(nèi)轉(zhuǎn)換成巨大的熱能。此外，在雷電波及的范圍內(nèi)，會嚴重損害建筑物、設(shè)備，且危及人身安全，或引起火災(zāi)，爆炸等事故。（三）靜電傷害事故靜電主要是由于物體和物體互相摩擦而產(chǎn)生的。物體上積累的電荷釋放時稱為放電。經(jīng)過人體釋放時稱為靜電電擊。造成傷害事故的主要危害是靜電電擊。通常生產(chǎn)工藝過程中產(chǎn)生的靜電所引起的電擊雖不致于使人

50、喪命，然而，由靜電電擊造成的二次事故常使人致死。（四）電的其他傷害事故除了上述傷害外，電仍可能發(fā)生諸如:電磁場造成對人體的傷害，電路故障造成的傷害等事故。二、觸電形式電能給人類造福，各類電氣傷害事故也能給人類帶來災(zāi)難。在各種事故中，觸電是對人類威脅最大的電氣事故。按照人接觸帶電體時的不同情況，觸可分如下三種形式:（一）單相觸電如果站在大地上的人，接觸到交流供電線路中的一根帶電體時，因大地能導(dǎo)電，而且和電力系統(tǒng)的中性點相連接，那么人的腳等于接觸到另一根帶電體（中性線）。像這樣的觸電，稱作單相觸電。絕大多數(shù)的觸電事故，屬于單相觸電事故。（二）倆相觸電如果人體同時接觸到三相交流中的倆根帶電體（指倆相

51、）因人可見作是導(dǎo)體，則一根導(dǎo)體上的電流就會通過人體流到另一根導(dǎo)體上，形成一個回路，使人觸電，這就稱作倆相觸電。（三）跨步電壓觸電跨步電壓觸電是指人在接地點附近，由于倆腳之間的電位差過高引起的觸電事故。這種觸電事故常發(fā)生在高壓故障接地處，在有大電流流過的接地裝置附近也可能出現(xiàn)較高的跨步電壓。此時，如人正好處于較高的跨步電壓區(qū)內(nèi)，就有可能因跨步電壓而觸電，其危險程度和跨步電壓的高低有關(guān)，而跨步電壓又和倆腳在半徑方向上的距離有關(guān)。當人受到跨步電壓電擊時，電流流經(jīng)人體的雙腿，使人抽筋，跌倒直至死亡。三、防止觸電的安全措施（一）從事電氣工作人員應(yīng)具備的條件1、經(jīng)體格檢查，不應(yīng)患有諸如精神病、癲癇、嚴重高

52、血壓、心臟病、內(nèi)分泌失調(diào)等妨礙電氣工作的病癥。2、具備必要的電氣知識，按其職務(wù)和工作性質(zhì)，熟知有關(guān)的電氣安全工作規(guī)程，且經(jīng)過特殊工種考試合格，持有國家統(tǒng)一發(fā)放的安全操作許可證。3、會緊急救護，能用口對口人工呼吸法和胸外心臟擠壓法進行急救，正確使用各種電器安全用具和消防器材。4、在易觸電場所盡量采用安全電壓，目前我國安全電壓等級為42伏、36伏、24伏、12伏、6伏5個等級。5、其它人員不得從事電氣工作。（二）電氣安全操作制度1、電氣安全工作的規(guī)程和制度，是確保電氣設(shè)備安全可靠地運行和保護電氣作業(yè)人員安全的可靠保證。電氣作業(yè)人員應(yīng)嚴格遵守，堅決執(zhí)行。當接到違反電氣安全工作規(guī)程、制度的命令時，應(yīng)拒

53、絕執(zhí)行，且指出發(fā)令人的錯誤及不能執(zhí)行的理由。2、停電檢修的安全措施低壓線路和設(shè)備的檢修應(yīng)在停電后進行，而且事先應(yīng)得到電氣部門負責人同意或有合格的操作工作票。否則不能進行檢修。3保護接地和接零（1）保護接地是一種屬于技術(shù)上的安全措施。它是把故障情況可能出現(xiàn)危險電壓（故障點對地電壓）的金屬部分（如金屬外殼）和大地作緊密連接，使在危險電壓下的電流能通過保護接地系統(tǒng)流入大地，達到保護人體安全的一種技術(shù)安全措施，保護接地應(yīng)用廣泛。（2）保護接零就是把電氣設(shè)備在正常情況下不帶電的金屬部分和零線緊密的連接起來。保護接零的作用是當電氣設(shè)備發(fā)生碰殼短路時，短路電流能經(jīng)零線成閉合回路，短路電流能使保護裝置一熔絲或

54、自動開關(guān)迅速而可靠地動作，將電源切斷，斷開故障設(shè)備。保護接零僅限于中性點直接接地，電壓為380/220伏的三相四線制供電的低壓電網(wǎng)中。4、帶電工作的安全措施帶電工作時，電氣工作人員是在帶電的設(shè)備上進行工作，所以，安全要求極為嚴格。（1）在低壓電氣設(shè)備上帶電工作的安全措施應(yīng)由經(jīng)過培訓(xùn)，考試合格、持有特種作業(yè)（電工）安全操作證的電氣工作人員進行，且由經(jīng)驗豐富和安全知識較好的電氣人員進行監(jiān)護。按規(guī)定穿戴和使用勞動防護用品。如穿絕緣鞋，登高作業(yè)戴安全帽和安全帶等。嚴禁穿短袖衣、短褲工作。應(yīng)使用符合安全要求有絕緣手柄的鉗子、螺絲刀、板手等工具，嚴禁使用挫刀和金屬尺等無絕緣的金屬工具。將可能觸及的導(dǎo)電部分

55、及接地部分，用絕緣物隔開或遮蓋，防止相間短路或?qū)Φ囟搪?。?）在低壓線路上帶電工作的安全措施在低壓線路上帶電工作，除了在低壓設(shè)備上帶電工作的安全措施要做到位，仍應(yīng)注意如下幾個問題:如在低壓線路上工作時，應(yīng)檢查工作點和高壓線距離是否符合安全規(guī)定，若不符合時，則應(yīng)采取有效的措施或者將高壓線路停電。同一電桿上不準倆人同時在不同相上帶電工作，防止因人體觸及而造成倆相觸電。分清相線（火線）和零線，選好安全工作點。當要斷開導(dǎo)線時，應(yīng)先斷開相線，后斷開零線；當要接搭導(dǎo)線時，應(yīng)先接零線，后接相線。接相線時應(yīng)先試搭，若有火花，說明有負載，應(yīng)停止接線，查明原因，且處理后再試搭，直至無火花才可接線。在任何情況下，都

56、不能使身體同時碰及倆根導(dǎo)線。四、觸電的急救當通過人體的電流強度接近或達到致命電流時，觸電傷員會出現(xiàn)神經(jīng)麻痹、血壓降低、呼吸中斷、心臟停止跳動等征象。這樣的傷員必須立即在現(xiàn)場進行心肺復(fù)蘇搶救。有資料表明，觸電1分鐘開始救治者，90%有良好效果;觸電后12分鐘再開始救治，救活的可能性很小。1、盡快幫助觸電者脫離電源人觸電以后，可能由于痙攣、失去知覺或中樞神經(jīng)失調(diào)而緊抓帶電體，不能自行脫離電源。這時，使觸電者盡快脫離電源是救治觸電者的首要任務(wù)。如果電源開關(guān)或電源插頭在觸電地點附近，可立即拉開開關(guān)或拔出插頭，切斷電源。如果電源開關(guān)或電源插頭不在觸電地點附近，可用絕緣柄的電工鉗或用干燥木柄的斧頭切斷電源

57、，或用木板等絕緣物質(zhì)插入觸電者身下，隔斷電流。如果電線搭落在觸電者身上或被壓在身下,可用干燥的木棒、木板、繩索、手套等絕緣物作為工具，拉開觸電者或挑開電線。如果是高壓觸電，應(yīng)立即通知有關(guān)部門停電;帶上絕緣手套、穿上絕緣靴，用相應(yīng)電壓等級的絕緣工具拉開開關(guān);如事故發(fā)生在線路上，可拋擲裸金屬線使線路短路接地，迫使保護裝置動作，切斷電源，拋擲金屬線前，一定將金屬線一端可靠接地，再拋擲另一端。被拋出的一端不可觸及觸電者和其他人。2、對觸電者進行現(xiàn)場急救如果觸電者傷勢不重、神志清醒，但有些心慌、四肢麻木、全身無力，或觸電者曾一度昏迷，但已清醒過來，應(yīng)讓觸電者安靜休息，注意觀察且請醫(yī)生前來治療。如果觸電者

58、傷勢較重，已經(jīng)失去知覺，但心臟跳動和呼吸尚未中斷，應(yīng)讓觸電者安靜地平臥，解開其緊身衣服以利呼吸;保持空氣流通，若天氣寒冷，則注意保溫。嚴密觀察，速請醫(yī)生治療或送往醫(yī)院。如果觸電者傷勢嚴重，呼吸停止或心臟跳動停止，應(yīng)立即實施口對口人工呼吸或胸外心臟擠壓進行急救；若二者都已停止，則應(yīng)同時進行口對口人工呼吸和胸外心臟擠壓急救，且速請醫(yī)生治療或送往醫(yī)院。在送往醫(yī)院的途中，不能中止急救。若觸電的同時發(fā)生外傷，應(yīng)根據(jù)情況酌情處理。對于不危及生命的輕度外傷，能夠在觸電急救之后處理；對于嚴重的外傷，在實施人工呼吸和胸外心臟擠壓的同時進行處理，如傷口出血，應(yīng)予以止血，進行包扎，以防感染。第三節(jié)：危險化學品安全知

59、識危險化學品：是指化學品中具有容易燃燒、爆炸、有毒有害及有腐蝕等特性，而且會對作業(yè)人員、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境造成傷害或損害的化學品。1、分類：根據(jù)危險貨物品名表將危險化學品分為九大類:爆炸品;壓縮氣體和液化氣體;易燃液體;易燃固體;自燃物品和遇濕易燃品;氧化劑和有機過氧化物;有毒品;放射性物質(zhì);雜類.2、危險化學品的危害：對人體的危害(主要為中毒和皮膚灼傷)；引起火災(zāi)和爆炸。3、危險品化學管理3.1化學危險品儲存的基本安全要求化學物質(zhì)的儲存限量，由當?shù)刂鞴懿块T和公安部門規(guī)定.儲存地點及建筑應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置，其露天存放符合防火防暴的安全要求,要有相應(yīng)的消防衛(wèi)生設(shè)施,(防火防爆通風、泄壓、防潮防雨

60、等安全措施)劇毒爆炸放射物質(zhì)要求有“五雙制”管理.（雙人手法；雙人記帳；雙人雙帳；雙人運輸;雙人使用;）應(yīng)有檢查制度,且嚴格危險品庫房的出入制度,3.2存放及規(guī)范:危險化學品儲存方式分為三種:A隔離儲存；B隔開儲存；C分離儲存；4、危險化學品的使用使用注意事項:必須嚴格遵守使用危險化學品的安全操作規(guī)程；在使用危險化學品之前,必須仔細閱讀危險化學品安全技術(shù)說明書,尤其是有關(guān)安全注意事項和應(yīng)急處理方面的內(nèi)容；按照工廠和安全技術(shù)說明書的要求穿戴好個人防護用品,不能直接接觸會引起過敏和經(jīng)皮膚吸收引起中毒的危險化學品；使用作業(yè)時要精神集中,嚴禁打鬧嬉戲；嚴禁在危險化學品工作場所進食、飲水或喝飲料.A:傾