自主招生面試技巧和注意事項(xiàng)

1、我參加了今年自主招生面試，順利通過了，我的最大感受就是盡情展示你的優(yōu)點(diǎn)，在活躍的氣氛中，拋棄緊張和害怕，面帶笑容地從容應(yīng)對(duì)。關(guān)鍵是自信自主招生的面試技巧1面試準(zhǔn)備。面試考察的是一個(gè)考生平時(shí)的積累和表達(dá)，所以強(qiáng)調(diào)一種隨機(jī)性和靈活性，不容易被定型，刻意準(zhǔn)備面試不僅會(huì)浪費(fèi)高考復(fù)習(xí)的時(shí)間，而且可能事倍功半。但是考生可以準(zhǔn)備的是面試時(shí)的儀容風(fēng)度，回答語速；關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)問題，訓(xùn)練自己的獨(dú)立思考。2、面試內(nèi)容。面試內(nèi)容涉及方方面面，不僅考察你對(duì)一些知識(shí)性問題的了解程度，同時(shí)也包括對(duì)社會(huì)問題的分析，包括一個(gè)人的精神狀態(tài)和舉止儀容，考生切記時(shí)刻保持謙和的態(tài)度和禮貌的習(xí)慣，讓評(píng)委老師從知識(shí)和為人等多個(gè)層面肯定你。

2、3、面試心態(tài)。自主招生增加了你被錄取的機(jī)會(huì)，所以不要把它過于輕視和重視，平和的心態(tài)去面對(duì)考官，自然、大方、得體是整個(gè)面試中的關(guān)鍵。心態(tài)的平和表現(xiàn)在語速的穩(wěn)定，自信的微笑和謙虛的詢問，這總能讓老師對(duì)你產(chǎn)生好感。4、面試回答?；卮饐栴}時(shí)要注意言簡(jiǎn)意賅，保持你的微笑，自主表達(dá)內(nèi)心的真實(shí)想法，對(duì)于有待討論的問題大可以用自己最真實(shí)的想法回答，切忌張狂和輕浮。對(duì)于大是大非的問題，要顯示出自己的立場(chǎng)和社會(huì)主義的評(píng)價(jià)體系，切不可不明事理，不思后果。5、面試禮儀?？脊龠M(jìn)行考察的整個(gè)過程，從你進(jìn)入考場(chǎng)的時(shí)候就開始了：進(jìn)門自信不張揚(yáng)、就座穩(wěn)定而挺拔、回答禮貌而風(fēng)趣、交流平等而虛心、物品輕拿輕放、見到紙屑主動(dòng)拾起、離

3、開告別說再見、出門從容而淡定，從這些方面考官都會(huì)有滿意的評(píng)價(jià)。6、面試細(xì)節(jié)?；卮饐栴}時(shí)不要對(duì)別人的意見過分批駁，強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)協(xié)作，謙容禮讓。有考官路過時(shí)主動(dòng)問好，對(duì)工作人員同樣保持謙和的態(tài)度，幫助臨時(shí)有困難的同學(xué)，給考官傳遞自信的眼神和笑容等等。自主招生的注意事項(xiàng)1招生信息。招生測(cè)試包括多種類型，考生應(yīng)該明確自己報(bào)考的項(xiàng)目，測(cè)試時(shí)間,材料要求，考生類型，優(yōu)惠政策等，藝術(shù)類考生要求則更加有別。2、測(cè)試信息。自主招生測(cè)試具有權(quán)威性和不公開性，所以難以查證以前的測(cè)試題目，考生只需要按照正常的高考復(fù)習(xí)進(jìn)度即可，沒有必要去猜題。開放性的題目占大多數(shù)，考生切記平時(shí)多看各門類課外書，關(guān)注時(shí)事政治，獨(dú)立解釋和思考

4、一些可以討論的問題。3、認(rèn)真高考。自主招生資格確定后（即簽訂協(xié)議書之后），考生應(yīng)更大努力地去做好高考的復(fù)習(xí)工作，全身心地放在最后沖刺上，一個(gè)滿意的高考成績(jī)對(duì)于考生和選拔學(xué)校來說都是雙方希望的，不要在獲得自主招生后放松學(xué)習(xí)，以免浪費(fèi)了減分的優(yōu)惠政策。自主招生面試評(píng)委的點(diǎn)評(píng)不喜歡張狂的學(xué)生作為參加自主招生面試的評(píng)委之一，我遇到了各種各樣的同學(xué)，他們水平參差不齊。這過程中我遇到了三個(gè)例子，印象特別深刻。有位學(xué)生成績(jī)不錯(cuò)，一般的問題可以順利地回答出來。面試過程中，評(píng)委又提出了這么一個(gè)問題：“對(duì)于小泉參拜靖國(guó)神社的現(xiàn)象，你怎么看？”他一副無所謂的樣子，輕描淡寫地說：“只不過是一個(gè)事實(shí)，兩國(guó)各自有表述?！?/p>

5、對(duì)于這樣大是大非的問題，他態(tài)度那么馬虎，怎么能讓我們信服？評(píng)委們很容易得到這樣的印象：這位同學(xué)缺乏愛國(guó)精神，至少是缺少對(duì)時(shí)事的關(guān)注。顯然，他在面試中得不到好成績(jī)，只能敗走麥城。還有一位同學(xué)，狂妄得不得了，輪到他發(fā)言的時(shí)候，便大談特談什么書都看過、什么東西都知道。現(xiàn)場(chǎng)的評(píng)委都是文學(xué)、化學(xué)、計(jì)算機(jī)等各個(gè)領(lǐng)域的專家，這么吹噓自己，不怕風(fēng)大閃了舌頭么？評(píng)委要?jiǎng)x他威風(fēng)是很容易的，問他一個(gè)化學(xué)方面的專業(yè)問題，他即刻目瞪口呆了。后來的結(jié)果大家也能想象得出來，他名落孫山。XX學(xué)校不喜歡張狂的學(xué)生。學(xué)習(xí)成績(jī)是一回事，待人接物方面過不了關(guān)，一樣遭淘汰。后來我也想，假如這位同學(xué)真的和XX學(xué)校失之交臂（因?yàn)檫€有接下來

6、的高考），那也是他為年少輕狂所付出的代價(jià)。另外有位來自南匯的女生，從資料里可以看到，她的父親早年去世，她和媽媽在一起生活，家里很窮?？墒窃诿嬖囘^程中，這位同學(xué)樂觀開朗，談吐得體，全然看不出生活的困頓所留下的痕跡。她的陽(yáng)光表現(xiàn)打動(dòng)了在場(chǎng)的每位評(píng)委，贏得了一致的好評(píng)，順利入圍。這個(gè)例子可以說明什么呢？哪怕處在一種很壞的處境里，你也可以努力去做，積極地面對(duì)一切，保持一種良好的狀態(tài)。事在人為，后天的努力可以在很大程度上彌補(bǔ)先天的不足，甚至創(chuàng)造奇跡。主要看學(xué)生平時(shí)的積累印杰（上海交通大學(xué)副校長(zhǎng)）面試主要還是看學(xué)生平時(shí)的積累。不過，總體來說，還是有幾個(gè)指導(dǎo)原則可以把握：首先，學(xué)生平時(shí)要注意自己的個(gè)人談吐、

7、舉止，別人講話的時(shí)候不要輕易打斷，回答問題時(shí)，要用簡(jiǎn)潔而富有邏輯的語言把握事物的本質(zhì)，把問題回答清楚。所以，在此也提醒各位考生，回答問題一定要簡(jiǎn)明扼要。同時(shí)，考生面試時(shí)，也不要太在意自己回答問題的先后次序，因?yàn)橄然卮鸢l(fā)揮的空間更大，后回答也有好處，有充裕的時(shí)間準(zhǔn)備，語言的邏輯性更強(qiáng)，思考的空間也更大。第二，我們的自主選拔錄取都是盡量出開放性題目，不出以標(biāo)準(zhǔn)答案為結(jié)果的題目。如果某一個(gè)題目第一位學(xué)生回答完畢后，剩下的同學(xué)都發(fā)現(xiàn)很難再回答了，那這就不是一個(gè)好問題。我們今年還會(huì)在試題方面有更多的改進(jìn)，所以，肯定會(huì)給學(xué)生比較大的發(fā)揮空間。第三，我們的試題很多都涉及社會(huì)熱點(diǎn)問題，還有一些學(xué)校里經(jīng)常碰到的

8、問題，這些問題往往都發(fā)生在學(xué)生的身邊。因此，在高考前夕，學(xué)生不能完全“兩耳不聞窗外事”，讀報(bào)，看新聞還是很有必要的。但如果專門去猜交大的面試題，或臨時(shí)抱佛腳，沒有任何意義。因此，建議考生不要花太多的精力去猜題，還是要腳踏實(shí)地，按照自己的復(fù)習(xí)計(jì)劃學(xué)習(xí)，可以多花一些時(shí)間看報(bào)紙，聽新聞。要有些自己的想法大學(xué)的自主招生是大勢(shì)所趨，能夠讓大學(xué)招到想要的學(xué)生。在我看來，xx所青睞的學(xué)生要基礎(chǔ)好，善于舉一反三、融會(huì)貫通，還要有自己的想法。現(xiàn)在很多學(xué)生是怎么樣呢？緊緊跟在老師屁股后面，老師讓我做什么我就做什么。老師教三道題，作業(yè)做兩道，最后測(cè)試考一道這樣的題海戰(zhàn)術(shù)和被動(dòng)接受式學(xué)習(xí)在大學(xué)里是不管用的。21世紀(jì)技

9、術(shù)發(fā)展很快，知識(shí)多得讓人接受不過來，這過程中重要的不是知識(shí)的傳遞，而是能力的培養(yǎng)。我們更喜歡那些能夠“教一、做二、考三”的學(xué)生，平時(shí)對(duì)錯(cuò)題進(jìn)行歸納整理，做到舉一反三。當(dāng)然，要真正實(shí)現(xiàn)融匯貫通，基礎(chǔ)知識(shí)非常重要。一個(gè)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)是不是把握得牢固，我們面試的老師不用讓他做數(shù)學(xué)題、物理題，從平常的問話里就看出來了。比如有這樣一個(gè)問題：“一個(gè)本子第一頁(yè)寫了1,第二頁(yè)寫了2,第八頁(yè)寫了什么？”有的同學(xué)不假思索地說是8,這就自信過度了，你怎么知道上面是按照自然序列呢？有的同學(xué)猶豫不決，只是覺得“很難說”。那也不行，他沒有充分利用第1、2頁(yè)的信息他應(yīng)該回答“可能是8”，那就很好了。我舉這個(gè)例子是要說明，一個(gè)

10、學(xué)生是否有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力，這在很小的方面就能看出來，而這種考察是高考題里面沒有的。舉一反三和實(shí)際的使用能力密切聯(lián)系在一起，基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)不好，在面試現(xiàn)場(chǎng)就很難有好的表現(xiàn)。另一個(gè)很重要的方面是學(xué)生要有自己的想法。思維是不是活躍，腦子里是不是只裝著官話、空話，這在面試中都能看出來?！皳?jù)報(bào)道，未來幾年我國(guó)將投入巨資發(fā)展嫦娥計(jì)劃？，而目前我國(guó)還存在很多貧困人口。你如何看待這種現(xiàn)象？”五位同學(xué)參加討論，發(fā)言很踴躍，不過大都是正面的觀點(diǎn)。有位來自重點(diǎn)中學(xué)的同學(xué)夸夸其談，一二三四列舉了登月工程的幾種好處。講了那么多，歸納起來實(shí)際只有一點(diǎn)，很羅嗦。面試的目的就在于敞開來談，重要的是講出自己內(nèi)心的東西，而不是那

11、些不犯錯(cuò)誤的、不留任何印象的客套話。自主招生的面試是對(duì)學(xué)生能力的全面檢測(cè)，想要臨時(shí)抱佛腳、突擊應(yīng)付，那是沒用的。面試?yán)蠋焷碜圆煌膶I(yè)領(lǐng)域，而且臨時(shí)搭配，學(xué)生根本沒辦法臨時(shí)準(zhǔn)備。作為學(xué)生，主要還是要在基礎(chǔ)方面下足功夫，把知識(shí)盤活，讓它變成自己的東西，表達(dá)自己內(nèi)心的想法。面試不需刻意準(zhǔn)備熊丙奇（高等教育專家）學(xué)校對(duì)考生的要求體現(xiàn)在自主招生中。考生不用過多準(zhǔn)備，將自己的素質(zhì)能力充分展現(xiàn)出來，讓學(xué)校了解就足夠了。自主招生是學(xué)校了解學(xué)生的真實(shí)水準(zhǔn)和真實(shí)能力的重要渠道，學(xué)生沒必要刻意準(zhǔn)備，而準(zhǔn)備往往也是無效的。其實(shí)這也好比用人單位的面試，學(xué)生可以用很多的技巧來包裝自己，而評(píng)委會(huì)將外殼一一剝開，還以原型。

12、因此，學(xué)生在面試中，堅(jiān)持自己一貫自信的表現(xiàn)是最重要的，刻意準(zhǔn)備有時(shí)候反而弄巧成拙。另外，自主招生面試考的是綜合素質(zhì)，評(píng)委看重的是他的情商，而不是智商。談吐、儀態(tài)這些非常重要。我們會(huì)問他一些綜合知識(shí)、時(shí)事方面的問題，關(guān)注他的人文素質(zhì)。有些書呆子眼睛不敢看評(píng)委老師，這肯定得不了高分。得高分的同學(xué)一定知識(shí)面廣、思路清晰，答問有條理。注意細(xì)節(jié)上的禮貌周宏（華東師大專家）我聽說，不少學(xué)生在面試環(huán)節(jié)中，看見面試官，招呼也不打，在細(xì)節(jié)上非常不注意，缺乏禮貌，影響到老師對(duì)學(xué)生的綜合評(píng)價(jià)。面試不光看學(xué)生的知識(shí)面，而是對(duì)整S個(gè)綜合素養(yǎng)的考量，包括對(duì)問題有沒有自己的見解、口語表達(dá)的流暢和針對(duì)性。另外，考生要時(shí)刻注意

13、自己的禮貌、態(tài)度和眼神，要在自信中表現(xiàn)出謙虛。眼神看著主考官而不是不斷游移。另外，回答問題要表現(xiàn)出自己獨(dú)特的見解。在展示知識(shí)I面的同時(shí)，展示出自己獨(dú)特的見解和認(rèn)識(shí)問題的高雅品位。過來人經(jīng)驗(yàn)談吳天琪（畢業(yè)于交大附中，現(xiàn)為北大信息科學(xué)系大一學(xué)生）為了自主招生測(cè)試，吳天琪也做了充分地準(zhǔn)備，包括買來上海版和全國(guó)版的教材“猛啃”，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，其實(shí)作用并不大。吳天琪最后總結(jié)出，不管是清華或是北大的自主招生考，其實(shí)都是考察一些最基本的原理。平時(shí)，只需要將一些基本原理的來龍去脈搞清楚即可，要有“刨根究底”的精神。吳天琪告訴記者，去年北大自主招生面試的形式和清華不一樣，清華是若干位教授對(duì)一位學(xué)生，北大是三位教授對(duì)

14、五位學(xué)生，每位學(xué)生都必須回答一個(gè)問題，其他同學(xué)可做適當(dāng)補(bǔ)充。給吳天琪留下最深刻的是，面試官問了其他考生關(guān)于一道“墨比烏斯環(huán)”的數(shù)學(xué)問題，“我曾經(jīng)偶然在一本數(shù)學(xué)趣味書上看到過這個(gè)概念，因此我補(bǔ)充關(guān)于這個(gè)概念的闡釋！”小吳猜測(cè)，或許正是自己平時(shí)這些看似不經(jīng)意的舉動(dòng)，讓她獲得了機(jī)遇的垂青?！叭绻覀魇谝恍┙?jīng)驗(yàn)，那應(yīng)該就是多讀一些課外書吧！”小吳笑著說?！皻g迎有更多的上海學(xué)生考入北大、清華！面試時(shí)一定要牢記，千萬不要緊張噢！吳天琪叮囑學(xué)弟學(xué)妹面試要放輕松，展示真實(shí)的自己就好了。積累和發(fā)揮并重，自信和放松齊行清華大學(xué)信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院自動(dòng)化系金融金融參加的是2006年清華大學(xué)藝術(shù)特長(zhǎng)冬令營(yíng)，取得了高考成

15、績(jī)加60分的資格,今年九月，她以總分超出清華大學(xué)上海錄取線48分的優(yōu)異成績(jī)?nèi)缭高M(jìn)入清華大學(xué)信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院自動(dòng)化系學(xué)習(xí)。她的成功經(jīng)驗(yàn)可以概括為“日常積累和臨場(chǎng)發(fā)揮并重，建立自信和放松心態(tài)齊行”。金融就讀的高中是上海大同中學(xué)，班上學(xué)習(xí)氛圍很好，她的物理成績(jī)比較突出，曾獲得上海市高中物理競(jìng)賽二等獎(jiǎng)，綜合成績(jī)也一直穩(wěn)定保持在班級(jí)前十名。以她的成績(jī)，直接報(bào)考文化冬令營(yíng)的希望比較渺茫。但她有藝術(shù)特長(zhǎng)，是大同中學(xué)交響樂隊(duì)的成員，圓號(hào)十級(jí)水平，所以報(bào)了能充分發(fā)揮自己優(yōu)勢(shì)的藝術(shù)特長(zhǎng)冬令營(yíng)。藝術(shù)特長(zhǎng)冬令營(yíng)測(cè)試分兩部分：藝術(shù)面試和文化測(cè)試。在藝術(shù)特長(zhǎng)測(cè)試中加入文化測(cè)試、重視文化課成績(jī)是清華大學(xué)的獨(dú)特之處。即便演奏

16、水平很高，文化課不過關(guān)，一樣沒資格加分。金融提醒考生朋友，如果文化課成績(jī)較好，又有藝術(shù)、體育或武術(shù)特長(zhǎng)，不妨發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，搏一搏。據(jù)金融介紹，為保持公正，杜絕不正之風(fēng)，面試是現(xiàn)場(chǎng)抽簽的，每個(gè)考生對(duì)應(yīng)一個(gè)號(hào)碼。所謂“面”試，其實(shí)也不是面對(duì)面的，在考生和考官之間拉著厚厚的幕布，考官聽完演奏后現(xiàn)場(chǎng)打分。這樣也可以減輕考生的壓力，有利于穩(wěn)定的發(fā)揮。5篇二:各大高校自主招生綜合素質(zhì)測(cè)試面試注意事項(xiàng)及指導(dǎo)各大高校自主招生綜合素質(zhì)測(cè)試面試指導(dǎo)一、綜合素質(zhì)測(cè)試面試形式介紹近幾年的面試方式呈現(xiàn)不同的特點(diǎn)，主要有單獨(dú)面試和群體面試兩種方式。單獨(dú)面試就是測(cè)試一個(gè)人單獨(dú)的面對(duì)主考官的面試，群體面試就是有多名考生共同

17、參和的面試。在單獨(dú)面試中，最常用的就是三對(duì)一個(gè)人陳述答辯方式的面試方式，即由三位測(cè)試官共同面試一個(gè)考生，面試過程中，考官提出問題，學(xué)生作答，然后考官更具考生的回答情況，給出相應(yīng)的面試分?jǐn)?shù)，在大多數(shù)情況下，考官也會(huì)給考生提問的機(jī)會(huì)。考官提的問題一般都有很強(qiáng)的綜合性，交叉考核考生的多方面的能力。群體面試就是若干個(gè)考生一起接受主考官的面試，群體面試一般有對(duì)話式、討論式、情景式和辯論式幾種方式。（一）個(gè)人陳述答辯方式面試面試按10-20人分成大組，每次進(jìn)入一名考生，接受3-5名面試官的集體面試，面試時(shí)間為每人1-分鐘。一般也要先進(jìn)行自我介紹，考官會(huì)問一些最基本的問題，一般都從考生的基本情況開始提問。如

18、：在學(xué)校學(xué)習(xí)情況如何，家里有沒有兄弟姐妹，為什么要報(bào)考這所學(xué)校，在學(xué)校和同學(xué)關(guān)系如何等等，一般對(duì)考生基本情況了解不會(huì)超過十五分鐘。如果面試的時(shí)間比較充足的話，就會(huì)進(jìn)入考生基本素質(zhì)的測(cè)試階段。主考官會(huì)就考生的知識(shí)儲(chǔ)備、學(xué)習(xí)能力、心理素食等諸多方面問題進(jìn)行提問。比如，請(qǐng)談?wù)勀闳绾螌?shí)現(xiàn)低碳環(huán)保的生活，你對(duì)金庸的小說有什么看法等等。有時(shí)候，考官也可能準(zhǔn)備一些題目打印在紙條上，面試的時(shí)候，要求考生回答這些問題。為了公平、公正，在試的時(shí)候，學(xué)校一般給考生一次更換題目的機(jī)會(huì)，但是更換題往往會(huì)給考生的得分情況產(chǎn)生負(fù)面的影響，所以，如果能夠作答，盡可能的不要更換題目（二）辯論面試參加這種面試方式的考生被分成若干

19、個(gè)人數(shù)相等的小組，一般每組四人或者六人，然后每次有兩組考生參加面試。考官在向考生說明規(guī)則之后，然后發(fā)放辯論題目。隨即的指定正方和反方，讓兩組展開討論。得到辯題之后，考官會(huì)給考生510分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，這段時(shí)間讓考生準(zhǔn)備觀點(diǎn)和論據(jù)，讓組員確定發(fā)言順序和辯論者的角色。準(zhǔn)備時(shí)間過后，辯論正式開始，一般會(huì)進(jìn)行30分鐘左右，每位考生大學(xué)會(huì)有13次的發(fā)言機(jī)會(huì)，每次發(fā)言時(shí)間為13分鐘。辯論結(jié)束，這個(gè)面試環(huán)節(jié)也就結(jié)束了。有時(shí)候，考官還會(huì)就辯題的一些問題向某位考生提問，或是讓每位考生對(duì)這次的辯論作一個(gè)一句話的總結(jié)辯論面試的基本程序就這樣結(jié)束了辯論面試一般都是對(duì)考生品德、能力、心理、綜合能力考察，因此對(duì)考生的綜合素

20、質(zhì)要求比較高，在辯論過程中需要注意的一下事項(xiàng)：1.言簡(jiǎn)意賅，切記滔滔不絕。言多必失，尤其是在辯論的過程，你說的每句話都有可能成為對(duì)方攻擊的目標(biāo)。所以，表明自己的觀點(diǎn)即可，沒必要過分的強(qiáng)調(diào)，讓自己陷入被動(dòng)。2.辯論要有理有據(jù)有節(jié)，不要錙銖必較。要明白雙發(fā)都有自己的觀點(diǎn)，沒必要把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加在對(duì)面的身上、辯論不是為了說服對(duì)方，而是要說服評(píng)委把對(duì)方的缺點(diǎn)展示出來。對(duì)對(duì)方的辯友要禮貌對(duì)待，切不可進(jìn)行人身攻擊。3.不要搶話，讓對(duì)方說完了自己再說。要照顧到其他的成員，如果自己已經(jīng)發(fā)言了很多次，要禮貌的謙讓和一下，讓別的考生也有發(fā)言的機(jī)會(huì)。（三）無領(lǐng)導(dǎo)的小組面試有些學(xué)校面試采用國(guó)際通行的“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”

21、方式，考生5人一組，面對(duì)35名評(píng)委，先有1分鐘的自我介紹，然后陳述抽到的問題，最后其他四名名同學(xué)可以闡述自己的觀點(diǎn)，一場(chǎng)大概持續(xù)50分鐘左右?？脊僖矔?huì)根據(jù)題目提一些延展性問題，問題涉及古今中外諸多領(lǐng)域，講究思辨想象，謝絕標(biāo)準(zhǔn)答案，不少考題提及的命題頗具有哲學(xué)色彩，設(shè)問方式值得思考，值得琢磨乃至深思。有的學(xué)校面試時(shí)5名考生一組，沒人先用1分鐘闡述同一個(gè)問題，然后在余下的半個(gè)小時(shí)里，小組成員一起討論另一個(gè)問題，討論過程中既要陳述自己的觀點(diǎn)，又要討論、辯論，有的學(xué)校最后還有1分鐘的總結(jié)陳述。重點(diǎn)考察學(xué)生在討論過程中的組織、計(jì)劃、判斷、決策、分派任務(wù)等方面的能力。無領(lǐng)導(dǎo)的小豬面試還有一種形式是每組四人

22、，每次有兩組考生參加面試，考官在向考生說明面試規(guī)則之后，發(fā)放討論題目。這類題目一般會(huì)以一篇文章或多篇文章的形式出現(xiàn)，要求考生針對(duì)問題展開討論，最終形成一個(gè)結(jié)論。例如，面對(duì)日益嚴(yán)重的城市擁堵問題，你有什么看法？考生有510分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，然后開始進(jìn)入正式的討論，這個(gè)面試方式一般會(huì)進(jìn)行45分鐘作用，跟辯論面試一樣，每位考生在這次討論中有13次的發(fā)言機(jī)會(huì)，時(shí)間為13分鐘。注意在討論中必須有一個(gè)人先發(fā)言，他擔(dān)負(fù)著把題目和需要討論的話題進(jìn)行概括性的陳述，并且提出討論方案和解決途徑的任務(wù)。這個(gè)人就是所謂的破冰者，即打開話題，引導(dǎo)小組的人進(jìn)行討論者。如果第一位發(fā)言的人破冰不利，沒有抓住問題的實(shí)質(zhì)，充分的把討

23、論的話題展開，就需要其他測(cè)試?yán)^續(xù)破冰；如果破冰成功，就直接進(jìn)入討論過程。在討論的工程中，難免會(huì)出現(xiàn)不同的觀點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，如果能夠有12為話題組織者，把話題引回到主題上來，這個(gè)人其實(shí)承擔(dān)了話題領(lǐng)導(dǎo)者的任務(wù)。如果能在討論中扮演這個(gè)角色，那一定會(huì)為你加分的?？脊賹?duì)于無領(lǐng)導(dǎo)小組面試的打分一般是在考察整個(gè)小組合作所產(chǎn)生的成果成功和否的基礎(chǔ)上，根據(jù)小組面試過程中考生在團(tuán)隊(duì)中所扮演的角色，以及每一個(gè)考生對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)多少進(jìn)行打分。這樣的面試中需要注意一下幾項(xiàng)：1.要結(jié)合自己的性格特點(diǎn)、自身狀況和現(xiàn)場(chǎng)情況，選擇適合自己的角色。當(dāng)團(tuán)隊(duì)中有比自己更合適的破冰者，要把主動(dòng)權(quán)讓出來，積極配合他，一個(gè)話題的積極參和者也同

24、樣可以得到高分，表現(xiàn)出色的話甚至可以超過破冰者和領(lǐng)導(dǎo)者2要想作為破冰者，必須要有統(tǒng)領(lǐng)全局的能力，全面把握主題詞并展開話題，讓大家把問題聚集。3總結(jié)陳詞必須有概括性，有高度，有價(jià)值的升華嗎、，不能流于形式。4作為話題的領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)該能夠引領(lǐng)話題的最終走向。時(shí)刻關(guān)注小組討論的動(dòng)向，及時(shí)阻止不必要的爭(zhēng)論和偏題離題現(xiàn)象，使小組的討論氣氛和諧、熱烈。5把握每一次的發(fā)言機(jī)會(huì)，發(fā)言時(shí)點(diǎn)到即可，不要廢話連篇。（四）場(chǎng)景面試場(chǎng)景面試一般用于英語場(chǎng)景測(cè)試中，及考官給出一個(gè)對(duì)話的場(chǎng)景，讓多個(gè)考生共同參和。比如，給你一具餐廳的場(chǎng)景，讓考生甲扮演服務(wù)生，考生乙扮演顧客，然后讓兩個(gè)考生設(shè)計(jì)對(duì)話，進(jìn)行測(cè)試。這類面試相比較以上

25、的幾個(gè)面試方式較為簡(jiǎn)單，只要平時(shí)多注意積累一些日常用語，熟悉各種對(duì)話場(chǎng)景常用的詞匯就可以了。有時(shí)候，考官也可能參和到其中，考生要在交流之中展示自己良好的口語表達(dá)能力和高度的英語文化認(rèn)知。在場(chǎng)景面試中需要注意的事項(xiàng)有：1.表達(dá)流利，舉止大樣，用詞準(zhǔn)確。2.迅速的進(jìn)入場(chǎng)景，融入角色，和組友產(chǎn)生有效的互動(dòng)。3.注意對(duì)話過程中，讓你的組員能夠跟你順利的對(duì)答不要只顧自己說話，無視組員的存在，這樣只會(huì)讓你的成績(jī)很糟糕。注：詳細(xì)面試問題可以百度搜索高校自主招生面試試題，都是當(dāng)年熱門話題篇三：清華大學(xué)自主招生面試攻略注意事項(xiàng)清華面試攻略：以下是搜集到的各類信息：去年是小組形式，一個(gè)小組56個(gè)人，出一個(gè)辯題，比

26、如：網(wǎng)癮，自主招生政策的利弊等最后選出一個(gè)做總結(jié)的人，其實(shí)也不是真讓他做總結(jié)，只是要看推舉過程很重要的是，據(jù)說清華大學(xué)會(huì)特意和你說“你的筆試成績(jī)不夠”云云，嚇唬嚇唬你！一定要淡定！你成績(jī)不夠就不會(huì)讓你來面試?yán)?！要做到面不改色心不跳。筆試考的是課內(nèi)知識(shí)，面試考的是課外知識(shí)，是考考生知識(shí)之外的能力，如表達(dá)能力，邏輯思維能力，分析問題能力，表達(dá)能力，等等。考的是對(duì)一件事情理解的深刻程度等，考題不難，誰都能說上幾句，但要做到深入的分析不容易。面試內(nèi)容非常靈活，而且是課程之外的，沒有辦法突擊準(zhǔn)備，考的是平時(shí)的知識(shí)積累和儲(chǔ)備，因此在休息之余多講講國(guó)內(nèi)外發(fā)生的大事、熱點(diǎn)問題及其背景材料，應(yīng)平時(shí)多留意電臺(tái)、電

27、視臺(tái)新聞。關(guān)于面試還需要強(qiáng)調(diào)的問題，就是面試過程中一些技巧，如禮貌方面、組織能力、思想深度、發(fā)言時(shí)機(jī)、戒搶話張狂等。面試的題，多數(shù)是社會(huì)熱點(diǎn)問題而較少涉及敏感的政治話題，這點(diǎn)要特別留意一下。在面試中，自信是很重要的，從進(jìn)門那一刻起，面試官看到的是一種氣場(chǎng)。我所參加的是小組面試，這就意味著面試的過程不僅僅是考生和面試官的交流，還有考生間的交流，要學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)仃P(guān)注身邊的考生，而不僅僅是考官，還需要注意說話的前后順序。面試中要注意細(xì)節(jié)的問題，比如如果平時(shí)你喜歡抖腿、摳手指等，應(yīng)該在面試時(shí)盡量避免?？傊?，在面試的過程中，要讓面試官看到你是一個(gè)什么樣的人，你具備什么樣的能力。群體面試，一般是考官出題、按順

28、序發(fā)言、自由討論、總結(jié)發(fā)言這個(gè)過程。在此過程中，要注意紙筆的利用，仔細(xì)傾聽別人的發(fā)言，并做簡(jiǎn)要的記錄，發(fā)言時(shí)語速適中，表明自己的看法，并針對(duì)他人的看法發(fā)表意見。在小組討論中，如果對(duì)某一個(gè)問題得不出明確的結(jié)果，應(yīng)該迅速投票解決。上午9時(shí)，幾名結(jié)束面試的考生稱此次面試很“特別”，面試現(xiàn)場(chǎng)被安排在二樓一個(gè)不大的房間，屋內(nèi)有一個(gè)較大的屏幕和一些視頻設(shè)備，除考生和兩名工作人員外，房間內(nèi)再?zèng)]有任何人，負(fù)責(zé)面試的考官都在北京。和其他高校自主招生面試時(shí)單獨(dú)面試不同的是，清華大學(xué)的面試為“群面”，5名考生為一組。進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)后，考生在大屏幕前坐成“v”字形，兩名工作人員在屏幕兩旁落座，通過視頻，考生能看到3名考

29、官，考官也能看到5名考生。面試開始后，每個(gè)考生都有1分鐘的自我介紹時(shí)間，然后是考官提出一個(gè)話題，考生集體討論后再由每人做自我陳述，這個(gè)環(huán)節(jié)約12分鐘;最后才是考官提問環(huán)節(jié)，每一組考生面試時(shí)間大約30分鐘?？脊偬岢龅脑掝}不是一成不變，而是被設(shè)定為開放式，包括各種社會(huì)問題，重點(diǎn)考查考生知識(shí)面、反應(yīng)能力、思辨能力。話題內(nèi)容靈活而廣泛，但都結(jié)合社會(huì)熱點(diǎn)、國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事等。白銀八中一位考生說，從這些題目可以看出名校對(duì)于學(xué)生發(fā)散思維和創(chuàng)新能力的重視，考生只憑課本知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，平時(shí)該多讀書、多看報(bào)、多思辨地分析社會(huì)現(xiàn)象。比如考官?gòu)摹澳阏J(rèn)為我國(guó)的戶籍制度要不要改？”到“怎么改？”再到“你認(rèn)為最理想的改革結(jié)果

30、是什么？”一步步深入發(fā)問，考查了學(xué)生對(duì)于社會(huì)熱點(diǎn)的關(guān)注以及相關(guān)知識(shí)的掌握和思考程度。希望大家都好！篇四：自主招生面試技巧攻略自主招生面試技巧攻略一、面試的主要內(nèi)容介紹（一）、個(gè)人基本情況的考察這是一項(xiàng)在面試環(huán)節(jié)中必不可少的一道考察題，主考官一般是根據(jù)考生在申報(bào)表或個(gè)人介紹中呈現(xiàn)的個(gè)人信息（如家庭、興趣、特長(zhǎng)、潛力、獲獎(jiǎng)情況、社會(huì)實(shí)踐等）來出題。例如：請(qǐng)你用一句話（或在一分鐘內(nèi)），做一下簡(jiǎn)單的自我介紹；請(qǐng)介紹一下你的家庭（或父母、朋友）；你在某次獲獎(jiǎng)的過程中有什么體會(huì)；你有什么特長(zhǎng)、興趣和愛好；你最喜歡百家講壇中的那些教授，談?wù)勀銓?duì)他的看法？（二）、考察你對(duì)所報(bào)考高校的了解（二）、考察基礎(chǔ)知識(shí)雖

31、然有些高校在面試時(shí)題目出得花樣百出，但這畢竟只是少數(shù)，因?yàn)樗奶貏e才引起了人們關(guān)注。其實(shí)，對(duì)高中課堂上所學(xué)的知識(shí)的考察和運(yùn)用才是面試的重要內(nèi)容,這些試題可能就是高中平時(shí)測(cè)試中經(jīng)常接觸到的試題，例如：巴金的筆名是怎么來的？“綠楊煙外曉寒輕，紅杏枝頭春意鬧。”請(qǐng)闡述一下你對(duì)“鬧”字的賞析。你是否喜歡做物理實(shí)驗(yàn)？測(cè)電阻時(shí)，實(shí)驗(yàn)的誤差從哪里來？如果電源是交流電，該怎么測(cè)電阻？只要平時(shí)基礎(chǔ)打得牢，回答好這些問題是完全沒有問題的。（四）、考察思維能力思維水平的高低，反映一個(gè)人智力活動(dòng)水平的高低。同樣一個(gè)人的智力水平的高低，主要通過思維能力反映出來。一些主考官會(huì)出一些腦筋急轉(zhuǎn)彎、辯論，或是一些開放性的問題，

32、以此來考察考生的思維靈敏度了隨機(jī)應(yīng)變能力。例如：用3、4、5、6算24點(diǎn)；辯論：大學(xué)里應(yīng)該培養(yǎng)專才還是全才；請(qǐng)分析舉辦奧運(yùn)會(huì)的利和弊；？（五）、考察對(duì)時(shí)事政治和社會(huì)生活的關(guān)注每一年的高測(cè)試卷中都離不開對(duì)時(shí)事政治的考察，自主招生也不例外。如今的社會(huì)，關(guān)注當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展形勢(shì)，收集分析信息是人才必備的素養(yǎng)。所以，在面試環(huán)節(jié)中，很多高校會(huì)針對(duì)一些高中生“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的狀態(tài)，問一些國(guó)內(nèi)外發(fā)生的重大時(shí)事和熱點(diǎn)議題。例如：說出全國(guó)政協(xié)常委委員的名字。你對(duì)醫(yī)保有什么看法？你認(rèn)為國(guó)家應(yīng)該采取什么措施？中國(guó)遲遲沒有新聞立法，為什么？請(qǐng)說出“兩會(huì)”是哪兩個(gè)會(huì)議？有人用一個(gè)“漲”字形容2007年的

33、中國(guó)，你是否同意這一特點(diǎn)？為什么？（六）、考察生活常識(shí)幾年前，關(guān)于剛?cè)氪髮W(xué)的學(xué)生不知道怎么折被子、不會(huì)洗衣服，生活難以自理而退學(xué)的新聞比比皆是。近幾年，此類新聞雖然有所減少，但很多考生在生活常識(shí)面前還是“一頭霧水”，特別是這些生活常識(shí)背后的理論原理，而經(jīng)他人一提醒就恍然大悟。各大高校對(duì)考生這方面也是相當(dāng)重視的，面試中都不約而同的在生活常識(shí)這方面涉及了大量的考題。如：1洗衣機(jī)由哪幾部分組成？（復(fù)旦大學(xué)）南方遭受雨雪冰凍災(zāi)害，為什么在結(jié)冰的道路上要撒一些鹽？（蘭州大學(xué)）我要去倫敦觀看一場(chǎng)晚上6點(diǎn)的足球比賽，從上海飛到倫敦要16個(gè)小時(shí)，請(qǐng)問我乘幾點(diǎn)的飛機(jī)比較合適？（復(fù)旦大學(xué)）電鈴打鈴的頻率低，應(yīng)該怎

34、么調(diào)整？（電子科技大學(xué)）如果做飯過程中，菜太咸怎么辦，太酸又怎么辦？（北京科技大學(xué)）看了上面的題，你是不是覺得很熟悉，但又說不出為什么？我們經(jīng)常使用的洗衣機(jī)是哪幾部分組成的，估計(jì)沒幾個(gè)能回答完整。這類題，生活中常見，而所支持的原理也是課本上老早就學(xué)過的。只是很多考生只知這些理論其然，而不知其所以然。這類題主要是考查學(xué)生在日常生活中的思考能力和自理能力，如果你不會(huì)，馬上從現(xiàn)在開始了解。多看，多想，多動(dòng)手。學(xué)問都是來自于生活的。（七）、考察道德判斷和情感價(jià)值觀在中國(guó)的各大企業(yè)中，提到員工素質(zhì)時(shí)常常會(huì)用一句話來總結(jié)德才兼?zhèn)?，而且大多?shù)的企業(yè)還要強(qiáng)調(diào)德在前，才在后，以德為重。企業(yè)培養(yǎng)人才如此，高校培養(yǎng)

35、人才更是如此，因此，他們會(huì)常常出一些考察學(xué)生的道德意識(shí)、價(jià)值判斷能力和成熟度的問題。例如：俗話說“愛哭的孩子有奶吃”，這違反了“擇善而從”的規(guī)則嗎？如果你在政府部門身居要職，有公司因第一次審批不合格，就暗中塞錢給你，你又因?yàn)榻Y(jié)婚、搬家等事著急用錢；反之，現(xiàn)在不收錢，這個(gè)企業(yè)也會(huì)把質(zhì)量搞好，但要等個(gè)把月，你的選擇是？雖然在面試中一些主考官提的問題看似難度很高，好像是故意刁難，其實(shí)，這類試題都是主考官在了解了考生的詳細(xì)情況之后，根據(jù)考生的愛好和特長(zhǎng)量身訂做的。二、面試場(chǎng)景形式介紹由于面試的特殊性，需要考官和考生之間進(jìn)行面對(duì)面的交流，所以，從面試的考生規(guī)模上劃分，面試可分為單獨(dú)面試和群體面試。單獨(dú)面

36、試就是考生一個(gè)人單獨(dú)的面對(duì)主考官的面試；群體面試就是由多名考生共同參和的面試。在單獨(dú)面試中，最常用的就是三對(duì)一的談話面試方式，即由三位主考官共同面試一個(gè)考生，面試過程中，考官提出問題，學(xué)生作答，然后考官根據(jù)考生的回答情況，給出相應(yīng)的面試分?jǐn)?shù)。在大多數(shù)情況下，考官也會(huì)給考生提問的機(jī)會(huì)?？脊偬岬膯栴}一般都有很強(qiáng)的綜合性，交叉考核考生的多方面的能力。群體面試就是若干個(gè)考生一起接受主考官的面試，群體面試一般有對(duì)話式、討論式、情景式和辯論式幾種方式。（一）、三對(duì)一的談話面試各大高校在自主招生時(shí)都會(huì)采用這種三對(duì)一的面試方式，面試時(shí)間一般控制在半個(gè)小時(shí)之內(nèi)，現(xiàn)在隨著考生的增多，時(shí)間大都縮減到了十五分鐘。考官

37、會(huì)先問一些最基本的問題，一般都從考生的基本情況開始提問。如：在學(xué)校學(xué)習(xí)情況如何，家里有沒有兄弟姐妹，為什么要報(bào)考這所學(xué)校，在學(xué)校和同學(xué)的關(guān)系如何等等，這些問題考生如實(shí)作答即可。有的學(xué)校，在考生較多的情況下，可能只有時(shí)間問這些最基本的情況，一般對(duì)考生基本情況的了解不會(huì)超過十五分鐘。如果面試的時(shí)間比較充足的話，就會(huì)進(jìn)入到考生基本素質(zhì)的測(cè)試階段。主考官會(huì)就考生的知識(shí)儲(chǔ)備、學(xué)習(xí)能力、心理素質(zhì)等諸多方面的問題進(jìn)行提問。大多數(shù)的學(xué)校都采取考官臨場(chǎng)提問的方式，這些問題都比較開放，不需要考生思考和計(jì)算就能回答的問題。比如，請(qǐng)談?wù)勀闳绾螌?shí)現(xiàn)低碳環(huán)保的生活，你對(duì)金庸的小說有什么看法等等。有時(shí)候，考官也可能會(huì)準(zhǔn)備一

38、些題目打印在紙條上，在面試的時(shí)候，要求考生回答這些問題。，為了公平、公正，在面試的時(shí)候，學(xué)校一般給考生一次更換題目的機(jī)會(huì)，但是，更換題目往往會(huì)對(duì)考生的得分情況產(chǎn)生負(fù)面的影響，所以，如果能夠作答，盡可能的不要更換題目。三對(duì)一的談話方式相對(duì)比較輕松一些，有些像坐在一起聊天一樣，但他目的不是聊天，而是在聊天中考查考生的綜合素質(zhì)。所以，考生使自己必須在平和中找到自信，在自信中，充分發(fā)揮自己的才能。（二）、辯論面試參加這種面試方式的考生被分成若干個(gè)人數(shù)相等的小組，一般每組四人或六人，然后每次有兩組考生參加面試?？脊僭谙蚩忌f明規(guī)則之后，然后發(fā)放辯論題目。比如：依據(jù)我國(guó)目前的狀況，你認(rèn)為是應(yīng)該大力發(fā)展教育

39、還是大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)？隨機(jī)的指定正方和反方，讓兩組展開討論。得到辯題之后，考官會(huì)給考生510分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，這段時(shí)間讓考生準(zhǔn)備觀點(diǎn)和論據(jù)，讓組員確定發(fā)言順序和辯論者的角色。準(zhǔn)備時(shí)間過后，辯論正式開始，一般會(huì)進(jìn)行30分鐘左右，每位考生大約會(huì)有13次的發(fā)言機(jī)會(huì)，每次發(fā)言時(shí)間為13分鐘。辯論結(jié)束，這個(gè)面試環(huán)節(jié)也就結(jié)束了。有時(shí)候，考官還會(huì)就辯題的一些問題向某位考生提問，或是讓每位考生都對(duì)這次的辯論作一個(gè)一句話的總結(jié)。辯論面試的基本程序就是這樣了。辯論面試一般都是對(duì)考生品德、能力、心理、綜合能力考查，因此對(duì)考生的綜合素質(zhì)要求比較高，在辯論過程中需要注意的以下事項(xiàng)：1.言簡(jiǎn)意賅，切忌滔滔不絕。言多必失，尤其是

40、在辯論的過程，你說的每句話都有可能成為對(duì)方攻擊的目標(biāo)。所以，表明自己的觀點(diǎn)即可，沒必要過分的強(qiáng)調(diào)，讓自己陷入被動(dòng)。2.辯論要有理有據(jù)有節(jié)，不要錙銖必較。要明白雙方都有自己的觀點(diǎn)，沒必要把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加在對(duì)方的身上。辯論不是為了說服對(duì)方，而是要說服評(píng)委，把對(duì)方的缺點(diǎn)展示出來。對(duì)對(duì)方的辯友要禮貌對(duì)待，切不可進(jìn)行人身攻擊。3.不要搶話，讓對(duì)方說完了自己再說。要照顧到其他的成員，如果自己已經(jīng)發(fā)言了很多次，要禮貌地謙讓一下，讓別的考生也有發(fā)言的機(jī)會(huì)。（三）、無領(lǐng)導(dǎo)的小組面試無領(lǐng)導(dǎo)的小組面試和辯論有些相似，一般每組四人，每次有兩組考生參加面試，考官在向考生說明面試規(guī)則之后，發(fā)放討論題目。這類題目一般會(huì)以一

41、篇或多篇文章的形式出現(xiàn)，要求考生針對(duì)問題展開討論，最終形成一個(gè)結(jié)論。例如，面對(duì)日益嚴(yán)重的城市擁堵問題，你有什么辦法？考生有510分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，然后開始進(jìn)入正式的討論，這個(gè)面試方式一般會(huì)進(jìn)行45分鐘左右，跟辯論面試一樣，每位考生在這次討論中有13次的發(fā)言機(jī)會(huì)，時(shí)間為13分鐘。注意在討論中，必須有一個(gè)人先發(fā)言，他擔(dān)負(fù)著把題目和需要討論的話題進(jìn)行概括性的陳述，并且提出討論方案和解決途徑的任務(wù)。這個(gè)人就是所謂的破冰者，即打開話題，引導(dǎo)小組的人進(jìn)行討論者。如果第一位發(fā)言的人破冰不利，沒有抓住問題的實(shí)質(zhì)，充分的把討論的話題展開，就需要有其他考生繼續(xù)破冰；如果破冰成功，就直接進(jìn)入討論的過程。在討論的過程中

42、，難免會(huì)出現(xiàn)不同的觀點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，如果能夠有12位話題組織者，把話題引回到主題上來，這個(gè)人其實(shí)承擔(dān)了話題領(lǐng)導(dǎo)者的任務(wù)。如果能在討論中扮演這個(gè)角色，那一定會(huì)為你加分的?？脊賹?duì)于無領(lǐng)導(dǎo)小組面試的打分一般是在考察整個(gè)小組合作所產(chǎn)生的成果成功和否的基礎(chǔ)上，根據(jù)小組面試過程中考生在團(tuán)隊(duì)中所扮演的角色，以及每一個(gè)考生對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)多少進(jìn)行打分。這樣的面試中需要注意以下幾項(xiàng)：1.要結(jié)合自己的性格特點(diǎn)、自身狀況和現(xiàn)場(chǎng)情況，選擇適合自己的角色。當(dāng)團(tuán)隊(duì)中有比自己更合適的破冰者，要把主動(dòng)權(quán)讓出來，積極配合他，一個(gè)話題的積極參和者也同樣可以得到高分，表現(xiàn)出色的話甚至可以超過破冰者和領(lǐng)導(dǎo)者。2.要想作為破冰者，必須有統(tǒng)領(lǐng)

43、全局的能力，全面把握主題詞并展開話題，讓大家把問題聚集。3.總結(jié)陳詞必須有概括性，有高度,有價(jià)值的升華，不能流于形式。4.作為話題的領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)該能夠引領(lǐng)話題的最終走向。時(shí)刻關(guān)注小組討論的動(dòng)向，及時(shí)阻止不必要的爭(zhēng)論和偏題離題現(xiàn)象，使小組的討論氣氛和諧、熱烈。5.把握每一次的發(fā)言機(jī)會(huì)，發(fā)言時(shí)點(diǎn)到即可，不要廢話連篇。（四）、場(chǎng)景面試場(chǎng)景面試一般用于英語場(chǎng)景測(cè)試中，即考官給出一個(gè)對(duì)話的場(chǎng)景，讓多個(gè)考生共同參和。比如，給你一具餐廳的場(chǎng)景，讓考生甲扮演服務(wù)生，考生乙扮演顧客，然后讓兩個(gè)考生設(shè)計(jì)對(duì)話，進(jìn)行測(cè)試。這類面試相比較以上的幾個(gè)面試方式較為簡(jiǎn)單，只要平時(shí)多注意積累一些日常用語，熟悉各種對(duì)話場(chǎng)景常用的詞

44、匯就可以了。有時(shí)候，考官也可能參和到其中，考生要在交流之中展示自己良好的口語表達(dá)能力和高度的英語文化認(rèn)知。在場(chǎng)景面試中需要注意的事項(xiàng)有：1.表達(dá)流利，舉止大方，用詞準(zhǔn)確。2.迅速的進(jìn)入場(chǎng)景，融入角色，和組友產(chǎn)生有效的互動(dòng)。3.注意對(duì)話的進(jìn)程，讓你的組員能夠跟你順利的對(duì)答，不要只顧自己說話，無視組員的存在，這樣只會(huì)讓你的成績(jī)很糟糕。三、面試考生要適當(dāng)準(zhǔn)備三項(xiàng)內(nèi)容在有些同學(xué)眼里，可能面試不過是和考官聊聊天。殊不知，這看似輕松、簡(jiǎn)單的聊天里隱藏著大大的乾坤。一般來說，面試題不再集中于對(duì)考生基礎(chǔ)知識(shí)儲(chǔ)備的考察，而在于通過面對(duì)面交談的形式，考查學(xué)生的知識(shí)面、性格特色等。自主選拔面試內(nèi)容一般都是盡量出開放

45、性題目，沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，尤其是涉及社會(huì)熱點(diǎn)，所以在高考前夕，學(xué)生不能完全“兩耳不聞窗外事”。專門復(fù)習(xí)自己認(rèn)為會(huì)考到的面試題，或臨時(shí)抱佛腳這些都是沒有任何意義的。自主招生不僅僅是考察書本上的知識(shí)，需要做到充分的準(zhǔn)備，當(dāng)這些知識(shí)完全被你掌握后，對(duì)面試的成功也就有了十分的把握。在這里有三點(diǎn)需要同學(xué)們刻意的準(zhǔn)備。（一）、考官會(huì)根據(jù)前期考生的申報(bào)材料中的內(nèi)容提出的問題對(duì)于這類題目一般只要好好準(zhǔn)備就能夠回答的出，這個(gè)要求考生對(duì)自己的材料有很深的了解和準(zhǔn)備，因此材料的內(nèi)容一定要真實(shí)，材料要能突出你和其他人不同的地方，包括你會(huì)的特殊才能，比如跳舞之類，考官可能會(huì)讓當(dāng)場(chǎng)表演才藝。除此之外最-好是對(duì)自己特長(zhǎng)的相關(guān)知

46、識(shí)也要了解。比如有位學(xué)生在電腦編程方面比較有特長(zhǎng)，實(shí)際操作能力也還可以，但是被問及關(guān)于電腦編程將來的發(fā)展等問題時(shí)，卻答不上來，原因就在于考生對(duì)自己特長(zhǎng)的相關(guān)知識(shí)了解不夠多，鉆研不夠深。更有些考生，因?yàn)樯陥?bào)材料都是由父母和老師代勞，導(dǎo)致考生對(duì)自己申報(bào)的材料了解不夠，甚至連回答和自己材料相關(guān)問題都有困難。面試官最常問的一個(gè)問題是：你為什么選擇這個(gè)專業(yè)？有的考生竟然說是父母幫選的，可想而知這給面試官留下的印象會(huì)多糟糕了。如果說是自己決定的，選擇這個(gè)專業(yè)，是因?yàn)槲蚁矚g，那么一定能在“嚴(yán)酷”的專業(yè)面試中將備受面試官的賞識(shí)。（二）：時(shí)事熱點(diǎn)的準(zhǔn)備一般說來，如果你的材料沒有什么特別能夠引人發(fā)問的地方，考官會(huì)

47、問到這點(diǎn)的幾率比較大，這類問題就需要你平時(shí)多看新聞和報(bào)紙，如果實(shí)在來不及了，可以上網(wǎng)查些最近的熱點(diǎn)及網(wǎng)友的評(píng)論，一般不會(huì)考的很偏，都是當(dāng)前的熱點(diǎn)話題，考生要能對(duì)這些問題有自己的見解和想法。中山大學(xué)自主招生面試中的一道考題將一名中學(xué)生考哭了！考官問：“你怎么看待開心農(nóng)場(chǎng)的偷菜行為？”該考生當(dāng)場(chǎng)懵了，各高校自主招生越來越重視學(xué)生對(duì)時(shí)事的關(guān)注度，只顧埋頭讀書的“好學(xué)生”逐漸顯得吃虧。一位中大教授坦言，現(xiàn)在是信息社會(huì)，想要了解信息的渠道都很多。況且現(xiàn)在推行素質(zhì)教育，國(guó)家要培養(yǎng)思維靈活、有創(chuàng)新能力的新型人才，因此不提倡學(xué)生再埋頭死讀書、讀死書，要關(guān)心時(shí)事、關(guān)心社會(huì)。“名校正體現(xiàn)出這樣一個(gè)方向。以往高考為了避免有人押題，往往回避熱點(diǎn)，現(xiàn)在的測(cè)試更開放，出題迎著熱點(diǎn)上”。（三）、是無法準(zhǔn)備的問題，就是考察你個(gè)人素養(yǎng)的問題這類題目種類繁多，但是無非是考察你的心理素質(zhì)，隨機(jī)應(yīng)變的能力，表達(dá)能力，想象力等等，大家可以去網(wǎng)上找找歷年面試題目，試著回答一下應(yīng)該會(huì)有所幫助。在回答問題時(shí)不必像在回答高測(cè)試題一樣遵循過多的模式和套路，可以在試題要求的范圍內(nèi)開放地進(jìn)行作答，并充分展現(xiàn)自己的風(fēng)采。面試的大多數(shù)試題都沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的答案。各高校就是希望通過面試