![面談準則控制聆聽正確而完整的答案_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a1.gif)
![面談準則控制聆聽正確而完整的答案_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a2.gif)
![面談準則控制聆聽正確而完整的答案_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a3.gif)
![面談準則控制聆聽正確而完整的答案_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a4.gif)
![面談準則控制聆聽正確而完整的答案_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a/0600619634b20b6c4eb732dc1850f82a5.gif)
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、增員面談 面 談 準 則 控制 聆聽 正確而完整的答案 保持中立S-102 面談中常見的錯誤主管仍然有過多的銷售促成的行為模式, 不斷地贊美、肯定對方。說的多,聆聽得少。問題的答案并不能提供足夠資料。應于面談后才做的決定,往往一早就決定了。S-123正確面談以提問來了解對方耐心觀察、慧眼識才找到對方需求點4面談者應具備的條件誠實的態(tài)度讓人放松的能力有效的溝通技巧5有效的增員話術 你想過你目前的工作可以作為你的終身事業(yè)嗎?6 當您的孩子長大后,您希望他們從事和您一樣的工作嗎?其它開場白(續(xù))7其它開場白(續(xù)) 您認為您能夠從目前所從事的工作中得到真正期望的報酬嗎?8其它開場白(續(xù))大多數(shù)人想從工
2、作中得到的不僅僅是金錢:而是自我滿足個人成長的機會自信對所從事的工作非常重要此項工作會在未來幾年內向您提供這三項成果嗎?9其它開場白(續(xù)) 假如許多年后您遇到一位很成功的老友,您會非常驕傲地告訴他您的工作情況嗎?10可能的回答是不是你為什么問這個問題?不關你的事等等11不管他怎么說你說:“我理解,但是讓我告訴您我為什么要問那個問題的原因”。12當我年輕時,我曾面臨一個工作機會:能讓我掙到很多錢能幫助人們達到他們的財務目標同時也能發(fā)展自己13現(xiàn)在,我是生命人壽保險有限公司的一名業(yè)務主管。我正在尋找一位合格的男士或女士,一位對終生從事壽險營銷這樣一個工作機會很感興趣的人。14我將用十到十五分鐘時間
3、為您詳細介紹,您看是周三上午方便還是下午方便?15您的目標是要獲得一次面談的機會要回答4個基本問題16生命人壽是什么樣的公司? 優(yōu)勢 培訓 晉升的機會 成就17業(yè)務員的工作是什么?開發(fā)客戶,建立友誼幫助人們進行風險、財務規(guī)劃會見客戶18我應該做些什么? 遵照我的指導進行工作 與有趣的人們建立聯(lián)系 參加早會 通過培訓,為成功作準備19為了幫助我取得成功,您能做些什么?向您展示一個您能效仿的工作模式對于您需要了解和做的事情進行培訓我?guī)椭鷦e人的成功范例或許對您的期望是最好的參照204W 1H 工作模式What做什么Who誰來做When什么時候做Where在哪里做How怎么做? Much做所少 Well做多好 21增員活動如同每日的吃飯、睡覺一樣,是必不可少
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 醫(yī)藥制造業(yè)的藥品質量評估與質量控制考核試卷
- 2025-2030年手術顯微鏡寬視野設計行業(yè)深度調研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報告
- 2025-2030年戶外拓展器材租賃行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報告
- 2025-2030年塑木室外儲物系統(tǒng)行業(yè)深度調研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報告
- 2025-2030年數(shù)控仿形銑床行業(yè)深度調研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報告
- 2025-2030年房車美食烹飪課程企業(yè)制定與實施新質生產力戰(zhàn)略研究報告
- 2025-2030年戶外防水沙發(fā)套裝行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報告
- 2025-2030年增強現(xiàn)實(AR)教育應用企業(yè)制定與實施新質生產力戰(zhàn)略研究報告
- 2025-2030年地方特色糟鹵鴨罐頭行業(yè)深度調研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報告
- 2025-2030年地方特色調味品行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報告
- 船舶管理(電子電氣員)5.船舶安全用電
- 中儲糧油脂公司考試題
- 湖南高速鐵路職業(yè)技術學院單招職業(yè)技能測試參考試題庫(含答案)
- 車輛車身結構設計的創(chuàng)新思路
- 寒假開學收心主題班會課件
- 完全版的公司治理規(guī)章制度
- 中醫(yī)護理查房制度
- 數(shù)據(jù)采集自動化流程
- 家庭園藝資材蘊藏商機
- 幼兒園食品營養(yǎng)搭配與食品安全培訓
- 母嬰護理員題庫
評論
0/150
提交評論