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文檔簡介

1、網(wǎng)格化管理年終總結(jié)報(bào)告城市網(wǎng)格化管理是提升城市現(xiàn)代化管理和運(yùn)行安全水平、推動(dòng)行業(yè)管理 從粗放型被動(dòng)式向精細(xì)化主動(dòng)式轉(zhuǎn)變、促進(jìn)行業(yè)職能轉(zhuǎn)變優(yōu)化資源配置、 今天給大家整理了網(wǎng)格化管理年終總結(jié),希望對大家有所幫助。網(wǎng)格化管理年終總結(jié)篇一XX社區(qū)東起XX公路、西至XX南起XX路、北至XX路,轄區(qū)面積XX平 方公里,居住著漢、回、維、哈等7個(gè)民族,有總戶數(shù)XX戶,XX人,共 有住宅XX棟,共分X個(gè)住宅小區(qū),X家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位,商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)X戶, 房屋出租X戶,重點(diǎn)行業(yè)。隨著東區(qū)城市的建設(shè)發(fā)展,轄區(qū)新建小區(qū)不斷增 多,社區(qū)服務(wù)范圍廣,對象多而雜,安全工作面臨許多新情況,新問題,為 使安全工作上臺(tái)階,XX社區(qū)在

2、街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)安委會(huì)大力支 持和指導(dǎo)下,社區(qū)黨支部帶領(lǐng)一班人積極探索了安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理,實(shí)施 了 “網(wǎng)格化管理,精細(xì)化安全服務(wù)”的工作機(jī)制。一、細(xì)化網(wǎng)格,責(zé)任到人整合社區(qū)安全生產(chǎn)宣傳人力資源,建立組織網(wǎng) 絡(luò),建立規(guī)章制度,為“堅(jiān)持依靠群眾,推進(jìn)工作落實(shí)”,在社區(qū)進(jìn)行網(wǎng) 格化管理以來,XX社區(qū)根據(jù)自身實(shí)際情況,科學(xué)地劃分為XX個(gè)網(wǎng)格,社 區(qū)主任為一級網(wǎng)格長、社區(qū)居委會(huì)委員為二級網(wǎng)格長,社區(qū)包片干部、安全 生產(chǎn)信息員為三級網(wǎng)格長,各網(wǎng)格長轉(zhuǎn)變工作思路、轉(zhuǎn)變工作方式,堅(jiān)持 群眾路線,從群眾中來,到群眾中去,為群眾服務(wù)。二、網(wǎng)格長加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高服務(wù)質(zhì)量。為發(fā)揮好網(wǎng)格長的作用,社區(qū)加強(qiáng)對

3、網(wǎng)格長業(yè)務(wù)培訓(xùn)。網(wǎng)格長做為黨的政策在基層的“宣傳員”;做為發(fā)現(xiàn)各類問題的“信息員”;做為化解矛盾 糾紛的“調(diào)解員”;做為生產(chǎn)經(jīng)營單位的“安全元”,網(wǎng)格長必須具備較高 的業(yè)務(wù)能力,“一人多才”才能滿足居民群眾日益增長的生活需要,才能 高效率的為居民群眾進(jìn)行幫困解憂。為此社區(qū)開展業(yè)務(wù)交流,對各個(gè)業(yè)務(wù)的 辦事流程,進(jìn)行匯總、打印,網(wǎng)格長日常巡查時(shí)隨身攜帶“小冊子”,方便 自身工作,提高工作效率。同時(shí),網(wǎng)格長積極與下沉的部門對接,跟著老師 學(xué)。三、堅(jiān)持日巡查制度和周碰頭會(huì)制度。網(wǎng)格長每天上班第一件事就是巡查 所負(fù)責(zé)的片區(qū),查看是否有非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營等六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域問題;查看 樓院有無安全隱患。通過日巡

4、查,每天都能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題、把問題解決 在萌芽狀態(tài)。每周一上午召開碰頭會(huì)例會(huì),由社區(qū)安全生產(chǎn)網(wǎng)格第一責(zé)任人 或主管副主任主持召開,各個(gè)網(wǎng)格長對發(fā)現(xiàn)的不能解決的問題進(jìn)行匯總、上 報(bào),大家共同商討解決疑難問題。四、團(tuán)結(jié)群眾,發(fā)動(dòng)群眾,依靠群眾。社區(qū)加大對網(wǎng)格化管理方式進(jìn)行宣傳:制作網(wǎng)格長版面,公開各自負(fù)責(zé) 的管轄區(qū)域,公布自己的聯(lián)系方式;走訪樓棟長,深入群眾,發(fā)放XX社 區(qū)便民聯(lián)系卡;制作社區(qū)名片、網(wǎng)格長名片,送到居民家中,隨時(shí)方便居 民群眾來電咨詢辦業(yè)務(wù)、反映問題。通過宣傳,網(wǎng)格長加強(qiáng)了與群眾溝通和 交流,居民也對現(xiàn)在網(wǎng)格化管理模式表示支持和認(rèn)可,居民發(fā)現(xiàn)問題都能第 一時(shí)間反映給社區(qū)、給網(wǎng)格長

5、聯(lián)系,暢通了民意。網(wǎng)格長在日常聯(lián)系和走訪 中,工作由被動(dòng)變主動(dòng),主動(dòng)上門服務(wù),服務(wù)送到家門口,捕捉到各類信 息,更好了解了民意,知道了群眾需求,現(xiàn)在更多居民參與到社區(qū)網(wǎng)格化管理中來。安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理工作開展以來,XX社區(qū)建立了 “安全生產(chǎn)、事故隱 患”等重點(diǎn)領(lǐng)域臺(tái)賬。堅(jiān)持邊檢查、邊整改,以檢查促整改。在檢查中要認(rèn) 真查找事故隱患,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)采取措施予以解 決:對不具備基本安 全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位和場所要堅(jiān)決實(shí)施停 產(chǎn)、停業(yè)整頓:要堅(jiān)決取締 非法生產(chǎn)經(jīng)營單位和場所。在上級部門幫助下,解決安全出口等多件疑難問 題。網(wǎng)格長的工作得到了群眾的信任,在社區(qū)群眾中樹立了良好的形象,安 全生產(chǎn)

6、網(wǎng)格化管理,適應(yīng)群眾的需求,有利于社區(qū)的和諧和穩(wěn)定。擴(kuò)展閱讀:工作總結(jié)注意事項(xiàng)1、熱愛本職工作,熟悉業(yè)務(wù)熱愛本職工作,事業(yè)心強(qiáng),是做好工作的前提,也是搞好總結(jié)的基礎(chǔ)。寫總結(jié)涉及本職業(yè)務(wù),如果對業(yè)務(wù)不熟悉,就難 免言不及義。2、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則總結(jié)是對以往工作的評價(jià),必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,就像陳云同志所 說的那樣,“是成績就寫成績,是錯(cuò)誤就寫錯(cuò)誤;是大錯(cuò)誤就寫大錯(cuò)誤,是 小錯(cuò)誤就寫小錯(cuò)誤”。這樣才能有益于現(xiàn)在,有益于將來。夸大成績,報(bào)喜不報(bào)憂,違反作總結(jié)的目的,是應(yīng)該摒棄的。3、重點(diǎn)在出經(jīng)驗(yàn),找規(guī)律總結(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),找出 做好工作的規(guī)律。因此,總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認(rèn)識和

7、客觀事例的羅列 上,必須從實(shí)踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來。毛主席有句名言:沒有調(diào)查就沒有發(fā)言 權(quán)!說的就是經(jīng)驗(yàn)的客觀重要性此外,還必須注意工作總結(jié)寫作結(jié)構(gòu)要遵循的三原則:全面、緊湊和精煉。網(wǎng)格化管理年終總結(jié)篇二201x年,認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委7號文件精神,全力推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作,并取得了一定的成效。一、學(xué)習(xí)培訓(xùn),統(tǒng)一思想先后召開街道工委召開(擴(kuò)大)會(huì)議;上地街道工作大會(huì);工作推進(jìn) 會(huì)和 社管通培訓(xùn)會(huì)。同時(shí),迎接徐永全副區(qū)長到上地西里社區(qū)調(diào)研網(wǎng)格化社會(huì)服 務(wù)管理工作;邀請區(qū)社會(huì)辦陳剛主任就“網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理工作是什么? 為什么?怎么做?”對街道副科以上全體領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行培訓(xùn)。通過以上措 施,為做

8、好網(wǎng)格化工作深入推進(jìn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、實(shí)施意見,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)制定上地街道關(guān)于落實(shí)海淀區(qū)的實(shí)施方案。一是精確12個(gè)網(wǎng)格、56個(gè)網(wǎng)格單元?jiǎng)澐?,確定包格領(lǐng)導(dǎo)、格長和格員。二是健全和調(diào)整了地區(qū)民主管理和監(jiān)督委員會(huì)、地區(qū)管理委員會(huì),并成功 召開了兩個(gè)委員會(huì)第一次全體會(huì)議。三是落實(shí)司法所、統(tǒng)計(jì)所屬地管理等相關(guān)工作。四是組建街道聯(lián)合執(zhí)法隊(duì),并開展聯(lián)合執(zhí)法工作。五是調(diào)整十大工作組,并與社區(qū)網(wǎng)格實(shí)現(xiàn)無縫銜 接。六是確認(rèn)區(qū)委辦局、街道科室部門、各類協(xié)管、社區(qū)自治等下沉力量, 并在年底前制作展示櫥窗。三、系統(tǒng)運(yùn)行,穩(wěn)步推進(jìn)一是社區(qū)網(wǎng)格微循環(huán)運(yùn)轉(zhuǎn)正常,網(wǎng)格平均數(shù)值均排在全區(qū)前列,曾受到 區(qū)有關(guān)部門的表揚(yáng),目前解決了部

9、分社區(qū)居民反映的問題262件。二是街道網(wǎng)格小循環(huán)運(yùn)行正常,目前街道網(wǎng)格小循環(huán)共處理14個(gè)案件, 基本解決了部分社區(qū)網(wǎng)格反映的問題。三是區(qū)級大循環(huán)保持暢通,目前還沒有案件需要上報(bào)解決。四、績效考評,落實(shí)督導(dǎo)完成了對所屬格員、社區(qū)網(wǎng)格、對屬地專業(yè)部門派駐機(jī)構(gòu)和對相關(guān)委辦 局的績效考評工作。10月8日,公布了對22個(gè)街道網(wǎng)格化綜合績效考評 結(jié)果及排名情況,我街道排名第二。五、存在問題和不足。一是對網(wǎng)格化工作認(rèn)識程度還有待提高;二是充分發(fā)揮整體聯(lián)動(dòng)作用還有 待提高。201x年,針對問題和不足積極整改,重點(diǎn)做好以下工作。一是進(jìn)一步規(guī)范完善體制機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包格,主管科室包 片、十大工作組和三級

10、網(wǎng)格力量等工作制度,真正實(shí)現(xiàn)“入格、管格”,重 點(diǎn)整合各類協(xié)管力量,并充分發(fā)揮他們的作用。二是在原有上地街道城管監(jiān)督與應(yīng)急分中心的基礎(chǔ)上組建上地街道城市服 務(wù)管理指揮分中心。三是進(jìn)一步提高信息化水平,充分發(fā)揮社管通的作用,同時(shí)穩(wěn)步推進(jìn) “一個(gè)系統(tǒng),五個(gè)中心”的上地街道綜合管理信息E系統(tǒng)建設(shè)。四是全力做好全年的網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理績效考評工作。網(wǎng)格化管理年終 總結(jié)篇三一、加大宣傳,成立組織以黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo),按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,以 網(wǎng)格化為依托,以新體制為保障。構(gòu)建起橫到邊,縱到底,職能到位,責(zé)任 到人的全覆蓋管理服務(wù)網(wǎng)格。使社區(qū)工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、網(wǎng)格化、 精細(xì)化和科學(xué)

11、化,以適應(yīng)現(xiàn)代城鎮(zhèn)社區(qū)社會(huì)服務(wù)和發(fā)展的需要。20 xx年12月28日上派鎮(zhèn)召開網(wǎng)格化管理工作動(dòng)員大會(huì),并出臺(tái)了上 派鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理實(shí)施方案,根據(jù)文件精神,愛和社區(qū)采取多渠道、多形式 宣傳,營造濃厚的輿論氛圍,在小區(qū)宣傳欄、公共活動(dòng)場所等處張貼宣傳材 料,提高居民群眾的知曉率、支持率和參與率。為了全面落實(shí)社區(qū)網(wǎng)格管理工作,我社區(qū)于20 xx年元月6日召開社區(qū)黨 員、居民組長和居民代表會(huì)議,傳達(dá)縣鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理會(huì)議精神,成立了以社 區(qū)黨總支書記吳邦尤同志任組長的愛和社區(qū)網(wǎng)格化工作領(lǐng)導(dǎo)組。其組成人員如下:組長:吳xx,副組長:張xx,成員:吳XX、劉XX、張XX領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,吳昌明兼任辦公室主任,李

12、家福同志任副主任。按照網(wǎng)格化管理要求實(shí)行三級管理網(wǎng)格,即:社居委T網(wǎng)格長T網(wǎng)格員兩委成員劃分了網(wǎng)格化管理責(zé)任片,吳邦尤同志負(fù)責(zé)建新片、張伏宏同志負(fù)責(zé)站前片,吳昌明同志負(fù)責(zé)愛和片、張?jiān)姽鹜矩?fù)責(zé)消防李灣片、劉 瓊同志負(fù)責(zé)人民片。通過創(chuàng)新社區(qū)管理機(jī)制和實(shí)踐,建立科學(xué)的分工協(xié)作機(jī)制,高效的工作 運(yùn)行機(jī)制,規(guī)范的監(jiān)督考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)社區(qū)管理與服務(wù)的扁平化、精細(xì)化、 信息化,全覆蓋和全天候、零距離的服務(wù)。二、劃分網(wǎng)格,責(zé)任落實(shí)按照區(qū)域相當(dāng)任務(wù)相適應(yīng),建立起條塊結(jié)合,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),重 心下沉,夯實(shí)基礎(chǔ),以人為本,關(guān)注民生,方便管理,界線清楚的要求。根 據(jù)自管小區(qū)樓院、物管小區(qū)、單位小區(qū)、散居居民區(qū)、居

13、民組等分類。依據(jù) 戶籍人口、流動(dòng)人口、人戶分離和管轄面積以及駐區(qū)單位等合理設(shè)置社區(qū)網(wǎng) 格。網(wǎng)格長由社區(qū)工作人員擔(dān)任,網(wǎng)格員由居住在本小區(qū)長期支持和熱愛 社區(qū)工作,并由一定文化素質(zhì)的人員擔(dān) 任。根據(jù)社區(qū)實(shí)際基本情況,經(jīng)社區(qū)網(wǎng)格化領(lǐng)導(dǎo)組研究,科學(xué)劃分14個(gè)網(wǎng) 格,網(wǎng)格長6名,網(wǎng)格員14名。同時(shí)社居委對所有網(wǎng)格長、網(wǎng)格員進(jìn)行了 多次的培訓(xùn),經(jīng)過培訓(xùn),使他們?nèi)嬲莆樟司W(wǎng)格化管理工作各方面業(yè)務(wù)能 力。三、強(qiáng)化管理,建立制度愛和社區(qū)網(wǎng)格化管理領(lǐng)導(dǎo)組實(shí)行“人員、職能、任務(wù)”三落實(shí)。網(wǎng)格責(zé)任 人,承辦民政、計(jì)生、就業(yè)、社保等社會(huì)事務(wù),協(xié)辦黨建、創(chuàng)建、綜治、安 全生產(chǎn)等工作任務(wù),負(fù)責(zé)信息收集、便民服務(wù)、簡易問題

14、處理等,在履行好 網(wǎng)格工作責(zé)任的同時(shí),對中心工作服從調(diào)度、通力協(xié)作;社區(qū)受理中心由社區(qū) 負(fù)責(zé)人和有關(guān)工作人員(可輪值)組成,負(fù)責(zé)社區(qū)事務(wù)的綜合、分析、初審、公示、調(diào)處問題、窗口服務(wù)等。網(wǎng)格責(zé)任人強(qiáng)化責(zé)任意識,做到腦勤、腿勤、手勤、嘴勤、筆勤。成為發(fā)現(xiàn)、受理、處置、協(xié)調(diào)、報(bào)告第一人。啟動(dòng)階段網(wǎng)格責(zé)任人實(shí)行“雙崗雙 責(zé)”,要盡快熟悉相關(guān)政策和工作流程,過渡到“一崗多責(zé)”。能夠發(fā)現(xiàn)問 題,善于處置問題,及時(shí)報(bào)告問題。推行錯(cuò)時(shí)工作 制,堅(jiān)持每天至少到網(wǎng)格 巡查一次,主動(dòng)與社區(qū)居民溝通,增進(jìn)感情,及時(shí)了解掌握社情民意。認(rèn) 真填寫網(wǎng)格責(zé)任人工作日志,做到工作日清周結(jié)。動(dòng)態(tài)信息及時(shí)錄入,注重 自身形象,嚴(yán)格

15、保守服務(wù)管理對象的個(gè)人隱私和不便公開的個(gè)人信息。建立愛和社區(qū)網(wǎng)格化管理年度計(jì)劃,確立辦公場所,建立“一站四中心”,網(wǎng)格化管理各項(xiàng)制度上墻,設(shè)立固定辦公室,標(biāo)牌上門。社區(qū)的網(wǎng)格 化管理網(wǎng)格員上門登記信息掛牌,持證上崗,建立網(wǎng)格長責(zé)任區(qū),信息員 日志,區(qū)域示意圖,并在各網(wǎng)格醒目位置公示,網(wǎng)格長,網(wǎng)格員照片,聯(lián) 系方式,責(zé)任范圍和服務(wù)內(nèi)容,明確任務(wù)。對網(wǎng)格責(zé)任人及網(wǎng)格員實(shí)行定期 考核制度??己宿k法另行制定,對長期不能適應(yīng)工作要求的,按有關(guān)規(guī)定予以轉(zhuǎn)崗、辭退。網(wǎng)格責(zé)任人要自覺接受上級監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、社會(huì)監(jiān) 督、群眾監(jiān)督,對以權(quán)謀私,玩忽職守等行為,將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。四、信息采集,建立檔案在上派鎮(zhèn)網(wǎng)格

16、化領(lǐng)導(dǎo)組的指示下,我社區(qū)網(wǎng)格化信息采集工作在2月20 日全面展開,在采集之前社區(qū)網(wǎng)格化領(lǐng)導(dǎo)組建立責(zé)任人網(wǎng)格化區(qū)域圖,責(zé)任 院落樓棟平面圖,每周社區(qū)責(zé)任人要主動(dòng)深入到自己網(wǎng)格中去采集居民基礎(chǔ) 信息不低于3次,每天入戶要根據(jù)自己責(zé)任網(wǎng)格中總戶數(shù)來量化自己的入戶 數(shù)不低于4%的入戶率,責(zé)任人在入戶時(shí), 要求文明用語,禮貌待人,如實(shí)填寫好各項(xiàng)居民基礎(chǔ)信息,責(zé)任人注重收集 掌握好殘疾人、空巢老人、偶居老人的個(gè)人信息材料,責(zé)任人要對社區(qū)重點(diǎn) 人口,穩(wěn)控對象的基本信息情況要掌握清楚,必要時(shí)社區(qū)開碰頭會(huì),研判 分析社情民意的收集情況,每周社區(qū)召開居民基礎(chǔ)信息匯總分析會(huì),并做好 存檔上報(bào)工作,責(zé)任網(wǎng)格工作人員,

17、切實(shí)履職盡責(zé)發(fā)揮作用,規(guī)范好個(gè)人信 息采集質(zhì)量,責(zé)任人嚴(yán)守居民信息保密制度,按規(guī)定要求做好各項(xiàng)信息的統(tǒng) 計(jì)工作。到目前3月10日為止,全社區(qū)14個(gè)網(wǎng)格(實(shí)際居住10個(gè)網(wǎng)格),登記住戶4686戶,總?cè)丝?16074人,其中常住居民9074人,流入3000 人,掛戶4000人通過入戶采集工作摸清了家底。五、流動(dòng)人口,網(wǎng)格管理通過網(wǎng)格化管理,全面摸清了社區(qū)的流動(dòng)人口底數(shù),健全了各類檔 案資 料,做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。在此次網(wǎng)格化管理摸底登記工作中, 我社區(qū)共有流動(dòng)人口 3000人,外縣流入703人,陪讀684人,經(jīng)商務(wù)工 1254人,其他359人。對發(fā)現(xiàn)的流動(dòng)人口中的違法閑散人員,堅(jiān)決予以打

18、擊,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。 建立健全管理網(wǎng)絡(luò),理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動(dòng)關(guān)系,建立和鞏固流動(dòng) 人口的長效管理機(jī)制,形成齊抓共管的社會(huì)化管理新局面。堅(jiān)持按照“共聚一地、共建家園、共保平安、共創(chuàng)繁榮”的指導(dǎo)思想,將 流動(dòng)人口管理服務(wù)工作放到重要位置來抓,建立暫住人口、房屋出租戶的管 理臺(tái)帳。對外來人員堅(jiān)持平等化、親情化和人性化管理。開展治安防范宣傳 教育,提高流動(dòng)人口的自我保護(hù)意識和能力,防止不法侵害;充分發(fā)揮房管 站的作用,加強(qiáng)對流動(dòng)人口的管理,使廣大干部群眾共同參與到對流動(dòng)人口 管理服務(wù)工作中來。強(qiáng)化管理措施,嚴(yán)格依法管理為加強(qiáng)對流動(dòng)人口管理,流動(dòng)人口管 理工 作站,要充分發(fā)揮職能作用,建章立制,協(xié)調(diào)配合,使流動(dòng)人口的管理進(jìn)一 步規(guī)范化、法治化。嚴(yán)格落實(shí)流動(dòng)人口登記、辦證制度。建立了流動(dòng)人口登記冊,實(shí)行一人一 卡,真正做到了 “人來有登記,人走有注銷”。強(qiáng)化出租房管理。認(rèn)真貫徹 公安部治安管理規(guī)定,切實(shí)加強(qiáng)對的管理力度,建立登記、安全檢查等 管理措施,做到對底數(shù)清、情況明,完善和規(guī)范了的檔案,并與房主簽訂了 治安責(zé)任書和保證書。充分發(fā)揮群防群治組織作用,配合監(jiān)督各地房屋租賃 情況,杜絕房屋無證非法出租現(xiàn)象。在社區(qū)網(wǎng)格化管理的推動(dòng)下,4月18 日,愛和社區(qū)人口信息與出租

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