最新2022年江西鷹潭余江縣中小學(xué)教師(含特崗)招聘面試工作方案

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2、it, believe, comprehensive Yearbook of zhuanglang already prepared draft, entered the phase of evaluation. Civil air defense work江西中公教師考試網(wǎng)祝您備考成功！點(diǎn)擊查看江西教師公告匯總County continuation records has examined and approved the draft, spirit, believe, comprehensive Yearbook of zhuanglang already prepared draft,

3、entered the phase of evaluation. Civil air defense work推薦：2022年江西中小學(xué)含特崗教師招聘資格審查及面試公告匯總從2022年開始，我省實(shí)行中小學(xué)教師全省統(tǒng)一招聘，全省統(tǒng)一筆試之后的面試工作由各地教育部門會同人力資源社會保障部門組織實(shí)施。根據(jù)?關(guān)于做好全省中小學(xué)教師招聘面試工作的通知?(贛教師字202221號)和鷹潭市教育局、鷹潭市人力資源和社會保障局?關(guān)于做好2022年全市中小學(xué)教師(含特崗)招聘面試及有關(guān)工作的通知?，為做好2022年余江縣中小學(xué)教師(含特崗，下同)招聘工作，特制定以下面試工作方案：一、組織領(lǐng)導(dǎo)成立2022年余江縣中

4、小學(xué)教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣政府分管教育的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門、人社部門、教育部門及有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)組成。組 長：陳黨紅副組長：王 強(qiáng) 黃建明成 員：胡縣堂 洪細(xì)英 夏連明 周查林 劉更生 陳合昌 楊虎縣教育體育局、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)面試及有關(guān)工作的具體實(shí)施。縣監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對面試過程及程序的監(jiān)督。二、現(xiàn)場資格審查需對中小學(xué)教師招聘入闈人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。1.現(xiàn)場資格審查時(shí)間：2022年7月18日(上午8:3011:30，下午2:305:30)。2.資格審查地點(diǎn)：余江縣教育體育局六樓會議室。3.所需材料：?江西省中小學(xué)教師招聘報(bào)名表?;身份證;畢業(yè)證;教師資格證(2022年已取得教師

5、資格但未獲取證書的考生須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明);報(bào)到證，如報(bào)到證遺失的應(yīng)提供簽發(fā)部門開具的遺失證明;有專業(yè)要求的需提供相關(guān)證書。以上材料原件和復(fù)印件一式一份。有工作單位的考生須提供單位及主管部門同意報(bào)考及工作年限(工作單位是公辦中小學(xué)的必須工作滿5年,特崗教師須效勞期滿3年)的證明(工作單位是民營的只需提供單位同意報(bào)考的證明)。4.如未能如期提供以上材料的考生請?zhí)崆芭c余江縣教育體育局人事股聯(lián)系。5.對資格審查中因資格不符或已入闈人員放棄產(chǎn)生的面試缺額，從該崗位所有未入闈人員(含原報(bào)該崗位及調(diào)劑到該崗位的未入闈人員)中按高分到低分的順序遞補(bǔ)。截止到7月22日17點(diǎn)

6、30分，當(dāng)出現(xiàn)遞補(bǔ)人員資格不符或放棄面試產(chǎn)生的空額時(shí)，那么不再遞補(bǔ)?？忌谠瓐?bào)崗位與調(diào)劑所報(bào)崗位均可遞補(bǔ)時(shí)，可在這兩個(gè)崗位中選擇一個(gè)遞補(bǔ)入闈，并向雙方招聘單位出具承諾書(承諾書可在江西教育網(wǎng)下載)。遞補(bǔ)出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)時(shí)一并入闈。如出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)的情況，現(xiàn)已通過資格審查的人員全部進(jìn)入面試。6.考生要誠信報(bào)考，如有弄虛作假行為騙取報(bào)考資格的，經(jīng)查實(shí)，五年內(nèi)不得參加全省中小學(xué)教師招聘，屬本縣公辦學(xué)校教師的，由所在單位做出相應(yīng)處理。三、面試評委由余江縣中小學(xué)教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)隨機(jī)抽取外地評委(每科面試評委由3人組成，設(shè)1名主考)。四、面試方式、內(nèi)容及時(shí)間余江縣中小學(xué)教師崗位面試主要采取寫教案、

7、說課的方式進(jìn)行;余江一中圖書管理員崗位面試參照公務(wù)員面試的方式進(jìn)行。(一)中小學(xué)教師崗位1.面試總分值200分，分為寫教案和說課兩局部，各100分。2.面試教材為余江縣現(xiàn)行各個(gè)年級所使用的教材(按崗位分別對應(yīng)小學(xué)四至六年級、初中七至九年級、高中一至三年級);面試時(shí)只提供課題教材，不提供資料。課題由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員在面試前隨機(jī)抽取。3.面試時(shí)間：寫教案為90分鐘;說課為10分鐘以內(nèi)。4.面試要求：(1)考生憑身份證、準(zhǔn)考證，通過安檢后進(jìn)入備課室。為標(biāo)準(zhǔn)面試操作程序，確保公平公正，所有考場將開啟監(jiān)控設(shè)備，全程監(jiān)督面試的全過程。(2)寫教案、說課用紙、教材和書寫教案時(shí)用的筆由面試單位統(tǒng)一提供

8、;考生不得攜帶除身份證、準(zhǔn)考證外的任何物品進(jìn)入考場;一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消本次招聘資格。(3)考生教案由考務(wù)辦密封編號后交評委評閱(考試結(jié)束后，教案成績經(jīng)復(fù)核后公示)。考生不得離開寫教案考場，說課結(jié)束后，不得返回寫教案考場，由引導(dǎo)員引導(dǎo)考生進(jìn)入考生候分室，等待公布說課成績，考生本人確認(rèn)前方可離開考場。(4)寫教案結(jié)束后，由工作人員組織抽簽確定考生說課順序號，按抽簽產(chǎn)生的順序確定說課順序。說課課題與教案課題一致。(二)面試時(shí)間與地點(diǎn)：面試時(shí)間：2022年7月27日上午7:30開始。面試地點(diǎn)：余江縣第四小學(xué)。(三)其他1.面試時(shí)如出現(xiàn)缺席、遲到、違紀(jì)等情況，其面試成績以零分計(jì)算。2.資格審查后，參加面試人數(shù)

9、達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，參照?江西省2022年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案?中面試規(guī)定，當(dāng)招聘崗位數(shù)大于或等于該崗位實(shí)際參加面試人數(shù)時(shí)，考生面試成績(折合成百分制)須到達(dá)70分及以上，方能進(jìn)入體檢程序。五、考試成績按照贛教發(fā)20221號文件規(guī)定，考生總成績計(jì)算方法為：筆試成績與面試成績各占50%;考生最后總成績折合成百分制成績?？荚嚦煽冊谟嘟h人民政府網(wǎng)公示。六、體檢招聘辦公室根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定體檢人員(如總成績相同那么取面試成績高者參加體檢,假設(shè)面試成績相同那么中小學(xué)教師崗位取說課成績高者參加體檢)，并對體檢結(jié)果進(jìn)行公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照?江西省教師資格體檢方法(試行)?執(zhí)行，體檢工作實(shí)行責(zé)任追究制。體檢費(fèi)用由考生承當(dāng)。七、考核考核對象為體檢合格者。考核工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，主要考核其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、業(yè)績能力和工作實(shí)績等，同時(shí)復(fù)核其資格條件。面試后，因考核不合格、體檢前后自動放棄等各類原因而出現(xiàn)缺額，不再遞補(bǔ)。八、公示考核合格人員名單在余江縣人民政府網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。九、聘用和享受待遇根據(jù)考試總成績從高分到低分選擇崗位，擇優(yōu)聘用。經(jīng)公示無異議人員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)縣人民政府批準(zhǔn)后，由縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，試用期按照江西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院辦公廳?關(guān)于在