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1、編號(hào):WD-HT-0500員工的勞動(dòng)合同書(shū)模板(合同版本)合同書(shū)CONTRACT DOCUMENT甲方:乙方:日期:合同系列文字均可修改一-合同范本 I CONTRACT TEMPLATE勞動(dòng)合同YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動(dòng)合同員工的勞動(dòng)合同書(shū)模板(合同版本)說(shuō)明:甲乙雙方為明確各自的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商簽署合同,在合同期限內(nèi)按照合同約定或 者依照法律規(guī)定履行義務(wù),保證權(quán)利雙方合法權(quán)益不受損害,如有需要可以下載修改或直接打印。甲方(用人單位):乙方(勞動(dòng)者):為確立雙方的勞
2、動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)中華人 民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法中華人民共和國(guó) 船員條例等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,經(jīng)甲乙雙方平等自愿,協(xié)商一 致簽訂本勞動(dòng)合同,并共同遵守本合同所列條款:第一條合同類(lèi)型和期限甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:(-)固定期限,自 年一月一日起至 年月一日止,共個(gè)月。(二)無(wú)固定期限,自 年一月一日起至法定終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自 年一月日起至 年一月一日工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。其中在第(-)種和第(二)種形式下,試用期為個(gè)月,自合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動(dòng)合同 年一月一日起至 年一月
3、日止,試用期工資為元/月(RMB)。如在合同期滿時(shí),船舶仍在航行中,或停泊在不適合遣返地港口 時(shí),本協(xié)議可延長(zhǎng)到下一適宜安排遣返地港口。第二條錄用條件(-)乙方具有符合有關(guān)部門(mén)認(rèn)可的,有效的船員適任證書(shū),專(zhuān) 業(yè)訓(xùn)練合格證書(shū),船員服務(wù)簿,海員證,船民證,健康證明,當(dāng)?shù)毓?安派出所出具的沒(méi)有未了結(jié)的刑事或民事案件的證明。(二)船員任職條件按公司平安管理體系文件要求執(zhí)行。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(-)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方船上或甲方指定的公 司及所屬公司的船舶擔(dān)任崗位工作。乙方保證與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已 經(jīng)終止或理清,不影響本合同的履行。(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按
4、量 完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。(三)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力、表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商可 以調(diào)整乙方的(職務(wù)或調(diào)換船舶)工作,乙方的工作崗位調(diào)整后,其 勞動(dòng)報(bào)酬作相應(yīng)調(diào)整。第四條工作時(shí)間和休息休假合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 勞動(dòng)合同 乙方所在崗位執(zhí)行工時(shí)制度按以下第項(xiàng)確定:(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。(二)綜合計(jì)算工時(shí)工作制。(三)不定時(shí)工作制。甲、乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間規(guī)定。甲方對(duì)乙方實(shí) 行休息休假制度按法律法規(guī)等規(guī)定或甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬(-)乙方同意從上船工作之日起至離船之日的實(shí)際工作日計(jì)算 支付工資,工資于每月
5、日前發(fā)放。(二)乙方合同期內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)工資為元/月。(三)乙方在船工作期間伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每天為元。(四)乙方工資實(shí)行一包裝工資制,乙方月工資為元(稅前工資)。 其中包括標(biāo)準(zhǔn)工資、崗位工資、加班費(fèi)、年休假、社保補(bǔ)貼及通信費(fèi) 等。(五)乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,個(gè)人所得稅由甲方從 乙方工資中代扣代繳。(六)乙方待命期間、公休期間和工傷休養(yǎng)期間均按標(biāo)準(zhǔn)工資計(jì) 發(fā)。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動(dòng)合同(一)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)平安、勞動(dòng)保護(hù)、 職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)平安、 衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的平安防護(hù)措施
6、,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用 品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)平安操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。(二)甲方根據(jù)有關(guān)法律,建立平安生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵 守甲方的勞動(dòng)平安制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減 少職業(yè)危害。(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病 防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。如乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的, 甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并按職業(yè)病防治法的規(guī)定保護(hù)乙方的健康 及其相關(guān)權(quán)益。(四)甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技 術(shù)、勞動(dòng)平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。(五)乙方須增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),在勞動(dòng)過(guò)程中嚴(yán)格遵守平安操 作規(guī)程。如由于乙方違反平安操作規(guī)程、
7、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故, 本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任,并應(yīng)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償。第七條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn), 并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 勞動(dòng)合同 會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納局部由甲方從乙方工資中代扣代繳。假設(shè)乙 方不愿參加社會(huì)保險(xiǎn),由乙方向甲方提供書(shū)面聲明,甲方將單位承當(dāng) 局部以貨幣形式發(fā)放給乙方,以后不承當(dāng)任何責(zé)任。(二)參加社會(huì)保險(xiǎn)后,乙方不得拒絕甲方代為扣繳應(yīng)由其個(gè)人 繳納的費(fèi)用。假設(shè)乙方拒絕代為扣繳,甲方那么有權(quán)終止其繼續(xù)投保,由 此所發(fā)生的后果由乙方承當(dāng)。
8、(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇,因工死亡的喪葬費(fèi)、一 次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)法律、法規(guī)、 規(guī)章、政策或雙方的約定執(zhí)行。特別約定:經(jīng)協(xié)商以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì) 算依據(jù)。(四)乙方因病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇等均按法律、法 規(guī)、政策和甲方的規(guī)定執(zhí)行。特別約定:經(jīng)協(xié)商以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì)算 依據(jù)。(五)甲方為乙方在合同期內(nèi)辦理船員人身意外險(xiǎn),保險(xiǎn)金額為 人民幣元,由甲方支付,保險(xiǎn)受益人為甲方.一旦出險(xiǎn),甲方從保險(xiǎn) 人得到的賠付款項(xiàng)應(yīng)足額支付給乙方,按規(guī)定假設(shè)有缺乏的局部再由甲 方補(bǔ)足。(六)乙方的福利待遇按國(guó)家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。第八條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度合同范本 | CONTR
9、ACT TEMPLATE勞動(dòng)合同(-)甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更 的規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行公示或者告知乙方,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。(二)乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè) 道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。(三)乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng), 并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得對(duì)外泄露甲方經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè) 務(wù)數(shù)據(jù)和有關(guān)機(jī)要信息。(四)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,工作崗位不適崗、甲方 有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處分,直至通 知解除本合同。(五)乙方如要公休:L必須提前月(天)上報(bào)甲方,由甲方統(tǒng)一安排后通知船長(zhǎng), 由船長(zhǎng)通知公休船員
10、;2、乙方離船公休后必須在三天內(nèi)攜帶本人所有證書(shū)來(lái)甲方報(bào)到, 證書(shū)由甲方統(tǒng)一管理;3、乙方每次公休時(shí)間原那么上定為二個(gè)月,公休期間每一個(gè)月向 甲方報(bào)到一次( 或本人)4、公休期滿乙方必須服從甲方統(tǒng)一安排上船。乙方違反以上任 何一條規(guī)定的,甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 勞動(dòng)合同 或經(jīng)濟(jì)處分,直至通知解除本合同。第九條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任(-)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合 同或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)依法承當(dāng)賠償責(zé)任。1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;3、本合
11、同約定的其他賠償費(fèi)用。(二)乙方未提前三十天以書(shū)面的形式向甲方提出辭職或有其他 擅自離職情形的,作為曠工處理。第十條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(一)甲乙雙方變更、解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)按照中 華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者 終止勞動(dòng)合同證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn) 移手續(xù)。(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng) 濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。(四)按有關(guān)法律、法規(guī)、政策或雙方約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金經(jīng)協(xié)商 以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì)算依據(jù)。第7頁(yè)合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動(dòng)合同第十一條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十二條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它(-)雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解 委會(huì)員申請(qǐng)調(diào)解調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲載委會(huì)員申請(qǐng)仲載。 當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。(二)以下專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具 有同等法律效力:(三)本合同未盡事宜,雙方可
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