2022年藥師聘用合同范本

1、第PAGE5頁(yè)共NUMPAGES5頁(yè)2022年藥師聘用合同范本甲方：乙方：_ 身份證號(hào)碼：_簽字：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：一、聘用期及待遇：1、甲方自愿聘請(qǐng)乙方擔(dān)任本單位執(zhí)業(yè)藥師崗位，聘用期間，甲方需按規(guī)定支付乙方基本工資壹萬(wàn)貳仟元整，支付方式如下：甲方每半年一次性預(yù)支付乙方陸仟元整，首次付款為本合同簽訂當(dāng)日。之后每六個(gè)月到期前五日內(nèi)，甲方以現(xiàn)金(或轉(zhuǎn)賬)方式支付給乙方下一半年度報(bào)酬，不得逾期。2、本合同有效期為壹年，有效期滿自行終止;如甲乙雙方在合同期滿前都有繼續(xù)合作意向，可在合同期滿前

2、_日以書(shū)面形式和對(duì)方協(xié)商延長(zhǎng)合同。二、聘用期內(nèi)，因甲方業(yè)務(wù)需要時(shí)，乙方應(yīng)向甲方提供符合要求的學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件、身份證復(fù)印件、執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)復(fù)印件以及健康證明復(fù)印件。執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)證書(shū)在協(xié)議期內(nèi)由甲方保管，懸掛于甲方店堂，原件復(fù)印壹份給乙方。三、聘用期內(nèi)，如需對(duì)乙方進(jìn)行再教育、繼續(xù)培訓(xùn)等，其費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由甲方如數(shù)報(bào)銷。因業(yè)務(wù)需要要求乙方出差的(如執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)、GSP認(rèn)證等)，甲方應(yīng)每次支付乙方差旅費(fèi)叁佰元整。四、聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)，否則承擔(dān)違約責(zé)任：1、乙方承諾所提供材料、證件真實(shí)、有效，保證在協(xié)議期限內(nèi)甲方為執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)、注冊(cè)證書(shū)的唯一使用人，乙方不得再在第三方注冊(cè)使用;2、未經(jīng)

3、甲方同意不得將證書(shū)信息變更，不得有掛失、注銷證書(shū)等影響甲方使用的行為;3、乙方對(duì)所知悉的甲方的所有情況有保密的義務(wù)。五、聘用期內(nèi)，甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)，否則承擔(dān)違約責(zé)任：1、妥善保管乙方資料和證件，確保資質(zhì)證書(shū)及注冊(cè)證書(shū)完好無(wú)損。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書(shū)丟失或吊銷，甲方應(yīng)賠償乙方一切損失。2、按協(xié)議約定期限及時(shí)準(zhǔn)額支付工資及其他費(fèi)用。3、協(xié)議履行完畢后，甲方出具乙方解聘證明等滿足乙方變更注冊(cè)的一切證明文件及證書(shū)。4、未得到乙方書(shū)面認(rèn)可，甲方不得將乙方的執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)變更注冊(cè)到其他單位，不得做出有損于乙方的行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟(jì)損失的，全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。5、乙

4、方提供證書(shū)使用的范圍僅限于甲方企業(yè)資質(zhì)認(rèn)證、年檢及主管部門的檢查需要等。甲方不得將乙方的證件作其他用途;否則，由此出現(xiàn)的責(zé)任均由甲方承擔(dān)。6、甲方應(yīng)遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)、誠(chéng)信經(jīng)商。如有違法行為，對(duì)乙方造成的一切損失應(yīng)由甲方全部承擔(dān)。六、解聘、續(xù)聘：乙方要求提前解聘的，如不損害甲方的直接利益，甲方應(yīng)予同意，并按照規(guī)定辦理解聘手續(xù)，乙方須退還甲方已經(jīng)支付的未到期費(fèi)用。如甲方要求提前解聘的，則甲方不得要求退回已經(jīng)支付的證書(shū)使用費(fèi)。七、雙方應(yīng)自覺(jué)履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款。否則，違約方應(yīng)賠償對(duì)另一方造成的一切損失，另一方有權(quán)隨時(shí)中止本協(xié)議。九、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字之日起生效，聘用期

5、滿自動(dòng)失效。未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方(簽章)：_ 乙方(簽字)：_簽訂日期：_年_月_日2022年藥師聘用合同范本（二）甲方(用人單位)名稱：_法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)：_所在地址：_乙方(勞動(dòng)者)姓名：_ 文化程度：_身份證號(hào)碼：_家庭地址：_現(xiàn)居住地址：_根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法(以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)合同法)等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)雙方協(xié)商同意，訂立本合同，并共同遵守履行。一、合同期限：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期為_(kāi)年，合同期從_年_月_日起至_年_月_日止。其中試用期為_(kāi)月，即從_年_月_日起至_年_月_日止。若乙

6、方實(shí)際用工起始時(shí)間與本合同約定起始時(shí)間不一致，以實(shí)際用工之日為本合同起始時(shí)間。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)：(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在寧波市鎮(zhèn)海心辰大藥房擔(dān)任質(zhì)量管理員崗位工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求，完成該崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容。二、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)：鎮(zhèn)海駱駝團(tuán)橋。根據(jù)工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)。三、甲、乙雙方均應(yīng)遵守國(guó)家政策法規(guī)，乙方必須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和其它規(guī)章制度。四、工作時(shí)間甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定，對(duì)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，乙方每日工作不超過(guò)8小時(shí)。甲方由于經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙

7、方協(xié)商后，可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，因特殊原因，在保障乙方身體健康的條件下，每天不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。五、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方以法定貨幣按月足額支付乙方工資，工資為_(kāi)，每月_號(hào)為當(dāng)月結(jié)算期，經(jīng)統(tǒng)計(jì)核算后第二個(gè)月_號(hào)發(fā)放前一個(gè)月工資以后以此類推。六、社會(huì)保險(xiǎn)(一)甲方應(yīng)按規(guī)定及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù)，按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，費(fèi)用按所在區(qū)域外來(lái)民工低保標(biāo)準(zhǔn)交納。若乙方自愿放棄社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)書(shū)面聲明，并視作自動(dòng)放棄(甲方會(huì)給予一定的補(bǔ)貼)。(二)乙方因工(公)負(fù)傷(死亡)的待遇，患病或非因工負(fù)傷(死亡)待遇及醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放，均按工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)

8、危害防護(hù)。(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，遵守勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)危害防護(hù)等有關(guān)規(guī)定。(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定制度。如乙方未按規(guī)章制度及違規(guī)操作，所造成后果一切自負(fù)。(四)乙方必須持身份證，外地人員必須辦好暫住證及各項(xiàng)證件、辦證費(fèi)自理。八、合同的解除和終止(一)符合勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定情形的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但有勞動(dòng)合同法第四十二條規(guī)定情形的，甲方不得依據(jù)勞動(dòng)合同法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。(二)符合勞動(dòng)合同法及國(guó)家、省、市規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)合同終止情形的，勞動(dòng)合同終止。(三)合同期末滿期間，甲乙雙方均無(wú)理由解除勞動(dòng)合同。若確有特殊原因，需經(jīng)甲方同意后，也必須提前壹個(gè)月通知對(duì)方，并且以書(shū)面辭職報(bào)告單為準(zhǔn)確日期，否則所造成一切損失予以合理賠償，賠償金暫定貳仟元整。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況裁員也必須提前壹個(gè)月通知乙方并且書(shū)面告知。(四)