2018工傷賠償標準

1、2018年重慶市工傷賠償標準表,項目,待遇,備注,計算基數(shù),月份比例,支付渠道,醫(yī)療期間,停工留薪,原工資,12個月,用人單位,經(jīng)勞鑒委確認，可延長不超過12個月,醫(yī)療費用,實報實銷,基金,單位和職工個人墊付，工傷認定后按范圍報銷,伙食補助,8元/天,關于報銷交通食宿費和一次性醫(yī)療補助金的通知市外就醫(yī)：交通費據(jù)實報銷；伙食補助50元/人/天；住宿費100元/人/天醫(yī)療終結,輔助器具,國家標準,基金,經(jīng)勞鑒委確認，可以安裝假肢、假眼、假牙、矯正器、輪椅等,護理費,完全護理,全市上年度職工月平均工資,50%,停工留薪期間由所在單位負責,大部分護理,40%,部分護理,30%,一至四級,一次性傷殘補助

2、金,一級,本人工資,27個月,本人工資：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算,二級,25個月,三級,23個月,四級,21個月,傷殘津貼,一級,90%,傷殘津貼低于當?shù)刈畹凸べY，由基金補足差額；工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受養(yǎng)老保險待遇。養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由基金補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納各項社會保險費,二級,85%,三級,80%,四級,75%,五

3、至六級,一次性傷殘補助金,五級,本人工資,18個月,本人工資（同一至四級）,六級,16個月,傷殘津貼,五級,70%,用人單位,保留勞動關系，企業(yè)難以安排工作的，按月發(fā)放；并由用人單位繳納應繳納的各項社保費。其余同一至四級,(保留工作),六級,60%,一次性工傷醫(yī)療補助金,五級,全市上年度職工月平均工資,12個月,基金,六級,10個月,一次性傷殘就業(yè)補助金,五級,60個月,用人單位,本人提出或用人單位依法解除勞動關系時給付。距法定退休年齡10年以上：100，9年以上不滿10年按90支付，每減少一年遞減10，距法定退休年齡不足1年的，按10支付,六級,48個月,七至十級,一次性傷殘補助金,七級,本

4、人工資,13個月,基金,本人工資（同一至四級）,八級,11個月,九級,9個月,十級,7個月,一次性工傷醫(yī)療補助金,七級,全市上年度職工月平均工資,8個月,八級,6個月,九級,4個月,十級,2個月,一次性傷殘就業(yè)補助金,七級,15個月,用人單位,本人提出或用人單位依法解除或合同期滿終止勞動關系時支付。距法定退休年齡10年以上：100，9年以上不滿10年按90支付，每減少一年遞減10，距法定退休年齡不足1年的，按10支付。,八級,12個月,九級,9個月,十級,6個月,因工死亡,喪葬費,6個月,基金,停工留薪期內(nèi)死亡或1至4級傷殘職工留薪期滿后死亡享受,一次性工亡補助金,上年支配收入,20倍,停工留薪期內(nèi)死亡的可享受,供養(yǎng)親屬撫恤金,配偶,本人工資,40%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資,其他親屬,30%,注：,2017年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為36396元。,2018年一次性工亡補助金標準,2018年2月28日，國家統(tǒng)計局發(fā)布中華人民共和國2017年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報，公布2017年度全國居民人均可支配收入25974元，按常住地分，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入36396元，農(nóng)村居民人均可支配收入13432元。,依據(jù)國家統(tǒng)計局中華人民共和國2017年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報，故201