小學星級教師評選實施方案

1、第 PAGE8 頁 共 NUMPAGES8 頁小學星級教師評選實施方案小學星級教師評選實施方案為大家?guī)硇W星級教師評選實施方案，歡迎大家閱讀借鑒。為進一步加強骨干教師隊伍建設，造就一支數量充足、質量優(yōu)良的教師隊伍是為辦人民滿意教育的重要保證。根據教育部關于進一步推進義務教育均衡發(fā)展的若干意見和市縣有關教育工作的總體要求，及*中心校會議精神，結合本校實際，特制訂實施方案。一、成立*小學“星級教師”評選領導小組組長：zz 副組長：zz組員：各班班主任二、評選對象本校全體教師。三、星級設置星級教師總比例占全校教師比例為60%，分五級設置，從低到高的名稱為一星級教師不超過40% 二星級教師不超過10

2、% 三星級教師不超過5%四星級教師不超過3% 五星級教師不超過2%四、評選條件(一)基本條件：1、熱愛祖國、堅定信念、忠誠于人民的教育事業(yè);2、熱愛學校、依法執(zhí)教、全面貫徹教育方針;3、熱愛學生、教書育人、全面提高教育教學質量;4、敬業(yè)愛崗、為人師表、具有良好的職業(yè)道德;5、治學嚴謹、學風端正、具有團結協(xié)作、改革創(chuàng)新精神。(二)具體條件：一星級 連續(xù)任教三年及以上 具有合格學歷(中專) 計算機、普通話符合職稱評定規(guī)定要求。 教學工作的各個環(huán)節(jié)中(備課、上課、批閱、輔導、開展課外活動等)表現成熟，教學成績好。 學生教育和管理工作(班主任、組織活動、處理各種問題等)富有經驗和成效。 近三年教育，教

3、學論文或總結在縣級及以上獲獎或在刊物上發(fā)表和會議上交流。 近三年來，開過校級及以上公開課。 能熟練運用與學科相關的現代化教學手段。二星級“一星級教師”滿兩年及以上。具有大專學歷。計算機、普通話符合職稱規(guī)定要求。教學經驗豐富、教學成績突出。近三年來，至少開過一次鎮(zhèn)級及以上公開課、觀摩課。近三年來，至少有一篇論文在市級及以上獲獎或在刊物上發(fā)表和會議上交流。近五年來，學年度考核至少有一年優(yōu)秀或至少一次被評為優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號。三星級“二星級教師”滿兩年及以上。具有大專學歷。計算機、普通話符合職稱規(guī)定要求。精通教學業(yè)務、教育教學有特色、教學質量高、教學業(yè)績突出。近三年來，至少開過一次市級及

4、以上公開課、觀摩課。近三年來，至少有一篇論文在阜陽市級及以上獲獎或在刊物上發(fā)表和會議上交流，或教科研成果在市級及以上獲獎。獨立承擔校級以上科研實驗課題、實驗成果得到科研單位鑒定通過。 近五年來，學年度考核至少有二年優(yōu)秀或至少有一次被評為市級及以上先進工作者、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號。四星級獲得過縣級學科帶頭人，教壇新秀榮譽稱號，且繼續(xù)保持該榮譽稱號的教師，若符合基本條件，可以直接認定。其他特別優(yōu)秀的教師可經?？己藢彾ê笳J定。五星級一般為獲得縣級名師(zz縣學科骨干教師)、zz名師等榮譽稱號，且繼續(xù)保持該榮譽稱號的教師，若符合基本條件，可直接認定。五、操作程序。1、宣傳發(fā)動、理解評選意義和

5、評選條件。2、教師們根據各自的基礎對照評選條件填寫申報表，進行個人申報，申報要鄭重，如果你申報的星級不能確認，一般不能轉到下一個星級評選，若名額允許的情況下可以轉到下一個星級評選。3、星級教師評選領導小組，對申報人員的材料進行審核，在審核的基礎上采用定量和定性相結合的原則進行評審，并將評審結果公示。六、表彰待遇：每學期評比表彰一次。凡獲得三星級以上的星級稱號的教師，學校每學期初將在學校的宣傳畫廊或門戶網站中對外公示，并且發(fā)放榮譽證書。每年的教師職務評、聘及年度考核、評優(yōu)評先、學習研修等方面三星級以上教師享有優(yōu)先權;星級教師榮譽將作為績效考核方面重要的參考依據之一。zz縣*小學太乙鎮(zhèn)光榮學校星級

6、教師評選實施方案為進一步提高我校教師整體素質，促進教師自主發(fā)展、自我提高，使優(yōu)秀教師脫穎而出，進而激發(fā)教師隊伍活力，切實提高學校教育教學質量。根據上級文件精神和我校實際，本著“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，特制定本方案。具體內容如下：一、星級教師評選的組織機構1、星級教師評選工作領導、材料審核小組。 組 長：謝天成副組長：馮家純 梁林星 陳果金 郭安兵組 員：羅 東 王富強 謝興文 何麗蓉 趙永武劉小英 郭 棟 劉 雙2、星級教師評選考核評審小組。根據教師報名情況，“本人回避”原則組成由校委會成員、教職工代表共計15人組成人員考核評審小組，其中教職工代表不少于5人。二、星級教師的級別設置。星

7、級教師分五級設置，從高到低的名稱依次為：1、五星級教師：暫不評選。2、四星級教師：個人申報，學?？己?、評選，比例控制在全校教職工總數的3%左右。3、三星級教師：個人申報，學校評選，三星級教師比例不超過全校在職公辦教職工總數(除校長和四、五星級教師)的104、二星級教師：個人申報，學?？己恕⒃u定。5、一星級教師：個人申報，學校考核、評定。- 1上官方教育網上發(fā)布。具有較強的教育教學科研能力和創(chuàng)新能力，近三年來，至少有 一篇論文、教科研成果在市級以上獲獎或省級刊物上發(fā)表或承擔省級以上課題的研究(必須經過專家組審核認可)。近三年來至少指導本校一名青年教師在縣級以上教育教學比賽中獲二等獎或在校本課程開發(fā)、社團指導、學生獲獎等方面對學校有突出貢獻，在縣域內發(fā)揮重要的引領作用。近五年來，獲得過縣級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學明星、教學能手、教壇新秀、優(yōu)質課評比一等獎等稱號或獎項之一。3、三星級教師。(1)教學經驗比較豐富，教學有特色，教學業(yè)績好，任教學科的教學業(yè)績，必須在同層次學校同學科的中上水平，深受學生、家長歡迎。(2)具備下列三條中的其中兩條：擔任學校中層、年級組長、教研組長、備課組長、班主任累計滿3年。近三年來，能開設縣級以上公開課、觀摩課。近三年來，在縣各類競賽中獲單項二等獎、多次在鄉(xiāng)級學科類競賽中獲單項一等獎或獲得校級以上各類先進或指導學