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1、Word 上班與同事吵架檢討書 上班與同事吵架檢討書800字。 永久不要由于承認(rèn)錯(cuò)誤而感到恥辱,若是不愿承認(rèn)錯(cuò)誤,那么你的品性已經(jīng)損失一半了。做錯(cuò)了很嚴(yán)峻的錯(cuò)誤時(shí)我們會(huì)寫上一份檢討書,一份真摯懇切的檢討書更能獲得人的原諒,而這往往勝利了一般。你覺(jué)得哪些檢討書是值得借鑒的呢?為此,我從網(wǎng)絡(luò)上為大家細(xì)心整理了上班與同事吵架檢討書800字,歡迎閱讀,盼望您能閱讀并保藏。 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 特別愧疚在公司中引起這樣的騷動(dòng),作為一名員工,我特別的了解在工作中保持一個(gè)優(yōu)良的環(huán)境對(duì)工作的影響。在好的環(huán)境下,工作的效率和質(zhì)量都會(huì)有特別顯著的提升!我也特別的享受這樣的感覺(jué)。但是!我沒(méi)有想到最先將這個(gè)環(huán)境打破
2、的,確是我自己! 今日的狀況實(shí)屬意外,但也深深的暴露了我個(gè)人很多的問(wèn)題!不僅僅是工作上,更是在生活、在和同事們相處上的問(wèn)題。 在事發(fā)后,我反思過(guò),也會(huì)想過(guò)。有許多的東西都是可以避開的,有許多的方法可以避開發(fā)生這種事情,至少也沒(méi)有現(xiàn)在這樣的嚴(yán)峻!但是我都沒(méi)有做到,或者說(shuō)當(dāng)時(shí)我那種狀況下,甚至失去了推斷力,只想著主見自己的想法,完全沒(méi)有考慮到四周的狀況,給同事們?cè)瓉?lái)寧?kù)o的環(huán)境攪得一團(tuán)糟。身為同事,我感到特別的愧疚。 這件事主要的問(wèn)題是我在和xxx同事在工作觀點(diǎn)上的不同所造成的,我們各執(zhí)觀點(diǎn)卻不去認(rèn)真的考慮對(duì)方的想法,這樣一意孤行的做法讓我們不知不覺(jué)下就犯下了這樣的錯(cuò)誤!要是我們能冷靜下來(lái),好好的想
3、想,或許事情會(huì)有不一樣的結(jié)果,但是我們沒(méi)有,我們太心急了,只想著證明自己是對(duì)的,卻忽視了自己正身處公司這個(gè)事實(shí)。 要是我們能多為對(duì)方考慮一點(diǎn),多為公司考慮一點(diǎn),多為同事們考慮一點(diǎn),我們有怎么會(huì)犯下這樣的錯(cuò)誤?想為公司貢獻(xiàn)沒(méi)有錯(cuò),想出風(fēng)頭也沒(méi)有錯(cuò),可是我們卻選擇了最錯(cuò)誤的地點(diǎn),最錯(cuò)誤的方式。這值得我們倆好好的反思,仔細(xì)的反省。 這次我們的爭(zhēng)吵給同事們帶來(lái)了特別不好的影響,打攪了同事們的工作,同時(shí)也是對(duì)公司紀(jì)律的一次嚴(yán)峻違反!我們的行為給公司帶來(lái)的影響是嚴(yán)峻的,要是人人都這樣肆意的破壞公司的規(guī)章,那公司也沒(méi)有什么紀(jì)律可言了。為了維持公司的紀(jì)律,我情愿接受懲處,究竟是我們犯錯(cuò)在先。 現(xiàn)在我認(rèn)真的思索
4、了我們爭(zhēng)吵的問(wèn)題,雖然我依舊并不想認(rèn)同xxx的想法,但是不得不說(shuō)他的選擇也有許多可取的地方。我盼望在之后的工作中,我們能好好的坐下來(lái)聊一聊,或許我們能一起相處更好的解決方法。盼望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我們這次的沖動(dòng),我們肯定會(huì)好好的改正。 此致 敬禮! 檢討人:xxx 20 xx年x月x日 f132.cOm更多檢討書擴(kuò)展閱讀 與同事吵架檢討書 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 你好! 保持與同事之間的和諧便可以擁有高效率的工作模式,而且作為公司的一員自然明白團(tuán)結(jié)的整體對(duì)于今后的進(jìn)展有著多么重要的關(guān)心,然而現(xiàn)如今我與同事吵架的行為無(wú)論從哪方面看待都有些不理智,而且事后即便進(jìn)行賠禮也很難保證對(duì)方是否會(huì)由于此事而心有芥蒂,所以我寫
5、下了這份與同事吵架檢討書來(lái)表達(dá)自己的愧疚與想要進(jìn)行賠禮的心情。 直到現(xiàn)在我都有些難以理解當(dāng)時(shí)的自己為何會(huì)由于瑣碎小事而選擇和同事進(jìn)行爭(zhēng)吵,究竟在我看來(lái)心平氣和地進(jìn)行溝通才是防止同事之間產(chǎn)生沖突的有效方式,或許的確是由于我的自制力比較差的原因才會(huì)在當(dāng)時(shí)做出這種不夠理智的行為,而且我在這件事情之中除了失去領(lǐng)導(dǎo)的信任以外還在同事們心中留下了不好的印象,至少通過(guò)事后的冷靜分析便能夠發(fā)覺(jué)與同事吵架的根源還是在于自身的不足,若是當(dāng)時(shí)的自己能夠掌握住急躁的心情也就不會(huì)發(fā)生與同事吵架的事情了,事實(shí)證明不夠理智的員工想要在職場(chǎng)上有所作為實(shí)在是一件比較困難的事情。 我在這次的吵架大事中感到懊悔莫及的便是失去了與同
6、事之間的友情,無(wú)論是自己剛進(jìn)入職場(chǎng)時(shí)感受到的友善還是在工作中得到的關(guān)心都意味著這段經(jīng)受是多么珍貴,只不過(guò)自己現(xiàn)在的做法除了失去這段寶貴的友情以外簡(jiǎn)直毫無(wú)意義,當(dāng)我熟悉到與同事吵架的后果以后才明白此刻的覺(jué)醒已經(jīng)有些太遲了,一旦想到自己在吵架的時(shí)候說(shuō)出的傷人話語(yǔ)便不由得為此感到特別慚愧。 經(jīng)受了這樣一段苦痛的回憶以后還是應(yīng)當(dāng)盡快和同事進(jìn)行賠禮才行,究竟作為和同事吵架的人無(wú)論從哪方面來(lái)說(shuō)都應(yīng)當(dāng)要擔(dān)當(dāng)起這份責(zé)任才行,只不過(guò)讓我感到有些惶恐的便是同事能否由于這次的賠禮而選擇原諒自己,而且我也非常懊惱當(dāng)時(shí)的自己為何會(huì)由于一些毫無(wú)意義的事情而選擇與同事吵架,事實(shí)上我也盼望自己得到這次教訓(xùn)以后能夠在今后的工作
7、中變得成熟一些,否則的話總是在工作中抱有沖動(dòng)的心情實(shí)在是有些對(duì)不起與同事之間的純真友情。 我應(yīng)當(dāng)明白沖動(dòng)的心情與自制力的缺失很簡(jiǎn)單導(dǎo)致工作中產(chǎn)生沖突,所以我應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)這方面的約束并實(shí)行有效可行的措施才對(duì)得起大家的信任,只不過(guò)有著前車之鑒的自己還是應(yīng)當(dāng)要記住這件事情并確保以后不會(huì)再犯,究竟與同事吵架除了讓自己顯得過(guò)于低俗以外只能失去這段寶貴的友情。 此致 敬禮! 檢討人:xxx 20 xx年x月x日 和同事吵架檢討書800字 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 首先,請(qǐng)讓我在這里向您和xxx同事賠禮?!疤貏e愧疚給您帶來(lái)了這樣的麻煩,特別愧疚作為同事我卻不能體諒你的想法,對(duì)不起!”在好好的反思過(guò)這次的事情后,我深
8、深的熟悉到在這次錯(cuò)誤中自己犯下的錯(cuò)誤。當(dāng)然,這次的錯(cuò)誤并不只是我一個(gè)人的錯(cuò)誤,但是我知道,要是沒(méi)有人承認(rèn)自己的錯(cuò)誤的話,這場(chǎng)爭(zhēng)辯就永久不會(huì)停止。 想著這次的經(jīng)過(guò),思索著自己在這次爭(zhēng)吵之中的問(wèn)題。越是經(jīng)過(guò)深化的思索,我越是覺(jué)得慚愧,每多一次思索,我的慚愧就多一分。但是理性的推斷下來(lái),這場(chǎng)爭(zhēng)辯的確是我們兩個(gè)人各站一半的責(zé)任,現(xiàn)在的我也實(shí)在說(shuō)不出我們兩個(gè)提出的觀點(diǎn)畢竟是誰(shuí)優(yōu)誰(shuí)劣,或許這個(gè)問(wèn)題,本就不應(yīng)當(dāng)讓提出這兩個(gè)想對(duì)立觀點(diǎn)的我們來(lái)做評(píng)價(jià),由于這樣,無(wú)論誰(shuí)說(shuō)出什么樣的道理,另一方都不會(huì)信服。有些扯遠(yuǎn)了。 總的來(lái)說(shuō),我們這次的錯(cuò)誤,根本就不是誰(shuí)好誰(shuí)壞的問(wèn)題,我們真正的問(wèn)題錯(cuò)在,不該在工作的時(shí)間,工作的
9、地點(diǎn),進(jìn)行這樣無(wú)意義的爭(zhēng)吵!在當(dāng)時(shí)的我們看來(lái),被沖昏了的頭腦中只想著如何證明自己是對(duì)的這一個(gè)念頭,卻在根本上忽視了,我們這是在上班!是在工作!這里是我們工作的地方,不是我們用來(lái)爭(zhēng)斗的嬉戲場(chǎng)! 現(xiàn)在想想自己還真是有些稚嫩,這么大兩個(gè)人,卻像兩個(gè)小孩一樣在公司里為了一件事吵起來(lái)。當(dāng)然,這件事中也包含這我們相互的努力。但是正由于如此,我們才因該更加理性的對(duì)待。我們?cè)趯庫(kù)o的公司中吵起來(lái),打破的不僅僅是我們兩位同事之間的友情,還有其他同事的工作環(huán)境!當(dāng)時(shí)的我怎么沒(méi)想想假如自己在工作的時(shí)候被別人的吵鬧打斷了思緒會(huì)怎么樣。這實(shí)在是特別的對(duì)不起! 這次的錯(cuò)誤,給整個(gè)公司都帶來(lái)了不好的影響,我們實(shí)在是感到難以彌
10、補(bǔ),但是請(qǐng)信任,我們都是一心為了公司努力工作的工,我們都是想著公司能夠有更好的進(jìn)展和進(jìn)步才會(huì)如此的努力。只是這次,我們的確用錯(cuò)了方法,反而造成了本末倒置的結(jié)果! 現(xiàn)在,看看我們之前的錯(cuò)誤,我深深的為自己的所做所為感到慚愧,但是同時(shí)我也對(duì)自己進(jìn)行了深刻的反省。我肯定會(huì)好好的改正自己的問(wèn)題!當(dāng)然,我也盼望能和xxx同事重歸于好,再次好好的一起為公司努力。 此致 敬禮! 檢討人:xx 20 xx年x月x日 上班和同事吵架的檢討書 工作單位是一個(gè)大集體,同事之間朝夕相處難免會(huì)有一些磕磕絆絆,有時(shí)候我們是需要多一份的忍耐與理解。究竟誰(shuí)都有不良心情,誰(shuí)都有掌握不了自己的時(shí)候。遇到?jīng)_突我們應(yīng)當(dāng)盡量通過(guò)合理合
11、規(guī)的渠道進(jìn)行化解,而不應(yīng)當(dāng)沖動(dòng)得參加口頭謾罵等行為,這勢(shì)必會(huì)嚴(yán)峻損害集體利益,影響單位團(tuán)結(jié)氣氛。大家要注意團(tuán)結(jié),遠(yuǎn)離沖動(dòng)的魯莽行為。 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 我與同事發(fā)生了爭(zhēng)吵,事由起因是由于我與其在由于選購(gòu)的事情發(fā)生沖突,到最終我氣不過(guò)罵了他幾句。對(duì)于此事,徐主任當(dāng)天中午就讓我們待業(yè)進(jìn)行反思,當(dāng)時(shí)我個(gè)人并不是特殊理解,當(dāng)天我也并沒(méi)有熟悉到自己的錯(cuò)誤。直到您出面指出了我的問(wèn)題,才讓我深刻覺(jué)醒。 早在我們剛踏進(jìn)這個(gè)公司的時(shí)候,您就一再?gòu)?qiáng)調(diào):同事有了沖突,自己解決不了可以找我,肯定不行以叫人,不行以摻雜社會(huì)成分。其實(shí),領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教育言猶在耳,嚴(yán)厲 仔細(xì)的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻熟悉到此事的重要
12、性,于是我一再告知自己要把此事當(dāng)成頭等大事來(lái)抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的一片苦心。 其實(shí),不管我個(gè)人對(duì)他有多大看法或不滿,我不能以這種極端的方式去解決這件事情,我在回家這幾天白天黑夜里都在思索,我覺(jué)得自己的行為是稚嫩并沖動(dòng)的! 一個(gè)人長(zhǎng)大的過(guò)程,就是不斷獲得自由的過(guò)程,也是學(xué)會(huì)管理自己心情的過(guò)程。我們的不自由,通常是由于來(lái)自內(nèi)心的不良心情左右了我們。一個(gè)能掌握住不良心情的人,比一個(gè)能拿下一座城池的人強(qiáng)大。藏在內(nèi)心的不良心情在生活中時(shí)時(shí)涌現(xiàn),所以我要學(xué)會(huì)去掌握,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)受,有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢?我要學(xué)會(huì)去看待、寬容、包涵我身邊的一切。學(xué)會(huì)大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。 我現(xiàn)在深刻得明白到:集體是一個(gè)大家庭,我們每個(gè)人都是其中一分子。團(tuán)
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