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認(rèn)證信息

認(rèn)證類(lèi)型：個(gè)人認(rèn)證

認(rèn)證主體：吳**（實(shí)名認(rèn)證）

IP屬地：四川

IP屬地：四川 上傳時(shí)間：2022-08-22 格式：DOC 頁(yè)數(shù)：3 大小：13.50KB 積分：15 舉報(bào) 版權(quán)申訴

1、第PAGE3頁(yè)共NUMPAGES3頁(yè)2022年學(xué)校考勤制度范本第一百四十八條為加強(qiáng)勞動(dòng)管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，制訂本制度。第一百四十九條學(xué)校員工必須自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，學(xué)校按規(guī)定的上班時(shí)間實(shí)行考勤登記。第一百五十條員工必須按時(shí)上班，不遲到、不早退，上班時(shí)間不得擅自離開(kāi)工作崗位，外出辦事須經(jīng)本學(xué)校、部門(mén)負(fù)責(zé)人同意。第一百五十一條各部門(mén)必須安排人員負(fù)責(zé)考勤檢查，每天檢查遲到、早退、曠工人員，將員工出勤情況報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。第一百五十二條嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度。員工因私事請(qǐng)假_天以內(nèi)的(含_天)，由部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)，_天以上的，由總經(jīng)理批準(zhǔn)；學(xué)校部門(mén)員工請(qǐng)假由部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)，部門(mén)經(jīng)理或主管、負(fù)責(zé)人請(qǐng)假一律由

2、總經(jīng)理批準(zhǔn)，請(qǐng)病假必須持有醫(yī)院證明，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理。第一百五十三條員工請(qǐng)假到國(guó)外(含港、澳、臺(tái)地區(qū))旅游、探親、訪友等，一律需報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第一百五十四條上班時(shí)間禁止對(duì)外出私事、或未經(jīng)批準(zhǔn)接待親友，違反者當(dāng)天按曠工處理。第一百五十五條員工請(qǐng)假工資計(jì)算如下：請(qǐng)假。任何類(lèi)別的假期都需部門(mén)經(jīng)理事前批準(zhǔn)，并到行政部登記，如有緊急情況，不能事先請(qǐng)假，應(yīng)在兩小時(shí)以內(nèi)電話通知本部門(mén)經(jīng)理和行政部并在上班當(dāng)日補(bǔ)辦手續(xù)(補(bǔ)辦手續(xù)時(shí)必須理由充分)，否則以曠工計(jì)。1)請(qǐng)事假的，按100的扣除請(qǐng)假天數(shù)的基本工資和獎(jiǎng)金，并必須有部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)和簽字，未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理；2

3、)請(qǐng)病假的，按100的扣除請(qǐng)假天數(shù)的獎(jiǎng)金，并必須持有醫(yī)院證明和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，凡連續(xù)請(qǐng)病假超出一個(gè)月，當(dāng)自動(dòng)停職處理。3)請(qǐng)假的員工原則上不允許超假，若超假連續(xù)_個(gè)工作日又未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)者，學(xué)校除不給該員工支付本月基本工資、獎(jiǎng)金外，并將終止雙方的雇用關(guān)系。第一百五十六條員工遲到、早退、曠工等相關(guān)事項(xiàng)的處理如下：1)遲到、早退按月累計(jì)，每次扣罰_元；加班_日增發(fā)給_日工資或安排補(bǔ)休_日；加夜班的，_個(gè)夜班按_日工資計(jì)算。2)發(fā)現(xiàn)曠工情況時(shí)，不論天數(shù)時(shí)間，均扣發(fā)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金，累計(jì)曠工_天以上者，按規(guī)定予以除名，不發(fā)任何的工資、獎(jiǎng)金、福利。第一百五十七條員工按國(guó)家規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)育假、節(jié)育

4、手術(shù)假時(shí)，必須憑有關(guān)證明資料報(bào)上級(jí)部門(mén)及行政部批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)者按曠工處理。第一百五十八條員工的考勤情況，由各部門(mén)經(jīng)理及小組負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督、檢查，由行政部負(fù)責(zé)人進(jìn)行登記和匯總。第一百五十九條考勤統(tǒng)計(jì)各種請(qǐng)假或相關(guān)單據(jù)應(yīng)于每月最后一天交至行政部，由行政部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。行政部應(yīng)統(tǒng)一按各種單據(jù)及考勤表匯總考勤，每月最后一天將員工出勤情況匯總后報(bào)財(cái)務(wù)扣罰工資、獎(jiǎng)金，以及保存檔案記錄。2022年學(xué)?？记谥贫确侗荆ǘ橐?guī)范學(xué)校管理，提高工作效率。根據(jù)校長(zhǎng)室精神，經(jīng)班子商量，決定于本學(xué)期實(shí)行考勤打卡制度。具體細(xì)則如下：1、周一至周五每日打卡一次，時(shí)間為上午8：00之前，全校教職工在一中門(mén)衛(wèi)室打卡。若遇到早讀或第一節(jié)課的教師，必須在早讀或第一節(jié)課之前到校打卡。2、打卡時(shí)間8:00-8:30之間作為遲到，每月累計(jì)遲到_次以上者，要求該教師作書(shū)面解釋?zhuān)⑸辖恍ｉL(zhǎng)室；每月累計(jì)_次8:30之后到校打卡，作為曠課_次。3、為嚴(yán)肅考勤制度，經(jīng)學(xué)校研究決定，每遲到一次扣除_元。4、打卡以印有照片、部門(mén)的正式卡為準(zhǔn)，并只認(rèn)此一卡，其他卡無(wú)效。5、發(fā)現(xiàn)任何請(qǐng)人打卡或代人打卡者，學(xué)校經(jīng)調(diào)查核實(shí)，該教師將作書(shū)面說(shuō)明，并上交校長(zhǎng)室。6、辦公室與科技中心每月對(duì)考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，教師可電話查詢考勤情況。7、若丟失或尚未