關于新員工的轉正述職報告

1、Word 關于新員工的轉正述職報告 【轉正述職報告】 領導領導是管理工作的領導者，那關于領導領導任職試用期滿轉正總結要怎么寫呢以下是我收集整理的關于新員工的轉正述職報告【四篇】，僅供參考，盼望能夠關心到大家。 新員工的轉正述職報告1 各位領導、各位同事： 大家好! 我于20_年x月x日進入公司，開頭為期三個月的試用期，屆時試用期快滿三個月，特向公司提出轉正申請。下面是就我日常工作內容、工作支配、工作總結、轉正后展望。 一、工作內容 我的主要工作是： 1、負責宣揚與推銷寬帶產品。 2、負責安裝與售后服務。 3、負責定期的回訪客戶，進行日常數(shù)據(jù)匯總和統(tǒng)計分析。 針對以上3點，現(xiàn)在在此具體的闡述一下

2、：宣揚做好了，才會有推銷的機會。我們一般的宣揚就是掃樓、貼單、擺點、發(fā)傳單。前面兩者推銷起來有點困難，由于客戶看到傳單之后都是來電詢問，電話里面溝通有局限性。而后面兩者就不同了，面對面的交談有一種勸說力，還擺脫了電話交談的局限性。安裝與售后，也是一個不錯的宣揚和推銷手段!當客戶叫你去安裝，代表他們已經(jīng)信任我們的網(wǎng)絡，我們可以勸說客戶幫我們做宣揚，推舉給他們的親朋好友。也可以讓客戶辦理流量更大時間更長的套餐，從而增加我們的業(yè)績量。售后搞好了，網(wǎng)絡也沒問題了，到時候到期的續(xù)費率肯定不會少，怕就怕在，客戶有問題而不反應，到期之后就說是我們網(wǎng)絡問題而不續(xù)費，其實是他電腦問題。而我們卻因此丟失了客戶，還

3、造成了不好的負面影響。消失這樣的問題，就是我們的服務沒有做好的緣由!所以我們要定期的回訪客戶。 二、工作支配 既然知道日常工作所要做的事，所以合理的支配自己日常的工作是很重要的事，然怎樣才能在有效的時間里做出更多的成果至關重要。上午一般以掃樓和貼單為主，下午一般為擺點發(fā)單為主。由于白天都上班，人很少，擺點發(fā)單沒什么效果，而天氣涼快，掃樓不會太累。下午下班回家的人許多，有意向的人都會留下腳步駐足觀望，我們就可以過去介紹一番，還有就是，今日的事今日畢，不要拖拖拉拉到明天，由于我們是無法預知明天將要發(fā)生什么。要做到勢必成公司下達的任務。 三、工作總結 對工作進行總結，才能從中找到不足，加以改善，爭取

4、做到最好!在這快三個月的時間里，我收獲很對，也進步很大。不僅體現(xiàn)在工作方面，也體現(xiàn)在個人方面。我可以有思路有步驟的支配自己的工作事項，每周每月都會寫工作總結和工作方案。從而在它的指引下達到預期的目標。這即是對自己負責，也是對公司負責。 四、轉正后工作展望 申請成為公司正式員工，是為了今后更好的開展工作，為公司制造更大的價值。我的業(yè)務目標是每月都能完成下達的任務。個人目標是在一年之內成為一個服務站的負責人。為了達到這一目標，我會加倍的努力。信任自己只要肯努力，肯付出，加以時間的堅持，幻想肯定會開出絢爛的花朵!以上是我的述職報告，請各位領導批閱。 述職人：_ 2022年x月x日 新員工的轉正述職報

5、告2 敬重的領導： 我于20_年x月x號成為采供部的試用員工，到這周試用期已三周! 作為一個新人，接觸一個完全生疏的行業(yè)，來公司時擔憂不知怎樣與新同事相處，以及該如何做好工作。但是公司良好的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化讓我很快的融入了這個集體。剛來公司，去倉庫實習了一個星期，通過這一段時間的倉管實習，讓我更深刻的熟悉到了選購員的特點以及作用?？吹搅怂闹芡聜兙礃I(yè)的工作態(tài)度和融洽的工作氣氛，讓我感受到能在這個集體中工作是件開心的事情。而自己各方面的素養(yǎng)也在親身實踐倉管員的過程中得到提高。 在本部門工作中，我始終嚴格要求自己，仔細負責的完成領導安排的每一項工作，主動幫忙同事。遇到不懂的問題仔細虛心

6、的向同事請教，不斷提高自己，充實自己的學問，讓自己盡快能獨擋一面。當然，作為新人，難免會消失一些小錯誤需要指正，在公司領導的帶領下，在同事的關懷和關心下，能夠比較圓滿的完成工作任務，這些經(jīng)受讓我不斷的成熟，也更加的細心，處理問題時也更加的全面。 眾所周知選購部是公司業(yè)務的后勤保障，是關系到公司運行的重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。通過這一周的選購工作，使我懂得了很多道理，也積累了一些過去從來沒有的閱歷，同時也了解到一個選購所具備的最基本素養(yǎng)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上，要保持對企業(yè)的忠誠。不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎上，從供應最佳價值的供應商處選

7、購。堅持以誠信作為工作和行為的基礎。規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商，不斷努力提高自己在選購工作的作業(yè)流程上的學問。在交易中采納和堅持良好的商業(yè)準則。 選購工作并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話，簽個合同，定個貨那樣簡潔，這只是其中之一，也是最基本的。我們還必需跟蹤選購進來的產品是否符合公司的生產要求，該產品是否對公司產生了效益，或者，是否對公司造成是損失，對公司造成影響的我們必需在最短的時間內進行改正，使公司的利益得到保證。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我會把公司當做是自己的家，融入

8、到這個大家庭，齊心合力經(jīng)營好這個場所，同時看到公司的快速進展，我深深地感到傲慢和驕傲，我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望美妙的將來! 述職人：_ 2022年x月x日 新員工的轉正述職報告3 敬重的領導： 您好! 我是20_年x月進步本公司的，不知不覺已經(jīng)過去三個月了，我已經(jīng)非常適應公司的氛圍，對本職的銷售工作，也已有了一個相對的熟悉，做為一名畢節(jié)畢業(yè)生的我，在此短短的試用期內，就以收益良多，我學會： 一、聽從管理，專心做事 無以法規(guī)，無以成方圓。在企業(yè)管理中，這點尤為重要，想要成為一名優(yōu)秀的員工，就務必對公司的規(guī)章制度無條件的聽從，小到每日的按時打卡，

9、杜絕遲到，大到公司組織的各類活動，進展方向，都要專心的參加支持。并且努力本職工作，專心做事，有不懂的問題，虛心向老員工請教。 二、提高職業(yè)技能，搞好同事關系 想在公司得到更好的進展，就務必提高自己的職業(yè)技能，目前對對本職的工作有了必需的了解，但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手，工作閱歷方面有待提高。還需要連續(xù)學習提高自己的學問水平及業(yè)務潛力，并且加強分析和解決實際問題的潛力。并加強提高人際關系，搞好同事，才能更好的發(fā)揮團隊精神，不給團隊拖后腿。 三、明確目標，做好職業(yè)規(guī)劃 作為一名職場新人，入職前三年是成長的關鍵時期，做好職業(yè)規(guī)劃，明確目標是保證自己在將來的職場競爭中增加砝碼的重要策略

10、。目前，我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打，立足現(xiàn)有崗位求進展。 在銷售崗位，相關的銷售技巧是不能忽視的，爭取在半年內全盤熟識公司的相關管理流程。在搞好日常工作的前提下，留意積累本行業(yè)的信息，把握公司運作細節(jié)。為實現(xiàn)這一目標，可透過銷售類書籍，拓寬學問和技能，為下一步實現(xiàn)進入管理層中期職業(yè)目標作預備。 在試用期轉正工作的最終，我請求領導批準我的轉正申請，而我也將把樂觀，專心的心態(tài)，始終持續(xù)在工作生活中，為實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的價值，和公司共同成長。 此致 敬禮! 述職人：_ 2022年x月x日 新員工的轉正述職報告4 敬重的領導： 從入職至今不知不覺已快三個月了，通過這三個月的熬煉和磨合，在領導

11、和同事的指導關心下，我對工作有了肯定的了解，經(jīng)過這三個月的工作學習，個人綜合素養(yǎng)有了新的提高，回顧這三個月來的工作歷程，總結如下： 一、工作中的體會以及成長 1、能夠較好地完成上級支配的任務。仔細遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格約束自己。 2、專心做事，能夠較好地完成本職工作。把客戶遇到的問題當做自己的問題來解決，盡力為客戶解決所遇到的問題，對來訪的客人以禮相待，熱忱，急躁地關心他們。 3、努力學習相關學問，初到公司時，我對房地產開發(fā)行業(yè)了解不多，通過一些基本工作，例如：一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計、合同的備案、文件歸檔等等，我對房地產開發(fā)有了肯定的了解與熟悉。 4、態(tài)度與責任，身處什么樣的崗位，就應當擔當什么樣

12、的責任，有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。詳細而言，我對工作的態(tài)度就是既然擔起來了，就要盡自己的努力去完成。 5、在各位領導指導下、同事的關心下，我在不停的完善，把事情條理化，規(guī)范化，這也是一種態(tài)度，誠然，這也是一種責任。 6、在日常工作中，必需踏踏實實、認仔細真、扎實的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事情都當作一件作品來對待，只有這樣才能有好的工作成果。 二、今后我將努力做到以下幾點 1、不斷加強專業(yè)學問學習，向身邊的同事學習，積累工作閱歷，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務力量。從工作中總結，提高效率，提高工作力量。 2、經(jīng)過三個月的時間，雖然在思想和工作上都有了肯定的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點，還要客觀地面對自己的不足之處，需要進一步改進和完善的地方，如工作中存在馬虎、急躁、考慮事情不周全的缺點，應變力量、協(xié)調力量都還有待進一步提高?？朔贻p氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中努力完善提高自己，彌補不足。 3、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，一如