骨科護士工作計劃6篇

1、第 頁骨科護士工作方案6篇 骨科護士工作預備6篇 時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作又將在勞碌中充實著，在喜悅中收獲著，做好預備可是讓你提高工作效率的方法喔！你所接觸過的預備都是什么樣子的呢？以下是我整理的骨科護士工作預備，僅供參考，歡送大家閱讀。 骨科護士工作預備1 一、總目標 通過四周骨科病房實習，把握骨科護理根本操作技能，生疏骨科系統常見病的病因、臨床表現、評估診斷、處理原那么及相應的術前術后護理，了解各種常見醫(yī)療儀器的使用、把握護理病歷的書寫、把握骨科常見病種的安康宣教學問。能與病人良好溝通、做好心理護理。能用護理程序方法對骨科病人進展整體護理。 1、看法目標：培育同學寵疼惜理事業(yè)

2、，樹立全心全意為病人效勞的思想。具有不怕苦、不怕臟、救死扶傷的人道主義精神。時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛。能敬重、關懷和疼惜病人，建立良好的護患關系。護理操作前向病人進展耐煩的解釋，操作時動作溫存，看法和氣。耐煩傾聽病人的評說和詢問。針對不同的病人和病情進展心理護理。嚴謹求實，奮勉進取，虛心向指導老師學習，師生之間相互關懷、敬重。 2、學問目標 (1).把握骨科護理的根本操作技術：無菌技術操作原那么、消毒隔離原那么、注射原那么、常規(guī)標本收集原那么，口腔護理、霧化吸入、創(chuàng)口引流管、軸線翻身、吸氧，靜脈輸液及留置針護理、留置導尿管護理、測量生命體征、輸血、灌腸、叩肺，有時機時把握vsd護

3、理技術。 (2)了解骨科常見病的病因、臨床表現、診斷處理以及生疏相應的護理(全髖關節(jié)置換術病人的護理，全膝關節(jié)置換術病人的護理，脊柱骨折、脊髓損傷病人的護理，四肢骨折病人的護理，骨科新進展，斷肢再植病人的護理。) (3)了解各種常見醫(yī)療儀器的使用(骨折治療儀、心電監(jiān)護儀、微泵、脈氧儀)。 (4)生疏各班職責。 (5)生疏骨科各種常見石膏繃帶術、牽引術、小夾板術的協作與護理。 (6)生疏骨科常見病的看康復護理。 (7)把握病歷書寫，每月完成一份完好的護理病歷。 (8)參與護士長或帶教老師組織的小講課，病歷協商及教學查房。 (9)參與病區(qū)組織的安康教育活動。 3分層次培育人才 中專生以加強三基訓練

4、和?？谱o理為主，在整體護理方面以把握整體護理觀、人際溝通技巧為主;大專生除了做好三基訓練外，以拓寬學問面，增加動手力氣培育為主，在整體護理方面以把握整體護理理論、護理程序的工作方法和對病人及家屬實施安康教育預備為主。本科生除了做好三基訓練外，重點抓好整體護理的實習，同時還要留意同學教學、管理力氣和科研意識的培育。護生在科室實習時，每周要承受1次單項技能和理論考試，出科時要進展?？凭C合理論學問和技能考試。帶教目標如下： 3.1中專生帶教目標：(1)把握各種鋪床法、出入院護理、晨、晚間護理的要求及分級護理的內容。生疏病區(qū)飲食管理，把握中醫(yī)飲食宜忌，重病人鼻飼法。把握t、p、r、bp測量與記錄。根本

5、把握中醫(yī)對舌苔、脈象與疾病觀看以及醫(yī)囑處理。(2)把握口服給藥法以及藥物的保管、領取、配藥、發(fā)藥要求與留意事項。把握各種注射、六項無菌技術、灌腸、氧氣吸入、吸痰等操作。冷熱敷的應用與禁忌證及留意點。了解把握各種標本收集法。(3)把握手術病人術前預備如皮膚預備和藥物過敏試驗，術后護理包括傷口外敷料的觀看和護理、各種引流管的處理和觀看，把握術后病人的安康教育、心理護理、功能熬煉、飲食指導等方法，學會觀看術后病人各種不適，能準時覺察各種術后并發(fā)癥。把握無菌技術操作，把握心電監(jiān)護儀的使用及觀測工程，學會對危重病人的病情觀看、護理、協作搶救和準時記錄。(4)把握?？萍膊〉呐R床表現、處理原那么、護理常規(guī)，

6、如小夾板外固定或石膏外固定，患肢血運的觀看，骨牽引、截癱病人的臨床護理中常見的并發(fā)癥及預防措施，包括骨科備皮、無菌導尿、骨牽引針處點酒精、對長期臥床病人進展正確的翻身、骨折病人的搬運、正確的牽引力線、牽引重量，能對骨折病人、截癱、全膝關節(jié)置換術、全髖關節(jié)置換術病人進展康復指導、功能熬煉。根本把握輸液泵、靜脈留置針及鎮(zhèn)痛泵的使用方法。(5)在帶教老師的指導下，依據護理診斷，為病人制定出切實可行的護理目標，實施整體護理。 3.2大專生帶教目標:(1)把握上述護理理論根本學問和根本技能。(2)參與危重病人的搶救，學習護理文件的書寫。(3)把握整體護理理論，護理程序的工作方法，對病人及家屬實施安康教育

7、預備，完成大專實習量化為主。 3.3本科生帶教目標除把握上述護理理論根本學問和根本技能外還應:(1)應用護理程序對專科常見病進展整體護理，學習溝通技巧。參與護理查房，提出護理措施。(2)對所管床位，每周參與主治醫(yī)師查房1次，協作醫(yī)生的診診療工作。協作醫(yī)師參與危重病人的搶救工作，學習護理文件的書寫。(3)在帶教老師的指導下組織一次全院性護理查房。 二、預備 1、排班：實習生入科第一天介紹，護士長排班指定帶教老師，跟二周責任班和二周其他班，如治療班、護理班、主班、前夜、后夜班。實習生各個班次的職責參照帶教老師各班次的職責完本錢班工作。 (1)責任班職責重點完成應用護理程序對所管病人進展全面的整體護

8、理，對病人進展安康教育、心里護理、病情觀看(包括并發(fā)癥)、功能熬煉、護理記錄的書寫等，完成各項治療及出入院、手術病人的護理。把握常見疾病的急救及處理、各種麻醉后護理及危重病人的管理。 (2)連班職責重點完成配液體、做皮試、查對醫(yī)囑工作。 (3)辦公班職責重點完成正確處理醫(yī)囑、擺放其次天的靜脈輸液、接待新病人。 (4)關懷班職責重點完成鋪麻醉床、測繪體溫脈搏呼吸血壓、護送手術病人。 (5)前夜班職責重點完成交接班、急診病人的護理、核對液體、抽血標本的預備、應用護理程序對病人進展整體護理。 (6)后夜班職責重點完成靜脈抽血、晨會*術前預備、應用護理程序對病人進展整體護理。 2小講課結合臨床病例每周

9、一次。 (1)一般內容：第一周至第三周，骨科一般學問及斷肢再植護理;牽引病人及石膏固定病人護理;脊柱骨折病人的護理。 (2)有特殊病例也可以任選以下內容：a全髖關節(jié)置換術病人的護理;b高位截癱病人的護理;c骨科新進展。 3、教學查房結合臨床典型病例每輪一次。(支配第四周) 4、評價 (1)自我評價：實習生在本科室實習完畢后應寫好實習小結; (2)科室評價：內容包括：a隨時評價;b操作考核：內容為吸氧護理;c綜合測評;d實習作業(yè)。 骨科護士工作預備2 人們都說“三分治療，七分護理，句話雖然并不格外精確，但卻反映了護理工作的重要作用和地位。護士對人民的安康做出了主動奉獻，從而受到了社會的敬重，被譽

10、為“白衣天使xx年這新的一年，我們的護理工作也應當走上新的臺階，特制訂xx年護理工作預備： 一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素養(yǎng) (一)、按護士標準化培訓及護士在職連續(xù)教育實施方案，抓好護士的.“三基及專科技能訓練與考核工作 1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部預備上半年以強化根底護理學問為主，增加考核次數，直至達標。 2、加強專科技能的培訓：各科制定出周期內?？评碚撆c技能的培訓與考核預備，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進展閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培育專科護士打下扎實的根底。 3、根本技能考核：屬于標準

11、化培訓對象的護士，在年內16項根本技能必需全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士預備支配操作考試一次，理論考試二次。 4、強化相關學問的學習把握，組織進展一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行狀況。 (二)、加強人文學問的學習，提高護士的整體素養(yǎng) 1、組織學習醫(yī)院效勞禮儀文化，強化護士的現代護理文化意識，先在護士長層次內進展協商，達成共識后在全院范圍內開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施預備。 支配全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)效勞禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓

12、教寓樂的節(jié)日晚會。 (三)、更新專業(yè)理論學問，提高專科護理技術水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術進展不平衡的現狀，各科室護士長組織學習?？茖W問，如遇開展新技術工程及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理睬診協商等形式更新學問和技能。同時，有預備的選送局部護士外出進修、學習，提高學術水平。 二:加強護理管理，提高護士長管理水平 (一)、年初舉辦一期院內護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理效勞中人文精神的培育，當今社會人群對護理的效勞需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通溝通等. (二)、加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質量與

13、護士長考評掛鉤等管理指標。 (三)、促進護士長間及科室間的學習溝通，每季組織護理質量穿插大檢查，并召開護士長工作閱歷溝通會，借鑒提高護理管理水平。 三、加強護理質量過程把握，確疼惜理工作平安、有效 (一)、連續(xù)實行護理質量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長覺察問題，解決問題的力氣，同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增加全員參與質量管理的意識，提高護理質量。 (二)、建立檢查、考評、反響制度，設立可追溯機制，護理部人員經常深化各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，覺察護理工作中的問題，提出整改措施。 (三)、進一步標準護理文書書寫

14、，從詳情上抓起，加強對每份護理文書實行質控員護士長護理部的三級考評制度，定期進展護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。 骨科護士工作預備3 從物品的預備到機器的裝置。嚴謹工作，以患者的手術需要和醫(yī)生的手術習慣為重，抑制困難保證轉機的順當和平安。本文是一篇骨科護士年終個人總結，具體內容點擊查看全文。 回憶這一年的工作和學習，即將完畢。為自己能有很大的進步深深感謝我所在體外循環(huán)團隊以及手術室全體同仁和老師。特殊要感謝我敬重的主任和牛老師。 一、遵守各項操作的流程和工作制度，認真認真完成每臺手術的體外輔機工作。從物品的

15、預備到機器的裝置。嚴謹工作，以患者的手術需要和醫(yī)生的手術習慣為重，抑制困難保證轉機的順當和平安。 二、理論和實際相結合，強化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學習。不時總結不時穩(wěn)固和提高自己的業(yè)務力氣，對自己的專業(yè)進展和進步有目標有預備，用最好的學習心態(tài)來完成。 三、完成了局部手術的體外主機工作，主任和牛老師的指導和關懷下。這近60臺手術的主機熬煉中，筆記每一次的收獲和啟發(fā)，嚴格剖析自身存在有利于專業(yè)要求的習慣和思維缺乏，讓自己每一步都走得扎實，穩(wěn)健。 四、尺有所短寸有所長，虛心學習才能逐步完善自己。不管是心外科、麻醉科還是體外循環(huán)自己的同事，每個人身上都有很多好的習慣和工作品質，對待病人、對待專業(yè)、對待

16、遇到問題都有過不同的處置方法，做個有心人，會思考會比較，才會進步。 五、性格確定命運。這是主任身邊工作學習最大的心靈收獲。主任轉機時的嚴謹，詳情確定成敗。巡察各臺手術時覺察缺乏的視力和速度，遇到手術困馬上主任診斷緣由的精確和處理到位，這些的每一次經過都使我深受感動和震撼，因此鼓舞我確定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作看法，主任話不多但身教重于言教。 再次分揀收獲和缺乏就像整理自己啟程的行囊，回憶這一年的工作生長經受。為新的征途帶來才智和航標。 骨科護士工作預備4 人們都說“三分治療，七分護理，句話雖然并不格外精確，但卻反映了護理工作的重要作用和地位。護士對人民的安康做出了主動奉獻，從而受到了社會的敬重

17、，被譽為“白衣天使。2022年這新的一年，我們的護理工作也應當走上新的臺階，特制訂2022年骨科護理工作預備： 一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素養(yǎng) 一按護士標準化培訓及護士在職連續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基及?？萍寄苡柧毰c考核工作 1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部預備上半年以強化根底護理學問為主，增加考核次數，直至達標。 2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦葘？评碚撆c技能的培訓與考核預備，每年組織考試、考核2-3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進展閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培育?？谱o士打下扎實的根底。 3、根本技能考

18、核：屬于標準化培訓對象的護士，在年內16項根本技能必需全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士預備支配操作考試一次，理論考試二次。 4、強化相關學問的學習把握，組織進展一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行狀況。 二、加強人文學問的學習，提高護士的整體素養(yǎng) 1、組織學習醫(yī)院效勞禮儀文化，強化護士的現代護理文化意識，先在護醫(yī)士長層次內進展協商，達成共識后在全院范圍內開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施預備。 支配全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)效勞禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動

19、月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。 三、更新專業(yè)理論學問，提高?？谱o理技術水平 隨著護理水平與醫(yī)療技術進展不平衡的現狀，各科室護士長組織學習?？茖W問，如遇開展新技術工程及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理睬診協商等形式更新學問和技能。同時，有預備的選送局部護士外出進修、學習，提高學術水平。 二、加強護理管理，提高護士長管理水平 一年初舉辦一期院內護士長管理學習班 主要是更新管理理念、管理技巧及護理效勞中人文精神的培育，當今社會人群對護理的效勞需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通溝通等。 二加強護士長目標管理考核 月考評與年終考評相結合，科室護理質量與護士長

20、考評掛鉤等管理指標。 三促進護士長間及科室間的學習溝通 每季組織護理質量穿插大檢查，并召開護士長工作閱歷溝通會，借鑒提高護理管理水平。 三、加強護理質量過程把握，確疼惜理工作平安、有效 一連續(xù)實行護理質量二級管理體系 尤其是需開發(fā)提高護士長覺察問題，解決問題的力氣，同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增加全員參與質量管理的意識，提高護理質量。 二建立檢查、考評、反響制度 設立可追溯機制，護理部人員經常深化各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，覺察護理工作中的問題，提出整改措施。 三進一步標準護理文書書寫 從詳情上抓起，加強對每份護理

21、文書實行質控員-護士長-護理部的三級考評制度，定期進展護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。 四加強護理過程中的平安管理 1、連續(xù)加強護理平安三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進展護理平安隱患醫(yī)查擺及做好護理過失缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進展分析，分析發(fā)生的緣由，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復毀滅的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。 2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的平安管理責任，杜絕嚴峻過失及事故的發(fā)生。 3、強化護士長對科

22、室硬件設施的常規(guī)檢查意識，平常加強對性能及平安性的檢查，準時覺察問題準時修理，保持設備的完好。 四、深化親情效勞，提高效勞質量 一在培育護士日常禮儀的根底上，進一步標準護理操作用語，護患溝通技能 培育護士樹立良好的職業(yè)形象。 二留意收集護理效勞需求信息 護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿足度調查表等，獵取病人的需求及反響信息，準時的提出改進措施，同時對護士工作賜予鼓舞，調動她們的工作主動性。 五、做好教學、科研工作 一指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作 定期召開評學評教會，聽取帶教老師及實習生的意見。 二各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作 經常檢查帶教老師的

23、帶教看法、責任心及業(yè)務水平，支配小講課，了解實習預備的完成狀況，做好出科理論及操作考試。 三護理部做好實習生的崗前培訓工作 不定期下科室檢查帶教質量，每屆實習生實習完畢前，組織進展一次優(yōu)秀帶教老師評比活動。 四增加科研意識 力爭年內引進或開展新技術工程1-2項。 五預備制作護理園地網 上傳我骨科護理動態(tài)，準時傳遞護理學習資料，發(fā)揮局域網的空間優(yōu)勢，豐富護士的學習生活。 骨科護士工作預備5 經過半年的學工作，覺察護理工作還存在很多的缺乏與缺陷。為了醫(yī)院護理部在今后的工作有更大的進步，特制定護理工作預備如下： 一、加強急診科工作管理，加強護理人員的專業(yè)學問培訓，讓每一個護士熟記各項搶救緊急預案、搶

24、救器材的擺放位置、能夠快速的協作醫(yī)生進展搶救； 二、加強病房專科學問培訓。 三、加強手術室的管理。做到手術室內設備、器械、物品合格率為98%，做好應急預備等。 四、完善骨科安康教育宣揚手冊。從患者入院的宣教如：防跌倒、防墜床、貴重物品隨身攜帶等標本的留取如：大便常規(guī)等常規(guī)的檢查工程地點及留意事項、?？频淖o理、手術后患者的飲食指導、出院指導如：復查的專家門診、科室聯系電話等 五、加大醫(yī)院感染把握力度。嚴格遵守執(zhí)行消毒隔離制度，作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測工作，結果應達標。同時，作好隨時消毒、終末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按處理原那么進展消毒，一次性物品、醫(yī)療垃圾按要求管理、使用、處理。 六、開展優(yōu)質護理效勞活動提高護士效勞品質 1為病人多做一點：多巡察、多觀看、多關懷、多照看、多為病人解決實際問題。 2為病人多講一點：多指導、多宣教、多溝通、多解釋病人疑問，主動做好安康教育、主動征求患者意見。通過情景模擬和角色扮演，提高護士與病人有效溝通的力氣，提高護士效勞意識和安康教育力氣。 3讓病人便利一點：滿足病人的根本需求，供應病人便捷的效勞。 4讓病人滿足一點：通過開展特色護理溫馨效勞活動，創(chuàng)立護理效勞特色，提高護士效勞品質，提高護理質量。 5每月進展一次患者滿足度效勞問卷調查。 骨科護士工作預備6 1、學習質控標準 標準是質量管理的