簡短個人培訓心得感想8篇

1、第 PAGE19 頁 共 NUMPAGES19 頁簡短個人培訓心得感想8篇個人培訓心得感想1信譽卡營銷不能停留在傳統(tǒng)的習慣思維和做法上，要將新的營銷理念和效勞方法有機地結合起來，最大限度地進步客戶品質。_銀行信卡中心為了讓我們新進員工更快地理解公司、適應工作，公司特別進展的新員工入職培訓。對員工培訓的器重，反響了公司“看重人才、培育人才”的戰(zhàn)略方針。參加這次培訓的有以前在別家銀行做過信譽卡業(yè)務的也有沒接觸過信譽卡的，大家都很保護這次機遇，早早地就來到公司，為培訓做籌備。這一次培訓的重要內容主要是公司的根底情形先容和_銀行信譽卡系列產品的介紹，最后_銀行信卡中央石總還順便講了企業(yè)文明與發(fā)祥，使我

2、們在最短的光陰里懂得到公司的根本運作流程，以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現狀、策略方案和體系的公司營銷理念方面的專業(yè)常識，通過這次培訓，讓我們受益匪淺、深有領會。這次培訓中，讓我們對自己的工作崗位以及公司的上風資有了更深化的意識和理解，從而能更快的適應自己的工作崗位，充分施展自己的自動性，在做好自己的本職工作的同時，充足應用好公司的優(yōu)勢資，最大后果的為公司創(chuàng)造效益，公司的疾速開展也是我們個人的開展。通過培訓，我們理解了什么是職業(yè)化、什么是價值觀、以及良多為人做事的準那么與方法，從而和之前的自己進展比照，認識到自己的缺乏，及時改進，對以后的工作的開展以及個人的開展都是非常有利益的。在職業(yè)化的立場方面，

3、每個人都應當有一顆創(chuàng)業(yè)的心，首先咱們要明白的是我們不是為公司打工、不是為老板打工，我們是為本人打工，要信任自己能做好，要有一顆很熱誠懇，一雙很勤奮的手、兩條很忙的腿跟一種很自在的心境。作為在信譽卡核心的員工更是如斯，一方面我們要不拘泥于一些傳統(tǒng)的銷售理念，要擅長沖破、有創(chuàng)意的主意，同時又要以大局、團隊為重，不能太過于個性。而后就是當前在做事的進程中要注意方式，這樣才干讓工作效力更高、減少無謂的加班，事件也會做的更好。在專業(yè)方面，金融行業(yè)最重視的是實際和誠信，需要我們不僅僅在專業(yè)技巧上有著全面的知識，而且要對市場有著正確的掌握和剖析才能。我行在銀行業(yè)以及其余金融方面有著很大的優(yōu)勢、然而相對中合型

4、的銀行業(yè)務來說對市場的理解絕對來說仍是比較缺少的，而一個產品品牌的推廣效果往往又決議于市場的反映，我們不僅僅要考慮怎么有效的利用好我行信卡中央的有利資去營銷、更需要的是以一個整體的目光來對待信譽卡市場，這就需要我們對產品的營銷和市場有深化的理解和認識。因此，我建議是不是公司以后的培訓可以邀請一些資深的營銷或者市場方面的人士來進展培訓和指導，這樣我們就能更好的以市場的眼力來考慮信譽卡業(yè)務，從而能更好的為客戶效勞為公司創(chuàng)出更好的事跡，公司員工的知識層面也會更加全面。為了更好的晉升業(yè)務程度與業(yè)績我深化體會到公司的中心文化。信譽卡作為一種古代化的金融工具，它便捷、時尚、保險的特色正逐漸被越來越多人所接

5、收，跟著我國市場經濟開展，國民生涯程度的進步，用卡環(huán)境的一直改進，信譽卡市場蘊含著遼闊地開展空間，但隨著各家貿易銀行都在發(fā)行自己品牌的信譽卡，如何使我們_信譽卡在競爭劇烈的市場中懷才不遇，以下是我對信譽卡營銷工作中的一些心得體會。誠信是維系現代市場經濟的基石，是與客戶彼此溝通的橋梁，在與客戶打交道時只有真摯想待，言行不一，急客戶所急，想客戶所想，才能博得客戶的一份信任，換取客戶的一份誠心。這樣我們才能更好的開展我行信譽卡業(yè)務。只有與客戶進展經常性的溝通與交流，理解客戶的動向，知曉客戶的所思所欲，才能及時調整營銷策略，捕捉商機，在劇烈的商戰(zhàn)中搶占先機。工作從細微處入手，在做出營銷前對客戶有充分的

6、理解，要知道自己的客戶看重的是什么，需要的是什么，開掘合作的廣闊天地，同時要細心觀察，見人所未見，想人所未想，捕捉蘊藏在事物背后的新商機。從這次培訓的效果就可以看出公司對我們的培訓非?？粗氐?，孫經理也為我們做了很多的準備，讓我們在短時間培訓中充分感受了公司對員工的態(tài)度和良苦用心，也讓我們在將來的工作中端正心態(tài)、更加努力!細節(jié)決定成敗，心態(tài)決定成敗上下。個人培訓心得感想2我懷著沖動與自豪的心情參加了安義縣教育局舉辦的人教版小學一年級語文教材培訓會，這次培訓對于我們一年級的老師就是一場及時雨。在這次培訓會上我聆聽了主講趙水蘭老師分析p 人教版一年級上冊教材教學編排目的及編排意圖，讓我對教育教學有更

7、深的認識，使我進一步理解了教學中應注意的一些問題，不斷總結與反思,提升自我。通過這次培訓，我對教材有了一個新的認識，教材不僅關注根底知識和根底技能，還關注學生的情感、態(tài)度和價值觀。教材的編寫以兒童的現實生活和童真世界出發(fā)，圖文并茂，版式多樣，風格活潑，色彩明麗，可以吸引學生閱讀，激發(fā)學習的興趣。我們當老師的就應該理解教學目的，明白教材編排的意圖和特點，選用恰當的手段，努力為學生創(chuàng)造一個良好的有利于學生開展的教學策略，從而激發(fā)學習的興趣，使學生積極主動的參與到教學中來。新課標在識字、寫字方面，實行“認寫分開”、“多認少寫”，提出，會認、會寫兩種要求，這對培養(yǎng)學生的閱讀才能以及獲取信息的才能都有很

8、重要的意義。新教材對閱讀也提出了一個新的高度，鼓勵學生多閱讀，廣積累。一年級閱讀教學，學生要會正確、流利有感情地朗讀。能讀準字音，會停頓。認識常見的標點符號，能說出課文中明顯的信息。老師不用刻意去解釋課文，讓孩子在朗讀中理解，書讀百遍其義自見。同時也要聯絡兒童生活，關注兒童的成長。盡快讓學生盡快進入自主閱讀。學生的自主閱讀的根底，就是識字。所以我們的首要任務讓學生多識字。作為一年級的老師任重道遠，萬丈高樓平地起，有了夯實的根底，學生才能走的更遠，更好。如今有了新的理論知識的武裝，讓我們信心百倍地投入我們的課堂。共同期待花開的日子。個人培訓心得感想3光陰飛逝，學生時代已然成為過去，二零一一年四月

9、十二日揭開了我人生篇章的新的一頁，這一天我有幸正式成為_的一員。在這一天我簽了人生第一份勞務合同，見了我的第一位直系指導，第一次踏進屬于自己的辦公室，第一次接觸同事，第一次在公司食堂吃飯，第一次覺得食堂的飯菜也很可口。四個月的時間過得充實而繁忙，迎來了一位位新同事，也迎來了我的入職培訓。董事長、張總、兩位吳總、王總，五位指導我早已不生疏，他們的和藹可親讓我們放下了緊張，他們的諄諄教導讓我們終身難忘。他們寄予了很大的希望，希望我們在_的大集體里生活愉快，希望我們可以在這里生根發(fā)成為棟梁之才，希望我們可以在工作中繼續(xù)學習實現自己的人生目的-雖然培訓只有一天，卻帶給了我很深的感觸。首先，要獲得成就，

10、就要腳踏實地，要經得起風浪。在這個告訴開展的電子信息時代，要學習的東西很多，以致于大家開場變得急躁，都希望可以走捷徑，追求快速的成功，然而縱觀古今中外，走捷徑的人我們能找到幾個最終真正成功的?要想有所成就，就必需要“難得住寂寞”，經歷一些別人不能承受的磨難，正所謂不經歷風雨怎么見彩虹。在獲得成功的過程中，有些品質是必須具備的，而這些品質那么是在磨練成形成的。其次，工作中也要加強學習。工作后漸漸體會到學校里的學習，是學習一種考慮的習慣，學習一種素養(yǎng)。到了工作崗位上，真正用到的課堂知識真的很少，更多的還是需要在工作中學習，漸漸積累起來的。更何況我們所處的時代是一個知識爆炸的時代，在這樣一種環(huán)境中我

11、們只有不斷的學習，才能跟上時代的潮流，才不致被競爭對手超越，被社會淘汰。鋼鐵是怎樣煉成的里面有這樣一段話：人，最珍貴的是生命。生命對于每個人都只有一次。這僅有的一次生命應當怎樣度過呢?每當回憶往事的時候，可以不因虛度年華而悔恨，不因碌碌無為而羞恥;在臨死的時候他就可以說：我的整個生命和全部精力，都獻給了世界上最壯麗的事業(yè)為人類的解放而斗爭。假如我們把工作當做自己的事業(yè)，為之奮斗終生，那么在我們青春不在的時候，我們也可以做到不因虛度年華而悔恨，不因碌碌無為而羞恥，我們的人生必定活得精彩!在這樣一家優(yōu)秀的企業(yè)里，在這樣一個融洽的大集體里，有關心我們的指導，有互幫互助的同事，有具有挑戰(zhàn)性的工作，有舒

12、適的工作環(huán)境，我們沒有理由不去奮斗，因為我們年輕，因為我們充滿活力，因為我們擁有夢想!個人培訓心得感想4執(zhí)行力，一直是困擾企業(yè)開展的重要問題。一個企業(yè)管理的好與壞，關鍵在于上級傳達的指標，安排的工作任務夏季是否可以及時有效地完成，而不拖泥帶水。企業(yè)不缺乏制度，不缺乏有效的管理，而是缺乏一種精神復命精神。因此如何提升執(zhí)行力，如何提升團隊活動力成為企業(yè)開展必須解決的問題。因此，學習與成功對掌握執(zhí)行力有著重要的意義。要想在事業(yè)上，工作中獲得成功，就必須注意三件事：1、要具備專業(yè)知識，相信自己有才能勝任。2、是要學會合理的支配時間。3、是要學會控制自己，不能因為工作緊張而有沉重的心理壓力。而且還有七條

13、是需要我們明白的：1、要有條不紊地安排工作，召開會議前要有充分的準備。發(fā)言時要使用通俗易懂的語言，簡明扼要地進展表達。說話要大膽，不能吞吞吐吐，同時要注意不要讓別人打斷你的講話。2、不要過多的使用肢體語言，那樣只會給人手舞足蹈的感覺。3、不要裝作對自己的下屬你都一樣喜歡，要學會“對事不對人”。要把精力集中在本公司要完成的工作任務上，不要把精力分散到員工們之間的關系或他們的家庭私事上去。4、不要裝作“萬事通”應當不恥下問。只要有利于實力你的威信，是人感到和藹可親。因為在大家眼中，你并不是一個無懈可擊的人。5、工作中與人接觸要有幽默感，這樣有利于緩解緊張的氣氛。6、不要多談自己的私生活，以免造成誤

14、解。不要聽信謠言，更不能捕風捉影，否那么將會影響公司的人際關系，從而嚴重危害公司形象。7、對于你下屬人員的工作，要努力做成客觀評價?，F代社會是一個知識、文化高度開展的時代，缺乏知識、文化你將追不上時代的腳步，必須將被社會淘汰。要想在工作中獲得成功，你就需要不斷學習“充電”。適應社會的開展。個人培訓心得感想5這次培訓得到了行指導的高度重視，尤其在這樣的炎炎夏日，行長、三位分管會計業(yè)務、柜面業(yè)務、信貸業(yè)務的副行長還有各部主任都親臨培訓中心，幫助我們迅速的理解并融入商行。行指導的講話深化且富有哲理，尤其是_行長在培訓第一天的講話，她給了我們四句話，從中我很受啟發(fā)。第一句話是繼續(xù)人生的課堂。她告訴我們

15、并從實際行動中讓我感受到了自己角色的轉變?！巴緜儭保牭剿@樣稱呼我們的那一刻，我明白自己不再是學生。學歷只是我們的價值，才能是我們的使用價值。工作后，銀行為我們買單的不是價值而是使用價值。因此，她告訴我們要有空杯的心態(tài)，不要背上學歷的包袱，要向老員工學習業(yè)務知識，進步自己的使用價值。第二句話是保持自己的激情。激情是工作的動力，沒有動力，工作就難有起色。生活告訴我們，靈感可以催生不朽的藝術，激情可以創(chuàng)造非凡的業(yè)績，缺乏激情，疲沓松散，很可以一事無成。第三句話是開放的心態(tài)。心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定行為，行為決定結果，結果斷定人生。當你用積極、樂觀、向上、陽光、改變的心態(tài)對待工作時，你就能成功;反

16、之，用消極、悲觀、傳統(tǒng)、被動、回絕的心態(tài)對待工作時，你就會失敗。改變你所能改變的，適應你不能改變的。第四句話是規(guī)劃人生。人生之旅好比乘上一趟列車。心懷高遠的人，加上才華、勤奮、機遇就像乘上了一趟高速火車，在有限的生命里，一定會走得最遠，欣賞的風景也最壯觀、雄奇;勤以補拙的人會搭上一列慢車，但這趟車開得穩(wěn)、開得久，也終能到達遠方;人窮志短、馬瘦毛長的人也能擠上一班車，但車速慢得要死，而且中途還會被拋棄。你想擠上哪趟車，車速有多快，為此就要做什么準備。成功往往眷顧準備好了的人。三位副行長也從不同角度讓我們對_行的過去、如今、將來開展目的有了大概的理解，對_行的市場定位、企業(yè)文化有了初步的認識。各支

17、行的指導和同事也都結合自己的工作，給我們介紹了_行客戶效勞、信貸業(yè)務、貨幣市場業(yè)務、柜面操作規(guī)程的相關知識。人力資部的指導和同事也做了很多工作，培訓課程安排合理，培訓教室寬闊舒適。從一開場發(fā)放員工餐票、餐具、水杯到如今預發(fā)工資，我們時刻都感受到了商行對我們的人文關心。_行很年輕，有朝氣且處在歷史開展的新起點。很榮幸能在這時參加_行。有人說：小勝靠個人，中勝靠團隊，大勝靠平臺。在這里，中高層指導均是競聘上崗，在這樣一個管理標準、人際關系相對簡單的平臺上，我們新員工更容易通過自己的努力實惠個人與_行的共同開展。我們還未走向工作崗位，對_行的認識也僅限于概念上的。但通過講話和授課的這些指導和同事，我

18、看到了一個充滿希望的_行。有這樣優(yōu)秀的管理團隊，有明確的開展目的和準確的市場定位，我相信在不遠的將來，_行定能實現跨區(qū)經營并最終走向上市。個人培訓心得感想6這次訓練，大家在兩天里，共同克制了一個又一個的困難，增強了對彼此的理解。這對于我們在今后的工作中樹立互相配合、互相支持的團隊精神和整體意識，改善人際關系，增加互相的溝通與信息交流等是有利的。在完成工程時暴露了我們很多弱點：剛開場時盲動、草率，忽略了集體的力量，在還沒有明確行動目的，沒有制定可行的工作方案的情況下，就開場行動，使得本來可以更加輕松合理完成的任務事倍功半，空做無用功;而作為接到團隊“指導”任務的同伴未能將該工程的總目的及時傳達給

19、其他組員，整個工程未可以進展合理的規(guī)劃，其他同伴由于不理解總體目的，最終造成走了不少彎路以致未能良好的完成任務。每個工程都讓我領悟到不少日常工作中應當注意到的管理方法，首先，一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目的;其次，在面對各種困難和挑戰(zhàn)時，團隊的凝聚力、互相關心、鼓勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。再次，決策者代表了團隊的方向與大局，需要具備良好的分析p 才能、判斷才能、決策才能、大局意識與團隊意識。讓我們都在工作中體悟，在體悟中受益，在受益后帶入工作吧，這次拓展訓練給了我一次終身難忘的經歷，更給了我一筆珍貴的精神財富!衷心感謝指導的信任和同事的支持。如何把這次活動心得落到實處，還有四點感受：1

20、、分層管理、明確指導極其重要。每個人的崗位職責確定之后，各司其職，有利于明確責任，發(fā)揮個體的主觀能動性，使其既知道自己應該做什么，又考慮怎樣做好，做事要先做方案，再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理，2、要竭盡所能發(fā)揮好崗位作用，崗位優(yōu)勢，不能因為自己的努力不夠而影響了團隊集體的進步;3、在工作中，不要為外表的現象所困擾，有些印象其實是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧，通過分析p 、判斷，充分理解它的本質，通過組織、協調到達目的，通過溝通交流，才能建立多贏的場面。4、從失敗中我們也得到教訓和啟示：在工作中，各單位之間需要溝通和信息的共享，需要互相配合和協調，形成力量的整合才能完成共同的任務

21、，要知道，只要不放棄，一切皆有可能。個人培訓心得感想79月17日，我正式開場了自己在中化寧波的工作生活。為了能讓我們快速融入工作中去，公司特意對我們進展了培訓：培訓開場的第一天公司總經理呂總為我們講述了公司的歷史、企業(yè)文化并且介紹了公司指導，各部門負責人;還有公司組織構造、人事制度、業(yè)務開展及目的等等。其中給我印象最深的是中化寧波積極向上、注重創(chuàng)新、誠信的企業(yè)文化。團隊精神：在整個培訓中有兩天時間是戶外拓展活動，作為新員工的我在整個拓展活動中感受到了良好團隊合作精神和不斷學習的氣氛。大家互相幫助，互相學習，共同進步，所有同事就像在一個溫暖和睦的大家庭。從中也折射出了公司倡導的團隊協作互助精神。

22、壓力和挑戰(zhàn):通過為期一周的培訓，在公司各部門老師的講解下，大致理解了公司的業(yè)務流程和詳細操作工作應當注意的地方，由于公司業(yè)務流程和內部控制流程都很嚴密復雜，在整個學習過程中覺察到自己有許多需要重新學習的地方，讓我感受到了工作上的新的壓力和挑戰(zhàn)。在實際工作中為了做好自己的工作，我努力學習，向同事請教，努力進步自己的業(yè)務程度。讓我感動的是，作為新員工，我難免會有做錯或不懂的時候，但同事們不會冷眼旁觀，更不會嘲笑，而是好心地提醒、耐心地幫助。這種肯定和鼓勵給予了我強大的信心，讓我相信自己，可以戰(zhàn)勝新工作環(huán)境中的困難。入職公司雖然時間不長，但已經讓我深深地感覺到進入中化寧波工作是我的幸運。能成為中化寧

23、波的一員，我感到自豪。相信我的這種自豪感將會使我更有激-情地投入到工作中去。總結這次培訓的感受，用以前看到過的一段文字來表述：“在工作中，不管做任何事，都應將心態(tài)回歸到零：把自己放空，抱著學習的態(tài)度，將每一次任務都視為一個新的開場，一段新的體驗，一扇通往成功的時機之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結果做得心不甘情不愿，于公于私沒有裨益?！苯涍^為期10天的培訓，讓我深深的感受到了公司對我們新員工無微不至的關心。在培訓過程中，能讓我把大學本專業(yè)所學的知識和理論工作有效，整體的結合起來，真正做到了學以致用。公司的指導無論是人力，財力，還是物力方面都給了我們莫大的幫助，對我們的學習和生活

24、各個方面都提供了優(yōu)越的條件。無不表達了公司對新員工的人文關心，展現了公司以人為本的經營理念。本次培訓的收獲，就是理解了各位指導身上散發(fā)的人格魅力和表達的整體綜合才能。他們是我在以后工作中的楷模，值得我終身學習。唐總說過“要做事就得先做人”這句話讓我感受頗多。很簡單的一句話，但人生的道理已經全部包含在其中。我們的祖先幾千年前就有“修身、齊家、治國、平天下”的古訓。為什么要把“修身”放在第一位，我想應該和“做事先做人”是一個道理?！叭恕睕Q定“事”，形成品牌效應。做人要美，做事要精，立業(yè)先立德，做事先做人。做任何事都是從學做人開場的，假如連人都做不好，還何談事業(yè)。中國有句古話，叫“人有大志在，無處不

25、翻飛”。拿破侖有句話，叫做“不想當將軍的士兵不是好士兵”我想這些名言闡述了一個道理每個活在世上的人，都應該給自己定個位。定什么位，將決定自己一生成就的大校在建筑企業(yè)，在工程局工作我們一定要擺正心態(tài)，敢于給自己高調定位，敢于重用自己，敢于承當責任，敢于獨當一面，有戰(zhàn)勝一切困難險阻的決心，敢于排除前進道路上的一切障礙，敢為人先，敢為天下先。心中要有一種信念：別人能做的我也能做，別人做不到的，我還能做。如今正處于公司開展的黃金時期，正在不斷的做大，做強。我們應該肩負起時代賦予的責任和使命，激發(fā)我們的智慧和力量。幸福的人生和祖國建立的美妙前景要靠我們努力開拓。在公司指導的帶著下，讓我們攜手同公司步入輝煌。最后，以汪國真的一首詩共勉：“我們像一只響箭，一往無前的出征，我們不是風中的墻頭小草，搖擺不定，我們出征，讓生命和使命同行!”個人培訓心得感想8經過公司舉行的這次培訓，讓我們體驗到了軍訓生活，也進一步理解到公司的企業(yè)文化，開展目的，和規(guī)劃等，同時也學習到作為銷售人員所必備的產品知識，在培訓老師講的幾個細節(jié)，以及列舉的案例，對我們幫助很大，使我受益匪淺所以，我要求自己在工作中努力學習，在理論中漸漸成長。首先公司為我們按排了兩天的軍訓，表達了公司對員工素質培訓的注重，以及團隊建立理念的注重