2022年山東省職工最低工資標準

1、Word - 9 -2022年山東省職工最低工資標準 最低工資指勞動者在法定工作時光提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動酬勞。下面是為大家提供的2022年山東省職工最低工資標準，歡迎參考!2022年山東省職工最低工資標準 東省人民政府關(guān)于公布全省最低工資標準的通知各市人民政府，各縣(市、區(qū))人民政府，省政府各部門、各直屬機構(gòu)，各大企業(yè)，各高等院校：按照我省經(jīng)濟社會進展和職工工資水平增長等狀況，經(jīng)人力資源社會保障部審核，確定調(diào)節(jié)最低工資標準?，F(xiàn)公布如下：一、調(diào)節(jié)后的全省月最低工資標準為1710元、1550元、1390元;小時最低工資標準為17.1元、15.5元、13.

2、9元(各市最低工資標準見附件)。二月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者;小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。三、調(diào)節(jié)后的最低工資標準從2022年6月1日起落實，魯政字202239號文件同時廢止。四、各地要強化對最低工資規(guī)定(原勞動和社會保障部令第21號)和最低工資標準的宣揚，在當?shù)刂饕襟w上公布最低工資標準，讓用人單位、勞動者和公眾廣為了解。要進一步強化對用人單位落實最低工資標準狀況的監(jiān)督檢查，對違背最低工資規(guī)定的行為要依法查處，切實維護勞動者合法權(quán)益。山東省各市最低工資標準一覽山東省最低工資規(guī)定與解讀按照最低工資規(guī)定，最低工資標準普通實行月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工

3、資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)的不同行政區(qū)能夠有不同的最低工資標準。調(diào)節(jié)后的全省月最低工資標準按地區(qū)別為1710元、1550元、1390元三檔，小時最低工資標準為17.1元、15.5元、13.9元。我市最低工資標準細分為：濰城區(qū)、寒亭區(qū)、坊子區(qū)、奎文區(qū)、諸城市、壽光市的月最低工資標準為1710元，小時最低工資標準為17.1元;青州市、安丘市、高密市、昌邑市、臨朐縣、昌樂縣的月最低工資標準為1550元，小時最低工資標準15.5元。按照相關(guān)規(guī)定，在落實最低工資標及時，用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營困難、經(jīng)濟效益下降，確無正常工資支付本事，需要根

4、據(jù)當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的，用人單位應(yīng)履行須要的民主程序并事先報同級勞動保障行政部門備案。勞動保障部門對落實最低工資標準的用人單位要納入重點監(jiān)控范圍。用人單位生產(chǎn)經(jīng)營恢復(fù)正常后，應(yīng)準時恢復(fù)或提升工資標準。勞動者法定年休假、探親假、婚假、喪假和產(chǎn)假、哺乳假等假期，是法律給予勞動者應(yīng)該享受的歇息休假權(quán)利，視為提供正常勞動。以下三類狀況在最低工資標準以外，由用人單位另行支付：延伸工作時光的加班加點工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特別工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、規(guī)矩和國家、省規(guī)定的勞動者應(yīng)該享受的福利待遇，主要包括：對職工舉行培訓(xùn)的費用，按國家勞動平安衛(wèi)生規(guī)定發(fā)給職工的費用和用

5、品以及用人單位自身規(guī)定的工作用品(如工作著裝等)，按國家住房制度改革規(guī)定由用人單位為職工繳納的住房公積金，用人單位為職工支付的醫(yī)療衛(wèi)生費、喪葬撫恤援助金、探親路費、方案生育補貼、生活困難補助、冬季取暖補貼、防暑降溫費等。用人單位依法繳納的社會保險費以及利用補貼伙食、住房支付或提供應(yīng)勞動者的非貨幣收入，不得抵扣最低工資標準。勞動者個人應(yīng)該繳納的社會保險費和住房公積金包含在最低工資標準之內(nèi)。今年最低工資標準的調(diào)節(jié)展現(xiàn)出新的特征。人社部副部長信長星7月8日在國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會上表示，今年上半年6個地區(qū)提升了最低工資標準，去年是13個，前些年都是普遍提升，提升速度顯然在放緩。幅度也有所下降，這六個地

6、區(qū)今年上半年提升以后增幅平均是11%，這是比去年同期有所下降的，去年同期13個地區(qū)提升之后平均增幅是13.5%。據(jù)山東省人社廳相關(guān)人士表示，最低工資標準調(diào)節(jié)也充分考慮經(jīng)濟下行壓力加大的實際，適當放緩了調(diào)節(jié)頻率、合理控制了調(diào)節(jié)幅度。據(jù)了解，近年來我省最低工資標準增幅逐年放緩，近三年來的平均增幅分離是：10%(2022年)、7 . 41%(2022年)、6 . 9%(2022年)。1、山東最低工資是多少?2022年的還沒公布，沿用的是16年的數(shù)據(jù)，最低工資標準調(diào)節(jié)為1710元、1550元、1390元。2、山東省規(guī)定病假工資怎么算?山東省企業(yè)職工病假工資按不低于當?shù)刈畹凸べY標準80%由用人單位自主確

7、定支付方法。按照勞動法第四十七條、山東省企業(yè)工資支付規(guī)定其次十六條、勞動部關(guān)于貫徹落實勞動法若干問題的看法(勞部發(fā)1995309號)第59條規(guī)定，山東省企業(yè)職工病假工資，由用人單位根據(jù)不低于當?shù)刈畹凸べY標準80%依法自主確定支付方法。3、山東省濟南市最底標準工資是多少?2022年的還沒公布，沿用的是16年的數(shù)據(jù)，濟南市按照行政區(qū)域劃分了兩個檔次。歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)全日制就業(yè)勞動者月標準為1600元/月、非全日制用工小時最低工資標準為16元/時;長清區(qū)、章丘區(qū)、平陰區(qū)、濟陽區(qū)和商河縣全日制就業(yè)勞動者月標準為1450元/月，非全日制用工小時最低工資標準依次為14.5元/時。山東

8、省人民政府關(guān)于公布全省最低工資標準的通知魯政字2022117號各市人民政府，各縣(市、區(qū))人民政府，省政府各部門、各直屬機構(gòu)，各大企業(yè)，各高等院校：按照我省經(jīng)濟社會進展和職工工資水平增長等狀況，經(jīng)人力資源社會保障部審核，確定調(diào)節(jié)最低工資標準?，F(xiàn)公布如下：一、調(diào)節(jié)后的全省月最低工資標準為1710元、1550元、1390元;小時最低工資標準為17.1元、15.5元、13.9元(各市最低工資標準見附件)。二、月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者;小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。三、調(diào)節(jié)后的最低工資標準從2022年6月1日起落實，魯政字202239號文件同時廢止。四、各地要強化對最低工資規(guī)定

9、(原勞動和社會保障部令第21號)和最低工資標準的宣揚，在當?shù)刂饕襟w上公布最低工資標準，讓用人單位、勞動者和公眾廣為了解。要進一步強化對用人單位落實最低工資標準狀況的監(jiān)督檢查，對違背最低工資規(guī)定的行為要依法查處，切實維護勞動者合法權(quán)益。山東省人民政府地 區(qū)月最低工資標準小時最低工資標準濟南市：歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)青島市：市南區(qū)、市北區(qū)、黃島區(qū)、嶗山區(qū)、李滄區(qū)、城陽區(qū)淄博市：淄川區(qū)、張店區(qū)、臨淄區(qū)東營市所轄縣(區(qū))煙臺市：芝罘區(qū)、福山區(qū)、牟平區(qū)、萊山區(qū)、龍口市、萊州市、蓬萊市、招遠市濰坊市：濰城區(qū)、寒亭區(qū)、坊子區(qū)、奎文區(qū)、諸城市、壽光市威海市所轄市(區(qū))1710元17.1元濟南

10、市：長清區(qū)、章丘市、平陰縣、濟陽縣、商河縣青島市：膠州市、即墨市、平度市、萊西市淄博市：博山區(qū)、周村區(qū)、桓臺縣棗莊市：市中區(qū)、滕州市煙臺市：萊陽市、棲霞市、海陽市、長島縣濰坊市：青州市、安丘市、高密市、昌邑市、臨朐縣、昌樂縣濟寧市：任城區(qū)、兗州區(qū)、曲阜市、鄒城市、微山縣泰安市：泰山區(qū)、新泰市、肥城市日照市所轄縣(區(qū))萊蕪市所轄區(qū)臨沂市：蘭山區(qū)、羅莊區(qū)、河?xùn)|區(qū)濱州市：濱城區(qū)、博興縣、鄒平縣1550元15.5元淄博市：高青縣、沂源縣棗莊市：薛城區(qū)、嶧城區(qū)、臺兒莊區(qū)、山亭區(qū)濟寧市：魚臺縣、金鄉(xiāng)縣、嘉祥縣、汶上縣、泗水縣、梁山縣泰安市：岱岳區(qū)、寧陽縣、東平縣臨沂市：沂南縣、郯城縣、沂水縣、蘭陵縣、費縣

11、、平邑縣、莒南縣、蒙陰縣、臨沭縣德州市所轄縣(市、區(qū))聊城市所轄縣(市、區(qū))濱州市：沾化區(qū)、惠民縣、陽信縣、無棣縣菏澤市所轄縣(區(qū))1390元延長閱讀解讀2022中國最低工資標準2022年開頭，重慶的最低工資將上調(diào)。重慶市2022年1月1日起，開頭落實新的最低工資標準。主城9區(qū)等23個區(qū)以及北部新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工最低月工資標準為1500元/月;其余區(qū)縣最低月工資標準為1400元/月，兩檔都較現(xiàn)在落實的最低工資標準上漲了250元。最低工資標準上調(diào) 一檔1500元/月 二檔1400元/月按照最低工資規(guī)定(原勞動和社會保障部令第21號)，經(jīng)國家人力資源和社會保障部審核并經(jīng)市委、市政府審議利用，打算

12、對重慶市最低工資標準舉行調(diào)節(jié)。調(diào)節(jié)后，萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)等23個區(qū)及北部新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工最低月工資標準為1500元/月，非全日制職工最低小時工資標準為15元/小時。梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等15個縣(自治縣)職工最低月工資標準為1400元/月，非全日制職工最低小時工資標準為14元/小時。據(jù)了解，目前我市最低工資標準按2022年1月1日公布的標準落實，主城9區(qū)所在的一檔為1250元/月，二檔為1150元/月。調(diào)節(jié)后，兩檔最低工資標準都有所上漲，均上調(diào)了250元。不包括加班工資 新標準明年1月起落實最低工資標準適用于重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動關(guān)系的勞動者;國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者;依法成立的會計師事務(wù)所、律師事務(wù)