戰(zhàn)略研究專員崗位說明書

1、職位說明明書戰(zhàn)略研研究專員員基本情況況職位名稱稱戰(zhàn)略研究究專員職位編號號所屬部門門戰(zhàn)略研發(fā)發(fā)中心直接上級級部門總經(jīng)經(jīng)理直接下屬屬職位名稱稱職位設(shè)置置目的研究公司司發(fā)展戰(zhàn)戰(zhàn)略，擬擬訂戰(zhàn)略略規(guī)劃，為職能能戰(zhàn)略規(guī)規(guī)劃提供供支持工作職責(zé)責(zé)研究、參參與草擬擬公司發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略略及規(guī)劃劃，支持持公司各各種職能能戰(zhàn)略制制訂承擔(dān)重大大戰(zhàn)略課課題研究究參與公司司投資項(xiàng)項(xiàng)目論證證建設(shè)公司司資料信信息數(shù)據(jù)據(jù)庫參與公司司企業(yè)文文化和品品牌建設(shè)設(shè)工作內(nèi)容容研究、參參與草擬擬公司中中長期戰(zhàn)戰(zhàn)略規(guī)劃劃開展公司司各種職職能戰(zhàn)略略專題研研究，撰撰寫研究究報(bào)告配合部門門總經(jīng)理理協(xié)調(diào)博博士后工工作站的的日常工工作參與公司司投資項(xiàng)項(xiàng)目的

2、可可行性論論證參與編制制和實(shí)施施公司企企業(yè)文化化和品牌牌建設(shè)方方案參與公司司的對外外宣傳活活動協(xié)助外聘聘專家完完成有關(guān)關(guān)研究、咨詢課課題組織建設(shè)設(shè)、完善善、維護(hù)護(hù)和更新新公司的的戰(zhàn)略、行業(yè)和和市場信信息數(shù)據(jù)據(jù)庫完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他工工作任務(wù)務(wù)工作職權(quán)權(quán)對公司的的整體戰(zhàn)戰(zhàn)略規(guī)劃劃、職能能戰(zhàn)略、企業(yè)文文化和品品牌建設(shè)設(shè)有建議議權(quán)2 對對部門辦辦公用品品、部門門研發(fā)資資料和書書籍采購購有執(zhí)行行權(quán)辦公設(shè)備備個(gè)人專用用市內(nèi)、長長途、和和移動電電話，臺臺式電腦腦（互聯(lián)聯(lián)網(wǎng)接入入）部門共用用打印機(jī)、傳真機(jī)機(jī)公司共用用機(jī)動車輛輛工作關(guān)系系內(nèi)部工作作關(guān)系匯報(bào)定期和不不定期的的向部門門總經(jīng)理理提供口口頭和書書面

3、匯報(bào)報(bào)各方面面的工作作督導(dǎo)協(xié)調(diào)就公司職職能戰(zhàn)略略規(guī)劃與與各職能能部門進(jìn)進(jìn)行溝通通和交流流就公司的的投資論論證和文文化品牌牌建設(shè)與與公司其其他相關(guān)關(guān)員工進(jìn)進(jìn)行溝通通就公司其其他的與與本部門門有關(guān)的的跨部門門工作與與相關(guān)部部門進(jìn)行行溝通外部工作關(guān)系就公司的的職能戰(zhàn)戰(zhàn)略規(guī)劃劃與各分分公司進(jìn)進(jìn)行溝通通和交流流就公司的的對外宣宣傳活動動與外部部機(jī)構(gòu)進(jìn)進(jìn)行磋商商和談判判任職資格格學(xué)歷碩士或以以上學(xué)歷歷專業(yè)企業(yè)管理理、經(jīng)濟(jì)濟(jì)、金融融或傳媒媒類年齡25歲以以上性別不限工作經(jīng)驗(yàn)2年以上上戰(zhàn)略管管理、投投資管理理或管理理咨詢工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)工作技能良好的組組織策劃劃、研究究和分析析能力良好的書書面和口口頭表達(dá)達(dá)能力熟練的計(jì)計(jì)算機(jī)操操作能力力、至少少熟悉一一門外語語職前培訓(xùn)公司相關(guān)關(guān)規(guī)章制制度培訓(xùn)訓(xùn)其他要