2022年司法局個(gè)人總結(jié)

1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁2022年司法局個(gè)人總結(jié)以下是淘關(guān)于_年司法局個(gè)人。_年以來，本人在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大和區(qū)政協(xié)的指導(dǎo)監(jiān)督下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，以“法治、責(zé)任、效率、服務(wù)、創(chuàng)新”理念為統(tǒng)領(lǐng)，以開展群眾路線實(shí)踐活動為契機(jī)，帶領(lǐng)司法行政隊(duì)伍充分發(fā)揮職能作用，不斷解放思想，銳意進(jìn)取，有效推動了我區(qū)司法行政事業(yè)的全面發(fā)展，為我區(qū)建設(shè)“現(xiàn)代工業(yè)新城、_力北極花谷”做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將本人_年度的工作情況、自身建設(shè)情況簡要總結(jié)如下：_年，我堅(jiān)持司法行政工作“要有_特點(diǎn)、要有創(chuàng)新創(chuàng)造、要有典型群體、要有社會影響”思路，立足區(qū)情實(shí)際，突出探索創(chuàng)新，積極攻堅(jiān)克難，做

2、到常規(guī)工作有亮點(diǎn)、重點(diǎn)工作見實(shí)效、難點(diǎn)工作要破題，充分釋放司法行政服務(wù)當(dāng)量，實(shí)現(xiàn)司法行政工作提檔升級。(一)盡職，常規(guī)工作亮點(diǎn)紛呈_年，在普法依法治理、人民調(diào)解、法律援助等司法行政傳統(tǒng)工作上堅(jiān)持虛事實(shí)做、實(shí)事精做，精心部署，深化措施，做到了“老樹開新花”。一是普法依法治理效果凸顯。堅(jiān)持以點(diǎn)帶面、整體推進(jìn)的工作思路，以“法律七進(jìn)”為主題，突出群眾法律的實(shí)用性特色，持續(xù)開展“_”普法活動，把實(shí)用、好用、有用的法律知識送到群眾手里，全面加快依法治區(qū)進(jìn)程。_年，組建全區(qū)普法講師團(tuán)，_公證、律師、人民調(diào)解、法律援助等法律專業(yè)力量，在社區(qū)工作站和村屯中，先后開展了鄰里關(guān)系、消防安全、勞動糾紛、贍養(yǎng)繼承、子

3、女撫養(yǎng)、婚姻關(guān)系、預(yù)防詐騙等相關(guān)法律知識講座_場次，參加人數(shù)達(dá)_余人，現(xiàn)場發(fā)放各類法律宣傳手冊_余份，解答疑難咨詢_余人次，實(shí)現(xiàn)了司法行政工作一對一的無縫對接式法律服務(wù)，推動了全區(qū)“_”普法工作深入開展，在_年_市司法行政系統(tǒng)“_在我心中”演講比賽中，我區(qū)代表隊(duì)從全市_支代表隊(duì)中突圍勇奪第_名。與區(qū)_聯(lián)合邀請_日報(bào)記者共同到_小學(xué)、_等學(xué)校，為學(xué)生普及人身安全自我防_律知識。_全區(qū)_余家單位，開展“_”普法宣傳工作，形成“_”普法卷宗_余冊，普法宣傳工作得到上級充分肯定，本人被評為_年全省六五普法中期工作先進(jìn)個(gè)人。二是人民調(diào)解職能全面發(fā)揮。堅(jiān)持依托人民調(diào)解委員會，深入開展矛盾糾紛專項(xiàng)排查調(diào)處活

4、動，做到矛盾排查定期化、糾紛化解及時(shí)化、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)立體化。截止目前，共排查調(diào)處各類糾紛_起，成功_起，調(diào)處成功率高達(dá)_%。在做好全面矛盾糾紛調(diào)處的同時(shí)，重點(diǎn)開展交通、醫(yī)療、消費(fèi)等專業(yè)性矛盾調(diào)解，全力打造立體的、全面的矛盾糾紛調(diào)解體系，鑄牢轄區(qū)穩(wěn)定的第一道防線。_年，我們重點(diǎn)以醫(yī)患糾紛調(diào)解為突破口，全力緩和社會熱點(diǎn)矛盾，在加大調(diào)解宣傳的同時(shí)，主動介入醫(yī)療場所，新建醫(yī)療糾紛流動調(diào)解室，排查各類醫(yī)患矛盾糾紛，截至目前，受理醫(yī)療糾紛_起，成功_起，涉案金額_余萬元，為群眾挽回?fù)p失_余元。針對消費(fèi)領(lǐng)域頻發(fā)的消費(fèi)糾紛，積極聯(lián)合工商、消協(xié)等部門，主動介入消費(fèi)糾紛調(diào)解，有效地解決消費(fèi)糾紛處理時(shí)間長、解決速度慢的

5、問題。同時(shí)，為有效化解校園糾紛，保護(hù)學(xué)生、學(xué)校的合法權(quán)益，營造平安和諧的校園環(huán)境，我局在_建立了校園糾紛調(diào)解委員會，逐步形成了人民調(diào)解消費(fèi)糾紛簡潔、公平、合理的調(diào)處機(jī)制。三是法律援助扶弱助困到位。立足維護(hù)社會弱勢群體合法權(quán)益，不斷拓寬援助渠道，開辟農(nóng)民工、殘疾人法律援助綠色渠道，及時(shí)為轄區(qū)特殊群體雪中送炭，確保轄區(qū)社會弱勢群體應(yīng)援盡援的同時(shí)，樹立政府為民良好形象。針對轄區(qū)律師事務(wù)所、法律服務(wù)所數(shù)量過少問題，在社區(qū)、村屯設(shè)立法律援助聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，延伸法律援助觸角，鼓勵社會志愿者參與法援工作，加大律師、公證援助力度。同時(shí)，我通過積極協(xié)調(diào)省市部門，推行法律服務(wù)所轉(zhuǎn)律師所行動，成功促成轄區(qū)新增律師所_家，一

6、定程度解決了我區(qū)律師隊(duì)伍人員緊缺的問題。截止目前，轄區(qū)律師事務(wù)所、法律服務(wù)所、公證處等處所免費(fèi)為農(nóng)民工、農(nóng)民、未成年人、殘疾人等特殊群體提供法律咨詢_人次，承辦法律援助案件_件，受援人數(shù)_人，減免律師代理費(fèi)用、公證費(fèi)達(dá)_萬余元。(二)盡責(zé)，重點(diǎn)工作提質(zhì)增效_年，明確以任務(wù)重、責(zé)任大的特殊群體管控為全局工作重點(diǎn)，加強(qiáng)規(guī)范管理，探索長效機(jī)制，切實(shí)維護(hù)轄區(qū)社會穩(wěn)定。同時(shí)，突出公證、律師行業(yè)建設(shè)，以法律服務(wù)為著力點(diǎn)，多措并舉，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立司法行政系統(tǒng)窗口良好形象。一是_管理規(guī)范有序。繼續(xù)探索_管理模式，強(qiáng)化_規(guī)范管理。強(qiáng)化社矯工作制度化。根據(jù)矯正對象情況，實(shí)行分等級管理規(guī)定，落實(shí)嚴(yán)格、普通、寬松管理

7、具體要求，形成“周聽聲、月見人、季季評定”的矯正對象報(bào)告制度，推行每月走訪、季度排查工作機(jī)制，杜絕脫管漏管現(xiàn)象發(fā)生。截止目前，累計(jì)接收社區(qū)_人員_人，順利解除矯正_人，目前在冊管理_人，未發(fā)生脫管漏管與重新違法犯罪現(xiàn)象，這在全_社區(qū)_人員監(jiān)管工作中是效果最好的，這項(xiàng)工作多次受到市局的肯定。優(yōu)化社矯管控模式。針對社區(qū)_人員管控難的問題，采取嚴(yán)密本地監(jiān)控措施，推行請假擔(dān)保、簽訂包保協(xié)議等舉措，防止社矯對象脫管漏管。重點(diǎn)加強(qiáng)外出打工矯正對象管理，_年按照_局的要求，嚴(yán)格清理在外打工的_人員，一律不允許外出。嚴(yán)格落實(shí)規(guī)范執(zhí)行。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級負(fù)責(zé)、屬地管理”原則，在節(jié)假日、國家相關(guān)會議等

8、重大活動期間，加強(qiáng)_對象的管控力度，通過_公益活動、集中教育矯治等方式，對_對象進(jìn)行統(tǒng)一管理，全年對社區(qū)_人員開展集中教育_次，有效避免了擾亂社會秩序、重新違法犯罪的現(xiàn)象發(fā)生，杜絕了無理訪_、_訪等現(xiàn)象的發(fā)生。二是安置幫教工作開展到位。2022年司法局個(gè)人總結(jié)（二）在加強(qiáng)新時(shí)期人民調(diào)解工作中，人民調(diào)解工作進(jìn)入了改革發(fā)展的新時(shí)期，地位不斷提高，工作范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，職能作用日益增強(qiáng)，為進(jìn)一步做好新時(shí)期人民調(diào)解工作，加強(qiáng)人民調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)，提高調(diào)解員隊(duì)伍素質(zhì)和調(diào)解工作水平，充分發(fā)揮人民調(diào)解在維護(hù)社會穩(wěn)定中“第一道防線”的作用，使人民調(diào)解工作在基層扎實(shí)有效開展，我局精心_、周密部署，在全縣八個(gè)鄉(xiāng)陸續(xù)舉

9、辦調(diào)解主任、調(diào)解員培訓(xùn)班對調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)，現(xiàn)將_年調(diào)解員培訓(xùn)工作匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合時(shí)代在發(fā)展，社會在前進(jìn)，在發(fā)展前進(jìn)的道路上人民調(diào)解工作也隨著不斷的前進(jìn)，為適應(yīng)新時(shí)期人民調(diào)解工作的要求，要做好人民調(diào)解工作，關(guān)建在于調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)。為了抓好人民調(diào)解工作，我局加強(qiáng)對調(diào)解員培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分認(rèn)識加強(qiáng)人民調(diào)解員培訓(xùn)的必要性和重要性，深入貫徹落實(shí)司法部人民調(diào)解工作若干規(guī)定，把人民調(diào)解員培訓(xùn)工作作為人民調(diào)解工作一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作來抓，年初積極向縣委、政府、政法委匯報(bào)，積極與公安局、各鄉(xiāng)黨委政府聯(lián)系協(xié)調(diào)調(diào)解員培訓(xùn)工作的相關(guān)事宜。縣委、政府、政法委對調(diào)解員培訓(xùn)工作高度重視、關(guān)心和各鄉(xiāng)黨委政府

10、積極支持，使調(diào)解員培訓(xùn)工作得以順利_開展。二、具體做法：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定計(jì)劃，加大培訓(xùn)力度，從基層的實(shí)際出發(fā)，把調(diào)解隊(duì)伍的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作為重點(diǎn)開展。二是進(jìn)一步完善村級調(diào)解_建設(shè)，以鄉(xiāng)的行政執(zhí)法部門率先成立了調(diào)解委員會，并與黨_文件下放到各單位，明確了工作職責(zé)，為人民調(diào)解培訓(xùn)打下了良好的基礎(chǔ)。三是采取了“嚴(yán)把進(jìn)口，敞開出口，加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)，加強(qiáng)指導(dǎo)，促進(jìn)規(guī)范，”的工作指導(dǎo)思想。把有工作能力，熱愛人民調(diào)解工作的人員請進(jìn)來，選出了一批愛學(xué)法律、愛學(xué)政策、愛學(xué)業(yè)務(wù)的隊(duì)伍。四是堅(jiān)持重在基層、立足崗位、注重實(shí)效、缺什么、補(bǔ)什么，干什么、練什么，實(shí)現(xiàn)從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。五是主動匯報(bào)，相互勾通

11、，邀請上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門講師多層次，多形勢，多內(nèi)容進(jìn)行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從根本上提高調(diào)解隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。六是落實(shí)計(jì)劃，周密布置，為把調(diào)解員培訓(xùn)工作做細(xì)做實(shí)，有計(jì)劃地開展，我局年初制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，專門抽調(diào)律師、基層法律工作者組成培訓(xùn)授課小組，對授課人員、培訓(xùn)內(nèi)容、授課時(shí)間均作了具體的計(jì)劃和安排，并與各司法所簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書，把人民調(diào)解員的培訓(xùn)工作納入司法所年終考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，做到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年末有考評。抓調(diào)解業(yè)務(wù)培訓(xùn)與村委會主任簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書的落實(shí)，做到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年末有考核，把人民調(diào)解員的培訓(xùn)工作納入司法所年終考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。七是培訓(xùn)形式

12、多樣，學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，就近_，因人培訓(xùn)，采取集中培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、現(xiàn)場調(diào)解培訓(xùn)、下鄉(xiāng)培訓(xùn)等形式培訓(xùn)。例在培訓(xùn)中開展人民調(diào)解業(yè)務(wù)大練兵活動，重點(diǎn)以“一事一案、一卷六表”的制作規(guī)范人民調(diào)解卷宗開展培訓(xùn)，面對面巡回各地輔導(dǎo)講解，并_司法所長集中制作人民調(diào)解卷宗演練測試，通過測試，采取民主評定方法對前名進(jìn)行表彰獎勵。八是培訓(xùn)內(nèi)容豐富，首先培訓(xùn)人民調(diào)解_的性質(zhì)、任務(wù)、工作原則、人民調(diào)解_的受案范圍；其次是人民調(diào)解工作制度、工作程序、調(diào)解的技巧和基本知識；再次培訓(xùn)人民調(diào)解格式文書的制作、常用法律知識及典型案例等知識在培訓(xùn)中對工作室組成人員_人，人民調(diào)解委員會_個(gè)，其中企業(yè)單位_個(gè)，解小組791的調(diào)解員_人進(jìn)行分層次、多形式的培訓(xùn)。今年_科室負(fù)責(zé)人及全體工作人員進(jìn)行培訓(xùn)_期，受訓(xùn)人員_人次。再次對村(居)調(diào)委會調(diào)解主任、調(diào)解委員采取集中到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))培訓(xùn)的方式進(jìn)行培訓(xùn)_期；受訓(xùn)人員_人次；對村(居)、調(diào)解小組采取以會代訓(xùn)、調(diào)解培訓(xùn)、司法所工作人員下鄉(xiāng)培訓(xùn)；據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，受訓(xùn)人員_余人次。2、_學(xué)習(xí)人民調(diào)解法規(guī)范人民調(diào)解工作_全縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居)調(diào)解主任_人對人民調(diào)解法進(jìn)行了學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。并征訂學(xué)習(xí)材料_份，_全縣職工_余人進(jìn)行人民調(diào)解法考試，邀請了市局教師對人民調(diào)解法進(jìn)行專題講座，通過集中