飛飛幼兒園財(cái)務(wù)管理工作自查報(bào)告

1、飛飛幼兒園財(cái)務(wù)管理工作自查報(bào)告第一篇：飛飛幼兒園財(cái)務(wù)管理工作自查報(bào)告2012飛飛幼兒園財(cái)務(wù)管理工作自查報(bào)告為貫徹東莞市教育局東教計(jì)201217號(hào)關(guān)于開展民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理情況專項(xiàng)檢查的通知精神，我園立即對(duì)上財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行了認(rèn)真的專項(xiàng)檢查，現(xiàn)將檢查情況報(bào)告如下：一、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)高度重視1、幼兒園配有財(cái)務(wù)辦公處，配有財(cái)務(wù)人員1人。2、園長(zhǎng)經(jīng)常詢問財(cái)務(wù)運(yùn)行情況和聽取財(cái)務(wù)工作匯報(bào)，及時(shí)調(diào)整財(cái)務(wù)支出。3、財(cái)務(wù)人員具會(huì)計(jì)證并有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，有二十年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，積極參加上級(jí)財(cái)政部門組織的財(cái)務(wù)管理及相關(guān)法律知識(shí)的培訓(xùn)，能按照財(cái)務(wù)制度的有關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)定記賬，會(huì)計(jì)科目使用合理，平時(shí)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)，

2、數(shù)據(jù)真實(shí)。4、財(cái)務(wù)人員能對(duì)當(dāng)天發(fā)生的業(yè)務(wù)，當(dāng)天登記入賬，現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結(jié)。并根據(jù)各項(xiàng)資金的性質(zhì)，嚴(yán)格做到專款專用。二、強(qiáng)化幼兒園收入收費(fèi)行為的管理嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理制度。公開收費(fèi)項(xiàng)目，公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，接受教師及家長(zhǎng)的監(jiān)督，統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目，統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一使用財(cái)政部門印制的收費(fèi)（收款）票據(jù)。經(jīng)過幼兒園自查，未發(fā)現(xiàn)自立收費(fèi)項(xiàng)目、自行提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，幼兒園有完善的經(jīng)費(fèi)管理制度，真正做到了?？顚Ｓ谩Ｈ?、加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出管理 幼兒園領(lǐng)導(dǎo)審批制度明確，從事幼兒園財(cái)務(wù)管理的記賬人員和審批人員、出納人員、經(jīng)辦人員、財(cái)務(wù)保管人員的職責(zé)權(quán)限明確，做到了相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。四、加強(qiáng)有限資產(chǎn)的管理

3、，保證幼兒園正常運(yùn)行根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃，通盤考慮，全面管理，合理使用有限資金，集中力量，加大教育教學(xué)、教育科研的投入。各項(xiàng)收入做到心中有數(shù)，堅(jiān)持做到了“量入為出，以收定支，略有節(jié)余?！彼匈Y產(chǎn)全部按要求建檔建冊(cè)，用卡片進(jìn)行登記，款物相符，登記準(zhǔn)確無誤，沒有造成資產(chǎn)流失。此次自檢自查工作中得到幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，以東教計(jì)201217號(hào)關(guān)于開展民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理情況專項(xiàng)檢查的通知為依據(jù)進(jìn)行全面自檢自查，通過自檢自查工作的開展充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理工作的重要性，今后我們要更細(xì)致的規(guī)范財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理，扎扎實(shí)實(shí)的開展幼兒園的財(cái)務(wù)工作。東莞市莞城飛飛幼兒園 二一二年十月二十五日第二篇：飛飛幼兒園建筑安全自查匯報(bào)

4、飛飛幼兒園建筑安全自查報(bào)告一、工作開展情況自莞城教育辦下發(fā)東莞市中小學(xué)校舍安全工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳關(guān)于云浮羅定市學(xué)校廁所屏風(fēng)倒塌導(dǎo)致學(xué)生傷亡事故的通報(bào)以來，我園全體教職員工高度重視，為落實(shí)好文件精神，幼兒園結(jié)合本園實(shí)際，開展了如下工作：1、傳達(dá)會(huì)議精神，組織全園教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，并結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)和文件要求展開討論，使其明確本次安全專項(xiàng)檢查的意義、要求，提高認(rèn)識(shí)。2、組織全園教職工進(jìn)一步熟悉幼兒園安全規(guī)章制度，再次明確各類人員的責(zé)任、義務(wù)，對(duì)不完善的地方進(jìn)行修改。3、各班組召開班務(wù)會(huì)，查找班內(nèi)不安全因素，制定預(yù)防措施，并形成書面材料。4、安全領(lǐng)導(dǎo)主要成員，對(duì)照中小學(xué)幼兒園建筑安全檢查情況表

5、逐條逐項(xiàng)進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)研究討論，制訂詳盡的改進(jìn)措施。5、凡自己能解決的按計(jì)劃進(jìn)行整改，凡解決不了的上報(bào)物業(yè)管理處，協(xié)調(diào)解決。二、自查情況及存在的主要問題1、園舍建筑安全，天花板穩(wěn)固，消防通道和安全出口保持暢通。2、幼兒園應(yīng)急照明設(shè)備正常，消防設(shè)施正常。3、有專人檢查幼兒廁所使用情況，無異常。4、幼兒廁所與教職工廁所均按建筑要求施工，無加建或不穩(wěn)健物。幼兒園本著自己能解決的盡快解決，有困難或解決不了的及時(shí)上報(bào)物業(yè)管理處協(xié)調(diào)解決的原則，在本次自查中無發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患。為使幼兒園的安全工作更加有保障，措施更加有效。我園將堅(jiān)持不懈的長(zhǎng)抓安全工作，警鐘長(zhǎng)鳴！東莞市莞城飛飛幼兒園 二一三年一月二

6、十八日第三篇：飛?。后w育工作自查報(bào)告豐都縣董家鎮(zhèn)飛龍完全小學(xué)校體育工作自查報(bào)告縣教委、縣教育督導(dǎo)室：根據(jù)重慶市教育委員會(huì)、市人民政府教育督導(dǎo)室關(guān)于開展2017年中小學(xué)校體育工作專項(xiàng)督導(dǎo)的通知（渝教督函20177號(hào)）精神和縣教委通知要求，我校高度重視，組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校體育工作的法律法規(guī)、政策文件，迅速組織人員對(duì)照指標(biāo)體系自查自評(píng)，針對(duì)問題強(qiáng)化整改，我校自評(píng)83分?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下。一、基本情況我校本部現(xiàn)有6個(gè)年級(jí)11個(gè)教學(xué)班，學(xué)生335人。二、體育工作情況和效果（一）管理到位1.自評(píng)B級(jí)1.6分。我校成立了以校長(zhǎng)黃宗權(quán)任組長(zhǎng)，支部書記黃學(xué)斌、教導(dǎo)主任邱澤林、副主任黃宗貴、后勤出納陳飛

7、、少先隊(duì)督導(dǎo)輔導(dǎo)員湯欣等為成員的體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并按時(shí)開展督導(dǎo)工作。問題：對(duì)體育課程輔助活動(dòng)的開展分工不明，督查不力。2.自評(píng)A級(jí)2分。學(xué)校將體育工作納入了學(xué)校整體工作計(jì)劃，制定了學(xué)校體育工作專項(xiàng)計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，定期檢查考核。3.自評(píng)A級(jí)1分。學(xué)校建立了校園意外傷害事故的應(yīng)急管理機(jī)制，制定和實(shí)施體育安全管理工作方案，明確責(zé)任人，落實(shí)了責(zé)任制。（二）領(lǐng)導(dǎo)重視4.自評(píng)A級(jí)1分。我校校長(zhǎng)高度重視體育工作，將學(xué)校體育工作列入了工作職責(zé)，明確了教導(dǎo)處副主任黃宗貴分管學(xué)校體育工作。5. 自評(píng)A級(jí)2分。每學(xué)期校長(zhǎng)聽體育課達(dá)到了4次，分管領(lǐng)導(dǎo)達(dá)到6次以上。6. 自評(píng)A級(jí)6分。學(xué)校注重切實(shí)減輕學(xué)生過重課

8、業(yè)負(fù)擔(dān)，嚴(yán)格落實(shí)了國家體育與健康課時(shí)規(guī)定，保證了每班級(jí)每周4節(jié)體育課的落實(shí)。問題：少數(shù)教師有擠占體育課的現(xiàn)象。（三）監(jiān)督檢查7.自評(píng)B級(jí)1.6分。學(xué)校制定了學(xué)生陽光體育運(yùn)動(dòng)工作計(jì)劃、基本要求和監(jiān)督電話。問題：工作計(jì)劃未公布，陽光體育活動(dòng)開展的形式比較單一。8.自評(píng)A級(jí)3分。學(xué)校每學(xué)期通過家長(zhǎng)會(huì)通報(bào)一次學(xué)生情況。（四）課程教學(xué)9.自評(píng)B級(jí)3.2分。學(xué)校要求體育教師按體育與健康課程大綱制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、單元教學(xué)計(jì)劃和課時(shí)教學(xué)計(jì)劃。問題：部分教師計(jì)劃不完整。10.自評(píng)B級(jí)4分。學(xué)校依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)開設(shè)了符合標(biāo)準(zhǔn)的體育課程，要求教師按計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)。問題：少數(shù)教師有擠占體育課的現(xiàn)象。11.自評(píng)C級(jí)1.8

9、分。每學(xué)期學(xué)校組織了一次體育公開課。12.自評(píng)B級(jí)2.4分。每節(jié)課執(zhí)行了考勤和考核登記制度。問題：考勤和考核結(jié)果未放入學(xué)生檔案，只是作為學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)之一。（五）校園體育活動(dòng)13.自評(píng)A級(jí)2分。學(xué)校高度重視體育工作制定了陽光體育運(yùn)動(dòng)工作方案、基本要求。14.自評(píng)B級(jí)1.6分。學(xué)校按教學(xué)計(jì)劃開設(shè)了1-2年級(jí)每周3課時(shí)體育課和1課時(shí)體健課，3-6年級(jí)每周2課時(shí)體育課和1課時(shí)體健課。問題：少部分老師存在擠占體育課現(xiàn)象。15.自評(píng)B級(jí)2.4分。學(xué)校每天上午第二節(jié)課后安排了30分鐘的大課間體育活動(dòng)。問題：在沒有體育課的當(dāng)天，下午只安排了六年級(jí)的一小時(shí)集體體育鍛煉。16.自評(píng)A級(jí)3分。學(xué)校每年按時(shí)

10、召開了春季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。17.自評(píng)C級(jí)2.4分。學(xué)校每周二下午第三節(jié)課開展了體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目。有50%以上的學(xué)生掌握至少2項(xiàng)日常鍛煉的體育技能。問題：1-2年級(jí)未開展體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目。18.自評(píng)B級(jí)0.8分。學(xué)校要求每節(jié)體育課上課的時(shí)候，體育教師都要對(duì)學(xué)生進(jìn)行體育安全教育。問題：部分老師落實(shí)不徹底。（六）隊(duì)伍建設(shè)19.自評(píng)A級(jí)3分。體育教師數(shù)量達(dá)到國家規(guī)定要求。 20.自評(píng)A級(jí)3分。體育教師職務(wù)評(píng)聘公平、公正、公開。21.自評(píng)A級(jí)2分。體育教師工資待遇與其他任課教師同等對(duì)待。22.自評(píng)C級(jí)1.2分。開展課外體育活動(dòng)納入了教學(xué)工作量。問題：組織學(xué)生體質(zhì)健康測(cè)試未納入教學(xué)工作

11、量。23.自評(píng)D級(jí)0分。體育教師未開展集體備課、校本教研。 24.自評(píng)A級(jí)2分。體育教師和其他任課教師同等對(duì)待，參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育。（七）場(chǎng)地器材與經(jīng)費(fèi)25.自評(píng)A級(jí)1分。學(xué)校體育場(chǎng)地占地2210平方米，達(dá)到要求，器材設(shè)施達(dá)標(biāo)率90%。26.自評(píng)B級(jí)1.6分。體育場(chǎng)地平整、整潔，符合體育活動(dòng)和體育教學(xué)要求。問題：下操場(chǎng)由于施工地面有部分破損。27.自評(píng)B級(jí)1.6分。學(xué)校對(duì)體育場(chǎng)館、設(shè)施制定了專項(xiàng)的管理制度，安排了專人管理。問題：學(xué)校有一張乒乓球臺(tái)壞了未及時(shí)維修。28.自評(píng)A級(jí)2分。學(xué)校安排了陳飛老師負(fù)責(zé)體育場(chǎng)地、器材設(shè)施的管理。29.自評(píng)A級(jí)4分。課余和節(jié)假日體育場(chǎng)館向?qū)W生開放。 30.自評(píng)A

12、級(jí)5分。公用經(jīng)費(fèi)按規(guī)定用于體育支出，滿足學(xué)校體育工作需要。（八）開展學(xué)生體質(zhì)健康測(cè)試31.自評(píng)A級(jí)3分。學(xué)校每年按時(shí)開展了全體學(xué)生的體質(zhì)健康測(cè)試。32.自評(píng)A級(jí)1分。每一年的國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)原始數(shù)據(jù)都交由陳飛老師妥善保管。33.自評(píng)A級(jí)1分。每年按國家要求按時(shí)上報(bào)國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)的測(cè)試數(shù)據(jù)。（九）測(cè)試結(jié)果34.自評(píng)A級(jí)5分。99%的學(xué)生達(dá)到國家體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格及以上等級(jí)。35.自評(píng)D級(jí)0分。13.9%的學(xué)生達(dá)到國家體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)良好以上等級(jí)。（十）測(cè)試評(píng)價(jià)36.自評(píng)B級(jí)1.6分。學(xué)校每年將學(xué)生的體質(zhì)健康測(cè)試總體結(jié)果返還給該學(xué)生的體育老師。并讓體育老師向?qū)W生公布。問題：未向家長(zhǎng)通報(bào)學(xué)生體質(zhì)

13、健康測(cè)試總體結(jié)果。37.自評(píng)B級(jí)1.6分。學(xué)校將學(xué)生體質(zhì)健康水平作為學(xué)生綜合素質(zhì)檔案的重要內(nèi)容。問題：該項(xiàng)只是在教師會(huì)上布置，提出要求。未形成制度。38.自評(píng)B級(jí)1.6分。根據(jù)測(cè)試結(jié)果，學(xué)校在教師會(huì)上提出要加強(qiáng)學(xué)生體育鍛煉的要求。三、下一步工作打算（一）進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)校體育工作的認(rèn)識(shí)，提升教師落實(shí)體育工作要求的能力。（二）加強(qiáng)對(duì)體育器材的及時(shí)購置和使用管理，利用“義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”創(chuàng)建的機(jī)遇，切實(shí)補(bǔ)充學(xué)校體育器材和設(shè)施設(shè)備。（三）拓寬陽光體育活動(dòng)的形式，確保學(xué)生每天一小時(shí)的有效鍛煉。特此報(bào)告豐都縣董家鎮(zhèn)飛龍完全小學(xué)校2017年4月25日第四篇：任飛飛 實(shí)習(xí)報(bào)告浙江商業(yè)技師學(xué)院國貿(mào)0805

14、班畢業(yè)論文業(yè)豐新材料科技有限公司工作報(bào)告班級(jí)：國貿(mào)0805班 姓名：任飛飛指導(dǎo)老師:何義山一、實(shí)習(xí)單位概況我從2012年9月開始在寧波高新區(qū)業(yè)豐新材料科技有限公司實(shí)習(xí)工作，它是一家從事化工原料和精細(xì)化工品技術(shù)的進(jìn)出口企業(yè)！為全世界各國的化妝品以及醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)提供原料和技術(shù)服務(wù)！經(jīng)營范圍包括：納米新材料、化工產(chǎn)品的研發(fā)；化工原料及產(chǎn)品、紡織品、服裝、鞋帽、日用品、工藝品、金屬材料、裝潢材料、機(jī)械設(shè)備、五金交電、電子產(chǎn)品的銷售等進(jìn)出口業(yè)務(wù)！主要的貿(mào)易方向，是非洲和歐洲！公司規(guī)模不大，成員共4名，內(nèi)部關(guān)系非常和睦，工作環(huán)境也很舒適，分工明確，正在進(jìn)一步開拓市場(chǎng)。領(lǐng)導(dǎo)具有10幾年的貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)，有穩(wěn)定的客

15、戶往來，同時(shí)在國內(nèi)也有很多非常好的合作伙伴！公司堅(jiān)持誠信為本、以誠待人的原則不斷發(fā)展！二、實(shí)習(xí)過程及感想（一）工作流程在工作中，我主要負(fù)責(zé)單據(jù)這塊，次要的是寄國際快件。第一步：拿到明細(xì)單，首先要進(jìn)入中國海關(guān)網(wǎng)址查詢?cè)撠浳锲访欠裥枰虣z，若監(jiān)管條件顯示AB或者A的，則必須要做商檢，做好商檢需要的單據(jù)交予辦理商檢的人員，如果未顯示，這一步可以沒有。第二步：把托單交給貨代，要他們給我方安排訂艙，提交訂艙需要的單據(jù)（如：MSDS和非危保函）。第三步：做好報(bào)關(guān)資料（如：箱單、合同、發(fā)票、化工品的運(yùn)輸條件鑒定書、代理報(bào)關(guān)委托書、申報(bào)要素、產(chǎn)品說明），報(bào)關(guān)要素要進(jìn)寧波海關(guān)商品歸類申報(bào)的網(wǎng)站查詢，該貨物需要

16、提交哪些要素，整理好一套報(bào)關(guān)資料寄到相應(yīng)的收件地址。之后跟貨代進(jìn)行資料的確認(rèn)以及提單的確認(rèn)，直到貨出運(yùn)為止！第四步：做議付相關(guān)的證書。（如普惠制原產(chǎn)地證、健康證的認(rèn)證、保險(xiǎn)單） 第五步：將整套議付單據(jù)，寄給國外客戶。（一般用DHL和FEDEX) 第六步：催工廠開增值稅發(fā)票和合同。浙江商業(yè)技師學(xué)院國貿(mào)0805班畢業(yè)論文第七步：催貨代把退單寄還給我們。 第八步：電子口岸的申報(bào)。月底要做發(fā)票認(rèn)證，歸檔，交予會(huì)計(jì)。（二）我的工作情況公司是在江東的高新區(qū)，而我住在海曙這邊，每天的早起是最痛苦的，還要換車去，乘一小時(shí)多才能到達(dá)，加入了典型的擠公交“上班族”隊(duì)伍中！這個(gè)行業(yè)和我所學(xué)的專業(yè)剛好對(duì)口，因此一開始

17、比較容易接受，但是小問題還是挺多的。比如：填寫格式、字體大小、蓋什么章、需要提供哪些資料等等！所以必須要很仔細(xì)，很注重細(xì)節(jié)，還要很耐心。尤其是信用證的支付方式下，更加嚴(yán)格，否則就收不到款了，因此每一份單據(jù)都要仔細(xì)核對(duì)過，是否內(nèi)容都一致。一開始很不習(xí)慣他們的制單方式，和自己所學(xué)的總有些出入，相對(duì)而言學(xué)校學(xué)到的更加的規(guī)范，而公司就簡(jiǎn)易化了！還有些單據(jù)從來不曾碰到過，不過還是有點(diǎn)相通，馬上也能反應(yīng)過來了，只是有的單據(jù)是可以自己做，但有的單據(jù)是要通過代理，或者網(wǎng)上輸送再去有關(guān)部門蓋章才能夠完成，有點(diǎn)小小麻煩！我的工作中也有很大一部分是在交涉的，跟經(jīng)理確認(rèn)數(shù)據(jù)信息，跟工廠聯(lián)系出貨情況，跟貨代聯(lián)系需要哪些

18、報(bào)關(guān)資料，截關(guān)日期，出運(yùn)日期等等，需要及時(shí)交流，確保貨能夠準(zhǔn)時(shí)出運(yùn)。如果做原廠地址是要要跑貿(mào)促會(huì)，做普惠制產(chǎn)地證則是要去國際航運(yùn)中心，有的時(shí)候就會(huì)搞不清什么國家要用哪種產(chǎn)地證了，你一開始進(jìn)去完全不知道找哪位老師的，通過詢問才找到，回來后必須記一下哪個(gè)窗口老師做什么的，以免下次又要找不到。做這個(gè)工作，必須還要用到一些工具，比如使用復(fù)印機(jī)打印機(jī)、傳真機(jī)、哪個(gè)的紙張需要怎么放，還要學(xué)會(huì)它若不能正常工作了該如何調(diào)節(jié)，不過這個(gè)真的還不是很了解！工作中對(duì)我最大的挑戰(zhàn)還是如何溝通，有些事情老板讓我去聯(lián)系，但我根本不清楚這個(gè)事情的全部，有時(shí)候就會(huì)不知所措。整個(gè)工作流程最重要的就是整理，哪票貨都是完成了的，哪票

19、到哪了，缺什么，因此每天都會(huì)把后一天需要做什么記錄下來！(三）、實(shí)習(xí)體會(huì)實(shí)習(xí)是我步入人生道路的新階段，走上社會(huì)的起步點(diǎn)。在實(shí)習(xí)生活中，有過茫然、有過苦悶，有過淚水，有過阻礙，有過挫折，有過失落，有過堅(jiān)毅，有過執(zhí)著，有過歡樂，有過溫暖、也有過成就感。實(shí)習(xí)中讓我體驗(yàn)了很多，學(xué)會(huì)了很多，也對(duì)我產(chǎn)生了很多的影響，存在著諸多意味。主要體會(huì)有以下幾點(diǎn)：首先，對(duì)于找工作自己一定要有個(gè)大概的目標(biāo)。不要覺得工資高、福利好就去，要學(xué)會(huì)分析判斷，有的企業(yè)招聘信息上寫的是怎么怎么的好，但實(shí)際并不一定是真的，也要考浙江商業(yè)技師學(xué)院國貿(mào)0805班畢業(yè)論文慮對(duì)于工作現(xiàn)在自己最在意的是什么，是經(jīng)驗(yàn)，是環(huán)境，是內(nèi)部人際關(guān)系還是

20、獎(jiǎng)金福利或者其他，才能讓你更愿意長(zhǎng)久做下去，否則三天打魚兩天曬網(wǎng)是不行的！其次，要養(yǎng)成良好的工作態(tài)度和習(xí)慣。上班不遲到，不早退，做事積極主動(dòng)，肯吃苦，肯學(xué)習(xí)，不把個(gè)人情緒帶到工作上，才會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)更喜歡你，重用你！做事情不要怕麻煩，不論簡(jiǎn)單或難的都要用一樣的認(rèn)真、仔細(xì)態(tài)度去面對(duì)，不要認(rèn)為簡(jiǎn)單的工作就覺得可以打馬虎眼，雖然看起來都是小事，但工作都是由這些小事串連起來的，往往人們都會(huì)在越簡(jiǎn)單越小的事上犯錯(cuò)誤！再次，一定要有勇氣開口詢問，也不要一味的被人牽著走，要用多種方式去處理。上司一般只會(huì)告訴你通過什么途徑去做，不會(huì)像學(xué)校的老師一樣手把手的教給你，往往都需要我們通過其他的方式，去了解，去處理。因此不

21、能膽怯，要學(xué)會(huì)開口，很多答案都是通過交流來獲得的，不要只會(huì)網(wǎng)上查詢！也不要一直順從他人的說法，他說什么你就做什么，這樣有時(shí)候?qū)Ψ揭幻?，就?huì)把你的事放一邊去了，或者敷衍的告知你一下，有時(shí)候需要激將法，語氣差一點(diǎn)，才能獲得某些答案！方法多變，處事一定要圓滑！還有，體會(huì)到了人與人之間的交流之道。每天自己首先要保持一個(gè)良好的心態(tài)，用微笑來面對(duì)新的一天，才能以充沛的精力來面對(duì)工作！一開始進(jìn)公司最怕的就是不知道如何與他人相處，怕有什么矛盾，或者發(fā)生不開心的事情，后來才發(fā)現(xiàn)其實(shí)也不是那么難，只要把自己該做的做了，做好做對(duì)，憑心待人，自然他們也會(huì)愿意和我快樂的合作相處。最后懂得了工作收入的來之不易。不像讀書時(shí)

22、，沒錢了問父母要好了，不用擔(dān)心生活費(fèi)?，F(xiàn)在自己工作了，長(zhǎng)大了，賺錢了，也不好意思問父母拿錢了，要規(guī)劃，如何運(yùn)用。要考慮多少用于吃飯，多少公交、多少用于買衣服、多少買些零食水果，一個(gè)月下來還能剩多少。這個(gè)月開銷大了，下個(gè)月哪里該少點(diǎn)花了等等。通過汗水和勞動(dòng)換來的收入真的不容易，當(dāng)中要付出面對(duì)的有太多，工作了真的是好想再回到學(xué)生時(shí)代啊，不用愁那么多。三、公司及行業(yè)的發(fā)展前景（一）、公司發(fā)展戰(zhàn)略:因?yàn)楣静艅倓偲鸩?，近一年公司發(fā)展總體規(guī)劃和目標(biāo)概括為：抓住機(jī)遇，向外拓展，像內(nèi)挖潛，擴(kuò)大品牌美譽(yù)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。首先把目前在做的化工品這一塊的業(yè)務(wù)再擴(kuò)大化，與老客戶建立更長(zhǎng)遠(yuǎn)的貿(mào)易業(yè)務(wù)更大量的業(yè)務(wù)量，之

23、后找更多的國外客戶和國內(nèi)提供該種貨物的工廠，與之建立新的業(yè)務(wù)關(guān)系，逐漸出口面向全球！由于化工品這一塊的很多產(chǎn)品在國內(nèi)較難找到符合要求的，因此也會(huì)打算從國外找合作商進(jìn)行購買，以獲取更多產(chǎn)品的來源。這樣一來，航線會(huì)更多，同時(shí)需在國內(nèi)找更多的貨代進(jìn)行比較，看哪個(gè)費(fèi)用以及合作中的感覺會(huì)更好，來確定長(zhǎng)期的浙江商業(yè)技師學(xué)院國貿(mào)0805班畢業(yè)論文合作關(guān)系。在這一年內(nèi)將貿(mào)易額突破一倍！后兩年公司還將慢慢拓展包裝以及儀器方面的業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)量增多后，也會(huì)再招新員工，將新拓展的這塊交給他們，將之?dāng)U大化。（二）、對(duì)企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行改造：一個(gè)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是否合理與健全，關(guān)系著企業(yè)人、財(cái)、物等資源運(yùn)用效率的高低，關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營

24、目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)，是企業(yè)管理的重要內(nèi)容，是管理的靈魂。將對(duì)現(xiàn)在組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行微調(diào)，基本架構(gòu)為“四部一室”，即：財(cái)務(wù)部、業(yè)務(wù)部、單證部、工廠聯(lián)系部，后三個(gè)部門再細(xì)分。(三）、員工的考核福利公司的任何制度與目標(biāo)的實(shí)施都要靠人去執(zhí)行。對(duì)員工進(jìn)行長(zhǎng)期的不間斷的培訓(xùn)是公司不斷發(fā)展的要求。對(duì)員工的培訓(xùn)內(nèi)容將包括技術(shù)、意識(shí)、公司制度、企業(yè)規(guī)劃等，使員工清晰的認(rèn)識(shí)到本職崗位在全局的作用、尋找差距彌補(bǔ)不足，做到知己知彼。加強(qiáng)員工的責(zé)任感、使命感，使企業(yè)的發(fā)展具有足夠的動(dòng)力。建立更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓締T工考核制度，實(shí)習(xí)打卡上下班，發(fā)放全勤獎(jiǎng)，其余按已有的規(guī)章制度進(jìn)行。四、職業(yè)前景規(guī)劃實(shí)習(xí)之前，感覺一切都好迷茫，不知道自己能做什么

25、，適合做什么，學(xué)習(xí)的是國際貿(mào)易，可是英語卻才過了三級(jí)，在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷的時(shí)候，看到的很多崗位英語要求都是在四級(jí)以上，面對(duì)這些硬條件，自己想都不能想，很有一種絕望的感覺。從暑假開始就一直投簡(jiǎn)歷去面試，然而太多的條件，讓我不敢上前，對(duì)于親戚朋友給自己介紹的，我是真心不愿意，不論如何我要靠自己去找到一份讓我滿意的工作。在那段日子里，我的心里壓力好大，爸媽的嘮叨，讓我特別的煩躁，不知道該從事什么工作好，不知道自己能否勝任，不知道和同事相處會(huì)如何，心里好擔(dān)心，可是現(xiàn)實(shí)只能讓我咬牙去面對(duì)。一開始打算找的是關(guān)于自己專業(yè)方面的，畢竟學(xué)的還算扎實(shí)，總好接受點(diǎn)，可是一直沒有公司打我電話，慢慢的也開始找其他方面的工作，

26、在我打算放棄專業(yè)這塊的時(shí)候，意外的電話打來了，我就想不論如何都會(huì)去參加這次面試，也一定要成功，最終獲得了這份工作。利用現(xiàn)在這份工作來改變自己，這個(gè)工作是和各色各樣性格的人接觸的，可以試著去了解別人的想法和臉色行事，改變以前所有的缺點(diǎn)和不好的習(xí)慣。運(yùn)用各種方法來解決提出的任何難題，對(duì)自己無疑是個(gè)很大的挑戰(zhàn)和鍛煉。我打算在這實(shí)習(xí)的一年里，先把自己在做的這一塊，做的更順利，把不足的方面慢慢浙江商業(yè)技師學(xué)院國貿(mào)0805班畢業(yè)論文的改變過來，多了解整個(gè)公司的操作過程，學(xué)習(xí)公司在做的一些產(chǎn)品的性能等，在空余的時(shí)間里，學(xué)習(xí)些其他相關(guān)的軟件。在第二年的上半年，去參加一些關(guān)于英語的培訓(xùn)，在公司里先從對(duì)國內(nèi)的工廠

27、下單開始，當(dāng)然首先我會(huì)去了解相對(duì)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)范圍是多少之間。第三年如果口語方面有所進(jìn)步，我會(huì)打算去學(xué)做業(yè)務(wù)這一塊。我還想在其他空閑時(shí)間里，去學(xué)習(xí)一些其他的知識(shí)，多去考一些證書，比如會(huì)計(jì)資格上崗證等,讓自己的生活更充實(shí)，給自己的空間更多。我會(huì)一步一個(gè)腳印，努力去實(shí)習(xí)自己所想要的！相信在未來勝利一定會(huì)掌握在我的手中。致謝本論文的寫作過程中，我的指導(dǎo)老師何義山花了很多心思，從論文提綱到定稿反復(fù)指出我論文存在的問題，嚴(yán)格指導(dǎo)，并幫助我在此論文上該如何排版使得整篇論文更加的美觀，在此我表示忠心的感謝！此外還要感謝各位任課老師、同學(xué)朋友，感謝你們?cè)谶@幾年來對(duì)我在學(xué)習(xí)、生活上的支持、陪伴和幫助，給了我如此美好

28、的回憶！第五篇：飛飛幼兒園五年發(fā)展規(guī)劃飛飛幼兒園五年發(fā)展規(guī)劃2011年-2016年指導(dǎo)思想：認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家政策文件精神，以幼兒園工作規(guī)程為工作準(zhǔn)繩，以綱要精神為指南，深化教育體制改革，全面實(shí)施素質(zhì)教育，提高保教質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)辦學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化，師資隊(duì)伍現(xiàn)代化，造就一支具有共同價(jià)值觀和具有時(shí)代先進(jìn)性教育觀念的高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，初步形成特點(diǎn)鮮明、開放的、具有活力的辦園特色，爭(zhēng)取在2013年評(píng)上東莞市一級(jí)幼兒園。 第一階段：2011年1月2011年12月幼兒園成立十年，各方面基礎(chǔ)較成熟，而且辦園規(guī)模從8班擴(kuò)大到9班，幼兒園建筑面積擴(kuò)大1600平方米，因此，第一階段的工作重點(diǎn)是規(guī)范幼兒園各項(xiàng)工作，艱苦創(chuàng)業(yè)，

29、站穩(wěn)腳跟，為第二年的創(chuàng)建東莞市一級(jí)幼兒園打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。1、加強(qiáng)幼兒園常規(guī)管理，建立建全一整套規(guī)章制度和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立分層管理網(wǎng)絡(luò)，在幼兒園內(nèi)建構(gòu)起一套常規(guī)管理體系，并基本形成“敬業(yè)、勤奮、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的園風(fēng)。2、正常幼兒園的一日活動(dòng)，著重對(duì)照“一日活動(dòng)常規(guī)細(xì)則”，建立起一整套適合我園幼兒的一日活動(dòng)常規(guī)，培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活衛(wèi)生習(xí)慣，嚴(yán)格規(guī)范教師：“六認(rèn)真”，強(qiáng)化教師職責(zé)，使幼兒園的各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化。3、不斷改善園所環(huán)境，優(yōu)化設(shè)施，各班添置彩電、空調(diào)等物，更新課桌椅，添置自制一大批玩教具，以滿足保教工作的需求，開設(shè)多媒體教學(xué)設(shè)備和圖書室，為幼兒提供更豐富的學(xué)習(xí)環(huán)境。使幼兒園整體布

30、局更加合理，環(huán)境更加安全、美觀。4、積極開展創(chuàng)建工作，不斷提高保教質(zhì)量。 第二階段：2012年1月2012年12月在第一階段的基礎(chǔ)上能夠繼續(xù)努力，進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理，改善辦園條件，加強(qiáng)科研力度，提高保教質(zhì)量和辦園檔次，努力創(chuàng)建東莞市一級(jí)幼兒園。1.加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理，園領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，更新觀念，樹立現(xiàn)代化意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、育人意識(shí)。提高幼兒園的管理水平，使幼兒園各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。2.加大投入，改善辦園條件。翻新二樓園區(qū)地面，完善多功能室的設(shè)施，添置相應(yīng)的教學(xué)設(shè)備和教玩具，提高幼兒園現(xiàn)代化程度。3.加大力度培訓(xùn)師資。首先加強(qiáng)專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，文化水平的提高，樹

31、立現(xiàn)代化的教育觀和兒童觀，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和科研意識(shí)。其次，計(jì)劃在有限的資金中劃出一塊金費(fèi)，專門用于師資培訓(xùn)。帶教師出去參觀、學(xué)習(xí)、開眼界，請(qǐng)專家、行家來園作現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、專題講座，提高教師的業(yè)務(wù)能力和理論水平。4.以教科研為龍頭，促進(jìn)幼兒整體素質(zhì)的提高。在抓好日常教研的同時(shí)，抓好教研培訓(xùn)工作。5、初步形成自己的特色，為創(chuàng)建做好準(zhǔn)備工作。 第三階段：2013年1月2013年12月在第二階段的基礎(chǔ)上，奮發(fā)努力，開拓創(chuàng)新，辦出幼兒園的特色，使其通過東莞市評(píng)級(jí)督導(dǎo)小組的驗(yàn)收。1.培養(yǎng)更多的品德優(yōu)、習(xí)慣好、能合作、會(huì)交往、愛探索、會(huì)生活、會(huì)學(xué)習(xí)、健康自信、聰明活潑、誠實(shí)勇敢的好孩子。為孩子從小能受到高質(zhì)量、全

32、面的啟蒙教育創(chuàng)造一切條件。2.主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要，逐步形成辦園特色，營造良好的社會(huì)聲譽(yù)，樹立良好的社會(huì)形象，發(fā)揮市級(jí)示范幼兒園的輻射作用。A.通過探索實(shí)踐，逐步建立具有本園優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)的可持續(xù)發(fā)展的以園為本的課程結(jié)構(gòu)。B.與名園、名師結(jié)對(duì)，借助他們的力量提高辦園質(zhì)量。C.依托家長(zhǎng)、社區(qū)等各方面的力量，開展走出去請(qǐng)進(jìn)來的活動(dòng)，形成良好的社會(huì)聲譽(yù)。D.和新聞媒體建立良好的關(guān)系，力爭(zhēng)他們的支持和幫助。3.建立一支觀念新、文化層次高、動(dòng)手能力強(qiáng)、掌握現(xiàn)代教學(xué)手段的高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。A.全園教師的學(xué)歷均達(dá)大專，本科率達(dá)30%。B.培養(yǎng)1名區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人，一名區(qū)級(jí)教壇新秀，2名園級(jí)骨干教師。C.所有教師均

33、參加現(xiàn)代教育技術(shù)的考試并拿到合格證。D.所有教師均通過普通話的等級(jí)考試。D.選派教師外出參加培訓(xùn)。4.建立以激勵(lì)機(jī)制為核心的層級(jí)管理框架，逐步實(shí)現(xiàn)管理手段的現(xiàn)代化。A.樹立良好園風(fēng)，創(chuàng)既和諧又競(jìng)爭(zhēng)的團(tuán)體氛圍。B.建立（激勵(lì)加約束）以激勵(lì)為主的層級(jí)管理框架，采用目標(biāo)管理指標(biāo)考核的方法，保證各項(xiàng)目標(biāo)具體落實(shí)到人。同時(shí)也給每個(gè)職工施展個(gè)人才能的舞臺(tái)，使他們獲得事業(yè)的成就感。C.適應(yīng)新情況，逐步完善各種規(guī)章制度和崗位責(zé)任制并重點(diǎn)抓好落實(shí)，強(qiáng)化計(jì)劃-實(shí)施-檢查-總結(jié)各環(huán)節(jié)。D.發(fā)揮民主管理的功效，對(duì)有突出貢獻(xiàn)的教師加大獎(jiǎng)勵(lì)力度。5.努力改善辦園條件：更換活動(dòng)室、午睡室地板，更新幼兒用床，添置電腦、大型玩

34、具、復(fù)印機(jī)、數(shù)碼相機(jī)等現(xiàn)代化教育、教學(xué)設(shè)備。同時(shí)進(jìn)一步調(diào)整幼兒園的整體布局，充分利用空間，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)、游戲環(huán)境。爭(zhēng)取利用暑期建造好風(fēng)雨操場(chǎng)，并封閉走廊。第四階段：2014年1月2014年12月在第三階段的基礎(chǔ)上，本著可持續(xù)發(fā)展的原則，運(yùn)用發(fā)展的眼光，挖掘自身潛力，形成自己獨(dú)特的辦園特色，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，在課程改革、創(chuàng)特色教育、樹自身品牌上下工夫。1、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，幫助教師確立專業(yè)發(fā)展目標(biāo)，與每位教師簽定目標(biāo)任務(wù)書，年底將對(duì)照任務(wù)書進(jìn)行考核，真正做到獎(jiǎng)罰有依據(jù)，獎(jiǎng)懲分明。分層培養(yǎng)青年教師。2、加大教科研的研究力度，提高參與課題教師的理論水平，繼續(xù)對(duì)市級(jí)課題開展深入的研究，注重資料積累

35、，進(jìn)行課題中期匯報(bào)。同時(shí)根據(jù)幼兒園發(fā)展需要，努力構(gòu)建符合本園幼兒發(fā)展的園本課程，對(duì)幼兒進(jìn)行健康教育的研究，力求通過豐富多彩的活動(dòng)使幼兒達(dá)到體能健康、心理健康和智能健康的金三角結(jié)構(gòu)。3、適應(yīng)現(xiàn)代教育多元化發(fā)展的需要，充分開發(fā)優(yōu)質(zhì)資源并合理利用，如社區(qū)資源、家長(zhǎng)資源、外校資源等，為幼兒全面發(fā)展提供更廣闊全面的視野和空間。4、優(yōu)美寬敞的園舍以及先進(jìn)的設(shè)施設(shè)備是幼兒園發(fā)展的物質(zhì)保證，也是尋求發(fā)展空間的一個(gè)必備條件。進(jìn)一步精心規(guī)劃，一方面挖掘自身的潛力，另一方面爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持，做好如下工作：A/向上級(jí)主管部門遞交建造多功能室的申請(qǐng)報(bào)告，通過接建樓房擴(kuò)大園舍面積，保證教學(xué)活動(dòng)的正常開展。B/做好增容工

36、作，提供充足的用電，確保園內(nèi)用電的正常。C/添置現(xiàn)代化教育設(shè)備設(shè)施：電腦若干、傳真機(jī)、鋼琴、戶外大型活動(dòng)器具等，為教學(xué)提供方便。D/投入資金美化校園環(huán)境，營造良好的教育文化氛圍。E/開通寬帶網(wǎng)絡(luò)，并初步做好幼兒園網(wǎng)站建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)外宣傳與交流。第五階段：2015年1月-2015年12月進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園內(nèi)涵建設(shè)，以一流的師資、一流的環(huán)境、一流的服務(wù)創(chuàng)品牌，樹特色，將幼兒園建設(shè)成為一流的優(yōu)質(zhì)園。1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，利用多種途徑幫助教師樹立新型的現(xiàn)代教育觀念，實(shí)現(xiàn)新時(shí)期教師角色的轉(zhuǎn)換，成為終身的學(xué)習(xí)者、生命的關(guān)懷者、平等的交往者、寬容的教育者，并引領(lǐng)教師逐步從傳統(tǒng)的教授型向科研型、學(xué)者型發(fā)展。2、切實(shí)做好師資培訓(xùn)工作，提高教師的專業(yè)化水平及文化素養(yǎng)（中