年度個(gè)人培訓(xùn)工作計(jì)劃報(bào)告5篇

1、精品文檔Word格式 年度個(gè)人培訓(xùn)工作方案報(bào)告5篇 時(shí)間過得太快，讓人猝不及防，我們又將續(xù)寫新的詩篇，綻開新的旅程，做好方案可是讓你進(jìn)步工作效率的方法喔!什么樣的方案才是有效的呢?下面是我給大家?guī)淼哪甓葌€(gè)人培訓(xùn)工作方案報(bào)告，盼望大家可以喜歡! 年度個(gè)人培訓(xùn)工作方案報(bào)告篇1 一、培訓(xùn)理論目的： 1、參加到工程運(yùn)作中去，深化理解，參加其中覺察問題; 2、通過參加與會(huì)診溝通，賜予理論工程團(tuán)隊(duì)關(guān)心的同時(shí)，在診斷與溝通理論中，使參訓(xùn)人員可以進(jìn)展結(jié)合自身的反思、提升與進(jìn)展; 3、通過這樣的培訓(xùn)理論方式，使各分公司、開發(fā)商可以感受到這種專家型學(xué)習(xí)理論方式的作用以及樂觀的意義。 二、培訓(xùn)理論時(shí)間： 1、培訓(xùn)

2、理論時(shí)間：4月下旬或者5月上旬 2、培訓(xùn)理論周期：1-3天每天工作完畢后，對(duì)當(dāng)天團(tuán)隊(duì)設(shè)定的工作方案進(jìn)展總結(jié)，并制作團(tuán)隊(duì)各自的任務(wù)墻，任務(wù)墻需要包括：設(shè)定的內(nèi)容以及詳細(xì)的施行進(jìn)展與調(diào)整方案等，整個(gè)理論過程培訓(xùn)理論組織小組不予干預(yù)，但對(duì)每天的成果，培訓(xùn)理論組織小組成員將分別參加，聽取團(tuán)隊(duì)的成果呈現(xiàn)并在呈現(xiàn)完畢后進(jìn)展內(nèi)部打分記錄; 3)根據(jù)各團(tuán)隊(duì)問題挖掘的狀況，制作各自團(tuán)隊(duì)的問題墻，將覺察的問題及分類的結(jié)果在問題墻中展現(xiàn); 4)詳細(xì)的理論時(shí)間為2個(gè)工作日，理論環(huán)節(jié)完畢后，各團(tuán)隊(duì)需整理各自的成果，對(duì)其完成的有效工作內(nèi)容進(jìn)展盤點(diǎn)，并對(duì)問題墻的成果進(jìn)展整理，同時(shí)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部爭(zhēng)論給出相應(yīng)的問題解決方案。 第三階

3、段：復(fù)盤與解決方案 1、任務(wù)布置：任務(wù)結(jié)果兩級(jí)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，形成以需求為導(dǎo)向分層次、分類別、多渠道、多形式的培訓(xùn)格局，使培訓(xùn)工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。 三、培訓(xùn)對(duì)象 各級(jí)衛(wèi)生監(jiān)視機(jī)構(gòu)中從事衛(wèi)生監(jiān)視管理或者直接從事衛(wèi)生監(jiān)視活動(dòng)的全體衛(wèi)生監(jiān)視員和衛(wèi)生監(jiān)視協(xié)管員。 四、培訓(xùn)內(nèi)容 (一)落實(shí)自治區(qū)衛(wèi)生監(jiān)視專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)工程方案 1.職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生與防護(hù); 2.公共場(chǎng)所、學(xué)校衛(wèi)生和飲用程度安; 3.醫(yī)療效勞和血液平安監(jiān)視; 4.傳染病防治監(jiān)視與醫(yī)療廢物處置; 5.行政執(zhí)法程序及衛(wèi)生監(jiān)視信息; 6.衛(wèi)生監(jiān)視協(xié)管員相關(guān)培訓(xùn); 7.衛(wèi)生監(jiān)視信息報(bào)告平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。 (二)衛(wèi)生法律法規(guī)學(xué)問和專業(yè)技能的培訓(xùn) 1.法

4、律學(xué)問 以衛(wèi)生法律法規(guī)為主，公共法律法規(guī)為輔，主要包括：行政答應(yīng)法、行政懲罰法、行政強(qiáng)迫法;職業(yè)病防治法、傳染病防治法、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、獻(xiàn)血法、母嬰保健法等及其相關(guān)法規(guī)、規(guī)章;有關(guān)衛(wèi)生行政執(zhí)法程序、規(guī)章;有關(guān)衛(wèi)生監(jiān)視標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)。 2.專業(yè)技能 主要包括：衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法專業(yè)技術(shù)學(xué)問、衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)工作程序、相關(guān)儀器設(shè)備的操作和使用、突發(fā)公共衛(wèi)生大事的處理及處理報(bào)告的撰寫。 3.文書標(biāo)準(zhǔn) 主要包括：衛(wèi)生行政答應(yīng)、衛(wèi)生行政懲罰、日常性衛(wèi)生監(jiān)視、衛(wèi)生監(jiān)視稽查等文書的制作及有關(guān)文件檔案的建檔和管理工作。 4.相關(guān)專業(yè) 衛(wèi)生監(jiān)視員文明禮儀、職業(yè)道德、行為標(biāo)準(zhǔn)、新聞宣揚(yáng)等衛(wèi)生監(jiān)視工作相關(guān)學(xué)問。 五、培訓(xùn)方法和形

5、式 根據(jù)理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際的理念，深化培訓(xùn)理論討論，進(jìn)步培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，推廣應(yīng)用研討式、案例教學(xué)、情景模擬等培訓(xùn)方法。培訓(xùn)形式以集中培訓(xùn)為主，鼓舞上下間學(xué)習(xí)溝通和有方案、有要求、有考核的自學(xué)。 依托對(duì)口援疆機(jī)遇，樂觀實(shí)行“走出去與引進(jìn)來相結(jié)合的人才培訓(xùn)策略，根據(jù)在浙江杭州與浙江省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)視局簽訂的?浙江省衛(wèi)生監(jiān)視系統(tǒng)對(duì)口支援_區(qū)衛(wèi)生監(jiān)視系統(tǒng)干部人才培訓(xùn)工作協(xié)議書?，由浙江省教師授課，舉辦兩期衛(wèi)生監(jiān)視員骨干培訓(xùn)班。分兩期赴浙江省市級(jí)衛(wèi)生監(jiān)視機(jī)構(gòu)進(jìn)展為期一個(gè)月的跟班學(xué)習(xí)。 六、工作要求 (一)進(jìn)步熟悉，加強(qiáng)管理。要充分熟悉衛(wèi)生監(jiān)視員訓(xùn)練培訓(xùn)工作對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)視隊(duì)伍內(nèi)涵建立的重要作用，嚴(yán)格

6、根據(jù)本方案的要求，細(xì)心組織，圓滿完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。 (二)統(tǒng)籌支配，突出重點(diǎn)。要將日常學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)合起來，組織衛(wèi)生監(jiān)視人員樂觀自學(xué)，全年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不少于30個(gè)學(xué)時(shí)。衛(wèi)生監(jiān)視員在線學(xué)習(xí)課程不少于30學(xué)時(shí)，線上培訓(xùn)班不得少于3次。 (三)注意實(shí)效，仔細(xì)總結(jié)。要從實(shí)際動(dòng)身，立足崗位，把全面進(jìn)步衛(wèi)生監(jiān)視員素養(yǎng)及力量作為衡量培訓(xùn)效果的標(biāo)準(zhǔn)，防止工作流于形式。 (四)授課人員要仔細(xì)預(yù)備課件，法制稽查科要嚴(yán)格審核課件。授課內(nèi)容要符合實(shí)際、內(nèi)容新奇、有用性強(qiáng)。課件完成后在單位試講，爭(zhēng)論通過前方可授課。 七、時(shí)間支配 1月份開展年度案件評(píng)查，以評(píng)帶培，講解年度案件制作存在的問題及亮點(diǎn)。 3月份舉辦兩期全地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)視員培訓(xùn)班。(綜合專業(yè)培訓(xùn)班，各科預(yù)備)。 4月份舉辦兩期全地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)視協(xié)管員培訓(xùn)班。 4月份舉辦一期全地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)視員骨干培訓(xùn)班(浙江省對(duì)口援建培訓(xùn))。 4月份舉辦一期公共場(chǎng)所、飲用水衛(wèi)生監(jiān)視監(jiān)測(cè)現(xiàn)場(chǎng)快速監(jiān)測(cè)設(shè)備管理系統(tǒng)培訓(xùn)班(公共衛(wèi)生科預(yù)備)。