公司員工宿舍維修管理規(guī)定

1、公司員工宿舍維修管理規(guī)定一、宿舍公物管理1、員工入住宿舍后，由宿舍管理員檢查宿舍內(nèi)設(shè)施，保證設(shè) 備、公物完好，對(duì)宿舍設(shè)施完好情況予以認(rèn)可，并由員工在“宿舍公物 維修登記卡”上簽字確認(rèn)。2、員工宿舍設(shè)立宿舍公物維修登記卡，作為宿舍公物維修登記所用, 由宿舍管理員統(tǒng)一保管。3、員工發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)公共場(chǎng)所設(shè)施損壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)到后勤服務(wù)中心報(bào) 修。4、宿舍管理員要加強(qiáng)對(duì)員工宿舍公物設(shè)施的使用管理，教導(dǎo)員工開 關(guān)門窗要輕推輕拉，離開房間時(shí)要關(guān)窗、鎖門、要正確使用各種設(shè)施， 不得有隨意拆、改、挪、接、拉現(xiàn)象。5、員工離職時(shí)由宿舍管理員對(duì)員工宿舍進(jìn)行驗(yàn)收，如設(shè)施有損壞, 屬人為損壞的則由員工按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)賠償，賠償后

2、宿舍管理員才能在員 工離職手續(xù)上簽字。二、宿舍公物維修（一）維修程序1、員工宿舍設(shè)施、公物損壞時(shí)，員工到宿舍管理員處每個(gè)房間的宿 舍公物維修登記卡上進(jìn)行登記報(bào)修，并填寫宿舍維修申請(qǐng)單，后 勤服務(wù)中心進(jìn)行鑒定。屬自然損壞，將進(jìn)行正常上報(bào)、修理。屬人為損 壞，由后勤服務(wù)中心給各單位員工下發(fā)限期維修通知單，在限期內(nèi)員 T沒有進(jìn)行維修，后勤派人維修，然后通知單位員工上交全額維修費(fèi) 用.2、宿舍管理員檢查過程中如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)公物有損壞不能使用，要告 知員工并登記上報(bào)維修，維修費(fèi)用要計(jì)入宿舍定額維修費(fèi)內(nèi)。3、嚴(yán)格維修登記制度。維修完成后，維修人員要在宿舍維修申請(qǐng)單 上簽字，并由宿舍內(nèi)住宿人員驗(yàn)收、簽字。（二

3、）維修標(biāo)準(zhǔn)1、嚴(yán)格執(zhí)行宿舍維修費(fèi)用定額管理。每個(gè)宿舍維修費(fèi)用定額為60元 /季度。2、屬于自然損壞宿舍公物，按照上報(bào)程序正常維修，并計(jì)入宿舍定 額維修費(fèi)內(nèi)，超出定額維修費(fèi)用部分由各宿舍住宿人員上交至財(cái)務(wù)部, 維修人員依據(jù)財(cái)務(wù)部收據(jù)進(jìn)行維修。3、屬于人為嚴(yán)重惡意破損宿舍公物，由宿舍內(nèi)住宿人員上交財(cái)務(wù)部 全額維修費(fèi)用，維修人員依據(jù)財(cái)務(wù)部收據(jù)再做維修處理。（三）維修要求1、維修材料購(gòu)進(jìn)要嚴(yán)格報(bào)批手續(xù)，維修材料的領(lǐng)用須登記.2、后勤服務(wù)中心要嚴(yán)格維修監(jiān)督制度，加強(qiáng)與員工的聯(lián)系與溝通, 自覺接受廣大員工的監(jiān)督，認(rèn)真聽取廣大員工的意見和建議，不斷提 高維修工作的時(shí)效和質(zhì)量。3、維修人員在工作中應(yīng)做到及時(shí)、

4、高效，保證維修質(zhì)量，對(duì)能修理 的項(xiàng)目，不得推諉、扯皮，能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成工作，不能獨(dú)立維 修的要及時(shí)上報(bào)，后勤服務(wù)中心將及時(shí)安排處理。4、維修所用原料、后勤服務(wù)中心日常要做好儲(chǔ)備、供應(yīng)和領(lǐng) 用管理，為了節(jié)省工時(shí)費(fèi)和提高維修效率，原則上后勤服務(wù)中心能維 修的自己用所備原料維修。5、維修所用原料及配件的價(jià)格，將按照供應(yīng)部提供的同一批次價(jià)格進(jìn)行定價(jià).三、宿舍公物損壞責(zé)任1、建立完善愛護(hù)使用公物設(shè)施的考評(píng)工作。員工宿舍內(nèi)配備的床、 桌、凳（椅）、門窗、燈具、衣柜、以及衛(wèi)生用具等，每個(gè)員工都有愛 惜和保護(hù)的責(zé)任和義務(wù)。為此故意嚴(yán)重?fù)p壞公物設(shè)施者，本人不能評(píng) 為各類先進(jìn)個(gè)人、入黨。2、堅(jiān)持公物損壞追究責(zé)任制度。對(duì)嚴(yán)重惡意損壞公物除全額賠償外, 并全公司通報(bào)批評(píng)，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者，給予相應(yīng)處分。若員工離職時(shí)仍交 不清公物賠償金者，不予辦理離職手續(xù)。四、其它1、員工宿舍的維修管理工作由后勤服務(wù)中心具體負(fù)責(zé)。2、宿舍管理員要根據(jù)員工宿舍的實(shí)際情況，對(duì)有關(guān)設(shè)施狀