公司企業(yè)企業(yè)開展創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作申報(bào)書樣本

1、附件1：企業(yè)開展創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作申報(bào)書河南省科技廳一、企業(yè)基本情況1“經(jīng)濟(jì)類型”需對“（）”內(nèi)的選項(xiàng)進(jìn)一步選擇；2“企業(yè)的實(shí)際控制人”應(yīng)披露至自然人、國有資產(chǎn)管理部門或其他最終控制人為止。3“所屬技術(shù)領(lǐng)域”根據(jù)國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（20062020年）確定的重點(diǎn)領(lǐng)域、前沿技術(shù)等內(nèi)容或國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域的范圍填寫；4“境內(nèi)增加值”、“境內(nèi)繳稅額”分別指源自中國境內(nèi)的產(chǎn)品增加值和在中國境內(nèi)繳納的稅金。5“質(zhì)量保證、環(huán)境、職業(yè)健康等體系認(rèn)證情況”對制藥企業(yè)還應(yīng)包含通過國家GMP認(rèn)證情況等；6“近兩年是否有質(zhì)量、環(huán)保、安全等處罰記錄”是指申報(bào)年度及上一年度受到中央及地方政府有關(guān)主

2、管部門的行政處罰；7 “擁有有效專利（知識產(chǎn)權(quán)）數(shù)”是指在申報(bào)年度擁有的、經(jīng)國內(nèi)外有關(guān)部門授權(quán)并在有效期內(nèi)的專利（知識產(chǎn)權(quán)）總數(shù)，不包括因放棄權(quán)利等原因提前失去效力的專利（知識產(chǎn)權(quán)）。二、創(chuàng)新發(fā)展的現(xiàn)狀及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)簡要介紹企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展歷程和現(xiàn)狀，包括技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)營管理、市場開拓等內(nèi)容；著重總結(jié)企業(yè)的創(chuàng)新特色和模式。不超過2000字。三、試點(diǎn)工作的總體目標(biāo)結(jié)合企業(yè)實(shí)際提出通過試點(diǎn)要達(dá)到的主要目標(biāo)，要求體現(xiàn)企業(yè)特色。不超過500字。四、試點(diǎn)工作的重點(diǎn)內(nèi)容圍繞試點(diǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展急需，設(shè)計(jì)試點(diǎn)工作的重點(diǎn)內(nèi)容，不要求面面俱到?？梢韵铝蟹矫鏋閰⒖继岢?3項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。1如何確立創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)

3、展戰(zhàn)略中的核心地位，明確創(chuàng)新的重點(diǎn)領(lǐng)域、發(fā)展方向以及合理的技術(shù)路線。2如何完善有利于創(chuàng)新的內(nèi)在體制和機(jī)制，持續(xù)加大研發(fā)投入，完善考核評價(jià)，加強(qiáng)中長期激勵(lì)，探索新的產(chǎn)學(xué)研結(jié)合模式。3如何加強(qiáng)創(chuàng)新的基礎(chǔ)和能力建設(shè)，增強(qiáng)技術(shù)開發(fā)和工程配套能力，做好核心技術(shù)的知識產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)，加強(qiáng)品牌及營銷創(chuàng)新。4如何培養(yǎng)和吸引創(chuàng)新人才，提高員工隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)持續(xù)創(chuàng)新能力。5如何培育企業(yè)創(chuàng)新文化，形成尊重創(chuàng)新、鼓勵(lì)創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新的內(nèi)部氛圍。五、試點(diǎn)工作的計(jì)劃進(jìn)度和階段目標(biāo)企業(yè)根據(jù)整體發(fā)展規(guī)劃，自主設(shè)定試點(diǎn)工作的起止時(shí)間、工作進(jìn)度、階段目標(biāo)。設(shè)定的階段目標(biāo)應(yīng)可以評估。六、試點(diǎn)工作的保障措施為完成試點(diǎn)工作的各項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容

4、所采取的保障措施，包括組織、人員、經(jīng)費(fèi)、內(nèi)部機(jī)制政策等方面。七、試點(diǎn)工作組織和責(zé)任分解建立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人牽頭的組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，明確各成員的分工，指定專人與政府管理部門進(jìn)行溝通聯(lián)系。八、本方案用仿宋體小四號字填寫并需打?。ˋ4）；凡不填內(nèi)容的欄目，均用“無”表示；如內(nèi)容較多不夠填寫，可以適當(dāng)附頁。九、以下材料隨方案一并報(bào)送：1營業(yè)執(zhí)照，驗(yàn)資報(bào)告（如有變更需提交反映變更情況的報(bào)告）；2會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的近三年審計(jì)報(bào)告及有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，包括基本情況表、資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表（小企業(yè)可不報(bào)現(xiàn)金流量表）、科技支出與科研成果情況表以及其他能夠證明研發(fā)費(fèi)用支出的相關(guān)報(bào)表等；3高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定證書，資信等級評定證書，省部級以上研發(fā)機(jī)構(gòu)認(rèn)定證書，省部級以上科技獎(jiǎng)勵(lì)證書，省部級以上科技計(jì)劃項(xiàng)目任務(wù)書，相關(guān)認(rèn)證評級（評比）證書，專利或著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)證書，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)文件；4企業(yè)（科技）發(fā)展規(guī)劃，知識產(chǎn)權(quán)管理制度，薪酬激勵(lì)制度和獎(jiǎng)勵(lì)表彰制度等。5留學(xué)生企業(yè)須提供能夠證明符合留學(xué)生企業(yè)界定條件的有關(guān)材料。以上證明材料可以是復(fù)印件，財(cái)務(wù)報(bào)表復(fù)印