2022年保障安全生產(chǎn)演講稿

1、第3頁共3頁2022年保障安全生產(chǎn)演講稿時值_月，我礦開展了安全生產(chǎn)月活動，堅持“以人為本、安全發(fā)展”，“安全第一、生命至上”以及“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以生命為代價作為一條不可逾越的紅線”理念。樹立安全法治、共筑安全“紅線”、強化安全法治意識，為我礦又好又快發(fā)展營造良好安全環(huán)境。人最寶貴的是生命，只有生命才會創(chuàng)造奇跡；沒有生命，一切無從談起。安全責任，就是生命的保護神，工作的戰(zhàn)斗力和競爭力。安全系于責任，責任重于泰山。失去了責任，隨之而來的就是血淚，是家庭的破碎，是企業(yè)的泥潭，是社會無法承受之重。安全應(yīng)遵循法規(guī)、準則，事故僅在一念之差。在崗一天，我們就應(yīng)該盡職盡責的工作，消滅隱患，不能因人的不

2、安全行為和物的不安全狀態(tài)導(dǎo)致事故的發(fā)生。我們要牢牢的記?。骸俺橐粔K磚頭倒一堵墻，松一顆螺絲斷一根梁”的警語，生命安全是不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線。因此我們不能夠有任何的麻痹大意，要堅持“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防，預(yù)防為主重教育”的工作理念，認真學(xué)習、大力宣傳，堅決貫徹學(xué)習新安全生產(chǎn)法和法律法規(guī)。安全問題要日日講、月月講、年年講、重復(fù)講，堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全意識緊繃，用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責任的落實。“前車之鑒，后事之師”，因此我們要好好的_全體員工學(xué)習事故案例，從這些慘痛的事故中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，以保證我們的安全生產(chǎn)。安全責任重在落實，應(yīng)著力完善安全責任

3、制，保障安全責任傳遞到崗、落實到人。同時，努力提高員工的安全意識和技能，深化安全思想保障工作?？傊磺械氖鹿识际强梢灶A(yù)防，只要我們有強烈的安全意識，自覺地遵守各項規(guī)章制度，對自己的安全責任做到心中有數(shù)，實時掌控，那么安全就一定能有保證。安全是一個永久的話題，和平安寧的生活需要安全、企業(yè)的生存和發(fā)展需要安全。2022年保障安全生產(chǎn)演講稿（二）安全演講稿：安全生產(chǎn)應(yīng)落實“四大保障”措施在企業(yè)生產(chǎn)過程中，每一個人在安全上都有否決權(quán)，任何一個環(huán)節(jié)出了問題，都會給企業(yè)造成不可挽回的損失。因此，如何對企業(yè)安全生產(chǎn)進行有效的控制，是擺在所有管理者、生產(chǎn)者面前重要的課題。目前，從企業(yè)安全管理模式來看，盡管落

4、實安全生產(chǎn)責任制以及責任追究制，而在如何落實、怎么落實上下功夫甚少。有的企業(yè)注重事后追究，而忽視事前的教育、監(jiān)管和規(guī)范;只強調(diào)怎么做是違章，怎么做是違規(guī)，而出現(xiàn)違規(guī)之后，僅僅對當事人進行處罰，而沒有去規(guī)范具體的工作程序和操作步驟。筆者以為，要想保證安全生產(chǎn)，真正做到“預(yù)防為主”，對安全生產(chǎn)進行事前控制，必須嚴格落實“四大保障”措施。一是制度保障。安全工作是一項非常嚴肅工作，必須嚴格遵守安全生產(chǎn)有關(guān)法律和規(guī)定。要建立健全完整的_領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，有完善的、系統(tǒng)的管理考核辦法，明確安全生產(chǎn)的法律地位;同時，要建立健全并及時修編安全生產(chǎn)規(guī)程制度和細則。使其更加具體、實用、明了，便于操作，便于考核，有力地指導(dǎo)現(xiàn)實工作，切實做到規(guī)范人的行為，規(guī)范物的狀態(tài)。二是責任保障。企業(yè)各單位負責人是安全管理第一責任人，對安全工作全面負責，各個基層單位、車間和班組，必須各負其責。從上到下，對各項安全生產(chǎn)責任逐級進行分解，分管領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、所屬單位、站所、班組分別承擔相應(yīng)的責任，做到人人有責任，個個挑擔子，不留空白，不留死角，全方位杜絕事故的發(fā)生。三是素質(zhì)保障。供電企業(yè)是高危行業(yè)和技術(shù)密集型企業(yè)，無論是技術(shù)管理人員還是技術(shù)工人都必須具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，首先是本身要具備一定的基礎(chǔ)，其次是加強崗位練兵，加強教育培訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平，提高安全資質(zhì)和能力。四是關(guān)口保障。供電企業(yè)的安全生產(chǎn)，