下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、煤礦機電安全工作年終總結(jié)伴著我礦采煤工作面的不斷延深,采煤工藝機械化和自動化程度的提高,機電安全管理工作在煤礦管理的中地位顯得非常重要,作用日益突出。如何做好機電安全管理工作,如何工作中貫徹落實機電安全管理規(guī)章制度是機電管理工作的框架,是全體機電工行為準(zhǔn)則。我礦為了能使機電安全管理規(guī)章制度建設(shè)作為首要任務(wù),煤礦企業(yè)要高度重視機電安全管理工作,建立特地機構(gòu),明確分管負責(zé)人,配備充足的專業(yè)技術(shù)人員。要建立健全礦井機電運輸裝備、材料等物資的選購供應(yīng)管理、入井檢驗、安裝交接驗收、巡回檢查、定期檢測檢驗、維護保養(yǎng)、檢修以及報廢淘汰等制度,明確崗位職責(zé)。要健全完善機電運輸裝備管理臺賬和技術(shù)資料檔案,嚴(yán)格執(zhí)
2、行煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程,強化裝備修理檢查和運行狀況的動態(tài)管理。要嚴(yán)格崗位責(zé)任考核,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行要抓好現(xiàn)場管理,只靠憑空想象的做不到的,必需了解現(xiàn)場,熟識裝備,抓好現(xiàn)場機電管理才是關(guān)鍵。從事機電管理工作,必需做到以人為本,做事先做人。煤礦員工本身就是由一群素養(yǎng)不同,文化背景不同的人組成的,我國煤礦事故頻發(fā),在很大程度上,是源于總體水平較低的從業(yè)人員的素養(yǎng),伴著礦井機械化的普及,對于人員素養(yǎng)的要求日益提高。要完成現(xiàn)代化礦井的安全快速進展,最切實的途徑就是強化廣闊煤礦從業(yè)人員的安全意識、操作技能培訓(xùn),提高從業(yè)人員的整體素養(yǎng),是完成現(xiàn)代化礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。要提高員工的素養(yǎng),首先,我
3、們要擁有高素養(yǎng)的管理人才。管理過程從某種意義上說也是管理者學(xué)習(xí)提高的過程。學(xué)習(xí)沒有止境,提高也沒有止境。在安全管理方面,都必需責(zé)任明確,不斷提高各級管理人員的安全意識和安全管理水平。對全部的煤礦從業(yè)人員,依據(jù)不同的層次,全面組織安全管理人員資格培訓(xùn)、特別工種資格培訓(xùn)、新工人崗前培訓(xùn)等,培訓(xùn)必需親密聯(lián)系生產(chǎn),注意實際效果,不能流于形式。在培訓(xùn)中不僅要注意安全法律法規(guī)和管理學(xué)問的把握,而且更要注意安全管理者的超前意識、協(xié)調(diào)力量、溝通力量、事故的超前預(yù)測和對突發(fā)事故的處理力量的培訓(xùn),從根本上提高各級管理層人員的整體安全管理水平,增加安全防范意識。四、提高機電裝備維護和檢修水平,確保裝備本質(zhì)安全;1、
4、強化裝備前期的標(biāo)準(zhǔn)化工作管理嚴(yán)格裝備選型:把好裝備選型關(guān),選用裝備要順應(yīng)礦山運用情況。管理要責(zé)任到人:裝備從調(diào)人、驗收、建檔、建冊、圖紙資料的保管,清點、存放、安裝、運用、修理、撤除的全過程管理中要資料齊全,責(zé)任到人。把好安裝質(zhì)量關(guān):對主要裝備、新型號裝備的出廠驗收、安裝、運用,裝備管理人員應(yīng)參與編制質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和安裝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。把好地面驗收關(guān),努力做到產(chǎn)品不合格不出廠存在嚴(yán)峻問題裝備、不完好的裝備不準(zhǔn)安裝。安裝完畢后,應(yīng)由安裝、運用、安全監(jiān)察、裝備管理等單位的有關(guān)人員參與驗收,試運轉(zhuǎn)并辦理移交手續(xù)后,才能投人運用。2、強化裝備運用中的維護做好運用前的準(zhǔn)備工作:在新型裝備投人運用前,應(yīng)
5、由機電技術(shù)員具體研討裝備運用說明書及技術(shù)資料,制定出操作運用維護規(guī)程,并對運用、修理人員進行培訓(xùn)后,才能交付運用。運用中要跟蹤檢查:在運用初期及運用中,技術(shù)人員、裝備管理人員應(yīng)常常檢查其運行情況,按時反應(yīng)信息。嚴(yán)格制度管理:主要裝備應(yīng)施行包機制,操作工必需執(zhí)行裝備交接班制度,裝備均應(yīng)有具體運行記錄,并放在工作現(xiàn)場,以便裝備管理人員隨時檢查,更深化地了解裝備運行狀況。3、強化機電工作規(guī)章制度的建設(shè)貫徹落完成章制度是做好機電管理工作的紀(jì)律保證,應(yīng)建立健全。當(dāng)前,規(guī)章制度執(zhí)行不力是突出的問題。礦井機電管理的主要工作對象是裝備,落實規(guī)章制度也必需以管好、用好、修好裝備為主要工作內(nèi)容。目前,我們需要重點落實的規(guī)章制度有:機電管理人員責(zé)任制度;裝備運用操作規(guī)程;裝備維護保養(yǎng)、檢查、修理、質(zhì)量驗收制度;機電事故管理、裝備現(xiàn)場管理、技術(shù)管理等制度??傊旱V的裝備管理工作,必需從基礎(chǔ)工作做起,以提
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年綠植租賃項目專用合同3篇
- 2024幼兒園保育員幼兒健康管理及預(yù)防聘用合同3篇
- 2025年藥物飼料添加劑合作協(xié)議書
- 2025年度二零二五年度綠化苗木種植項目投資合同3篇
- 2025版高空作業(yè)吊車長期租賃合作協(xié)議3篇
- 2024年物業(yè)管理中心經(jīng)理招聘合同版
- 2024年版紅木家具交易協(xié)議細則
- 2024年黃豆種植與購銷合作框架合同版
- 2025版酒店客房餐飲服務(wù)及增值服務(wù)合同3篇
- 2025年度建筑智能化系統(tǒng)維護外包服務(wù)合同3篇
- GB/T 14361.1-1993船用纖維索滑車木殼滑車
- GA/T 1073-2013生物樣品血液、尿液中乙醇、甲醇、正丙醇、乙醛、丙酮、異丙醇和正丁醇的頂空-氣相色譜檢驗方法
- 三大構(gòu)成之立體構(gòu)成-課件
- 河南高職單招政策解讀與報名課件
- 機械設(shè)計課程設(shè)計螺旋千斤頂設(shè)計說明書
- ××市××項目復(fù)盤報告【正式版】課件
- 供水突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案
- 體外培育牛黃技術(shù)幻燈3課件
- 任人處置的作文完整的
- 《護理臨床帶教》課件
- 艾滋病病毒抗體快速檢測技術(shù)手冊(2011年版)
評論
0/150
提交評論