煤礦技術管理體系建設

1、山東龍郭煤業(yè)有限責任公司技術管理體系規(guī)定山東龍郭煤業(yè)有限公司二0一八年元月山東龍郭煤業(yè)有限公司技術管理體系網(wǎng)絡圖山東龍郛煤業(yè)有限公司煤礦技術管理體系規(guī)定一、總則（一）目的為了進一步建立健全山東龍郛煤業(yè)有限公司安全技術管理體 系，加強技術隊伍建設，明確和落實各級技術管理責任，特制定 本規(guī)定。（二）適用范圍本規(guī)定適用于山東龍郛煤業(yè)有限公司各級技術管理責任。二、技術管理體系組織機構與權限（一）技術管理體系組織機構.山東龍郛煤業(yè)有限公司技術管理體系，由總工程師和各專 業(yè)副總，安監(jiān)、調(diào)度、技術等職能部門和各生產(chǎn)部門 （車間）“三 級”技術系統(tǒng)組成。.各專業(yè)副總程師對同級行政主要負責人負責，是本專業(yè)技 術

2、管理的領導核心。3,安監(jiān)、調(diào)度、技術等管理職能部門必須按要求配備技術人 員，生產(chǎn)基層單位必須配備專職技術負責人。4.山東龍郛煤業(yè)有限公司技術管理體系組織機構圖（二）總工程師職責、職權1、負責貫徹國家法律法規(guī)、方針政策、行業(yè)規(guī)章所涉及的煤 礦技術規(guī)定、規(guī)范、標準以及公司有關技術管理的決定和規(guī)定。2、負責煤礦技術管理體系的建立，組織加強技術管理，推 進技術進步，提升安全生產(chǎn)技術保障水平。3、協(xié)助礦長組織編制本礦的中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度生產(chǎn)計劃，提出實現(xiàn)技術經(jīng)濟目標的技術措施。4、組織制定和批準煤礦的技術標準、技術規(guī)范、作業(yè)規(guī)程、 操作規(guī)程和相關技術管理制度。5、組織編制礦井地質(zhì)勘探、新井建設、

3、礦井改擴建、技術改 造、開拓延深、采區(qū)設計以及相關配套工程等重大技術方案和設 計。6、負責提出并組織研究解決資源合理開發(fā)、掘采平衡、合 理集中生產(chǎn)、提高礦井機械化水平、生產(chǎn)系統(tǒng)綜合能力配套、煤 炭洗選加工和綜合利用、環(huán)境保護、信息技術等重大技術問題。7、充分了解開采活動對生態(tài)環(huán)境、 自然資源的消極影響和破 壞作用，積極開展環(huán)境協(xié)調(diào)、資源節(jié)約開采技術的研究與推廣應 用工作。8、組織研究和實施提高礦井抗災能力的技術措施，組織制定防沖擊地壓、防治水、火、瓦斯、煤塵、頂板、機電、運輸?shù)仁?故的措施，預防重大事故發(fā)生。組織制定和審批礦井災害預防和 處理計劃、事故災害應急預案和安全技術措施工程保障計劃。9

4、、煤礦發(fā)生生產(chǎn)安全事故和災害時，在主要負責人的領導下 組織制定事故和災害的搶險救援措施，參與組織指揮搶險救援工 作。認真分析總結事故原因教訓，制定和組織落實防范措施。10、組織編制本礦科技發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，并組織實施； 組織技術攻關和科技交流；積極推廣應用新技術、新工藝、新裝 備、新材料；負責科技人員和技術管理人員的知識更新和技術培 訓工作。主持本礦技術人員的技術業(yè)務考核和職稱評定工作。11、積極推進礦井質(zhì)量標準化工作，保證各種技術管理制度 的實施。（三）副總工程師職責、職權1、協(xié)助總工程師健全完善技術管理體系，編制技術標準。2、協(xié)助總工程師健全完善質(zhì)量管理體系、加強質(zhì)量控制、 強化質(zhì)量驗收

5、、主持竣工驗收、解決施工中重大技術質(zhì)量問題。3、負責編制貫徹執(zhí)行與工程技術、質(zhì)量相關的法律、法規(guī)、 規(guī)范、規(guī)程、標準和文件。4、負責建立健全施工組織設計、施工方案等技術管理制度； 組織審定重大工程和特殊單項工程的技術方案，根據(jù)總工程師授權、審批基層上報的施工組織設計、安全施工方案、專項工程施 工方案、重大技術問題的處理方案等。5、負責新技術推廣應用、技術交流等工作。6、指導各專業(yè)人員的技術人員培訓工作。7、審核集團公司技術文件。8、完成總工程師交辦的其他相關工作任務。9、根據(jù)總工程師的授權，代表總工程師簽署所管工程的決工驗收文件。對不合格工程有權拒絕驗收， 并報告總工程師直接 處置。10、為了

6、及時排除安全、質(zhì)量隱患，避免發(fā)生可能發(fā)生的事 故，緊急情況下有權決定局部停止作業(yè)。11、對主管范圍內(nèi)違反國家技術法規(guī)及公司技術管理制度、 規(guī)定的行為有權制止。12、行使總工程師授予的其他職權。（四）安監(jiān)、技術、調(diào)度等職能部門技術負責人職責、職權1、協(xié)助總（副）工程師健全完善技術管理體系。2、協(xié)助總（副）工程師健全完善質(zhì)量管理體系、加強質(zhì)量 控制、強化質(zhì)量驗收、參與竣工驗收、解決施工中重大技術質(zhì)量 問題。3、參與編制、貫徹、執(zhí)行與工程技術、質(zhì)量相關的法律、 法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、標準和文件。4、參與施工組織設計、施工方案等技術管理制度；參與審 定重大工程和特殊單項工程的技術方案，根據(jù)總工程師授權、審

7、批基層上報的施工組織設計、安全施工方案、專項工程施工方 案、重大技術問題的處理方案等。5、組織制定重點質(zhì)量問題的就糾正和預防措施；參加重大 質(zhì)量事故分析和處理方案的制定。6、完成總工程師（副總工程師）交辦的其他相關工作任務。7、對本單位技術管理人員的技術工作進行監(jiān)督和考核。8、對違反國家技術法規(guī)和礦（本單位）技術、質(zhì)量管理制 度或規(guī)定的行為有權制止。9、行使總工程師（副總工程師）授予的其他職權。（五）生產(chǎn)部門（車間）技術負責人職責、職權1、全面負責本單位的技術、質(zhì)量管理工作。2、負責制定本單位的技術、質(zhì)量管理制度、并組織實施。3、負責組織笨單位貫徹執(zhí)行與工程技術、質(zhì)量相關的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、標準和文件。4、負責施工組織設計、施工方案的管理工作；參與終點、 重要工程施工組織設計、施工方案的制定；負責組織審核基層單 位上報的施工組織設計和施工方案；組織對施工現(xiàn)場落實情況進 行檢查。5、負責本單位新技術推廣應用管理。6、負責制定本單位技術人員技術培訓計劃并組織實施。7、主持工程驗收及組織竣工驗收工作。8、組織制定重點質(zhì)量問題的就糾正和預防措施；參加重大 質(zhì)量事故分析和處理方案的制定。9、編制辦單位年度技術工作計劃并組織