年度醫(yī)院定崗定編(護(hù)理)

1、2016年度醫(yī)院定崗定編工作階段說明人力資源部2016.06一、定崗定編的含義及必要性 定崗定編是確定崗位和確定崗位編制的合稱，前者是設(shè)計(jì)醫(yī)院中承擔(dān)具體工作的崗位，而后者是設(shè)計(jì)從事某個(gè)崗位的人數(shù)。定崗定編涉及醫(yī)院目標(biāo)的落實(shí)、員工能力和數(shù)量的匹配，從而影響到醫(yī)院運(yùn)營成本的降低和效率的提高。二、定崗定編工作步驟醫(yī)院呼吸科A班護(hù)士崗位說明書崗 位 基 本 信 息崗位名稱呼吸科A班護(hù)士崗位編號(hào)LC-ZJ-HXKBQ-H-024直接上級(jí)護(hù)士長、責(zé)任組長定員人數(shù)2直接下級(jí)新進(jìn)或未取得資質(zhì)護(hù)理人員任 職 資 格性別要求女年齡要求55歲以下學(xué)歷要求專科及以上專業(yè)要求護(hù)理學(xué)專業(yè)職稱要求護(hù)士及以上執(zhí)業(yè)資格執(zhí)業(yè)護(hù)士

2、工作經(jīng)驗(yàn)要求從事呼吸科?？谱o(hù)理工作半年及以上基本素質(zhì)要求熱愛護(hù)理工作，具有實(shí)干、創(chuàng)新、敬業(yè)精神；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，并有一定的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、帶教能力。基礎(chǔ)技能要求1. 熟練掌握17項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理內(nèi)容。2. 掌握專業(yè)基本理論，了解相關(guān)學(xué)科知識(shí)。3. 具有一定的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握護(hù)理技術(shù)操作和常用的急救技術(shù)，在組長帶領(lǐng)下能處理各種護(hù)理技術(shù)問題。4. 掌握相應(yīng)的生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)和院感知識(shí)，具有一定的溝通能力。5. 具有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)德規(guī)范。專業(yè)技能要求1. 熟知呼吸科常見疾病的護(hù)理常規(guī)。2. 熟練掌握呼吸科常用儀器的使用方法。3. 掌握呼吸科常用藥物的作用、副作用、

3、使用方法及注意事項(xiàng)。4. 掌握各種表格式護(hù)理文書的規(guī)范書寫、對(duì)疼痛、壓瘡、營養(yǎng)等正確評(píng)估。5. 配合醫(yī)師對(duì)危重患者進(jìn)行搶救與護(hù)理。6. 能指導(dǎo)患者進(jìn)行呼吸科康復(fù)訓(xùn)練。其他要求1. 能熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用。2. 具有一定的溝通技巧和處理各種問題的能力，能獨(dú)立完成工作職責(zé)。工 作 職 責(zé) 概 述在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任組長指導(dǎo)下全面進(jìn)行本班各種臨床治療及護(hù)理工作，參與教學(xué)科研、人財(cái)物管理、護(hù)理安全等工作，是本科室護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理教育與安全管理和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的參與人之一，應(yīng)對(duì)本科室?guī)Ы套o(hù)理人員及本班各項(xiàng)護(hù)理工作負(fù)責(zé)。關(guān)鍵職責(zé)任 務(wù) 描 述完成時(shí)限日常護(hù)理工作1.掌握所管床位患者的病情、治療及護(hù)理。每日2.接收

4、新入院患者，做好科室重點(diǎn)患者及所管床位的治療及護(hù)理工作，保證護(hù)理質(zhì)量，保障患者安全。每日3.07:30-08:1班閱讀交班報(bào)告，與N1班認(rèn)真進(jìn)行物品、藥品、儀器的交接及登記，嚴(yán)格進(jìn)行搶救車的查對(duì)與登記。按時(shí)參加科室每日晨交班，熟悉病區(qū)所有患者的病情、治療及護(hù)理。A2班協(xié)助責(zé)任護(hù)士整理床單位。每日4.08:00-08:30在護(hù)士長帶領(lǐng)下與N 班進(jìn)行床頭交接班、巡視病房、了解患者病情、皮膚、管道，檢查監(jiān)護(hù)、呼吸機(jī)、氧氣、吸引器等儀器運(yùn)行情況，完成書面交接。每日5.08:30-09:30處理護(hù)士站臨時(shí)性工作（標(biāo)本交接、醫(yī)療廢物交接等），處理新開醫(yī)囑，執(zhí)行時(shí)間治療（包括霧化、口腔護(hù)理、機(jī)械排痰、營養(yǎng)液

5、等）。每日6.09:30-11:00執(zhí)行新開醫(yī)囑與治療室護(hù)士交接，隨時(shí)辦理新入院手續(xù)，適時(shí)進(jìn)行出入院宣教，測(cè)量Q4H體溫及血壓。整理執(zhí)行過的所有醫(yī)囑，發(fā)放檢查單及檢驗(yàn)標(biāo)本盒并告知患者注意事項(xiàng)。每日7.11:00-11:50 輪流就餐，30分鐘/人。每日8.11:50-12:00 與責(zé)任班、治療室進(jìn)行重點(diǎn)患者護(hù)理和治療的交接。每日9.12:00-13:00巡視病房，更換液體，協(xié)助患者進(jìn)食，喂服中午口服藥每日10.13:00-14:30巡視病房，觀察患者病情變化，及時(shí)更換液體，協(xié)助臥床患者翻身，完成時(shí)間治療（執(zhí)行霧化、監(jiān)測(cè)血糖等），完善護(hù)理文書，處理并執(zhí)行臨時(shí)醫(yī)囑，按要求完成本班心電圖。每日11.

6、14:30-15:45按要求統(tǒng)計(jì)患者出入水量，書寫護(hù)理記錄單、交班報(bào)告，整理護(hù)士站衛(wèi)生，適時(shí)對(duì)所管患者進(jìn)行健康教育。每日12.15:45-16:00 與P班認(rèn)真進(jìn)行物品、藥品、儀器的交接，做好患者的書面交接和床頭交接。每日13.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任組長帶領(lǐng)下協(xié)助完成衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院布置的突發(fā)性應(yīng)急任務(wù)和臨時(shí)任務(wù)。按要求護(hù)理質(zhì)量管理1. 參與本科室?？谱o(hù)理制度、崗位職責(zé)、?？萍膊∽o(hù)理常規(guī)和各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)范的制定，并嚴(yán)格執(zhí)行。按要求2. 檢查本組所負(fù)責(zé)帶教護(hù)理人員的核心制度落實(shí)情況，A班工作職責(zé)及流程。每日3. 檢查本組所負(fù)責(zé)帶教護(hù)理人員專科護(hù)理文書書寫質(zhì)量。每日4. 在組長帶領(lǐng)下，進(jìn)行危重患者的

7、搶救護(hù)理工作。按要求5. 在組長帶領(lǐng)下，參與本?？埔呻y病例的護(hù)理。按要求6. 參加科內(nèi)新業(yè)務(wù)、死亡病例、疑難病例的討論。按要求7. 在組長帶領(lǐng)下，完成所管床位患者的基礎(chǔ)護(hù)理及?？谱o(hù)理，保證危重病人護(hù)理質(zhì)量。每日8. 按級(jí)上報(bào)科內(nèi)護(hù)理不良事件，參與討論分析，提出整改建議。按要求9. 做好本班科內(nèi)各種消毒隔離工作，防止院內(nèi)感染。每日10. 加強(qiáng)護(hù)患溝通，征求所管床位患者對(duì)醫(yī)療、護(hù)理、膳食等方面的意見，并及時(shí)給予解決，提高患者滿意率。每日護(hù)理安全管理1. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理內(nèi)容，落實(shí)病房安全防范措施，避免病人跌倒、墜床、走失、燙傷、壓瘡等不良事件發(fā)生。每日2.負(fù)責(zé)科室備用藥品、急救物品、急救藥品的

8、完好，用后及時(shí)補(bǔ)充，確保完好率100%。每日3.嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理核心制度及應(yīng)急預(yù)案。按要求教學(xué)科研管理認(rèn)真進(jìn)行本班護(hù)理人員、實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的培訓(xùn)帶教計(jì)劃，保證護(hù)理質(zhì)量，保障患者安全。按要求2. 參加護(hù)士長組織的本科室護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教學(xué)查房，提高本專業(yè)的護(hù)理理論水平和技能。每月各2次3. 按時(shí)參加醫(yī)院及護(hù)理部組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房、培訓(xùn)等。按要求4. 在護(hù)士長及責(zé)任組長的指導(dǎo)下，鼓勵(lì)撰寫論文并投稿。每2年1篇人員管理服從護(hù)士長管理，根據(jù)工作需要滿足彈性排班需求。按要求財(cái)產(chǎn)物資管理做好科室固定資產(chǎn)的維護(hù)和保養(yǎng)，防止丟失。每日科室文化管理積極參加醫(yī)院、護(hù)理部、科室的各項(xiàng)文化活動(dòng)。按要求2

9、. 積極參加各種談心溝通會(huì)、文體活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練等活動(dòng)，營造積極健康向上的科室文化氛圍。按要求 所需權(quán)限1. 護(hù)士長不在時(shí)，服從組長對(duì)本科室護(hù)理人員排班及日常各項(xiàng)護(hù)理工作的安排。2. 對(duì)科室護(hù)理工作合理化建議權(quán)；護(hù)理績(jī)效獎(jiǎng)金合理分配建議權(quán)；正確履行相關(guān)職責(zé)權(quán)。3. 本班新進(jìn)護(hù)理人員各項(xiàng)護(hù)理工作的帶教、指導(dǎo)權(quán)。 4. 對(duì)科室管理的建議權(quán)。5. 科室物品申請(qǐng)領(lǐng)用權(quán)。應(yīng) 知法 律法 規(guī)中華人民共和國護(hù)士管理辦法、護(hù)士條例、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例、中華人民共和國勞動(dòng)法、醫(yī)院感染管理辦法、醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法（試行）、醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定、麻醉藥品和精神藥品管理?xiàng)l例、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法、突發(fā)公

10、共事件應(yīng)急條例等。應(yīng) 知核 心制 度護(hù)理質(zhì)量管理制度、病房管理制度、搶救工作制度、分級(jí)護(hù)理制度、護(hù)理交接班制度、查對(duì)制度、給藥制度、護(hù)理查房制度、患者健康教育制度、護(hù)理會(huì)診制度、病房一般消毒隔離制度、護(hù)理安全管理制度、護(hù)理不良事件報(bào)告制度、患者身份識(shí)別制度、醫(yī)院消毒隔離制度、臨床輸血技術(shù)規(guī)范等。本院從業(yè)人員個(gè)人職務(wù)工時(shí)調(diào)查表 所屬科室： 姓名： 職稱： 工號(hào)： 填寫日期： 年 月 日 上級(jí)初核： 序號(hào) 工 作 項(xiàng) 目發(fā)生次數(shù)（）一次平均所需時(shí)間一次平均處理件數(shù)合計(jì)所需總時(shí)數(shù)合計(jì)所需總時(shí)數(shù)備 注日周月季年()小時(shí)件/次() 小時(shí)(換算成小時(shí)/月)請(qǐng)按工作優(yōu)先順序填寫1aaa60.30 1.8 3

11、8.3 20.0 未填30.0 未填40.0 未填50.0 未填60.0 未填70.0 未填80.0 未填90.0 未填100.0 未填110.0 未填120.0 未填130.0 未填140.0 未填150.0 未填160.0 未填170.0 未填180.0 未填190.0 未填200.0 未填210.0 未填220.0 未填230.0 未填240.0 未填合計(jì)(/每月)38.3 個(gè)人職務(wù)工時(shí)調(diào)查填表須知： 一 個(gè)人資料：請(qǐng)把所屬部門、姓名、職稱、工號(hào)、及填寫日期填入空格內(nèi)。 二 初核：即填表人的直屬主管，也是負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)審核的人，務(wù)請(qǐng)?jiān)攲?shí)審核。 三 編號(hào)：請(qǐng)按工作的優(yōu)先順序填入表中。 四 工作項(xiàng)目：請(qǐng)依次列出實(shí)際擔(dān)任的工作項(xiàng)目。 五 發(fā)生次數(shù)：請(qǐng)依處理該項(xiàng)工作的經(jīng)驗(yàn)或工作記錄資料，填