企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法_第1頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法_第2頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法_第3頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法_第4頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法源于于建筑 HYPERLINK /wgzl/ HYPERLINK /wgzl/ 資料 HYPERLINK /gljt/ 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂實(shí)施管理辦法第一章 總則 HYPERLINK /wgzl/gfcx/ 第一條 為了推進(jìn)公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作,規(guī)范公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作,根據(jù)中華人民共和國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化法和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法、中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法及有關(guān)規(guī)定,企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品生產(chǎn)必須有依據(jù),企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品沒(méi)有國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),作為組織生產(chǎn)的依據(jù)。法律對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的制定另有規(guī)定的,依照法律的規(guī)定執(zhí)行,特制訂貴研鉑業(yè)股份有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂實(shí)施管理辦法。第二條

2、 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)存有以下幾種:1.企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品,還沒(méi)國(guó)家、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn)的,須要制訂的企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn); HYPERLINK /wgzl/zlcy/ 2.為提高產(chǎn)品質(zhì)量和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,需制定的嚴(yán)于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn);3.對(duì)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的挑選或補(bǔ)足的標(biāo)準(zhǔn);4.工藝、半成品和方法標(biāo)準(zhǔn); HYPERLINK /wgzd/jyzd/ 5.生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)。第三條 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)就是對(duì)企業(yè)范圍內(nèi)須要協(xié)同、統(tǒng)一的技術(shù)建議、管理建議和工作建議所制訂的標(biāo)準(zhǔn),就是公司非政府生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的依據(jù)。第四條 本管理辦法適用于于公司制(修成)交的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),包含企業(yè)軍用標(biāo)準(zhǔn)。第二章 企業(yè)

3、標(biāo)準(zhǔn)的制(修成)交原則第五條 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交的原則:1.全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,有助于公司產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展,推動(dòng)科技創(chuàng)新,滿足用戶循環(huán)經(jīng)濟(jì)的建議;2. 該項(xiàng)產(chǎn)品尚無(wú)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,制訂的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)求言國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); HYPERLINK /wgzl/jgrz/ 3. 制定的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要以顧客關(guān)注為焦點(diǎn),既要體現(xiàn)公司產(chǎn)品的技術(shù)水平,并盡可能滿足顧客的需求,又要便于組織檢查驗(yàn)收,盡可能考慮不增加生產(chǎn)成本或檢測(cè)成本;4. 凡屬研發(fā)新產(chǎn)品的項(xiàng)目,在新產(chǎn)品研發(fā)立項(xiàng)時(shí),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)將該項(xiàng)目所須要服務(wù)設(shè)施的檢測(cè)方法研究列為新產(chǎn)品研究?jī)?nèi)容中。新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目鑒別時(shí),應(yīng)當(dāng)遞交該產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相配套的

4、檢測(cè)方法。5. 通過(guò)鑒定的新產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢測(cè)方法,由科技部及時(shí)交予生產(chǎn)質(zhì)量部,生產(chǎn)質(zhì)量部以此做為非政府生產(chǎn)和質(zhì)量掌控的依據(jù)。在新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目鑒別后半年內(nèi)由該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人明確提出,生產(chǎn)質(zhì)量部下發(fā)適當(dāng)?shù)摹捌髽I(yè)標(biāo)準(zhǔn)” 制訂任務(wù)。6. 對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品仿造的項(xiàng)目,需用國(guó)標(biāo)、國(guó)軍標(biāo)、行標(biāo)予以規(guī)范的,在項(xiàng)目鑒別時(shí),可以不再制訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),但必須遞交對(duì)該產(chǎn)品的“適用于標(biāo)準(zhǔn)的書(shū)面表明”及服務(wù)設(shè)施“檢測(cè)方法”。7. 對(duì)未有規(guī)范的嶄新舊產(chǎn)品,各部門(mén)必須于每年的10月底將未有規(guī)范的產(chǎn)品名粗表報(bào)生產(chǎn)質(zhì)量部,由生產(chǎn)質(zhì)量部分批統(tǒng)一組織適當(dāng)“企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”的制訂和核定工作。8. 為引導(dǎo)公司員工積極主動(dòng)提高公司技術(shù)水平參與制(修成)交企

5、業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和提升標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審的專業(yè)性,標(biāo)準(zhǔn)核定可以使用專家評(píng)審制,通常由該行業(yè)具備副高級(jí)職稱以上的五位專家共同組成專家組展開(kāi)評(píng)審,以提升標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審的專業(yè)性。9. 修改的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)自公布實(shí)行之日起自動(dòng)替代原標(biāo)準(zhǔn)。第六條 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的撰寫(xiě)按GB/T1.1標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則 第1部分:標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和撰寫(xiě)規(guī)則及有色金屬工業(yè)國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)撰寫(xiě)示例的建議撰寫(xiě)。企業(yè)軍用標(biāo)準(zhǔn)的撰寫(xiě)按上級(jí)歸口管理部門(mén)的建議展開(kāi)撰寫(xiě)。 HYPERLINK /wgzl/gfcx/ 第三章 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂程序 HYPERLINK /wygw/gzjh/ 第七條 各部門(mén)于每年10月底之前將本部門(mén)下年度需要制(修)訂的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃(包括標(biāo)準(zhǔn)名稱、制定或

6、修訂、標(biāo)準(zhǔn)起草人、工作內(nèi)容、進(jìn)度安排),經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核后報(bào)生產(chǎn)質(zhì)量部。第八條 生產(chǎn)質(zhì)量部對(duì)各部門(mén)明確提出的計(jì)劃展開(kāi)匯總,經(jīng)與科技部證實(shí)后報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),于下一年一月底之前下發(fā)制(修成)交任務(wù)書(shū)。 HYPERLINK /wygw/tzgg/ 第九條 對(duì)于需制定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、分析方法標(biāo)準(zhǔn)的科研項(xiàng)目,由科技部在項(xiàng)目立項(xiàng)后,書(shū)面通知生產(chǎn)質(zhì)量部,由生產(chǎn)質(zhì)量部負(fù)責(zé)組織制(修)訂標(biāo)準(zhǔn)。第十條 根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的須要,生產(chǎn)質(zhì)量部可以臨時(shí)下發(fā)公司急需制(修成)交的標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目。第十一條 生產(chǎn)質(zhì)量部根據(jù)工作進(jìn)度的精心安排,通常在六月底對(duì)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的順利完成情況展開(kāi)監(jiān)督、檢查。第十二條 標(biāo)準(zhǔn)草案稿順利完成后,由標(biāo)準(zhǔn)起草

7、人遞交生產(chǎn)質(zhì)量部,生產(chǎn)質(zhì)量部展開(kāi)復(fù)審,經(jīng)復(fù)審合格后,由生產(chǎn)質(zhì)量部意見(jiàn)反饋給起草人,起草人修正健全后,經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂意見(jiàn)后,由起草人正式宣布遞交生產(chǎn)質(zhì)量部,并由生產(chǎn)質(zhì)量部非政府專家舉行核定可以展開(kāi)審查,標(biāo)準(zhǔn)起草人必須按照按核定可以專家審查意見(jiàn)展開(kāi)修正,在核定可以舉行一個(gè)月后順利完成按程序稿呈報(bào)生產(chǎn)質(zhì)量部展開(kāi)審查。經(jīng)生產(chǎn)質(zhì)量部審查合格后,由生產(chǎn)質(zhì)量部呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)、公布、實(shí)行,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)報(bào)標(biāo)準(zhǔn)化上級(jí)主管部門(mén)備案。第四章 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的采用第十三條 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)橫跨于公司產(chǎn)品同時(shí)實(shí)現(xiàn)的全過(guò)程,做為生產(chǎn)、檢測(cè)、環(huán)評(píng)、供貨的依據(jù),在公司內(nèi)部必須嚴(yán)格執(zhí)行。若公司以外的人員或單位須要借書(shū)或激活,須經(jīng)有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人

8、審查,生產(chǎn)質(zhì)量部負(fù)責(zé)人核準(zhǔn),在生產(chǎn)質(zhì)量部備案后方可以提供更多。第五章 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交費(fèi)用第十四條 標(biāo)準(zhǔn)制訂順利完成后,由公司對(duì)每項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的起草人給與300元400元的標(biāo)準(zhǔn)制定勞務(wù)費(fèi)或視具體情況撥付一定的制(修成)交經(jīng)費(fèi),如果就是修改標(biāo)準(zhǔn)則根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際順利完成情況以及標(biāo)準(zhǔn)起草人工作量大小在制訂派發(fā)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上酌情派發(fā)。標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審專家的評(píng)審費(fèi)由公司按評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)50元/項(xiàng)累進(jìn)稅制。第十五條 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交任務(wù)必須按進(jìn)度順利完成,例如當(dāng)年度的確無(wú)法按期順利完成的,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可以翻轉(zhuǎn)步入下一年度穩(wěn)步展開(kāi),等待標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交順利完成后再印發(fā)標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交勞務(wù)費(fèi)。第六章 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修成)交的考核第十六條 各部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)逐步創(chuàng)建本部門(mén)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)(檢測(cè)中心應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)研發(fā)或制定適當(dāng)服務(wù)設(shè)施的分析方法標(biāo)準(zhǔn)),三年內(nèi)消解產(chǎn)品生產(chǎn)并無(wú)標(biāo)準(zhǔn)的情況,并以此做為崗位 目標(biāo)之一。 HYPERLINK /wgzd/rszd/ 第十七條 各部門(mén)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂工作納入公司各部門(mén)綜合績(jī)效考核體系。按貴研鉑業(yè)股份有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論