設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)

1、Word 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié) 工作已經(jīng)到年尾了，回望過(guò)去一年，想必你的思想境界、工作力量都得到進(jìn)一步提高，好的崗位的年度總結(jié)是怎么寫的呢？下面是我給大家整理的設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)，歡迎大家查閱。 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)篇1 光陰如梭，時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間20_年己結(jié)束，_年的美妙時(shí)間伴隨著我們奔馳而去，回顧20_年還不能畫上完善句號(hào)，常言到；有總結(jié)才有進(jìn)步與提高。無(wú)論情愿或不情愿。工作中總有這樣或那樣的不足。反思20_工作中的不足。作為公司一員，我深知自己在設(shè)計(jì)上還存在許多稚嫩和不成熟的地方，當(dāng)然也有收獲。通過(guò)對(duì)這些不足與收獲的總結(jié)，我堅(jiān)信在以后的工作中肯定能取得更大的進(jìn)步。優(yōu)秀作品的設(shè)計(jì)師最開頭也是行

2、動(dòng)與學(xué)習(xí)并進(jìn)的一個(gè)結(jié)果。我知道光有想法還不行，正真需要的是精通的操作軟件和獨(dú)特的設(shè)計(jì)構(gòu)思及己有成熟設(shè)計(jì)的多多借鑒。我了解自己對(duì)于這個(gè)差距還有很長(zhǎng)距離，但我會(huì)從一點(diǎn)一滴做起，積累閱歷。在此新舊交替之際，為了20_年能做得更好，總結(jié)20_年度工作收獲與不足是非常之必要。我對(duì)個(gè)人在設(shè)計(jì)中消失的問(wèn)題做了一個(gè)總結(jié)。下面是我對(duì)20_年獲得的工作總結(jié)如下： 1、細(xì)節(jié)打算成敗，在設(shè)計(jì)過(guò)程中一個(gè)數(shù)字就可能成為你設(shè)計(jì)中的敗筆，所以在設(shè)計(jì)過(guò)程中肯定要細(xì)心。 2、手繪功底差，由于在學(xué)校對(duì)手繪這方面接觸的不是許多，因此在許多時(shí)候我想的到都用手繪表現(xiàn)不出來(lái)，在這個(gè)缺點(diǎn)上我會(huì)多看一些手繪畫冊(cè)，平常多實(shí)際操作練習(xí)。 3、構(gòu)思

3、感不夠強(qiáng)，由于閱歷不夠豐富，閱歷不夠深切，導(dǎo)致了現(xiàn)在的局部思想。在今后的設(shè)計(jì)過(guò)程中我會(huì)多看一些室內(nèi)設(shè)計(jì)方面的書籍和看一些巨匠的作品，來(lái)提高自己的審美力量。從前輩那里學(xué)習(xí)、討論，敢去挑戰(zhàn)別人不敢做的事，有對(duì)比才有創(chuàng)新。 4、了解顏色搭配，在顏色搭配上，我覺(jué)得這是我的一個(gè)死角，所以今后多看作品和這方面的書籍，看別人是怎么搭配的，信任只要專心，確定能做好的。 5、多實(shí)踐，首先我先把操作軟件操作嫻熟。利用下班時(shí)間和平常的休息時(shí)間抽出幾個(gè)小時(shí)來(lái)練習(xí)我的操作力量，由于我的操作速度還不是那么的抱負(fù)。 6、多觀看，平常多觀看生活中的任何事物，設(shè)計(jì)來(lái)源于生活。 7、心態(tài)要放好，我覺(jué)得前面的幾點(diǎn)都是襯托，最重要的

4、就是心態(tài)，假如心態(tài)沒(méi)有放好即使再有才華，也不見的能勝利。所以心態(tài)打算一切。 自從加入到我們的隊(duì)伍，的確讓我學(xué)到許多東西，我會(huì)好好珍惜現(xiàn)在的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的。我對(duì)公司不定時(shí)的培訓(xùn)特別滿足?？傊?，我會(huì)專心的做好我的工作，把以前的不足漸漸提高，好的連續(xù)發(fā)揚(yáng)，壞的讓它退場(chǎng)。信任只要我們心往一處使，勁往一處寧，陽(yáng)光總會(huì)常亮的。 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)篇2 20_經(jīng)過(guò)去，新的一年也已來(lái)臨，回顧過(guò)去一年的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫忙下，我嚴(yán)格要求自我，根據(jù)公司的要求，順當(dāng)?shù)耐瓿闪俗晕业谋韭毠ぷ?。進(jìn)入公司后，從起初新辦公室的裝修，到公司一個(gè)個(gè)同事的到來(lái)，分工細(xì)化，部門間的協(xié)作以及制度的健全，我感到了公司正在一

5、步步的壯大，透過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將我這段時(shí)間的工作狀況作工作總結(jié)如下： 設(shè)計(jì)部的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)就應(yīng)是一個(gè)熟識(shí)的領(lǐng)域，主要負(fù)責(zé)了印象城購(gòu)物中心的整體廣告以及美陳設(shè)計(jì)。由于之前的工作是做商場(chǎng)美陳設(shè)計(jì)的，所以做起來(lái)就輕車熟路，但是平面方面就稍差些，在整體的分工中，總監(jiān)主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的大體方向的確定以及平面類的設(shè)計(jì)工作，我主要負(fù)責(zé)美陳方面以及小部分的平面類設(shè)計(jì)，以及聯(lián)系第三方等工作。 _月份：公司新辦公室的裝修，物料購(gòu)買，電話網(wǎng)線等安裝。月底，同總監(jiān)一齊做了_城萬(wàn)圣節(jié)的部分設(shè)計(jì)（這部分是為其他公司做的萬(wàn)圣節(jié)進(jìn)行補(bǔ)救）。并且全公司進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)施工。 _月份

6、：開頭擬定印象城圣誕節(jié)的主題元素，大體方向等，做了相應(yīng)的平面廣告類設(shè)計(jì)和美陳設(shè)計(jì)。在甲方看法中不斷進(jìn)行修改，與11月下旬開頭施工。期間做了印象城美食節(jié)的設(shè)計(jì)方案。_廣場(chǎng)的戶外等。 _月份：相應(yīng)的平面類的戶外、海報(bào)、活動(dòng)背景墻等做的多了些，并且?guī)椭邉澆孔龌顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)多，選購(gòu)、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)作等。 _月份：上旬開頭做印象城春節(jié)的美陳方案，改了許多次，方案也做了好幾套，慶幸的是最終對(duì)方案進(jìn)行了實(shí)施。由于人員配備齊全，商場(chǎng)施工由外聯(lián)的同事負(fù)責(zé)，對(duì)我們?cè)O(shè)計(jì)部有了很大的幫忙。下旬對(duì)外聯(lián)部的活動(dòng)策劃進(jìn)行了相應(yīng)的道具設(shè)計(jì)及選購(gòu)。 _月份：開頭著手設(shè)計(jì)印象城三月份的約會(huì)春天，暢想海洋為主題的美陳方案。公司明年開頭做住宅，

7、由于之前沒(méi)有做過(guò)相應(yīng)的工作，感到自我身上的擔(dān)子很重，而自我的學(xué)識(shí)、潛力和閱歷與其任職都有必需的距離，所以不敢掉以輕心，向總監(jiān)學(xué)習(xí)，從網(wǎng)上多看，多收集資料，感覺(jué)自我這段時(shí)間，在平面上還是有一點(diǎn)進(jìn)步的。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、積累，能夠處理日常工作中消失的設(shè)計(jì)問(wèn)題。在組織管理潛力、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)辦事潛力和文字言語(yǔ)表達(dá)潛力等方面，經(jīng)過(guò)這半年的熬煉都有了必需的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，喜愛本職工作，仔細(xì)努力貫徹到實(shí)際工作中去。 當(dāng)然，我也存在一些問(wèn)題和不足，主要表此刻一下幾點(diǎn)： 第一，商業(yè)廣告對(duì)我而言是一個(gè)新的領(lǐng)域，一些工作都是邊學(xué)習(xí)邊做，以致工作起來(lái)不能

8、游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。 其次，有些工作還不夠過(guò)細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位。 第三，自我的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。 第四，由于比較喜愛卡點(diǎn)上班，遇到堵車的時(shí)候就會(huì)有遲到的現(xiàn)象。 第五，平常喜愛在工作的閑暇時(shí)間掃瞄一些網(wǎng)站，看一些新聞資訊，不明白是否違反了公司的規(guī)定。這些缺點(diǎn)和不足我會(huì)在明年的工作中進(jìn)行改善。 非常感謝公司給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，令我在工作中能不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，不斷提升自身的素養(yǎng)與才能。展望新的一年，我將連續(xù)努力，力爭(zhēng)各項(xiàng)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)篇3 這一年年底到了，回顧這一年的室內(nèi)設(shè)計(jì)工作，有蠻多的收獲的，作為室內(nèi)的設(shè)計(jì)師，這一年也設(shè)計(jì)

9、了許多受到客戶歡迎的方案，同時(shí)自己也是在工作當(dāng)中學(xué)到了許多，特殊是和客戶的溝通方面，讓我能更加懂得客戶的需求是怎么樣的，現(xiàn)也就我這一年的設(shè)計(jì)工作總結(jié)如下： 一、設(shè)計(jì)工作 在這一年的工作當(dāng)中，我不再是單獨(dú)的設(shè)計(jì)了，而是開頭走到前臺(tái)，和客戶直接對(duì)接，前一年的工作，我更多的是在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下做設(shè)計(jì)的工作，但是這一年我確是開頭和客戶去接觸，了解他們的需求，為他們?nèi)プ鲈O(shè)計(jì)，開頭的時(shí)候我溝通不是特殊的好，究竟之前只是埋頭的設(shè)計(jì)，一些理解和客戶還是有差距的，有時(shí)候還聊不到一塊去，大家的想法不全都，也是給我的工作造成了肯定的困難，不過(guò)后來(lái)我開頭漸漸熟識(shí)了客戶的需求方式，知道他們的需求是怎么樣的，也是慢慢懂得和自

10、己埋頭設(shè)計(jì)，要把客戶的需求做好真的不是一件簡(jiǎn)單的事情，像有些你覺(jué)得特殊美麗的設(shè)計(jì)，但是客戶卻完全無(wú)感或者一點(diǎn)愛好都沒(méi)有，但是有些你覺(jué)得很糟糕的設(shè)計(jì)，可是客戶卻喜愛，這也是讓我很無(wú)奈，后來(lái)我慢慢也是找到中間的平衡點(diǎn)，知道怎么做又能保留我的風(fēng)格，同時(shí)也是解決客戶的問(wèn)題，讓客戶滿足的設(shè)計(jì)，這一年也是設(shè)計(jì)了許多套方案，得到客戶了認(rèn)可。 二、學(xué)習(xí)成長(zhǎng) 在工作中，我也是熬煉了我自己和客戶溝通的力量，自己得到了很大的成長(zhǎng)，特殊是理解客戶，了解客戶的需求，之前我是完全無(wú)法理解有些客戶的需求和審美，但是后來(lái)我也是清晰，室內(nèi)設(shè)計(jì)不是只為了好看，更多是要讓客戶住的安心，住的舒適，這個(gè)比花里胡哨的要好許多，同時(shí)我也是

11、明白了，有些看似好看的設(shè)計(jì)，但是真正的假如生活在其中也是沒(méi)有那么好的，特殊是一些極難打理和維護(hù)的設(shè)計(jì)，在學(xué)會(huì)和客戶溝通和更懂得客戶的需求的同時(shí)，我也是樂(lè)觀的學(xué)習(xí)更多的室內(nèi)設(shè)計(jì)方案，看別的同行做的優(yōu)秀設(shè)計(jì)，對(duì)比自己的不足之處，讓自己的設(shè)計(jì)水平得到提升，從而更好的去為客戶做出更加優(yōu)秀的設(shè)計(jì)。 一年的時(shí)間過(guò)得特殊的快，在勞碌的設(shè)計(jì)工作中，我的工作閱歷得到了積累，我的力量也是得到了進(jìn)一步的一個(gè)提升，在今后的工作中我要連續(xù)的努力，做出更加優(yōu)秀的設(shè)計(jì)出來(lái)給到客戶。 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)篇4 首先，感謝陳總的工作支配，讓我在進(jìn)入公司的第五個(gè)年頭工作的的象一個(gè)正常點(diǎn)的設(shè)計(jì)人，擁有了許多可供思索的時(shí)間，也簡(jiǎn)潔開心

12、的完成了公司急的、緩的、有方案的、無(wú)預(yù)期的設(shè)計(jì)工作。 在過(guò)去的這一年里，共性是下半年以來(lái)的，在公司擬定的市場(chǎng)策略里，在陳總親自指導(dǎo)和同事部門的協(xié)作下，完成了a-盾、英慧兒兩大新增系列的創(chuàng)新設(shè)計(jì)，完成了嬰兒水(飲水機(jī))、高端奶粉禮品化包裝的概念設(shè)計(jì)，完成了終端陳設(shè)的形象柜設(shè)計(jì)，共性是完成了幾年來(lái)一向想改動(dòng)卻無(wú)計(jì)可施的金智嬰、AC、優(yōu)C以及米粉、葡萄糖等包裝設(shè)計(jì)的勝利改造，這個(gè)勝利雖然未必是使外觀更美觀，但卻深深的烙上市場(chǎng)策略的印記，使之更貼合市場(chǎng)進(jìn)展的需要，也期盼這些設(shè)計(jì)在公司有力的市場(chǎng)銷售推廣策略下，為公司帶來(lái)源源不斷的利潤(rùn)。 對(duì)于我來(lái)說(shuō)，這是非常值得紀(jì)念的一年，是我從業(yè)15年來(lái)第一次有時(shí)間、

13、有系統(tǒng)地對(duì)長(zhǎng)期設(shè)計(jì)工作進(jìn)行了一番深刻的檢討和反思，一改以往只對(duì)設(shè)計(jì)表達(dá)技巧和相關(guān)工藝的探討討論、對(duì)表面上的人事行政管理、工作制度流程的端詳擬定，為自己、也為設(shè)計(jì)部查找一個(gè)行之有效的設(shè)計(jì)方法，并期望這個(gè)方法能成為設(shè)計(jì)部門管理指導(dǎo)原則： 設(shè)計(jì)的本質(zhì)是什么設(shè)計(jì)的價(jià)值在哪里設(shè)計(jì)從何開頭，創(chuàng)意從何而來(lái)怎樣評(píng)價(jià)一個(gè)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師致命的錯(cuò)誤是什么 在綻開這些問(wèn)題答案之前，我再次真誠(chéng)的感謝陳總，慶幸自己遇到了一個(gè)用頭腦做企業(yè)，用才智解決問(wèn)題的老師。陳總不僅僅給我一個(gè)優(yōu)越的工作平臺(tái)，更給了我一個(gè)卓越的學(xué)堂，教會(huì)我用商業(yè)眼光看待設(shè)計(jì)、用市場(chǎng)策略進(jìn)行設(shè)計(jì)、用管理思維經(jīng)營(yíng)設(shè)計(jì)。使我自_年后就漸漸擺脫了拼體力的工作，更在_

14、后半年工作中初試即見成效，并且屢試屢驗(yàn)。而就在一年前，我還在艷羨原先的設(shè)計(jì)公司老總的設(shè)計(jì)思維，竟然能使設(shè)計(jì)象流水生產(chǎn)線一樣進(jìn)行工作，創(chuàng)意說(shuō)來(lái)就來(lái)，想停就停。在經(jīng)過(guò)這一年的思索、整理和總結(jié)，我也找到了一些規(guī)律和方法，并嘗試著在工作中運(yùn)用，發(fā)覺(jué)自己開頭也能做到了(盡管此刻還不能運(yùn)用自如，但我信任，透過(guò)一些時(shí)間歷練一下，一切會(huì)更完善的)，而這一切，均感謝陳總多年的悉心教導(dǎo)和嚴(yán)苛的細(xì)節(jié)要求，讓我感覺(jué)被帶了一回討論生，而且還是速成班。 其實(shí)，說(shuō)起來(lái)，這個(gè)設(shè)計(jì)方法一向存在于我的工作中，并一向在實(shí)際中運(yùn)用，我明白我能做到，卻不明白為什么能做到。只是，當(dāng)年我沒(méi)發(fā)覺(jué)它，沒(méi)把它給找出來(lái)。原先，設(shè)計(jì)也象做市場(chǎng)營(yíng)銷一

15、樣，需要方法，需要一個(gè)好的方法，需要一個(gè)對(duì)的方法。 一、設(shè)計(jì)的本質(zhì)是什么 設(shè)計(jì)是完全執(zhí)行商業(yè)目的的創(chuàng)作行為?！澳康摹眱蓚€(gè)字至關(guān)重要! 在做任何設(shè)計(jì)之前，必需要先確定公司的目的是什么。并在設(shè)計(jì)工作中，要隨時(shí)提示自已永久清楚地明白目的在哪里，否則當(dāng)迷失了目的同時(shí)，設(shè)計(jì)人員將陷入被動(dòng)的修改修改修改的不停重復(fù)的工作中，延誤時(shí)間、鋪張資源、損耗金錢。 我們是為公司商業(yè)策略目的帶給視覺(jué)表達(dá)服務(wù)的部門，用我們專業(yè)學(xué)問(wèn)和閱歷來(lái)達(dá)成企劃目的的工作。所以，在每一項(xiàng)工作的起始，在溝通協(xié)商中明確企劃目的，也就是象做企劃一樣，是在進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查情報(bào)的收集與分析，將不同的情報(bào)進(jìn)行組合后才可得到的正確目的，然后才能著手設(shè)計(jì)。

16、或許，我們最終定下來(lái)的設(shè)計(jì)不怎樣藝術(shù)，至少，你不至于偏離目標(biāo)。設(shè)計(jì)對(duì)于企劃策略來(lái)說(shuō)，至多是錦上添花，而不是去打算什么。而設(shè)計(jì)的再藝術(shù)再美觀，推廣策略的錯(cuò)誤確定使你設(shè)計(jì)永無(wú)露臉的時(shí)候。比如我們的優(yōu)C系列，從設(shè)計(jì)角度而言，極具視覺(jué)沖擊力和顏色平衡感，但因缺少有效的營(yíng)銷推廣支持，使得該系列產(chǎn)品銷售狀況未盡如人意。相反，A系列產(chǎn)品設(shè)計(jì)并不抱負(fù)，卻因價(jià)格的定位優(yōu)勢(shì)(價(jià)格永久是最有殺傷力)及品牌派生力而取得良好的市場(chǎng)。 所以，一件產(chǎn)品或一件廣告都是有兩位，一個(gè)是策略的制定者，主要是公司的領(lǐng)導(dǎo)(共性是陳總本人)或企劃部門，另一個(gè)才是我們?cè)O(shè)計(jì)者，兩者的合作水平打算了設(shè)計(jì)的水平。 二、設(shè)計(jì)的價(jià)值在哪里 設(shè)計(jì)的真

17、諦：設(shè)計(jì)最終產(chǎn)品是商品，是讓被包裝起來(lái)的東西，看起來(lái)物有所值，物超所值! 比如，當(dāng)年公司要求設(shè)計(jì)AC系列，包裝設(shè)計(jì)目的就是要求國(guó)際化、高端，一個(gè)“AC”的命名和排版就讓包裝形狀看起來(lái)就是值139元。再比如智嬰系列，同樣的目的，一個(gè)“抱一桶金回去”的簡(jiǎn)潔概念成就了行業(yè)里“無(wú)金不高檔”的流行設(shè)計(jì)模式。這兩款產(chǎn)品在視覺(jué)上表現(xiàn)出來(lái)的價(jià)值就是設(shè)計(jì)制造出的價(jià)值，設(shè)計(jì)在其中最重要的表現(xiàn)就是讓產(chǎn)品看起來(lái)物超所值。當(dāng)然，最最重要的還是營(yíng)銷策略上的勝利，設(shè)計(jì)但是扮演了粉飾的主角，讓人親近你，喜愛你而已。就象素昧平生的人相見，對(duì)方的衣著容貌、舉止言談帶給你的感受一樣。 雖然，設(shè)計(jì)的最高價(jià)值也是制造品牌，由于只有產(chǎn)品

18、擁有了品牌，才不再需要特意粉飾了，一個(gè)logo就能夠堂而皇之地比別人貴上數(shù)倍。但制造品牌需要困難的綜合策劃推廣過(guò)程，不是簡(jiǎn)潔的設(shè)計(jì)一個(gè)logo或一份廣告或一個(gè)包裝或一套VI，這就要負(fù)責(zé)策劃部門的努力工作了，設(shè)計(jì)永久為策略服務(wù)。 所以，設(shè)計(jì)本身是難以確定價(jià)值的，或許這天設(shè)計(jì)費(fèi)用投入是數(shù)千或數(shù)萬(wàn)或數(shù)十萬(wàn)，但這個(gè)設(shè)計(jì)制造出來(lái)的價(jià)值卻能夠衡量，或許1000萬(wàn)，或許10個(gè)億，或許或許一錢不值。 三、設(shè)計(jì)從何開頭，創(chuàng)意從何而來(lái) 設(shè)計(jì)的目的就是為了實(shí)現(xiàn)企劃的目的，而企劃的目的設(shè)定必定來(lái)自各方面市場(chǎng)情報(bào)的分析結(jié)合后制定出來(lái)的，也就是說(shuō)設(shè)計(jì)也是從市場(chǎng)情報(bào)調(diào)查開頭，否則，我們的設(shè)計(jì)必定偏離企劃的目的。 對(duì)于設(shè)計(jì)這

19、樣基于未知事物的討論來(lái)說(shuō)，設(shè)計(jì)務(wù)必從調(diào)查開頭，從收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情報(bào)入手，找到對(duì)方的優(yōu)勢(shì)，比較和發(fā)覺(jué)自己的問(wèn)題，然后確定工作目的，這方面我們能夠跟公司領(lǐng)導(dǎo)層和企劃部共享市場(chǎng)情報(bào)調(diào)查資源，現(xiàn)成的，而且還都是過(guò)濾后的情報(bào)精髓。但自身對(duì)該行業(yè)行情、對(duì)競(jìng)品狀況、對(duì)消費(fèi)心理、消費(fèi)程度、消費(fèi)環(huán)境等一系列認(rèn)知深淺程度肯定影響著你對(duì)設(shè)計(jì)結(jié)果的打算。就比如AC包裝設(shè)計(jì)，很簡(jiǎn)潔，當(dāng)年上市前我們定位的是高端產(chǎn)品，最重要的競(jìng)品是外資的一些品牌，我們討論他們包裝形式、圖案顏色、版式結(jié)構(gòu)、賣點(diǎn)以及一系列標(biāo)簽規(guī)范要求，學(xué)習(xí)借鑒競(jìng)品優(yōu)勢(shì)后，才得到公司想要的設(shè)計(jì)。而之后的智嬰包裝設(shè)計(jì)就更進(jìn)一步的分析了競(jìng)品之間的差異性、查找到一個(gè)

20、國(guó)人普遍寵愛的顏色幾乎人人都期望擁有的黃金顏色，僅僅以一個(gè)“金桶”的概念就確立了包裝設(shè)計(jì)的定位。 這就是創(chuàng)意，所以，創(chuàng)意是查找出來(lái)的，是從超多的市場(chǎng)情報(bào)中找出來(lái)的，是從消費(fèi)者的腦袋里找出來(lái)的，而不是在我們?cè)O(shè)計(jì)師自己腦袋里找。 四、怎樣評(píng)價(jià)一個(gè)設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)是解決問(wèn)題的過(guò)程，評(píng)價(jià)一個(gè)設(shè)計(jì)就是看這個(gè)設(shè)計(jì)是否解決了問(wèn)題，是否到達(dá)了預(yù)期目的。 為誰(shuí)設(shè)計(jì)就讓誰(shuí)來(lái)評(píng)價(jià)，這個(gè)工作能夠透過(guò)市場(chǎng)調(diào)查部門來(lái)完成，當(dāng)然，設(shè)計(jì)者最好能親臨現(xiàn)場(chǎng)傾聽那是最好的，假如能跟各個(gè)階層的消費(fèi)群體成為伴侶，那就更真實(shí)了。 盡管這么多年來(lái)，我們從未為設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)特地進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，但我們卻是一向生活在我們消費(fèi)群體當(dāng)中，工作在我們銷售團(tuán)隊(duì)中。我

21、們鼓舞自己在大街小巷上、在大賣場(chǎng)小商超、在公車的士、在廣場(chǎng)醫(yī)院等不同場(chǎng)合逗留，聽聽大眾人群中那些埋怨的、快樂(lè)的、幸福的、愁苦的不同話語(yǔ)，回味著互聯(lián)網(wǎng)、電視、報(bào)紙、雜志等媒介聲音，感受著百姓生活的百態(tài)，感知政府媒介的力氣，也感受著商品化市場(chǎng)的變化。然后在公司策略的引導(dǎo)下，持續(xù)的改善我們的設(shè)計(jì)。只有養(yǎng)成不斷思索受眾習(xí)慣的設(shè)計(jì)，才能最終成為一個(gè)對(duì)設(shè)計(jì)。而不能從銷售的業(yè)績(jī)來(lái)認(rèn)定設(shè)計(jì)的勝利與否，由于那個(gè)數(shù)字更多的是營(yíng)銷策略和廣告推廣策略的勝利。之所以說(shuō)是對(duì)設(shè)計(jì)而不是好設(shè)計(jì)，是由于“好”的概念無(wú)法界定。評(píng)介一個(gè)設(shè)計(jì)是好是壞，是說(shuō)設(shè)計(jì)商業(yè)化好還是藝術(shù)性的好是共性還是視覺(jué)垃圾每個(gè)人都可能有自己的答案，永久是圍

22、繞個(gè)人喜好做片面的打算，也是永久沒(méi)有答案的爭(zhēng)辯。 所以我們提倡“對(duì)設(shè)計(jì)”，對(duì)的標(biāo)準(zhǔn)也就是確立設(shè)計(jì)目的過(guò)程，需要設(shè)計(jì)師對(duì)消費(fèi)群體需求的理解和熟悉，站在消費(fèi)者的立場(chǎng)思索設(shè)計(jì)目的，只有敬重消費(fèi)群體的評(píng)價(jià)才是設(shè)計(jì)工作的指導(dǎo)思想。 五、設(shè)計(jì)師致命的錯(cuò)誤是什么 設(shè)計(jì)是依靠設(shè)計(jì)師來(lái)完成工作的，生產(chǎn)力是人的腦袋。但源自常年的藝術(shù)教育使得設(shè)計(jì)師天生就有一些跟經(jīng)營(yíng)管理格格不入的致命問(wèn)題。這些問(wèn)題是： 1、自以為是，藝術(shù)教育講究的是共性，是自我的張揚(yáng)，從小就養(yǎng)成了清高的惡習(xí)。而企業(yè)經(jīng)營(yíng)講求的是團(tuán)隊(duì)、合作、溝通。深受藝術(shù)教育之害的人，最不擅長(zhǎng)這些，不懂得傾聽，不敬重合作伙伴，反而讓有點(diǎn)才華的設(shè)計(jì)師，成為了害群之馬。

23、2、想像力匱乏，在人類世界里，文字是最具想像力的，而設(shè)計(jì)師基本只喜愛看圖，并且，藝術(shù)類院校招收的成果也是各類科目中最低分?jǐn)?shù)。文字表達(dá)方面的缺少，導(dǎo)致了我們這群設(shè)計(jì)師大腦構(gòu)成視覺(jué)性的思索習(xí)慣，這種思索習(xí)慣，注意感性沒(méi)有規(guī)律，情感豐富但是承受不了壓力。所以，設(shè)計(jì)師需要學(xué)習(xí)，不停的學(xué)習(xí)，不僅僅是專業(yè)的，更就應(yīng)看那些文字性的，才可更開闊我們的眼界和想像力。 3、不遵守紀(jì)律，不循規(guī)蹈矩好像是藝術(shù)家勝利的秘訣，因此設(shè)計(jì)師從理解藝術(shù)教育開頭就養(yǎng)成了不遵守紀(jì)律的習(xí)慣，而遵守紀(jì)律是一個(gè)團(tuán)隊(duì)是否能夠勝利的前提。在以商業(yè)經(jīng)營(yíng)為前提的企業(yè)里，會(huì)做嬉戲的人不如懂得嬉戲規(guī)章的人，大部分時(shí)候，嬉戲規(guī)章是不容挑戰(zhàn)的，但是藝術(shù)

24、家或擁有藝術(shù)氣質(zhì)的人，卻往往最喜愛挑戰(zhàn)嬉戲規(guī)章，這就是我們?cè)O(shè)計(jì)師最愚蠢的地方。 在這之前，這三大錯(cuò)誤一向是我個(gè)人帶領(lǐng)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)中最沒(méi)意識(shí)到的問(wèn)題，我們把自以為是視為共性，拒絕承認(rèn)自己缺乏想像力，把散漫當(dāng)作自由。而不管是個(gè)人、企業(yè)還是社會(huì)對(duì)于設(shè)計(jì)師的一些寬容，不，就應(yīng)說(shuō)是縱容，更助長(zhǎng)了這種惡習(xí)的連續(xù)，最終掩埋了設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)生涯。透過(guò)這一年的回顧和思考，在度過(guò)茫然彷徨的_上半年后，我慢慢的意識(shí)到自己以前的工作存在的問(wèn)題都可歸結(jié)為這三個(gè)問(wèn)題，并開頭努力的去轉(zhuǎn)變這種被動(dòng)的狀況。套用一句古詩(shī)“不識(shí)廬山真面目，只緣身在此山中”，我想，即使此刻才明白也為時(shí)未晚也。 在_年初制定的部門方案工作中，設(shè)計(jì)部所設(shè)定

25、的重點(diǎn)工作“設(shè)計(jì)管理”在這一年里取得重要的進(jìn)展。三年來(lái)不間斷執(zhí)行并漸漸完善的設(shè)計(jì)流程和包裝標(biāo)簽管理、菜單式工作跟進(jìn)、數(shù)據(jù)化績(jī)效考評(píng)，已經(jīng)被證明完全能夠保障部門設(shè)計(jì)工作的流暢執(zhí)行，但我認(rèn)為這僅僅是涉及部門間及部門內(nèi)合作關(guān)系的表面管理。對(duì)于深層次的設(shè)計(jì)策略的管理、設(shè)計(jì)過(guò)程的管理、設(shè)計(jì)執(zhí)行進(jìn)程管理，在經(jīng)過(guò)一年的回顧和思索總結(jié)，將這三大管理思想歸納為以上陳述的5大設(shè)計(jì)管理指導(dǎo)原則和執(zhí)行方法，讓設(shè)計(jì)人員更直接、更簡(jiǎn)潔的理解設(shè)計(jì)管理。這5條設(shè)計(jì)管理原則包含了如何對(duì)設(shè)計(jì)目的的了解分析，對(duì)設(shè)計(jì)方法的制定實(shí)施，對(duì)設(shè)計(jì)結(jié)果的猜測(cè)和評(píng)估，以及對(duì)設(shè)計(jì)人員的共性管理也作出了必需的指導(dǎo)，由于，一個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目往往就是被設(shè)計(jì)人

26、員的所謂共性給毀了。 設(shè)計(jì)是為每個(gè)詳細(xì)的商業(yè)目的而創(chuàng)意;設(shè)計(jì)的價(jià)值是使產(chǎn)品或品牌看起來(lái)物超所值;設(shè)計(jì)是從領(lǐng)悟市場(chǎng)開頭，創(chuàng)意是從消費(fèi)者角度去查找;設(shè)計(jì)是解決問(wèn)題的過(guò)程，評(píng)價(jià)一個(gè)設(shè)計(jì)就是看這個(gè)設(shè)計(jì)是否解決了問(wèn)題，是否到達(dá)了預(yù)期目的;設(shè)計(jì)師應(yīng)當(dāng)摒棄不良共性和習(xí)慣，靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成閱讀習(xí)慣，養(yǎng)成思索問(wèn)題習(xí)慣。 期望，這5大設(shè)計(jì)管理原則成為設(shè)計(jì)部所屬人員20_年必修理論，成為學(xué)習(xí)并提升設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)潛力的重要方法。我們信任，一個(gè)好的設(shè)計(jì)方法能夠幫忙設(shè)計(jì)師持續(xù)糊涂的頭腦，有序的進(jìn)行工作，但要保證這個(gè)方法行之有效，還需要幫忙設(shè)計(jì)師加強(qiáng)學(xué)習(xí)思索問(wèn)題的方法、學(xué)習(xí)熟識(shí)企業(yè)、熟識(shí)企業(yè)品牌服務(wù)領(lǐng)域、學(xué)習(xí)收集分析市場(chǎng)情報(bào)

27、、學(xué)習(xí)企劃策略的運(yùn)作、學(xué)習(xí)各類工藝技術(shù)的表現(xiàn)、學(xué)習(xí)搜集整理設(shè)計(jì)資料、學(xué)習(xí)在資料里查找機(jī)會(huì)、學(xué)習(xí)篩選設(shè)計(jì)元素、學(xué)習(xí)組織和處理設(shè)計(jì)元素的潛力。只有把握了這些跟商業(yè)運(yùn)行和設(shè)計(jì)結(jié)合的有關(guān)學(xué)問(wèn)，積蓄了足夠的專業(yè)學(xué)問(wèn)和市場(chǎng)策略意識(shí)，才能讓設(shè)計(jì)工作最為忠實(shí)的展現(xiàn)企劃策略的目的，打造一把服務(wù)于公司策略的設(shè)計(jì)利器。 設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)篇5 時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受，也給我留下了精彩而完善的回憶。在這段時(shí)間里各位同事和領(lǐng)導(dǎo)賜予了我足夠的寬容、支持和幫忙，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了作為廣告人“不經(jīng)受風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會(huì)到了重慶廣告從業(yè)人員作為拓荒者的困難和堅(jiān)決(就目前國(guó)內(nèi)廣告業(yè)而言，我認(rèn)為重慶廣告業(yè)尚在進(jìn)展階段并且起步較晚)。在對(duì)各位同事和領(lǐng)導(dǎo)肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為這天廣告的一份子而驚喜萬(wàn)分。 在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，透過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了必需的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報(bào)。 記得初次應(yīng)聘時(shí)，我對(duì)公司的熟悉僅僅局限于重慶幾家頂級(jí)的廣告公司之一，對(duì)設(shè)計(jì)師一職的熟悉也僅局限于從事相對(duì)單純的廣告創(chuàng)意和美術(shù)執(zhí)行工作。除此之外，便一無(wú)所知了。所以，試用期中如何去熟悉、了解并熟識(shí)自己所從事的行業(yè)，便成了我的當(dāng)務(wù)之急。 一、透過(guò)理論學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)公司有了較為深刻的熟悉。