2021年健康體檢中心年度工作計(jì)劃范文(通用3篇)

1、年健康體檢中心年度工作計(jì)劃范文（通用 3 （通用 3 篇）健康體檢中心年度工作計(jì)劃1一、體檢目的：一、體檢目的：護(hù)技術(shù)規(guī)范等法律規(guī)定，加強(qiáng)職業(yè)病防治工作，有效控制職業(yè)護(hù)技術(shù)規(guī)范等法律規(guī)定，加強(qiáng)職業(yè)病防治工作，有效控制職業(yè)和重視。二、體檢單位：二、體檢單位：。三、體檢項(xiàng)目：三、體檢項(xiàng)目：護(hù)技術(shù)規(guī)范確定。不能以常規(guī)體檢代替職業(yè)健康體檢。四、體檢對(duì)象：四、體檢對(duì)象：公司機(jī)關(guān)人員及特種作業(yè)人員。公司機(jī)關(guān)人員及特種作業(yè)人員。五、體檢時(shí)間：五、體檢時(shí)間：公司安排的參檢人員的體檢時(shí)間計(jì)為工作時(shí)間。公司安排的參檢人員的體檢時(shí)間計(jì)為工作時(shí)間。六、檢前準(zhǔn)備：六、檢前準(zhǔn)備：辦公室于實(shí)施體檢前辦公室于實(shí)施體檢前姓名、

2、) 傳送至寶雞市高新醫(yī)院，/ 檢查報(bào)告單。辦公室提前2辦公室提前2 天將職業(yè)健康檢查表發(fā)送給參檢員工，并。八、結(jié)果處理：八、結(jié)果處理：體檢后辦公室派人至體檢單位領(lǐng)取職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告，并在個(gè)工作日內(nèi)將體檢結(jié)果告知全體參體員工，員工簽字確認(rèn)，也可至辦公室復(fù)印體檢結(jié)果留存。體檢后辦公室派人至體檢單位領(lǐng)取職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告，并在個(gè)工作日內(nèi)將體檢結(jié)果告知全體參體員工，員工簽字確認(rèn)，也可至辦公室復(fù)印體檢結(jié)果留存。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，將及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，將及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。間，安排其復(fù)查和醫(yī)

3、學(xué)觀察。健康體檢中心年度工作計(jì)劃健康體檢中心年度工作計(jì)劃2財(cái)政局中小學(xué)生健康體檢實(shí)施方案的有關(guān)精神，結(jié)合我縣實(shí)際將財(cái)政局中小學(xué)生健康體檢實(shí)施方案的有關(guān)精神，結(jié)合我縣實(shí)際將_年學(xué)生健康體檢工作方案制訂如下。一、體檢目的一、體檢目的. . 全面了解和準(zhǔn)確掌握我校學(xué)生生長(zhǎng)發(fā)育與健康狀況究制訂我學(xué)校衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃提供科學(xué)依據(jù);. . 客觀評(píng)價(jià)學(xué)校衛(wèi)生工作的針對(duì)性和有效性工作持續(xù)改進(jìn)和整體水平不斷提升;3. 學(xué)校針對(duì)學(xué)生整體體檢報(bào)告反映出的問(wèn)題提出具體改進(jìn)措施，并落實(shí)3. 學(xué)校針對(duì)學(xué)生整體體檢報(bào)告反映出的問(wèn)題提出具體改進(jìn)措施，并落實(shí); 對(duì)問(wèn)題學(xué)生協(xié)助家長(zhǎng)進(jìn)行跟蹤監(jiān)測(cè)，有效改善學(xué)生的健康狀況，促進(jìn)廣大學(xué)生健

4、康成長(zhǎng)。二、體檢對(duì)象二、體檢對(duì)象我校全體學(xué)生。我校全體學(xué)生。三、健康體檢項(xiàng)目三、健康體檢項(xiàng)目一必檢項(xiàng)目病史詢問(wèn););4. 4. 口腔科檢查：牙齒、牙周;5. 外科檢查：頭部、頸部、胸部、脊柱、四肢、皮膚、淋巴5. 外科檢查：頭部、頸部、胸部、脊柱、四肢、皮膚、淋巴結(jié);8. 8. 生理功能指標(biāo)檢查：血壓;)(二)(由學(xué)校根據(jù)在校學(xué)生情況確)1. 1. 肝功能：谷丙轉(zhuǎn)氨酶、膽紅素2. 2. 血常規(guī)檢查;3. 3. 血型：小學(xué)入學(xué)新生;四、經(jīng)四、經(jīng)及收費(fèi)標(biāo)費(fèi)開(kāi)支，不得向?qū)W生收取。費(fèi)開(kāi)支，不得向?qū)W生收取。五、組織實(shí)施五、組織實(shí)施體檢流程：體檢流程：1. 1. 一年級(jí)外，其他年級(jí)班主任到保健室領(lǐng)取各班體

5、檢卡22. ( ( 安排兩名護(hù)導(dǎo)員維持秩序與通知班級(jí)下來(lái)體檢)3. 3. 學(xué)生體檢完畢，班主任收好體檢卡交給學(xué)校。. . 由班主任組織學(xué)生，科任教師協(xié)助，校醫(yī)跟進(jìn)體檢進(jìn)展情況)未輪到體檢的班級(jí)正常上課，等候校醫(yī)通知。體檢時(shí)，當(dāng)堂的任課教師要主動(dòng)積極配合班主任做好學(xué)生體檢的組織工作。未輪到體檢的班級(jí)正常上課，等候校醫(yī)通知。體檢時(shí)，當(dāng)堂的任課教師要主動(dòng)積極配合班主任做好學(xué)生體檢的組織工作。健康體檢中心年度工作計(jì)劃健康體檢中心年度工作計(jì)劃3一、體檢中心業(yè)務(wù)規(guī)劃一、體檢中心業(yè)務(wù)規(guī)劃生活質(zhì)量，而且可以節(jié)省醫(yī)療資源，具有明顯的社會(huì)效應(yīng)。根據(jù)生活質(zhì)量，而且可以節(jié)省醫(yī)療資源，具有明顯的社會(huì)效應(yīng)。根據(jù)上，積極開(kāi)

6、展特色服務(wù)項(xiàng)目。1、傳統(tǒng)健康體檢（針對(duì)疾病的、傳統(tǒng)的檢查項(xiàng)目）1）、門診個(gè)體體檢。采取不同年齡、性別、職別和價(jià)格有1）、門診個(gè)體體檢。采取不同年齡、性別、職別和價(jià)格有針對(duì)性和個(gè)體化體檢方案；22）、團(tuán)體體檢（工礦、企業(yè)公司、事業(yè)機(jī)關(guān)單位等）。根據(jù)人民群眾的各種不同需求制定各種體檢套餐（具體哪幾種），由各單位或個(gè)人自由選擇；3）、行業(yè)體檢（食品、藥業(yè)、勞動(dòng)、學(xué)校和參加工作等；4）、特種體檢（招兵、招生、入學(xué)等）。2、特色健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估果，測(cè)評(píng)有結(jié)論，評(píng)估有報(bào)告，咨詢有解答，就醫(yī)有指南。3、專業(yè)功能檢測(cè)1）、視力、聽(tīng)力檢測(cè)和體能檢測(cè)；2據(jù)人民群眾的各種不同需求制定各種體檢套餐（具體哪幾種），由各單位

7、或個(gè)人自由選擇；3）、行業(yè)體檢（食品、藥業(yè)、勞動(dòng)、學(xué)校和參加工作等；4）、特種體檢（招兵、招生、入學(xué)等）。2、特色健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估果，測(cè)評(píng)有結(jié)論，評(píng)估有報(bào)告，咨詢有解答，就醫(yī)有指南。3、專業(yè)功能檢測(cè)1）、視力、聽(tīng)力檢測(cè)和體能檢測(cè)；2）、心功能檢測(cè)、肺功能檢測(cè)；3）、內(nèi)分泌功能檢測(cè)；4）、兒童生長(zhǎng)、發(fā)育檢測(cè)。4、特殊醫(yī)學(xué)問(wèn)題檢測(cè)1）、肝炎病毒感染；病毒感染初篩33）、支原體與衣原體感染；4）、腫瘤標(biāo)志物篩查；5）、慢性病與職業(yè)病篩查；6）、高血壓、高血脂病監(jiān)測(cè)；7）、血糖與糖尿病監(jiān)測(cè)。二、體檢中心崗位設(shè)置、體檢中心主任1人，總檢醫(yī)生1人，護(hù)士組長(zhǎng)14）、腫瘤標(biāo)志物篩查；5）、慢性病與職業(yè)病篩查；6）

8、、高血壓、高血脂病監(jiān)測(cè)；7）、血糖與糖尿病監(jiān)測(cè)。二、體檢中心崗位設(shè)置、體檢中心主任1人，總檢醫(yī)生1人，護(hù)士組長(zhǎng)1人，專職體檢護(hù)士4 人，文員1 人。三、工作管理與績(jī)效考核量等要素為主要依據(jù)，以服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度為主資考核辦法，提高體檢服務(wù)質(zhì)量和效率，提高醫(yī)院的社會(huì)效益；通過(guò)成本核算與控制，優(yōu)化資源配置，促進(jìn)增收節(jié)支，提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益。逐步建立按崗取酬、按工作業(yè)績(jī)?nèi)〕甑姆峙錂C(jī)制，考核，適當(dāng)提高工作獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)體檢人員的工作積極性。四、存在問(wèn)題與解決思路11、存在問(wèn)題和實(shí)際困難：1）、目前體檢中心無(wú)主檢醫(yī)生和固定體檢醫(yī)技人員，臨時(shí)抽調(diào)存在難召集、難管理、時(shí)間難掌控的問(wèn)題，經(jīng)常有遲到

9、早退現(xiàn)象。體檢醫(yī)技人員更換頻繁，無(wú)歸屬感，責(zé)任感不強(qiáng)，難以為體檢者提供滿意服務(wù)。2）、參加體檢的醫(yī)護(hù)人員和導(dǎo)醫(yī)資質(zhì)淺，臨床經(jīng)驗(yàn)有限，缺乏與體檢者更好地交流溝通，難以發(fā)揮高端體檢的全方位服務(wù)。3）、合作科室參與意識(shí)不強(qiáng)，零散體檢不夠便捷。特別是駐體檢中心，導(dǎo)致零散體檢對(duì)象有抱怨不滿現(xiàn)象。4）、體檢中心彩超機(jī)、心電圖儀等設(shè)備目前尚未配齊。對(duì)排隊(duì)等待時(shí)間。51）、目前體檢中心無(wú)主檢醫(yī)生和固定體檢醫(yī)技人員，臨時(shí)抽調(diào)存在難召集、難管理、時(shí)間難掌控的問(wèn)題，經(jīng)常有遲到早退現(xiàn)象。體檢醫(yī)技人員更換頻繁，無(wú)歸屬感，責(zé)任感不強(qiáng)，難以為體檢者提供滿意服務(wù)。2）、參加體檢的醫(yī)護(hù)人員和導(dǎo)醫(yī)資質(zhì)淺，臨床經(jīng)驗(yàn)有限，缺乏與體檢

10、者更好地交流溝通，難以發(fā)揮高端體檢的全方位服務(wù)。3）、合作科室參與意識(shí)不強(qiáng)，零散體檢不夠便捷。特別是駐體檢中心，導(dǎo)致零散體檢對(duì)象有抱怨不滿現(xiàn)象。4）、體檢中心彩超機(jī)、心電圖儀等設(shè)備目前尚未配齊。對(duì)排隊(duì)等待時(shí)間。5）、市場(chǎng)營(yíng)銷問(wèn)題。隨著我們體檢業(yè)務(wù)的開(kāi)展和擴(kuò)大，對(duì)一步提高，健康體檢宣傳力度需要加強(qiáng)。進(jìn)一步加強(qiáng)。2、解決思路和具體措施：1）、加強(qiáng)與體檢單位的聯(lián)系，鞏固，著重開(kāi)辟團(tuán)檢市場(chǎng)。新的客戶群。2）、以疾病篩查及預(yù)防為重點(diǎn)，全力做好健康體檢和專病與整理。做好回訪工作。3）、建立VIP客戶絡(luò)，開(kāi)辟高端體檢市場(chǎng)。重點(diǎn)做好團(tuán)建進(jìn)一步加強(qiáng)。2、解決思路和具體措施：1）、加強(qiáng)與體檢單位的聯(lián)系，鞏固，著重

11、開(kāi)辟團(tuán)檢市場(chǎng)。新的客戶群。2）、以疾病篩查及預(yù)防為重點(diǎn)，全力做好健康體檢和專病與整理。做好回訪工作。3）、建立VIP客戶絡(luò)，開(kāi)辟高端體檢市場(chǎng)。重點(diǎn)做好團(tuán)建單位高層領(lǐng)導(dǎo)和有高端體檢需求人員的服務(wù)，分級(jí)分層次分重點(diǎn)，對(duì)VIP人員就要有特殊待遇，實(shí)現(xiàn)包括24 小時(shí)預(yù)約掛號(hào)、住院等服務(wù)在內(nèi)的多種就醫(yī)需求和全方位的個(gè)性化健康管理服務(wù)。4）、加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷，打造精品服務(wù)。引進(jìn)健康保健設(shè)施，培育健康體檢中心新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。55）、加強(qiáng)體檢隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。本著“打造精品”科室發(fā)展源動(dòng)力，以愉快工作實(shí)施品質(zhì)服務(wù)。6）、組建高素質(zhì)的體檢導(dǎo)診隊(duì)伍，開(kāi)展特需服務(wù)。擬招聘名年輕學(xué)生進(jìn)行健康知識(shí)、儀表、禮儀等知識(shí)培

12、訓(xùn)，規(guī)范行為舉止，通過(guò)良好的品質(zhì)、嫻熟的技術(shù)，親切的態(tài)度和廣博建立品牌形象。7）、建立健全健康管理系統(tǒng)，打造完善的客戶服務(wù)平臺(tái)?；顒?dòng)（會(huì)員咨詢、醫(yī)患互動(dòng)、預(yù)約就醫(yī)、會(huì)員關(guān)懷問(wèn)候等），為科室發(fā)展源動(dòng)力，以愉快工作實(shí)施品質(zhì)服務(wù)。6）、組建高素質(zhì)的體檢導(dǎo)診隊(duì)伍，開(kāi)展特需服務(wù)。擬招聘名年輕學(xué)生進(jìn)行健康知識(shí)、儀表、禮儀等知識(shí)培訓(xùn)，規(guī)范行為舉止，通過(guò)良好的品質(zhì)、嫻熟的技術(shù)，親切的態(tài)度和廣博建立品牌形象。7）、建立健全健康管理系統(tǒng)，打造完善的客戶服務(wù)平臺(tái)?；顒?dòng)（會(huì)員咨詢、醫(yī)患互動(dòng)、預(yù)約就醫(yī)、會(huì)員關(guān)懷問(wèn)候等），為社會(huì)大眾。8）、加強(qiáng)硬件投入，全面提升體檢服務(wù)水平。增加體檢設(shè)備投入，完善體檢信息系統(tǒng)，以舒適的體檢環(huán)境、精尖的檢測(cè)設(shè)求。從而達(dá)到與合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)客戶服務(wù)的無(wú)縫對(duì)接。完善提高。在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞醫(yī)院的中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法