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1、本文格式為 word 本文格式為 word 版下載后可任意編輯第 PAGE 第9頁(yè),共8頁(yè)(經(jīng)理人)股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本最新整理版(2022 標(biāo)準(zhǔn)版合同范本)甲方:*個(gè)人或單位乙方:*個(gè)人或單位簽訂日期: *月*日簽訂地點(diǎn): *省*市*地(經(jīng)理人)股權(quán)激勵(lì)協(xié)議范本最新整理版甲方(公司:地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方(公司員工、激勵(lì)對(duì)象:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于:、公(以下簡(jiǎn)稱”公司于 年 月 日在工商部門登記,注冊(cè)資本金總額為人民幣萬(wàn)元。、乙方系公司員工,年 月 日入職公司,曾公司做出貢獻(xiàn),公司有意對(duì)乙方進(jìn)行額外獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。、根據(jù)公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃股東會(huì)決議及國(guó)家相關(guān)法法規(guī)及政策之規(guī)定公司
2、同意由乙方出資認(rèn)購(gòu)公司 的激勵(lì)股權(quán)?,F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以資遵守:一、激勵(lì)股權(quán)的定義除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語(yǔ)含義如下:、激勵(lì)股權(quán):指公司對(duì)內(nèi)名義上的股權(quán),激勵(lì)股權(quán)擁有者不是甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東,激勵(lì)股權(quán)的擁有者僅享有參與公司利潤(rùn)的分配權(quán),而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利。此激勵(lì)股權(quán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外均不得轉(zhuǎn)讓,不得繼承。東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的激勵(lì)股權(quán))的比例進(jìn)行分配所得的紅利。二、激勵(lì)股權(quán)的總額、甲方以形成股東會(huì)決議的形式,同意乙方認(rèn)購(gòu)股激勵(lì)股權(quán),認(rèn)購(gòu)價(jià)款為 元股,共 元。、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對(duì)公司的貢獻(xiàn),參照公司業(yè)績(jī)的情況,可增加或減少乙方認(rèn)購(gòu)的激勵(lì)股權(quán)的
3、份額。三、激勵(lì)股權(quán)的行使條件、甲方根據(jù)股權(quán)激勵(lì)方案的規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)績(jī)考核, 計(jì)算出乙方可分紅的比例。、甲方在每年度的四月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。若乙方離開(kāi)甲方公司的,乙方仍應(yīng)遵守本條第 4、5 項(xiàng)約定。四、激勵(lì)股權(quán)變更及其消滅權(quán)按上年末每股凈資產(chǎn)回購(gòu)乙方所持全部激勵(lì)股權(quán)。權(quán)分紅,并按照乙方所購(gòu)激勵(lì)股權(quán)的原值進(jìn)行回購(gòu):()雙方勞動(dòng)合同期滿,未就繼續(xù)履行
4、合同達(dá)成一致的;()乙方因過(guò)失等原因被公司辭退的。激勵(lì)股權(quán),且無(wú)需支付對(duì)價(jià)或只需支付乙方所購(gòu)價(jià)款的。()違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的;()采取提供虛假報(bào)表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵(lì)股權(quán)行使條件的;()嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、濫用職權(quán),給公司造成重大損失的;()在公司服務(wù)期間進(jìn)行賭博或?qū)嵤┢渌`反治安管理處罰條例規(guī)定的行為而被行政拘留的;()在公司服務(wù)期間,從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的;()任職期間違反公司法的相關(guān)規(guī)定從事兼職的;()具有公司法第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的;()嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過(guò)失行為, 給公司造成嚴(yán)重影響或重大損失的。五、違約責(zé)任、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議的解決因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則將該爭(zhēng)議提交公司所在地人民法院裁決。七、協(xié)議的生效、甲方股東會(huì)決議表示同意是本協(xié)議的前提,股東會(huì)決議、件,與本協(xié)議具有同等效力。、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。八、其他約定本協(xié)議與甲、乙雙方
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