行政助理試用期工作總結(jié)

1、Word - 7 -行政助理試用期工作總結(jié)行政助理試用期工作總結(jié)1加入貴公司已經(jīng)兩個月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關的工作閱歷，但“不在其位,不謀其政”許多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了，在這兩個月里，我在公司領導及同事們的關懷與關心下完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項：1、專業(yè)學問、工作力量和詳細工作。公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務，而這些事務又是必不行少的。在短時間內(nèi)熟識了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作力量，在詳細的工作中

2、形成了一個清楚的工作思路，能夠順當?shù)拈_展和完成本職工作。在這兩個月中，我本著“把工作做的更好”的目標，樂觀的完成了以下本職工作：(1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整，以便利自己開展工作;(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;(3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按詳細整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi)，以便查閱;(4)公司車輛的違章及用車狀況的管理;(5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：聘請，新員工的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和各項支配;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理支配及月末的考勤工作;(6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布，每月準時上繳員工考勤狀況;(

3、7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作;(8)后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查，定期對的更換;(9)仔細地做好公司領導及行政經(jīng)理交辦的工作。需要學習并實踐的工作，總結(jié)如下：(1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作閱歷;(2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作;(3)加強文字功底;(4)加強其他公司所要求的力量要求等。2、工作態(tài)度。3、仔細遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，保證工作能按時完成。4、工作質(zhì)量、成果、效益和貢獻。在開展工作之前做好，有主次的先后準時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中吸取閱歷，使工作水平不斷的進步

4、，為公司及部門工作做出了應有的貢獻?？偨Y(jié)兩個月的工作，盡管有了肯定的進步和成果，但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的學問缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的看法，會議記錄不具體考勤統(tǒng)計不夠細心，做事缺少主動。還有其他工作也存在許多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將仔細學習各項政策規(guī)章制度及管理技能，努力自我完善，盼望能為公司的進展做出更大更多的貢獻。在這兩個月的工作學習中，我也有一些自己的看法和建議(純熟個人想法)：(1)建議將行政部和財務部劃分清晰，我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清，后勤方面的管理混亂，管

5、理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓費用，規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用，在本單位服務一年以上返還，不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。(3)建議增加員工福利，車間計件，雖然上不封頂?shù)说牧α坑邢?，想留住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要供應一些福利待遇。例如：在本單位工作滿一年且遵守紀律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼，三年以上的發(fā)放%五年以上的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢，提升工資外獎金是很重要的，在企業(yè)能承受的狀況下)。一個企業(yè)就好比一個金字塔，金字塔的大小跟

6、穩(wěn)固就得看員工。行政助理試用期工作總結(jié)2一歲一枯榮，一朝一暮。半年試用期的時間就如轉(zhuǎn)瞬即逝，一晃而過?，F(xiàn)在再來回首我在試用期里作為一名行政助理的工作，有頗多感慨。在這段時期里，我經(jīng)受由稚嫩不懂事走向成熟穩(wěn)重的蛻變，經(jīng)受了由短暫的低谷期走向重拾信念的過程。對于這些成長和蛻變，我感謝我自身的努力，也感謝公司對我的培育和，更要感謝在這個試用期里，同事對我的關心和鼓舞。假如沒有公司的栽培和同事對我的關心，我想我應當不會有這么大的蛻變和取得這么快的進步。所以，通過這段時間的試用，我對我們公司行政助理崗位的工作既布滿了留戀，又布滿了期盼。特此寫下了這篇，盼望領導認真審核，賜予批準。加入到公司，成為一名行政

7、助理后開頭接受的第一份工作就是，去熟悉各部門的經(jīng)理、主管，由于行政的工作少不了要跟他們打交道。我們公司人許多，部門也分的比較細，所以熟悉和熟識這些經(jīng)理和主管對我來說也是一個挺大的挑戰(zhàn)。但是好在我花了一個下午的時間來記他們的資料也算是有所了解了。然后，我的其次份工作就是做好公司各部門人員的日?？记?。對員工每天上下班的打卡，病假，事假都起到審查和監(jiān)督的作用，并做好具體的考勤記錄，統(tǒng)計他們每天的出勤率。之后，就是公司里一些繁雜事務的處理。比如，公司公用設備的保修，包括水龍頭，廁所，電腦等等之類的，還比如公司房間、宿舍鑰匙的保管工作，以及對宿舍人員的管理工作，還有公司信件、文件的郵寄工作，打印復印工作

8、等等這些都包括在內(nèi)，所以行政助理要是忙起來，一天的時間也不夠用。當然在這段期間里，我還有許多做的不夠好的地方，比如不夠認真，不夠嚴謹，學習樂觀性還有待提高，這些我都會在以后的工作中多加留意，多加改正。無論是我加入到公司連續(xù)從事行政助理的工作，還是我能轉(zhuǎn)到一名正式的行政人員的工作，我都會專心的做好我本該負責的事，專心的處理好工作中遇到的每一項艱難任務。請領導對我在試用期里的工作表現(xiàn)，工作實力以及業(yè)務水平和同事的評價進行綜合考察。我期盼加入-公司的一天，我期盼成為-公司里正式的一員，更期盼能一起與-全體工作人員并肩作戰(zhàn)的日子。行政助理試用期工作總結(jié)320-年6月18日，我通過，來到-工作，在和諧的

9、工作氛圍與前輩的悉心指導下已經(jīng)工作期滿一月，在這一個月的工作中，我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位，并且虛心學習，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將我的一個月來的工作狀況總結(jié)如下。一、思想方面在工作初期，我仔細了解公司的進展狀況并學習公司的管理，熟識辦公室行政日常工作事務，同時樂觀學習工作的方式、，提高自己的工作力量，以向上的態(tài)度對待每一項工作。在上，我虛心地接受領導的建議與指導，樂觀地向前輩請教，以虛心謹慎的態(tài)度對待每一位同事，同時也得到了領導與前輩的確定與贊許，現(xiàn)在我已完全融入到了公司這個大家庭中。二、工作方面端正工作態(tài)度，嚴守工作紀律。始終以飽滿的熱忱迎接每一天的工作，始終以謹慎的態(tài)度

10、對待工作。在綜合部，每天都能提前到達辦公室，做好上班前的相關工作預備，并能準時打掃領導的辦公室等。樂觀學習公司公文的處理過程，公司信息的上傳下達，以及與其他各部門的協(xié)調(diào)與協(xié)作。同時，幫助前輩參加勞動紀律的抽查、固定資產(chǎn)的管理等工作。并且漸漸熟悉到對辦公室工作，要提前思索，對任何工作都要做到方案性強、可操作性強、落實快捷等。在物業(yè)部，我了解到各位同事樂觀與業(yè)主溝通，準時把我們的工作做好，提高管理力度;嚴格根據(jù)配電系統(tǒng)運行保養(yǎng)的規(guī)范要求，參照，完成核心配電室設備的運行、檢修和清掃工作;在消防平安方面，物業(yè)部門定期進行消防學問培訓和消防演習，不段提示各位同事平安至上的宗旨，做好各種應變、應急等等。三

11、、缺點和不足一個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，學到了很多在學校學不到的珍貴學問，但在工作態(tài)度、工作方法上仍舊存在不少問題，主要表現(xiàn)在：1、工作不善總結(jié)，缺乏創(chuàng)新精神。不能樂觀主動地發(fā)揮仔細鉆研、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但沒能準時做好工作總結(jié)，未從工作中提取到足夠與教訓。2、工作不夠扎實，不能與時俱進。沒能全身心地投入到工作中，常常為外物所擾，工作沒有上升到肯定高度。未樂觀專注于工作學習，許多學問雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更加樂觀的態(tài)度、更加飽滿的精神投入到工作中去。首先，加強學習，提高思想素養(yǎng)和工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴厲的態(tài)度，飽滿的熱忱，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎學問和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁