2022-2023年（備考資料）護(hù)理學(xué)期末復(fù)習(xí)-護(hù)理管理學(xué)（本科護(hù)理）考試測(cè)驗(yàn)?zāi)芰Π胃哂?xùn)練一（帶答案）8

1、2022-2023年（備考資料）護(hù)理學(xué)期末復(fù)習(xí)-護(hù)理管理學(xué)（本科護(hù)理）考試測(cè)驗(yàn)?zāi)芰Π胃哂?xùn)練一（帶答案）一.綜合考核題庫(kù)(共40題)1.組織設(shè)計(jì)的原則有哪些？（章節(jié)：第五章 難度：4)正確答案:1.統(tǒng)一指揮的原則2.分工與協(xié)作的原則3.層幅適當(dāng)?shù)脑瓌t4.目標(biāo)明確的原則5.責(zé)權(quán)對(duì)等的原則6.穩(wěn)定適應(yīng)的原則2.控制過(guò)程包括三個(gè)關(guān)鍵步驟確立標(biāo)準(zhǔn)、（ ）和評(píng)價(jià)并糾正偏差。（章節(jié)：第九章 難度：3）正確答案:衡量績(jī)效3.組織結(jié)構(gòu)的基本類(lèi)型有哪些？（章節(jié)：第五章 難度：4)正確答案:1.直線型結(jié)構(gòu)2.職能型結(jié)構(gòu)3.直線-職能參謀型結(jié)構(gòu)4.矩陣型結(jié)構(gòu)5.其他（團(tuán)隊(duì)、委員會(huì)）4.分析評(píng)估可采用的是SWOT分析方

2、法，W指的是（ ）。（章節(jié)：第四章 難度：3）正確答案:組織內(nèi)部的劣勢(shì)5.臨床路徑常以常見(jiàn)病、多發(fā)病和費(fèi)用少、手術(shù)或處置方式變異小，診斷明確且需住院治療的病種為選入原則。（章節(jié)：第十章難度：4）正確答案:錯(cuò)誤6.護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的來(lái)源主要來(lái)自三方面：（ ）因素、護(hù)理行為、系統(tǒng)因素（章節(jié)：第九章 難度：4）正確答案:病人7.（ ）是一種影響力，是引導(dǎo)人們行為從而使人們情愿地、熱心地實(shí)現(xiàn)組織或群體目標(biāo)的藝術(shù)過(guò)程。（章節(jié)：第七章 難度：2）正確答案:領(lǐng)導(dǎo)8.護(hù)士的資歷、經(jīng)驗(yàn)不同，薪酬不同體現(xiàn)的是護(hù)理崗位價(jià)值對(duì)薪酬的影響。（章節(jié)：第六章難度：3）正確答案:錯(cuò)誤9.領(lǐng)導(dǎo)者是一種特殊影響力的承載者，是領(lǐng)導(dǎo)行為的主

3、體，在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中起主導(dǎo)作用，在組織中不居核心地位。（章節(jié)：第七章難度：2）正確答案:錯(cuò)誤10.在權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論中費(fèi)德勒提出影響領(lǐng)導(dǎo)有效性的三種情境因素為（上下級(jí)關(guān)系、任務(wù)結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)者職權(quán)），當(dāng)情境因素處于最好和最不好的兩個(gè)極端時(shí)，則適宜采取任務(wù)結(jié)構(gòu)明確性高的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。（章節(jié)：第七章難度：3）正確答案:正確11.護(hù)理職業(yè)活動(dòng)與人的健康和生命直接相關(guān)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行與護(hù)理有關(guān)的（ ），是護(hù)理人員從業(yè)首要條件。（章節(jié)：第十二章 難度：3）正確答案:法律法規(guī)12.行為領(lǐng)導(dǎo)理論中的管理方格理論中以下哪種屬中庸式管理？( )（章節(jié)：第七章 難度：1)A、5.5B、9.9C、1.9與9.1D、1.1正確答案:A

4、13.行政組織理論之父是（ ）（章節(jié)：第二章 難度：3)A、法約爾B、韋伯C、梅奧D、泰勒正確答案:B14.持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)指增強(qiáng)滿足要求的能力的循環(huán)活動(dòng)。（章節(jié)：第十章難度：2）正確答案:正確15.護(hù)理質(zhì)量控制以預(yù)防為主。護(hù)理部質(zhì)控組運(yùn)用PDCA的管理辦法，定期到臨床進(jìn)行查找問(wèn)題，在檢查中注意要素質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量及發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生問(wèn)題的原因，針對(duì)主要原因定出具體實(shí)施計(jì)劃，貫徹和實(shí)施預(yù)定的計(jì)劃和措施，反饋預(yù)定目標(biāo)執(zhí)行情況，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，將存在的問(wèn)題轉(zhuǎn)入下一個(gè)管理循環(huán)中。從患者得到的護(hù)理效果評(píng)價(jià)是（ ）A、環(huán)境質(zhì)量B、觀察病情C、患者管理D、心理護(hù)理E、出院滿意度正確答案:E護(hù)理質(zhì)量控制的依據(jù)是（

5、 ）A、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)B、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)C、個(gè)人觀察D、問(wèn)卷調(diào)查E、書(shū)面報(bào)告正確答案:B護(hù)理質(zhì)量控制以預(yù)防為主，鼓勵(lì)上報(bào)分析的是（ ）A、差錯(cuò)事故B、護(hù)理糾紛C、護(hù)理事故D、不良事件E、護(hù)理缺陷正確答案:D16.效益原理（章節(jié)：第二章難度：3）正確答案:是指組織的各項(xiàng)管理活動(dòng)都要以實(shí)現(xiàn)有效性、追求高效益作為目標(biāo)的一項(xiàng)管理原理。17.霍桑試驗(yàn)的結(jié)論是什么？（章節(jié)：第二章 難度：4)正確答案:1.工人是社會(huì)人2.組織中存在非正式組織3.新型領(lǐng)導(dǎo)重視提高工人的滿意度18.領(lǐng)導(dǎo)效能（章節(jié)：第七章難度：3）正確答案:是領(lǐng)導(dǎo)者在實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)過(guò)程中，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)目標(biāo)的能力與所茯得的效率、效益、效果的綜合體現(xiàn)。19.人際關(guān)系

6、理論認(rèn)為，工人是“經(jīng)濟(jì)人”。（章節(jié)：第二章難度：1）正確答案:錯(cuò)誤20.權(quán)變理論的提出者是（ ）。（章節(jié)：第七章 難度：5）正確答案:費(fèi)德勒21.控制的原則包括哪些？（章節(jié)：第九章 難度：4)正確答案:1與計(jì)劃一致的原則 2組織機(jī)構(gòu)健全原則 3控制關(guān)鍵問(wèn)題原則 4例外情況原則 5控制趨勢(shì)原則 6靈活經(jīng)濟(jì)控制原則22.簡(jiǎn)答領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的基本素質(zhì)。（章節(jié)：第七章 難度：4)正確答案:1.政治思想素質(zhì)2.文化素質(zhì)3.業(yè)務(wù)素質(zhì)4.智能素質(zhì)5.身體和心理素質(zhì)23.下列哪項(xiàng)不屬于9.9型管理的特點(diǎn)( )。（章節(jié)：第七章 難度：3)A、滿足維持現(xiàn)狀B、能充分調(diào)動(dòng)員工的積極性C、對(duì)生產(chǎn)和人都高度關(guān)心D、理想有

7、效的管理正確答案:A24.高級(jí)職稱護(hù)士承擔(dān)難度大的工作，低年資護(hù)士承擔(dān)一般的工作體現(xiàn)了排班原則中的結(jié)構(gòu)合理原則。（章節(jié)：第六章難度：3）正確答案:錯(cuò)誤25.二級(jí)醫(yī)院的病床數(shù)不少于（ ）張（章節(jié)：第五章 難度：2)A、20B、50C、100D、500正確答案:C26.控制是管理的五個(gè)職能之一，它的基本過(guò)程不包括( )（章節(jié)：第九章 難度：2)A、制定目標(biāo)B、確定標(biāo)準(zhǔn)C、衡量績(jī)效D、評(píng)價(jià)偏差正確答案:A27.按經(jīng)營(yíng)目的進(jìn)行劃分，醫(yī)院分為非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)和（ ）（章節(jié)：第五章 難度：3)A、綜合醫(yī)院B、專(zhuān)科醫(yī)院C、老年醫(yī)院D、營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)正確答案:D28.借助實(shí)物或教具使受訓(xùn)者了解工作屬于( )（

8、章節(jié)：第五章 難度：3)A、講授法B、演示法C、討論法D、遠(yuǎn)程教育法正確答案:B29.集中時(shí)間離開(kāi)崗位，進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)屬于（ ）（章節(jié)：第六章 難度：3)A、脫產(chǎn)培訓(xùn)B、在職培訓(xùn)C、輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)D、綜合培訓(xùn)正確答案:A30.目前我國(guó)醫(yī)院護(hù)理管理均已實(shí)行護(hù)理部主任、科護(hù)士長(zhǎng)和（ ）三級(jí)管理管理體系。（章節(jié)：第一章 難度：1）正確答案:護(hù)士長(zhǎng)31.控制的首要環(huán)節(jié)是（ ）。（章節(jié)：第九章 難度：2)A、制定目標(biāo)B、確定標(biāo)準(zhǔn)C、衡量績(jī)效D、評(píng)價(jià)偏差正確答案:A32.需要對(duì)環(huán)境變化作出迅速反應(yīng)的組織采用（ ）組織結(jié)構(gòu)類(lèi)型。（章節(jié)：第五章 難度：5）正確答案:矩陣型33.決策管理學(xué)派的代表人物是（ ）。（

9、章節(jié)：第二章 難度：2）正確答案:西蒙34.（ ）被稱為“現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理之父”。（章節(jié)：第二章 難度：1)A、泰羅B、法約爾C、韋伯D、赫茨伯格正確答案:B35.授權(quán)的過(guò)程包括哪幾個(gè)步驟？（章節(jié)：第七章 難度：4)正確答案:1.確定授權(quán)對(duì)象2.明確授權(quán)內(nèi)容3.選擇授權(quán)方式36.控制活動(dòng)應(yīng)該以較少的費(fèi)用支出獲得較多的收益（章節(jié)：第九章難度：2）正確答案:正確37.內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)除接受護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)外還受醫(yī)務(wù)科的指導(dǎo)，這種組織結(jié)構(gòu)屬于（ ）（章節(jié)：第五章 難度：5)A、直線型結(jié)構(gòu)B、職能型結(jié)構(gòu)C、直線-職能參謀型結(jié)構(gòu)D、矩陣型結(jié)構(gòu)正確答案:C38.以各項(xiàng)護(hù)理活動(dòng)為中心的工作模式屬于( )（章節(jié)：第六章 難度：3)A、個(gè)案護(hù)理B、功能