鍋爐房管理制度_第1頁(yè)
鍋爐房管理制度_第2頁(yè)
鍋爐房管理制度_第3頁(yè)
鍋爐房管理制度_第4頁(yè)
鍋爐房管理制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、鍋爐房管理制度鍋爐房管理制度為了保證鍋爐正常運(yùn)轉(zhuǎn)和安全,依據(jù)壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程、蒸 汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程,特制定本制度。一、鍋爐系統(tǒng)操作人員,必須持有效的相應(yīng)證件上崗。二、鍋爐值班操作人員在崗工作期間,必須認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵 守巡回檢查、水質(zhì)管理、設(shè)備保養(yǎng)、安全檢測(cè)、清潔衛(wèi)生、交接班等制度, 確保供熱系統(tǒng)的技術(shù)安全和運(yùn)行狀態(tài)良好。三、鍋爐房及其輔助設(shè)備、調(diào)壓站及水軟化處理等場(chǎng)所,嚴(yán)禁閑雜人員 入內(nèi),嚴(yán)禁煙火。四、按照有關(guān)規(guī)定,定期校驗(yàn)、檢修或更換安全閥、壓力表、各安全附 件和受壓元件,確保其發(fā)揮正常的技術(shù)功能。五、每班對(duì)水位表進(jìn)行一次沖洗,每周進(jìn)行一次手動(dòng)開(kāi)啟安全閥,每月 做一次

2、安全閥自噴實(shí)驗(yàn),并詳細(xì)做好技術(shù)狀態(tài)記錄,備查。六、經(jīng)常巡查各水、電、汽管線路,堅(jiān)決杜絕”跑冒滴漏”、”白水 表”、”滿水”等現(xiàn)象發(fā)生。七、堅(jiān)持每日水質(zhì)化驗(yàn)制度,定期進(jìn)行排污,保證給水和爐水的質(zhì)量。 經(jīng)常保持充分的軟化水儲(chǔ)備。八、值班人員嚴(yán)禁班前、班中飲酒,不得擅離崗位,不得在鍋爐房?jī)?nèi)會(huì) 客、打盹、睡覺(jué)或做與工作無(wú)關(guān)的事情。九、非司爐人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入鍋爐間。文檔僅供參考十、嚴(yán)禁在鍋爐房?jī)?nèi)及其附近堆放易燃、易爆品,不允許在鍋爐房?jī)?nèi)洗 曬衣物。十一、鍋爐房如需電、氣焊維修時(shí),必須報(bào)請(qǐng)管理部門批準(zhǔn),確認(rèn)室內(nèi) 安全隱患、且做好防護(hù)措施后,方可進(jìn)行。嚴(yán)禁在鍋爐房?jī)?nèi)私自隨意動(dòng)用有 火作業(yè)。十二、任何情況下,

3、嚴(yán)禁在燃?xì)夤艿郎蟿?dòng)用電氣焊、帶火作業(yè)及焚燒有 毒有害廢棄物等。司爐工崗位責(zé)任制嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,服從分配,做一個(gè)從命令、講文明、守紀(jì)律 的新型工人。堅(jiān)守崗位,集中思想,嚴(yán)格操作;當(dāng)班時(shí),不看書,不看報(bào),不打瞌睡,不 準(zhǔn)隨意離開(kāi)工作崗位。接班前按規(guī)定巡邏。檢查好各項(xiàng)設(shè)備,包括水位表、壓力表、鼓風(fēng) 機(jī)、引風(fēng)機(jī)給水系統(tǒng)、冷卻水等裝置的運(yùn)行情況。交接班時(shí)要按時(shí)核對(duì)日 報(bào)紀(jì)錄,清點(diǎn)用具。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),精通業(yè)務(wù)。鉆研技術(shù),不斷提高操作水平,確保鍋 爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。對(duì)爐體及輔助設(shè)備定期進(jìn)行檢查,做到文明生產(chǎn)。發(fā)現(xiàn)鍋爐有異?,F(xiàn)象危及安全時(shí),應(yīng)采取緊急停爐措施并及時(shí)報(bào)告單 位負(fù)責(zé)人。對(duì)任何有害鍋爐安全運(yùn)

4、行的行為,應(yīng)立即制止。巡回檢查制度1、為了保證鍋爐及其附屬設(shè)備正常運(yùn)行以帶班長(zhǎng)為主按下列順序每?jī)?小時(shí)至少進(jìn)行一次巡回檢查。2、檢查上主輔設(shè)備工作是否正常。3、檢查燃燒設(shè)備和燃燒工藝是否正常。4、檢查鍋爐受壓元件可見(jiàn)部位和爐拱、爐墻是否有異常現(xiàn)象。5、檢查水箱水位、給水泵軸承和電動(dòng)機(jī)的溫度、各閥門開(kāi)關(guān)位置和給 水壓力等是否正常。6、檢查爐渣情況。7、檢查安全附件和一次儀表、二次儀表是否正常,個(gè)指示、信號(hào)有無(wú)異 常變化。8、檢查爐排變速箱、前后軸、風(fēng)機(jī)、水泵等潤(rùn)滑部位的油位是否正 常。9、巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)處理,并將檢查結(jié)果記入鍋爐及附屬設(shè)備 的運(yùn)行紀(jì)錄內(nèi)。鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)制度鍋爐設(shè)備的維

5、修保養(yǎng)是在不停爐的狀況下,進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)修理。結(jié)合巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在不停爐能維修是維修。維修保養(yǎng)的主要內(nèi)容:文檔僅供參考3.1 一只水位表玻璃管(板)損壞,漏水、漏氣,用另外一只水位表觀察水 位,及時(shí)檢修損壞的水位表;3.2壓力表?yè)p壞,表盤不清應(yīng)及時(shí)更換;3.3跑、冒、滴、漏的閥門能修理的及時(shí)檢修或更換;3.4轉(zhuǎn)動(dòng)機(jī)械潤(rùn)滑油路保持暢通,油杯保持一定油位;3.5檢查維修爐排、風(fēng)機(jī)、給水管道閥門、給水泵等;3.6檢查維修二次儀表和保護(hù)裝置;3.7清除設(shè)備及附屬設(shè)備上的灰塵。對(duì)安全附件試驗(yàn)檢驗(yàn)的要求:4.1安全閥手動(dòng)放汽或放水試驗(yàn)每周至少一次;自動(dòng)放汽或放水試驗(yàn)每 三個(gè)月至少一次;4.2壓力表正

6、常運(yùn)行時(shí)每周沖洗一次;存水彎管,每半年至少校驗(yàn)一次; 并在刻度盤上指示工作壓力紅線,檢驗(yàn)后鉛封;4.3高低水位報(bào)警器,低水位聯(lián)鎖裝置、超壓、超溫報(bào)警器,超壓聯(lián)索裝 置,每月至少作一次報(bào)警聯(lián)鎖試驗(yàn)。設(shè)備維修保養(yǎng)和安全附件試驗(yàn)校驗(yàn)情況,要詳細(xì)作好紀(jì)錄鍋爐房管理 人員應(yīng)定期抽查。司爐工交接班制度接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時(shí)間提前到鍋爐房,做好接班準(zhǔn)備工作, 并要詳細(xì)了解鍋爐運(yùn)行情況。交班者要提前做好準(zhǔn)備工作,進(jìn)行認(rèn)真全面地檢查和調(diào)查保持鍋爐運(yùn) 行正常。交接班時(shí),如果接班人員沒(méi)有按時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),交班人員不得離開(kāi)工作LU d岡位。交班需要五交”和”五不交”。五交是:4.1鍋爐燃燒、壓力、水位和溫度正常;4.

7、2鍋爐安全附件、報(bào)警和保護(hù)裝置,靈敏可靠;4.3鍋爐本體和附屬設(shè)備無(wú)異常;4.4鍋爐運(yùn)行紀(jì)錄資料、備件、工具、用具齊全;4.5鍋爐房清潔衛(wèi)生,文明生產(chǎn)。五不交是:4.6不交工日喝酒和有病的司爐工人;4.7鍋爐本體和附屬設(shè)備出現(xiàn)異常時(shí)不交;4.8在處理事故時(shí)不進(jìn)行交班;4.9接班人員不到時(shí),不交給無(wú)證司爐;4.10鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時(shí)不交。交接班時(shí),右雙方共同按巡回檢查路線逐點(diǎn)逐項(xiàng)檢查,將要交接的內(nèi) 容和存在的問(wèn)題認(rèn)真紀(jì)錄在案。交接班要交上級(jí)有關(guān)鍋爐運(yùn)行的指令。交接者在交接紀(jì)錄中簽字后又發(fā)現(xiàn)了設(shè)備缺陷,應(yīng)由接班者負(fù)責(zé)。水處理人員交接班制度交班人員在交班前對(duì)水處理設(shè)備和化驗(yàn)儀器、藥品

8、進(jìn)行全面檢查,具 備下列條件方能接班:1.1水處理設(shè)備正常、軟水主要指標(biāo)合格;文檔僅供參考1.2鍋爐給水硬度、堿度、PH值、氯根等項(xiàng)指標(biāo)合格;1.3化驗(yàn)儀器、玻璃器皿和分析用藥品齊全完好;1.4工作場(chǎng)所清潔衛(wèi)生、物品擺放整齊;1.5水處理設(shè)備運(yùn)行和化驗(yàn)記錄填寫正確、準(zhǔn)確、完整。嚴(yán)禁弄虛作 假。交班人員應(yīng)向接班人員介紹設(shè)備運(yùn)行情況,以及水質(zhì)化驗(yàn)和鍋爐排污 等方面出現(xiàn)的問(wèn)題。沒(méi)有辦理交班手續(xù),交班人員不得離開(kāi)工作崗位。接班人員應(yīng)按規(guī)定時(shí)間到達(dá)工作崗位,查閱交班記錄,聽(tīng)取交接情況 介紹。交接人員共同檢查軟水處理設(shè)備、化驗(yàn)儀器、藥品等是否齊全正常, 并對(duì)軟水、鍋水主要指標(biāo)進(jìn)行化驗(yàn),合格后方能簽字交接班。接班人員未按時(shí)接班,交班人員應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,但不能離開(kāi)工作LU d 崗位。交班時(shí),如遇事故或重大操作項(xiàng)目,應(yīng)待事故處理完畢后或操作告一 段落后方可交接班,接班人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論