幼兒園園長年終工作總結

1、幼兒園園長年終工作總結 幼兒園園長年終工作總結 總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的閱歷或情況加以總結和概括的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成果，讓我們來為自己寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼挠變簣@園長年終工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。 幼兒園園長年終工作總結1 在縣委、縣教體局領導的關懷、指導與幫助下，在園領導的正確領導下，在幼兒園全體老師的共同努力下，我園圓滿地地完成了20 xx年度的各項教育教學工作。這其中的點點滴滴值得我們反思、總結，同時也將促進今后更好地開展工作。 一、營造學習氛圍，加強教學討論 充分發(fā)揮老師的主觀能動性，繼續(xù)專心學習

2、幼兒園指導綱要，深入領會綱要精神，專心鉆研綜合活動叢書，分析、領悟教材內涵，逐步培育駕馭教材的能力。我們在園內樂觀營造良好的學習氛圍，定時定點開展業(yè)務學習和教科研學習，遵循互動式原則，激勵老師主動參加學習活動，由原來的旁聽式學習變?yōu)榛邮綄W習，激勵老師結合自己的實際工作，就討論的主題充分發(fā)表自己的見解，溝通看法，最后形成共識激勵老師專心鉆研綜合活動叢書，分析、領悟教材內涵，綜合考慮教學內容在各個活動環(huán)節(jié)中的合理呈現(xiàn)。本學期我園根據(jù)常州市教委頒布的“各領域活動目標”，針對“科學領域”活動進行了目標解讀，還進行了教材分析活動。使老師們更深刻的理解了綜合活動內涵。除此之外，我們樂觀為每一位老師制造各

3、種培訓的機會，雖然外出參觀學習的機會不是人人均等，但外出學習的老師必須準時反饋所學閱歷，利用介紹、照片、錄像等方法，讓老師們從中受到啟發(fā)，獲得感性和理性的熟悉。 二、開展園本化培訓，以教研活動為手段，樂觀探究素養(yǎng)教育的新方法、新途徑 1.優(yōu)化備課方式。由教研組長組織，利用每周二下午集體備課，激勵老師分析教材，挖掘教材，根據(jù)幼兒的不同進展水平，設計不同的教學形式。針對不明確的，有異議的地方，分析教材，轉變教學策略。 2.以“抓骨干，帶一片”的工作策略，樂觀進行課堂教學改革，激勵青年老師爭當教學典型，樂觀創(chuàng)新，以榜樣、模范的教學行為帶動幼兒園整體業(yè)務水平的提高。我園宋陵和張辛兩名青年老師作為骨干力

4、氣，以塌實專心的工作態(tài)度、較好的教學能力贏得了全園老師的好評，我們就以身邊的老師作為榜樣，動員其他老師向他們學習，實行隨機聽課的方法，從身邊學起，對比和檢驗自己的教學工作，同時也是對青年老師工作的一種鞭策。老師們都能樂觀參加，精心打算，觀摩后的互動也使老師進一步提高了教育評價能力，同時也幫助老師認清自身的不足，取長補短。 3.正副園長深入教學一線，帶教促教，努力提高課堂教學水平。本學期，楊文蔚園長兼小班音樂、美術兩節(jié)活動。屠綱兼中班、大班四節(jié)美術活動及托班親子游戲。在課堂中，通過和老師相互觀摩的形式，虛心聽取一線老師的評析、深刻解剖自己的教學行為，以優(yōu)質的教學質量帶動全園的教學水平，幫助老師理

5、清思路，學會聽課評課，學會歸納總結。 4.為探究美術活動方式的多樣化，培育孩子對美術活 動的愛好，并逐步形成我園美術活動的特色。本學期，各班根據(jù)班級的實際情況和自身的特點，選擇各異的美術材料和方式，制定班級美術特色活動計劃。結合主題活動內容，以區(qū)域活動的形式提供給幼兒操作，并逐步形成班級特色。廢舊物粘貼、噴刷畫、拓印畫、扎染、刮畫、撕貼、折剪等美術形式將出現(xiàn)在各班的區(qū)域活動中。給幼兒制造自由表現(xiàn)的機會和場所，激勵幼兒用不同的美術形式，大膽表達自己的情感、理解和想象。 5.根據(jù)區(qū)教研室的教研工作，本學期我園開展數(shù)學教學活動評優(yōu)，在觀摩、反思、集體評課的過程中，老師們的分析總結能力、反思能力、寫作

6、能力得到了提高，并且通過對數(shù)學領域教育目標的解讀，個人簡歷探討教學策略，幫助老師領會數(shù)學領域的內涵及教學中重點難點的把握。 6.結合“老師教學工作考核細則”用自查、園評的方式，對幼兒園一日常規(guī)教學活動進行科學管理，準時發(fā)現(xiàn)問題，準時尋找解決問題的對策。 三、加強課題討論，突顯辦園特色 本學期，我園課題幼兒生活中的科學活動討論實施一年來，科學、規(guī)范課題討論工作，并加強老師對兒童個案的觀察討論，為行動討論提供科學的依據(jù)，討論工作初顯實效。我們將繼續(xù)以觀察討論幼兒生活中的事物和現(xiàn)象為突破口，培育幼兒自主探究、自主學習的能力，激發(fā)幼兒對自然、社會的愛好和愛科學的情感、培育幼兒主動學習，敢于探究，大膽嘗

7、試的精神，塑造幼兒活潑開朗的性格、熬煉與人合作的情感和意識，促進幼兒全面和諧進展，為我園形成獨特的辦園特色，打下基礎。今年11月，通過了區(qū)教研室的中期評估，順利成為區(qū)級立項課題。 四、提高家長學校工作的質量，增強良好社會效應 本學期，我園每月不定期的開展一次家長學校活動。如：新學期家長會、家長半日活動、親子運動會、健康教育講座、愛好班成果展現(xiàn)等活動。讓家長了解幼兒園的教育形式與方法，向家長介紹、匯報孩子在幼兒園的成長過程及先進的育兒閱歷。大部分家長能在百忙中抽空前來參加，每次活動均受到了家長們的好評，并希望以后多舉辦類似活動。而且，通過家長學?；顒右惨?guī)范老師教學行為，強化幼兒一日生活常規(guī)，提高

8、幼兒在園活動質量，贏得了家長的贊譽。通過開放活動，我們老師也或多或少獲得了一些啟示：老師要學會傾聽、觀察幼兒為開展順利，老師必須與家長有更親密的溝通老師在整個過程中不僅是合、支持者、引導者還是欣賞者等等。 一學期緊張而又勞碌，愉快而又充實，幼兒園的各項保教工作，在老師們的辛勤努力、勤懇工作下，取得了可喜的成果，但還有不足之處，我們一定在今后工作中，不斷探究，不斷提高，不斷進取，爭取在工作中再創(chuàng)輝煌。 幼兒園園長年終工作總結2 回顧本學期的工作，感受頗多：幼兒園雖然說不上制造了一流的業(yè)績，但在經(jīng)費、人員嚴重緊缺、且三分之一保教人員流淌的情況下，全園上下團結全都，迎難而上，圓滿完成了上級交給的各項

9、任務，幼兒園也朝著良好的勢態(tài)進展，無論是辦園條件、師資建設，還是保教水平、幼兒進展等方面都得到了進一步的提升。在上級領導的關心幫助下，在全體教職員工的共同努力下，幼兒園取得了諸多的成果，多名老師在全國、省、市的論文、課件等評比中獲獎，連續(xù)兩次承辦了省內大型活動，展現(xiàn)園本科技教育特色，獲得了同行的好評。本學期我們緊緊圍繞“指南”精神，繼續(xù)立足本園實際，扎實開展園本教研，在教研常規(guī)化的基礎上更注意園本教研的實效性，以提升老師的業(yè)務素養(yǎng)，使我園的保教質量得到穩(wěn)步提升?，F(xiàn)將本學期的工作總結如下： 一個好學校的背后，必須有一個強有力的管理團隊。為建設一支“和諧、團結、廉潔、高效”的好班子，幼兒園向中層以

10、上的管理人員提出了團結全都、相互敬重、勤政廉潔、嚴于律己，挑戰(zhàn)現(xiàn)狀等方面的要求，做到職責明確，但分工不分家，工作中相互提醒、相互理解、相互包涵作為班子中的核心人物，更是以寬容的心態(tài)去對待，樂觀溝通，努力協(xié)調，在不斷磨合中引領整個隊伍朝著同一個方向前行。園長室力求全體管理人員共同參加園內的教育教學討論。在克服日常工作繁忙的同時，行政領導常常深入班級聽課看游戲，了解一線的工作狀況，準時調整思路，改進方法，提出新的要求。樂觀參加“六專心”常規(guī)管理。結合月工作考核，每月對班級環(huán)境、備課、家長工作、計劃執(zhí)行等情況進行全面檢查，專心做好檢查記錄，并將存在的問題準時反饋，與老師個別溝通，提出改進和完善的措施

11、、方法。 平時，中層管理人員樂觀參加聽課活動。本學期，園長、業(yè)務副園長聽課50節(jié)以上，班級組長們聽課在20節(jié)以上，她們樂觀參加課堂教學、游戲的討論，聽課或看游戲后準時反饋，幫助老師分析存在的問題，提出整改意見。 班子成員在狠抓保教質量的同時還努力為老師營造健康、溫馨、民主、融洽的工作氛圍，激勵多于批判，嘉獎大于懲罰，讓老師享受工作的快樂，體驗團隊合作的成就感在謀劃幼兒園進展大計時不忘征求老師的想法意見，不厭其煩地與老師溝通。在保證教育現(xiàn)代化建設投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇，為教職工排憂解難，關心她們的生活、工作、學習，把關愛送到大家的心坎上。組織的聯(lián)誼活動、春游郊游、看電影、體育競賽

12、等活動深受大家喜愛。我以務實的作風投入工作，引領著四周的年輕老師奮發(fā)向上；以滿腔的工作熱忱凝聚人心。 幼兒園園長年終工作總結3 回想這一年來，我憂心忡忡，追問自己是否能給今后的日子留點激勵與喝彩，還是遺憾與慚愧，請讓我用形象的比喻來述說。假如，把幼兒園的保教工作比喻成“一臺晚會”，那么，在我的幕后有盡責、實干的園長在導演，還有那悄悄無聞、專心肯干的一線老師在登臺亮相，我只不夠是個小小主持人在執(zhí)行程序而已?！巴頃钡馁|量在于導演的策劃，更在于演員的演技，因此，我的業(yè)績微不足道。但不管怎樣也借此機會對我一年來的工作進行回顧與反思。 一、找準定位，協(xié)助園長工作 我記得在競聘副園長時，曾經(jīng)對副園長這個

13、“副”字，特意查了字典，想真正去理解“副”的含義，使我懂得“副”是輔助的作用。因此，我在班子成員中找準定位、擺正位置，做到分工不分家，互通有無，在管理自己分管的業(yè)務工作之外，對園內的其它工作也從不推諉，總是舍身處地為幼兒園著想，站在全局的角度，盡自己的所能發(fā)揮副手的作用，盡量減輕園長的工作壓力和負擔。同時與王副園長、年段長一起同心協(xié)力，相互協(xié)助，共同做好幼兒園的全方位管理工作。 二、注意學習，提升自身素養(yǎng) 我認為業(yè)務園長不是一個職務，而是一種職業(yè)，假如是一種職業(yè)，就必須有更多的知識和能力，把握各方面的信息，必須不斷更新思想觀念和教育理念，具備這個職業(yè)所需要的一切素養(yǎng)，才能不被激烈的競爭所淘汰。

14、然而，我卻深感自己是如此的貧乏，內存不足，因此，對自己提出：知識要向更寬領域拓展，業(yè)務要向更深處延長。于是，常在工作之余，學習幼教博覽、學前教育討論、幼兒教育管理創(chuàng)新等書籍，每當閱讀到精彩之處，對比自己的工作，尋找差距，努力探究新的教育觀念與教育模式，并在指導過程中得以運用，不斷提高自身的業(yè)務水平。在新課改的沖擊下，我們都有煩惱、茫然的時候，把握不住課程，把握不住孩子，把握不住估計和生成每當茫然的時候，查閱資料、總結反思，與一線老師共同探討、解決日常教學中的困惑與難題。并抓住外出學習的機會，傾聽專家的講座，承蒙專家的指導，感受新的教育理念。每當幼兒園老師參加各種競賽時，如：優(yōu)質課、教壇新秀評比

15、，公開觀摩活動，我都認為：雖然參賽的對象是一線老師，但也是我學習、熬煉、展現(xiàn)的機會。我專心對待，對指導工作一絲不茍、竭盡所能，使自己在學習中不斷成長。 三、加強培訓，促進老師成長 我園老師專業(yè)水平參差不齊，為提高老師專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力，把對新老師的培育列入園本教研的重點工作，實行以下形式進行培育：一是加大指導力度。尤其是對新老師進行隨堂聽課，跟蹤指導，每次聽課后，在肯定優(yōu)點的同時，更留意語重心長的幫助和耐心指導，力求使老師通過課堂實踐提高基本功。二是加大園本培訓力度。以園為本，開展自培活動，充分利用老老師的人才資源，實行新老老師“結對幫扶”的形式，形成老帶新，強帶弱的良好氛圍，產生了內培效應，

16、取得了良好的效果。三是重視群體素養(yǎng)的提高。為使老師獲得專業(yè)成長，為老師搭建學習、熬煉、展現(xiàn)的平臺，開展各種業(yè)務練兵活動，激勵老師樂觀參加各級各類的技能競賽，如：教壇新秀、課題展現(xiàn)活動、自制戶外玩具評比、環(huán)境布置評比、常規(guī)評價月等活動，激勵老師“有才你來秀，有獎你來拿”，通過活動優(yōu)秀老師脫穎而出，我園老師陳老師、孫老師參加縣“教壇新秀”評比雙雙獲選，老師撰寫的多篇論文在不同刊物上發(fā)表或獲獎，在全體老師的共同努力下，我們的老師隊伍已不斷地成長起來。四是充分發(fā)揮公辦園的示范作用，樂觀承擔民辦園的指導培訓工作。為貫徹上級文件，幫扶民辦園，縮短公、民辦園的差距，于年12月派送骨干老師陳老師到“手拉手”幼

17、兒園湖前幼兒園組織現(xiàn)場教學活動本人多次承擔對村、民辦園的指導工作，于5月23日，以“藝術領域的基本步驟與教法”為主題，開展公、民辦園幫扶指導培訓活動還打算在六月份開展“送教下鄉(xiāng)”活動，派送青年老師童老師到三班幼兒園組織現(xiàn)場教學活動，讓我園老師在不同的環(huán)境下進行熬煉。 幼兒園園長年終工作總結4 在幼兒園工作的日子一年比一年更快了，我的青春也在這樣燦爛光鮮的日子里實現(xiàn)了它的價值。很感謝這一年各方面對我們幼兒園的支持和激勵，我作為幼兒園的園長，在此深表感謝。對于今年一年的工作，我還是有一些話想要說的，也為自己做了好了一些總結，希望為來年的工作打下一個更好的基礎。 我從事園長工作已經(jīng)一年了，從事幼兒園

18、的教學工作已經(jīng)五年了。我是二十二歲來到幼兒園開頭教學的，那時候我還是只是大學畢業(yè)的學生，但是現(xiàn)在，我已經(jīng)通過自己的努力走向了園長這份工作，這些年的點點滴滴其實都在我的腦海里，懂得那段日子的不容易，我就更加珍惜現(xiàn)在的自己。 其實很多事情只要我們努努力，就可以避開遺憾的。所以我也給自己樹立了一個標準和原則，那就是勤工、樂學、愛學生、引領老師更好的做好教學工作。在這個基礎上，我們幼兒園今年得到了很大的轉變和突破，大班孩子們的升學以及小班孩子們的入學都是非常的順利的。這些成功都是我們幼兒園各個老師一起努力的結果，所以我認為這一份肯定還是要給予我們幼兒園的每一位工作人員的，感謝大家工作上的協(xié)作以及平時對

19、待工作的這份熱忱！ 今年上半年，由于一些公共因素的影響，所以導致我們幼兒園停學很長一段時間，但是后面開學之后，我們幼兒園的大班升學工作還是做得很完善的。幾乎沒有出現(xiàn)太多的差錯，保證每一個孩子都能夠順順利利的升往小學的學習中，家長對我們的工作也表示非常滿意。下半年小班新同學入學，我們做好了嚴密的平安和衛(wèi)生工作，保證每一個孩子都是處于一個平安且舒適的環(huán)境當中。對于我們中班以及大班的孩子們來說，學校也是做足了打算工作的，各班老師都嚴密的關注著每一個孩子的成長情況以及一天的狀態(tài)，準時和家長反饋情況，做好家長工作。 一年下來，各個班級以及各個老師都是投入到了這份工作上來的。我也做好了領導人的工作，把握好

20、了這份工作的核心，正確的引導幼兒園的師生們走上一條更好的道路。保證好孩子們快樂且健康的成長，也保證了每一位老師順利的進展，更是為我們幼兒園的口碑畫上了一朵朵小紅花，增添了不少的顏色！ 幼兒園園長年終工作總結5 一晃便是四季，一晃也到了今年的年的。這一年以來，我作為xx幼兒園的園長，自然而然在對自己的要求上就更加嚴格一些。在此過程中，我一直都記得自己身上背負的使命，也很明確要領導幼兒園前往的方向。做我們xx幼兒園的園長這也已經(jīng)是第五年上了，這些年我一直不斷的增進自己的見聞，也不斷外出學習培訓，為的就是希望我們幼兒園可以將更好的教學帶給我們的孩子們，也希望各位家長可以對我們的工作進行肯定和點贊。這

21、是我們每一位職工都希望的事情，也是我們最重要追尋的目標。 我今年三十六歲，作為一個女人而言，這是一段黃金時間。這時候的我們有了一個完整的家庭，有了穩(wěn)定的工作，對自己的現(xiàn)狀和將來都布滿期待，這是多么美妙的一件事情。也正是由于這個年齡，我也更清晰的知道這些年幼的孩子們更需要什么，我們該用怎樣的方式進行創(chuàng)新教學。這個年齡包含著我的閱歷和積累，十余年的幼兒教學讓我對這份工作已經(jīng)有了更深層次的見解，也對幼兒教學有了更新的一個熟悉。每一年過去，我便會總結過去一年的所得所失，從中可以發(fā)現(xiàn)孩子們也會隨著時代的轉變而發(fā)生轉變，而對于我們幼兒老師的教學而言，更應該跟著時代的腳步前進。 “與時俱進”更是我們教學中應

22、當留意的問題。假如一名老師不懂創(chuàng)新，教學老套沉悶，這種教學我是絕對不允許的。這也是我對全部老師的一個教學要求。我深知作為一名園長的難處，但我也知道無論我處在一個怎樣的角色，我對孩子們的愛和熱忱都不會遞減。我當時正是懷抱著這樣一份激情踏進幼師行業(yè)，也是由于這一份熱忱，而讓我堅持到了現(xiàn)在。對于我而言，在這條路上，只有“初心不改”這四個字可以形容我的堅決。也只有“精進求精”這四個字可以形容我對教學質量的要求。所以這一年無論怎么說，我在對教職工的要求上面做到了創(chuàng)新，也做到了嚴格。我信任這也是一名領導應該做的事情。 此外在這一年內，我們學校也舉辦了不少的活動，每次活動的舉辦是需要全體教職人員共同合作才能

23、完成的，而每一次活動的舉辦也讓我真正的見識到了我們這個集體的團結。我信任也正是由于有這樣一個集體的存在，我們的教學工作才會更加的順利，家長也會對我們更加的放心。孩子們會在我們的陪伴和教育下更加茁壯的成長，在將來為我們祖國的建設貢獻力氣！ 幼兒園園長年終工作總結6 感覺總是跟不上時間，當20 xx的新年接近之時，我才發(fā)覺這一年竟將要過去了。在此反思過去一年來的情況。作為幼兒園的園長，其實我也一直在當心翼翼的做好自身的工作，在這個不大的幼兒園內，但卻有大大小小不少事情得操勞。 尤其是在的20 xx年里，幼兒身體免疫力不高，導致在流行疾病的預防上，我們是費盡心思的做了打算和調整。這才終于讓幼兒園的孩

24、子們健健康康的渡過了這一年?，F(xiàn)已經(jīng)年末，我在此對自己的工作的情況做如下總結： 一、個人的實現(xiàn)上 作為園長，我對幼兒們抱有的是愛心、關心和的教育之心，我是一名教育者，對于將來的社會人才的培育，一直是我最關注的事業(yè)。 作為園長，我在思想上一直嚴格的要求自身，讓自己能在工作中嚴格的管理自己，提高個人的要求，能在工作中為各位老師們做好榜樣。為此，我堅持師德師風，在工作種絕不懈怠自身，做到律己律人。同時，我也一直樂觀完善自我，關注國家時事，樂觀更進進展，一步步的完善個人思想。 二、個人的學習上 身負園長之職，我更明白了樂觀進取的道理，社會在不斷的變化，身為園長，我要面對的不僅僅是幼兒，還有家長以及今后的

25、將來。為此，我一直在工作中樂觀的提高自我的要求，樂觀的參加教育的學習和培訓。讓自身能在工作內外，樂觀擴展和提升。 此外，我一直都在對自己過去的工作做好反思，總結自己的每個階段以及幼兒園的各階段情況。并從中分析問題，以此不斷的提高和更新，讓對幼兒的教育和幼兒園的管理都能齊頭并進，樂觀的完成工作的要求。 三、自我的不足和反思 回顧這一年，在我一直在為幼兒園事情考慮和操勞，但卻照舊有一些問題出現(xiàn)。如今再想，我不應該僅靠自己的力氣去解決這些麻煩，應該更多的聽聽老師，以及家長們的意見。幼兒園雖不大，但也有方方面面的事情需要考慮，只有集合大家的力氣和才智，才能做到更好。過去，我總靠個人下判定，這才是最不行

26、取的。 如今，20 xx年已經(jīng)到來，我會專心的做好自我的反思，樂觀聽取大家的建議，將xxx幼兒園辦得更好，更出色，希望在這一年里，我們幼兒園也能出現(xiàn)更多出色的幼兒，走向成為棟梁的道路！ 幼兒園園長年終工作總結7 尊敬的各位領導、各位同事： 大家上午好! 非常榮幸能作為全鎮(zhèn)的老師代表在大會上發(fā)言，向大家匯報工作，懇請各位領導老師對我的發(fā)言提出批判建議。 我叫戴芳，20 xx年師范畢業(yè)參加工作，20 xx年擔任沙坪鎮(zhèn)幼兒園園長。任現(xiàn)職以來，我把一顆忠真誠愛的心傾注到幼教事業(yè)，解放思想、轉變觀念，勇于實踐，突出辦園特色塑造服務品牌，以實際行動贏得了良好的信譽和家長的滿意。 一、基本情況： 沙坪鎮(zhèn)幼兒

27、園始建于20 xx年1月，是具有獨立法人資格的一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園，是崇陽縣教育局認定的16所重點公辦幼兒園之一。20 xx年暑期搬遷至原沙坪小學辦學，新園占地面積4000余平方米，有三層獨立教學樓一棟，教職工宿舍樓一棟，單獨的師生食堂和面積達20 xx余平方米的硬化操場。幼兒園目前有教職員工24人，在園幼兒380人。我們以“一切為了孩子，為了一切孩子，為了孩子一切”的辦園理念，實施精細化管理，情感式育人，忠實踐行作為一名幼教工的神圣職責，創(chuàng)園三年來贏得了連續(xù)的跨越式進展，成果受到上級領導的高度關注。今年三月份，縣委書記程群林同志來我園視察時對我們的工作給予高度肯定，并滿意地贊揚道：沙坪鎮(zhèn)幼兒園

28、可算得上是全市一流的幼兒園。 二、工作中的一些好的做法和閱歷： 1、推行標準化管理，建構考核評價體系 作為幼兒園園長我深知：辦好幼兒園，管理是關鍵。因此，必須樹立現(xiàn)代管理思想，執(zhí)行標準化管理，以強化管理、建立制度為保障，使全體員工有法可依、有章可循。一是執(zhí)行目標管理。根據(jù)示范園的要求制訂總體目標，在此基礎上，形成學年目標、學期計劃、月份重點、每周安排的分解體系，逐項予以落實。二是制訂各項制度。制訂了工作制度、學習制度、會議制度、崗位責任制度、獎懲制度、幼兒接送制度、平安保衛(wèi)制度等規(guī)章制度，對各項工作分層管理，落實責任，并上墻公開，要求全體員工專心學習把握，嚴格遵照執(zhí)行。三是建立考核評價體系。堅

29、持公平、公正、公開原則，執(zhí)行評價與動態(tài)評價相結合，階段性評價與長期性評價相結合，并將評價結果與員工切身利益掛鉤，作為精神激勵、物質嘉獎的依據(jù)，使員工通過評價認清自己的不足和努力方向，自覺提高自身素養(yǎng)和能力。 2、加強學習熬煉，培育高素養(yǎng)教職工隊伍 我致力于建立穩(wěn)定的、優(yōu)化的教職工隊伍，實現(xiàn)最佳群體組合。一是選擇外聘素養(yǎng)較高的老師上崗。堅持用人原則，要求全部上崗有人員均具有愛崗敬業(yè)、熱愛孩子甘于奉獻的精神，樂觀投身于幼教事業(yè)。二是樹立教職工隊伍的形象。在工作中，要求全體教職工各負其責，人盡其責，專心勤懇、一絲不茍地做好本職工作。同時，留意自身儀表、舉止、談吐，做到熱忱、大方、自然，用老師的一言一

30、行對 孩子耳濡目染，發(fā)揮為人師表的作用，帶動孩子的健康成長。三是通過培訓提高老師素養(yǎng)。定期組織老師進行政治理論和業(yè)務知識的學習。我們要求全部老師必須具有兩年及以上幼師學習經(jīng)歷，為給老師學歷培訓制造條件，我們與崇陽縣職教中心幼師班聯(lián)系，組織少數(shù)沒有幼師學歷的老師脫產研修，提高老師業(yè)務理論水平。 3、帶領全園走科研興園之路，加大教育教學改革創(chuàng)新力度為適應幼教新形勢的要求，我要求老師努力學習新知識、新閱歷、新科學，轉變傳統(tǒng)的幼兒教育教學方式，把教研活動作為推動老師樂觀探究、主動進展、提高素養(yǎng)的有效途徑，作為落實幼兒主體地位、推動幼兒素養(yǎng)教育的保證，一是加強新教材的學習、探究和討論。要求老師不單純依靠

31、教材，而是擅長從各種教材中選擇適合本班幼兒愛好和特點的課程內容，每星期對教材中的重點、難點進行探討，做深入細致的分析，以便更好的把握教材。激勵老師根據(jù)孩子的愛好和需要，靈活處理教學內容和指導方式，組織各種活動。以墻飾為窗口，把每間教室墻面布臵成展現(xiàn)幼兒作品和活動過程的園地，老師按主題活動開展的挨次、時間，幫助幼兒把作品展現(xiàn)起來，展現(xiàn)孩子們的學習、生活。一方面激發(fā)孩子們學習的愛好，培育自信心一方面讓家長了解孩子在園的進展情況、幼兒園的活動內容，注意區(qū)角主題活動的延長，讓幼兒有更多自主時間進行學習、探究。二是轉變觀摩活動的形式，提高反省、評價能力，有效提高教研活動質量。三是開展形式多樣的特色活動。

32、在深入開展實驗討論，總結成果的基礎上，根據(jù)幼兒的特點，組織多種多樣的特色班活動，如“字寶寶”、“英語班”、 “繪畫班”、“舞蹈班”等，敬重兒童的個性，盡可能滿足幼兒有愛好和個性進展的需要收到較好的效果。此外，還有計劃地開展各類豐富幼兒文化生活的活動，使幼兒得到更多的熬煉，如進行慶“六一”活動，以班級為單位，設計了“幼兒卡拉OK”、”“親子游戲”、“快樂體育”等多種節(jié)目，家長和孩子共同參加，開拓幼兒的視野，培育了孩子的綜合力。 4、加強保育工作，為幼兒制造良好成長條件 我根據(jù)幼兒園評估定級標準的要求，逐項分解，對比檢查，尋找差距，有針對性地開展各項保育工作，努力實現(xiàn)自我評價、自我監(jiān)督、自我提高，

33、規(guī)范辦園行為，提高辦園質量。一是培育幼兒自理自立能力。幫助幼兒養(yǎng)成良好的生活習慣，培育從小愛勞動的良好品德，開展有益身心的體育運動，培育幼兒的文明禮貌習慣。二是養(yǎng)成和完善保育常規(guī)。專心討論幼兒一日活動的特點，建立科學合理的生活常規(guī)和生活作息常規(guī)。使幼兒的一日活動有計劃、有安排、有組織，使幼兒生活愉快、有序。三是改善幼兒活動環(huán)境。根據(jù)幼兒特點假設環(huán)境，定期更換環(huán)境布臵，保持環(huán)境的科學性、教育性和藝術性，注意維護日常環(huán)境衛(wèi)生，保持環(huán)境的平安、衛(wèi)生、整潔。四是高度重視平安工作。制訂了幼兒園平安保衛(wèi)工作方案，我與每位老師簽訂平安責任狀，確保幼兒接送平安，加強班級管理和幼兒衛(wèi)生保健工作。健全衛(wèi)生保健制度

34、，消除平安隱患。五是加強幼兒衛(wèi)生保健工作。健全衛(wèi)生保健制度，配備了常用的醫(yī)療器械、消毒用具和藥品，協(xié)作做好計劃免疫和疾病防治工作，專心執(zhí)行物品消毒規(guī)定。保證食堂飲食衛(wèi)生， 采納養(yǎng)分食譜和治療食譜，規(guī)定食物的種類、配料、數(shù)量，就伙食的制作、加工、衛(wèi)生方面，專心征求、聽取老師和幼兒建議，提高幼兒膳食質量。此外，我還要求老師加強與幼兒家長的溝通，充分利用家長委員會、各班班會、幼兒園櫥窗、家長問卷、家園聯(lián)系本、家長作業(yè)、家訪、電話訪談、家長約談等多種形式，使家長了解幼兒在園成長教育情況，提供家長參加教育活動的機會和渠道，使家長真正成為幼兒園管理、教學活動等方面的合，形成幼兒園相互協(xié)作，促進這幼兒園建設

35、和幼兒教育的良好局面。 5、多渠道籌措資金，切實改善辦園條件 從辦園之初開頭，就樂觀制造條件，多方籌措資金，先后根據(jù)幼兒的年齡特點，對園內環(huán)境進行了改造。完善建設了幼兒活動室、幼兒舞蹈室等專用教室在走廊和教室墻面上描繪出七彩的童話世界，顯得格外活潑好玩在教室里增設了許多幼兒活動區(qū)域，開設了自然角購臵了許多大、中、小型玩具，鋼琴、電子琴等教學用品及幼兒用床、床單被褥、餐具等生活必需品特殊是老師們用業(yè)余時間開動腦筋，群策群力。利用廢舊物品自制了許多活動教具。 三、存在的不足和問題： 任現(xiàn)職三年來，在各級領導和社會各界的關心支持下，通過全體老師的共同努力，我們的工作取得了一些成果，但不行否認的是同樣

36、也存在一些不足和問題。 幼兒園園長年終工作總結8 一、園務管理： 落實制度，明確職責為了使幼兒園管理工作逐步向規(guī)范化方向邁進，我們注意加強管理人員的政治思想素養(yǎng)的培育，要求管理人員必須在政治思想上與上級保持高度全都，必須以求穩(wěn)定、求質量、求進展為第一要務，做到大事講原則，小事講風格，必須牢牢把握“穩(wěn)定是進展的前提、質量是幼兒園的生命”的精神，在工作中自覺增強使命感和責任感，做到嚴謹務實、身體力行、不畏艱險、開拓創(chuàng)新、恪盡職守、依法行政、依法辦園、身先士卒、專心履職，帶領好全體教職工樹好幼兒園形象。做到分工明確，責任到人。在實際工作中嚴格照章辦事，通過落實制度，明確職責，提高了教職工的工作責任感

37、，促進了我園各項工作有序、有效地開展。 二、老師培育： 加強學習，提高素養(yǎng)加強老師隊伍建設是加強教育隊伍的根本和核心，老師隊伍形象直接反映了教育的形象。我們建立健全老師管理制度，抓好老師隊伍建設。引進競爭激勵機制，加強年度考核，全面提升老師的整體素養(yǎng)和形象。開展評優(yōu)評先活動，在老師中廣泛開展講團結、講正氣、講文明、樹新風、講奉獻、創(chuàng)佳績活動，提倡各位老師對事業(yè)講忠誠，對學校講責任，對個人講自律，對幼兒講愛心，對同志講協(xié)作，對工作講效率。禁止混天度日、不務正業(yè)、誤人子弟、自甘落后、違反學校制度和無組織無紀律及體罰和變相體罰幼兒的行為發(fā)生。全園老師樹立新型的教育觀、老師觀，加強師德修養(yǎng)，規(guī)范言行，

38、自覺為人師表，形成和諧、誠信、團結的管理氛圍。對于新老師，進行師徒結對，傳幫帶教，讓新老師在觀摩中進步，在反思中成長。加強班主任的責任感，由于班主任是班級工作的核心，班主任更是幼兒園工作的保障，班級工作的好壞直接影響幼兒園工作的質量，因此，我們讓班主任明確自己的職責和義務，讓班主任比貢獻講奉獻，保證各項工作順利進行。 三、保育教育： 注意細節(jié)，提升質量幼兒園工作無小事，事事育人老師無小節(jié)，節(jié)節(jié)為楷模。幼兒園保育工作都是瑣碎而細小的，假如每一個工作人員靠著一顆敬業(yè)之心去做事，就會覺得責任重大，小事不小。諸如：每日的衛(wèi)生區(qū)必須保潔，每日的杯、巾、桌子、玩具必須消毒，每個幼兒必須平安上下樓，吃好、睡

39、好等等，每一個細小的事情都能折射出每一個老師的職業(yè)責任感。每一次的檢查組來園時都會情不自禁的說一聲：“你們幼兒園真干凈呀!”簡潔而平凡的一句話，對我們老師辛勤的付出做出了充分的肯定。本學年教學教研注意了激勵學習，相互討論，展現(xiàn)溝通，促進老師們專業(yè)化的進展。在園本培訓活動中，我們注意了以教學研討為切入口，以家園合作為支撐點，以實踐活動為延長點，使教學教研活動更加豐富，更有成效，老師們教學理念更超前了，教學技能更嫻熟了，教學方法更靈活了。一是各班能專心制訂教學計劃，在制定周、半日活動時合理安排各方面的教育內容，根據(jù)孩子的年齡特點把領域活動與主題活動有機結合，相互滲透，有效地防止在教學工作的主觀性和

40、任意性。二是定期檢查老師備課、幼兒成長冊、教育筆記等。落實一日教學常規(guī)，加大對一日生活各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調控。三是各班都創(chuàng)設了有利于引發(fā)幼兒互動的環(huán)境。在走廊、樓梯、班級主題墻、家長園地等環(huán)境的創(chuàng)設，做到美觀新奇，突出主題。根據(jù)孩子年齡特點，力求做到生活化，情趣化，藝術化和兒童化，讓孩子主動參加到環(huán)境中來，從中受到教育。 四、衛(wèi)生保健： 落實平安，細化保育時刻牢記：眼中有孩子，心中有平安，處處有教育，平安第一。 一是我園以高度負責的精神，切實加強對學校平安工作的領導，專心執(zhí)行并落實上級有關平安文件的規(guī)定，并做到熟悉到位，領導到位，措施到位。校長與各部門人員簽訂平安責任書，把責任落實到人，做到各司

41、其職，各負其責。 二是學校十分重視并落實經(jīng)費做好各類平安隱患的監(jiān)控與整改，確保師生和校舍的平安。為了確保校園平安，進一步完善門衛(wèi)制度，值班制度，執(zhí)行二十四小時值班制，節(jié)假日領導帶班，添置了安保器材，領導還不定期組織成員對學校的平安設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)擔心全因素準時整改。 三是學校重視幼兒衛(wèi)生工作，加強食堂管理制度。把好食品進口關，確保選購食物新鮮，無變質，把好入廚前的質量關保證廚具干凈清潔，做好消毒工作嚴禁擔心全事故發(fā)生。建立有關食物中毒事件的應急處理和報告制度。四是要求各班利用每日的離園時間對幼兒進行平安教育，培育幼兒平安意識，教會幼兒初步的自防能力。 五、家長工作： 家園合作，有序開展做好家

42、長工作是我園各項工作順利開展的充分保障。我園做到主動、親切與家長溝通，利用早送晚接的時間和家長溝通，平時多觀察孩子在園的各種情況，孩子們的點滴進步、成長、特長、優(yōu)點都準時反饋給家長，隨時取得家長對老師們的信任和對幼兒園各項工作的支持。一年來，我園成立了家長委員會，并組織了系列活動請家長參加，與家長溝通，達到了家園共育的目的。如：開學初召開家長會，讓家長了解幼兒園的作息時間、保教內容、平安教育內容等等期中，組織家長開放活動，讓家長觀摩教學活動，以及幼兒的表現(xiàn)期末召開家長匯報會，讓家長了解孩子在幼兒園一學期來的生活、學習上的收獲。通過定期更換宣傳櫥窗、家園聯(lián)系欄，向家長廣泛介紹，保教、平安等方面的

43、知識?？傊?，這一系列活動的開展有利于幼兒的成長，有利于幼兒園的進展，有利于家長素養(yǎng)的提高。 六、思考與展望 總結一學年以來的工作，我們在取得成果的同時，也存在著一些不足之處，如： 1、自主性管理的探究與實踐還不夠，部分教職工的主人翁意識還不強 2、游戲活動的質量還不算高，創(chuàng)新性還不強 3、老師主動開展教科研的意識還不夠等等展望將來，我們布滿了憧憬和希望，由于我們滿載著領導、家長的期望。我們全園教職工將繼往開來，以飽滿的熱忱、嶄新的面貌、科學的態(tài)度和求實的精神向著更新、更高的目標不斷奮進。 幼兒園園長年終工作總結9 時間匆忙，轉眼間，又一年結束了，回顧一年來的工作，我?guī)ьI老師們立足本園，了解自身

44、，擺準位置，依靠自身優(yōu)勢，制造出適合自身進展的空間。有成果也有不足，現(xiàn)我把本學期的工作匯報如下： 一、努力學習，提高個人修養(yǎng) 在日常工作中，我堅持讀書學習，我認為作為一個合格的園長，必須具備這個職業(yè)所需要的一切素養(yǎng)，我必須有更多的知識和能力，必須把握各方面的信息，使自己保持對新事物的敏銳感覺，必須使自己的思想觀念始終在時代前列。我堅持不懈地吸取幼教管理等方面的新知識、新思想、新觀念，堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想，使讀書、思考成為我生命中不行缺少的部分。 二、強化平安工作，落實平安措施 平安工作是幼兒園最重要的工作之一。本學期我們堅持把平安工作放在重中之重來抓，重點落實了以下工作： 1.定

45、期檢查全園平安設施，排解平安隱患。每月對全園的水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備、周邊環(huán)境等進行平安檢查并記錄，提出整改措施。 2.抓好幼兒接送平安。健全憑卡接送幼兒制度：強調要嚴格執(zhí)行接送卡制度，為保證平安，防止不法分子和精神病人入內及接錯、接丟孩子，家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。 3.注意班級平安工作。學期初與各位班主任老師簽訂班級平安責任書，明確平安責任。通過定期開平安會提高老師的思想熟悉，每月各班級組織幼兒進行兩次平安教育，增強幼兒的平安意識與自我保護能力，通過定期檢查準時發(fā)現(xiàn)擔心全隱患，努力做到防患于未然。在教育教學中對平安知識和平安教育的滲透仍然需要我們進一步改進。 三、狠

46、抓常規(guī)教學工作，努力提升辦園質量 1.我園老師雖然老齡化比較嚴重，但是老師們還是專心備課、講課、苦心鉆研教材，還主動收集廢舊物品，自制玩具、教具，進一步提升了幼兒學習的愛好。同時，我園老師還利用上課之余，把教室環(huán)境布置的聲情并茂、顏色繽紛。我們還要求老師不斷更新教育觀念，調整知識結構，加強教育技能改革，樂觀參加上級組織的各級各類培訓。我園三位老師觀摩了市里、縣里教學能手和優(yōu)秀老師的優(yōu)質課，很好的利用了這次機會。 2.家園聯(lián)系。當前，家園共育作為擴展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工的關注。為此我園專心努力做好家長工作，努力探究新時期家長工作的特點。我們提倡老師要建立良好的家園關系

47、，即互信任任、相互敬重、相互學習、相互支持。同時為了切實做好家長工作，充分發(fā)揮家委會的作用，通過多種形式的活動，如家長會、電訪、家長一封信等方式，幫助家長建立全新的育兒觀，贏得了家長的贊揚。 3.上級領導為了幼兒及老師的平安，為我園翻新了整個校園，嶄新光明的教室，寬敞干凈的校園環(huán)境，讓我不得不心甘情愿的服務于它。我除了組織各位老師進行教室的布置，還把校園環(huán)境都做了布置，比如：植物園的栽種，都是我親自播種、育苗、撒肥、除草才收獲的，這得到了幼兒家長的全都好評。 總之，在這一年里，我們面臨繁重任務的同時，也收獲了很多成就。困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我?guī)е鴪@內全部老師振奮起來、攜手共進、埋頭

48、苦干、頑強拼搏、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加美妙的明天而努力奮斗! 幼兒園園長年終工作總結10 我與全體教職工團結協(xié)作、奮力進取的又一年，在xx幼兒園的進展歷程中，也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來，我園的進展規(guī)模不斷壯大，保教質量更趨完善，社會聲譽穩(wěn)步提高。首先，我要感謝廣闊家長對我們的大力支持、關心以及對我們工作的理解。再次，我要感謝我的團隊，感謝我最美麗的幼師姐妹們，是你們一直在我身邊陪著我，走過風雨，才換來今日的彩虹。最后，我還要感謝全部可愛的寶貝們，是你們給我們帶來了快樂。 回首這一年的點點滴滴，往日的一暮暮即刻浮在腦海里，先將本年度的工作成果總結如下： 我園位于閘口鎮(zhèn)前進

49、路，創(chuàng)辦于20 xx年，占地面積1200平方米，戶外活動面積約800平方米。幼兒園占據(jù)著得天獨厚的地理優(yōu)勢，與公安遠近有名的虎渡河緊緊相連。園舍遠離交通要道，無噪音、無污染，交通便利，家長便利接送，園內環(huán)境寬敞舒適，樓體南北朝向，空氣流通，日照充足，及虎渡河邊清新的空氣流淌于美麗的幼兒園內，是一全部利于幼兒健康成長、快樂求知的理想之地。 近年來，通過不斷努力，幼兒園的環(huán)境有了明顯的改善，幼兒園的辦園條件也有了很大的提高。戶外有大型玩具和大量的幼兒操作性玩具。教室配有電視機、VCD、電子琴、音箱、消毒柜等硬件設施配備比較齊全。幼兒園衛(wèi)生間、活動室等布局比較合理，適宜幼兒生活學習。 為了使幼兒擁有

50、一個更平安、舒適、美麗、豐富的生活、活動環(huán)境，滿足孩子多方面進展的需要。我園今年暑假對園舍進行了重新裝修。每一間活動室都安裝了空調，活動室里鋪上了PVC地板，室外操場鋪的塑膠跑道，樓梯采納的防滑的專用的樓梯地板。全園活動場地全部軟化，不僅美觀，更保證幼兒舒適又平安。 在幼兒園里，平安工作我們是放在第一位的。每日我們老師必須做好晨檢午檢的工作，發(fā)現(xiàn)帶危險物品的小伴侶要準時的通知家長并進行平安教育。當然我們每日的平安課是必必要上好的，我們通過兒歌，游戲，常識對我們的孩子們進行平安意識的灌輸，不僅在園要留意平安，在家也是一樣的。因此在放假之前，我們將假期平安事項也是反復的強調。 每日小伴侶們用過的毛

51、巾茶杯我們都會消毒，做到一人一杯一巾，活動室每日都必須消毒，做到平安無后患。 我園非常注意老師的師德規(guī)范，由于提高了老師的人文素養(yǎng)和科學素養(yǎng)，才能提高教書育人的能力和水平。因此，我園對老師的培訓是相當重視的。開學之前，我們會組織全部叫之教職員工進行學習，通過不斷的學習，使老師逐漸轉變傳統(tǒng)的教育觀念，樹立符合二十一世紀時代需要的新的教育理念，并將新的教育理念落實在教育行為中，使我們的幼兒園老師真正成為現(xiàn)代幼兒學習的支持者、合、引導者、關懷幼兒、接納每一個幼兒，敬重每一個幼兒，使每一個幼兒在原有的基礎上得到最充分的進展。在幼兒園必須大力提倡老師在平時要處處為幼兒、為家長做表率，教學工作中堅持使用規(guī)

52、范的職業(yè)用語，在與家長的交往中，不準收受禮品和現(xiàn)金等，在家園聯(lián)系工作中，不應把自己承擔的教育責任推卸給家長。老師應專心備課，精心設計教案，著眼于全體幼兒的全面進展，并始終以進展的眼光對待每一個幼兒，對幼兒作出客觀、全面和公正的評價，不斷提高教學質量。每周一，我們會組織全體老師開一次小會，對上周工作的總結及對本周工作的計劃，并將每周教學計劃公布上墻，讓家長能對我們的工作一目了然。 我們學習的目標是要每個老師都在進步，不能一年過了，你還是這個水平，2年過了，你還不如人家新來的，這也就說明白，你沒進步，并不是你能力不行，但一定是你態(tài)度不行，這樣的老師是被我們淘汰的。 因此，平時，老師除了幼兒園組織的

53、學習外，自己也要在網(wǎng)上多學習，唱歌、舞蹈、游戲、手指操等。成效還是很顯著地。 當前，家園共育作為擴展教育時空發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工的關注。為此我園專心致力家長工作，努力探究新時期家長工作的特點。家訪活動成為我園家長工作的一個重點，一季度一次的新生家庭走訪工作使老師更好的開展新學期工作，使新生愉快地走進幼兒園?？偟膩碚f，家園工作這一塊是不夠的。在我們農村幼兒園，留守兒童太多了，很多的家長沒有這種意識，學校有什么活動，有些家長會由于農活忙或者其他的原因缺席，對孩子的心理也造成一定的失落感。當然我們會耐心的給家長解釋及做工作。我園秋季開展的親子運動會就反映非常好，家長陪孩子玩的

54、非常的快樂，這就是我們要達到的效果。以后我們也會多開展這樣的活動。 當然領導對我們也是相當關心的，也給了多次老師外出進修學習的機會，9月中旬，我接到中心學校的通知，到荊州參加了為期3個月的全國骨干老師國培計劃培訓。10月中旬，我園又接到通知，安排陸老師和余老師到潛江江漢藝術學院參加3個月的幼兒老師國培計劃，還有在本縣的多次培訓活動，這些培訓對我們幼兒老師的成長是非常顯著的。 在和全體教工的共同努力下，我們走過激動，走過欣喜，這一年對我來說照舊是不平凡的一年，正由于有了一群可愛的幼兒老師無私無悔的投身幼教事業(yè)，使我也甘愿在這塊土地上播灑希望，執(zhí)著耕耘。我深信，當新年的太陽冉冉升起之時，我們又會迎

55、來布滿希望和收獲的一年。 幼兒園園長年終工作總結11 隨著這個冬季的過去一大半，今年也意味著要結束了，今年我們幼兒園的教育工作獲得了圓滿的結束，這不是我一個人的功勞，沒有各位老師以及堅守在自己崗位上的同事們，幼兒園也工作也不行能這么順利的結束，在今年我們園的教資力氣又強大了幾分，進來了許多的新鮮血液，也正是有他們的加入，我們工作才能輕松不少。幼兒們得到了十分全面的教育，我們今年的工作得到了各位幼兒家長的全都好評，但是我們沒有慶?？鞓返臅r間，我們要繼續(xù)打算來年的工作了。現(xiàn)在我將自己今年的工作做一下總結： 一、集思廣益，擴大師資力氣 今年年初的時候，為了讓今年的工作，能有個好的開頭，我開頭批閱自己

56、，我覺得我不能一味的根據(jù)自己的工作想法來管理幼兒園，我就在開學之前，召集了幼兒園全部從事教育工作的員工開了一次會議，這次會議我讓大家暢所欲言，把自己在工作中遇到的問題都可以提出來。最后我總結出，大家所提出來的主要問題還是都覺得我們幼兒園的老師有點太少了，特殊是有很多班都還沒配備配班老師來分擔班主任的工作，但是當時幼兒園的資金實在是緊張，但是我還是博了一把，能提升幼兒園的教學質量，這又算的了什么，開學前，我新招收了4名實習老師分配到大一班、大三班、中五班、小二班四個班當配班老師，新招收了3名老師，分別有一名舞蹈老師，兩名愛好愛好老師，有了他們的加入，幼兒園的各班的教育質量以及各位老師的工作效率都

57、得到了一定程度上的提高。 二、轉變理念，平衡教學重心 今年我也是不斷的尋找幼兒園目前存在的一些需要改進的地方，我也抱著學習參觀的心態(tài)去其他的幼兒園蒞臨過，經(jīng)過我的發(fā)現(xiàn)，他們幼兒園的孩子似乎比我們幼兒園的孩子大部分都要活潑好動，我發(fā)現(xiàn)在他們的教育計劃工作上，每個季度要會進行戶外親子活動。我也就意識到我們園似乎一點也沒注意過這方面，一味著想著多讓幼兒學點東西去了，根本沒考慮到孩子的身心健康全面進展，后來在下半年我們也經(jīng)過多方面的平安因素考慮，進行了一次大型秋游活動，這也是我們幼兒園創(chuàng)辦以來的第一次，沒有什么閱歷，但是最終在各位老師的專心負責下，以及各位家長的樂觀協(xié)作下，很好的完成了秋游活動。結果非

58、常的出乎我的意料，孩子們的學習愛好增加了，也變得更加活潑了，他們似乎十分的喜歡跟老師跟爸爸媽媽進行這樣的戶外活動。經(jīng)過這次轉變，我也發(fā)現(xiàn)了自己以前過分注意孩子們的學習了，適當?shù)膽敉饣顒邮值挠欣谠鲩L他們的學習愛好。 我希望大家對我什么意見，或者是對幼兒園有什么建議都可以投遞信封到園長信箱里來，有助于我來年的自我改進以及工作安排。 幼兒園園長年終工作總結12 過去一年，幼兒園也是在園長的帶領下去做好了工作，而我作為副園長也是樂觀的協(xié)作園長去做自己的工作，無論是管理上或者本職工作上都是盡責的完成，同時也是不斷的去學習去讓自己能力提升，可以更好的來完成幼兒園的工作。 在學習培訓方面，我也是樂觀的來

59、提升，過去的一年不但是自己參加了一些培訓，同時也是協(xié)作園長一起做了一些培訓的工作，來讓幼兒園的老師們以及其他的同事都是參加，多學一些，想要做好幼兒園的工作，也是需要大家一起協(xié)作才能做好的，所以我也是樂觀的帶著大家去參加到學習當中，特殊是疫情的發(fā)生，更是讓我們更加的明白衛(wèi)生，平安方面是十分的重要，無法來到幼兒園工作的日子，我也是樂觀的聯(lián)系老師，督促他們去了解疫情的情況，去多和家長們溝通，明白孩子們目前的狀況，也是大家一起努力，疫情也是沒有在我們幼兒園里面發(fā)生，同時也是很感激大家在工作上的一個支持，除了這方面也是很多的教學一些理論，一些閱歷的培訓學習，參加一些區(qū)域的培訓會議，多一些學習，也是為了讓

60、我們可以更好的來完成幼兒園工作，讓孩子們有更多的成長。 工作的方面，我也是樂觀的協(xié)作園長做好工作，無論大小事情，都是專心的去對待，同時也是對于自己要去做的工作，會去專心完成，對于自己所負責的管理工作也是會好好的處理，老師們也是樂觀的來協(xié)作，一年下來，也是沒有出什么差錯，同時也是自己的工作也是得到了同事們的一個認可，一起愿意協(xié)作做好工作，時間過得很快，每一天的工作都是很充實的，雖然勞碌，但是我也是會抽出時間去思考，去不斷的完善工作的方法，特殊是自己負責的平安衛(wèi)生這一塊更是嚴格的去抓，確保了孩子們的身體健康，沒有發(fā)生疫情，同時也是一些流行病沒有在我們幼兒園出現(xiàn)，對于孩子們的平安，也是樂觀的和老師以