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文檔簡介

1、公司公司職工目標任務(wù)表公司公司職工目標任務(wù)表公司公司職工目標任務(wù)表公司年代份職工目標任務(wù)表編號：CORP-HR-JK01姓名：職位：部門：日期：序KPI目標任務(wù)要求號目標任務(wù)名稱（績效目標）(重點績效指標)1主1.1要工1.2作1.3目標任務(wù)計劃達成進度（年代日至年代日）備注第一周第二周第三周第周圍2主2.1要工2.2作2.33主3.1要工3.2作3.34主4.1要工4.2作4.3職工署名：部門經(jīng)理署名：本表用于職工制定每個月的工作目標任務(wù)，要求在每個月初兩（2）個工作日內(nèi)達成。注：“”表示計劃項目工作開始，“”表示計劃項目工作達成，“”表示計劃工作連續(xù)，“”表示計劃項目工作當周達成，“”表示

2、計劃項目工作待續(xù)下一月。職工目標任務(wù)表（CORP-HR-JK01）填表說明及要求1本表用于職工制定每個月的工作目標任務(wù)，要求在每個月初兩（2）個工作日內(nèi)達成。2姓名：職工姓名。3職位：職工的工作崗位或職務(wù)。4部門：職工所在部門。5日期：制定并提交目標任務(wù)的日期。6目標任務(wù)名稱：職工從部門的季度目標中找到自己的工作目標，依據(jù)序號填入本月份要達成的目標任務(wù)。7主要工作：關(guān)于每個工作目標任務(wù)填寫詳細要做的工作內(nèi)容。8KPI（重點績效指標）：詳細確立的原則是量化、詳細、直觀、可權(quán)衡，不可以用含糊其詞的語言。9目標任務(wù)要求（績效目標）：此項列明目標任務(wù)估計達到的要求或成就。10目標任務(wù)計劃達成進度：按上表的說明用規(guī)定的符號表現(xiàn)目標任務(wù)計劃達成的進度。內(nèi)容總結(jié)（1）公司年代份職

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