餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度_第1頁(yè)
餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度_第2頁(yè)
餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度_第3頁(yè)
餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度資料僅供參考文件編號(hào):2022年4月餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度版本號(hào): A修改號(hào): 1頁(yè) 次: 1.0 審 核: 批 準(zhǔn): 發(fā)布日期: 餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理和培訓(xùn)制度從業(yè)人員每年進(jìn)行健康檢查,持健康證明上崗;新員工必須體檢,培訓(xùn)合格后才能上崗。從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷品或感染,咽部炎癥等有礙食品安全炎癥的,應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明原因,排隊(duì)有礙食品安全的癥癥或治愈后,方可新上崗。應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,操作時(shí)應(yīng)穿戴整潔的工作服,工作帽,頭發(fā)不得外漏,不得留長(zhǎng)指甲,涂指甲油,佩戴飾物。自覺接受單位內(nèi)部的健康晨檢制度;并熟記本崗位食品安全知識(shí)及應(yīng)知應(yīng)會(huì)的內(nèi)容。入廁前必須換工作,出廁后必須洗手。餐飲服務(wù)負(fù)責(zé)人(業(yè)主)全面負(fù)責(zé)本單位餐飲服務(wù)從業(yè)人員的培訓(xùn)工作。根據(jù)各部門的實(shí)際情況制訂相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。新參加工作及臨時(shí)參加工作的從業(yè)人員必須進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),考核合格后方能上崗,組織在職從業(yè)人員定期進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)情況有記錄。餐飲服務(wù)從業(yè)人員衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)要針對(duì)每個(gè)食品加工操作崗位分別進(jìn)行,內(nèi)容應(yīng)包括法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、食品安全知識(shí)、加工操作規(guī)程等。每個(gè)餐飲服務(wù)單位必須配備專職或兼職的食品安全管理人員,每年必須參加具有食品安全培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的食品

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論