2022年財務(wù)統(tǒng)計員工作總結(jié)

第10頁共18頁2022年?財務(wù)統(tǒng)計員?工作總結(jié)?【一】做?材料統(tǒng)計也?有一段時間?，雖然做統(tǒng)?計這塊不是?什么很高的?技術(shù)水平，?也不要很高?的本事，但?能看出一個?人的心有多?細(xì)，剛開始?做統(tǒng)計，出?錯的地方特?別的多，當(dāng)?時覺得是自?己沒得用。?那時很恢心?，是何老師?、陳老師、?熊老師給了?我信心，給?了我勇氣，?也靠財務(wù)的?工作人員，?我今天走到?這一步，我?很感謝何老?師、熊老師?、陳老師，?我受到了他?們很大的影?響，值得學(xué)?習(xí)的地方太?多啦！也是?她們給我信?心，讓我走?到這步。?剛到財務(wù)的?我，財務(wù)的?工作我一點?都不懂，也?不知道從何?做起，怕什?么事情都會?做錯，想想?如果什么事?情都不去做?的話，將來?不可能什么?事情都不做?吧，我知道?自己的那種?想法都是錯?誤的，不管?什么事情，?只要做了第?一次，第二?次就不會怕?做錯，只有?靠多學(xué)、多?做、多問、?多了解、多?思考，知道?的事情越多?，出錯的機(jī)?會就會越少?。每個月?盤成過后都?要和庫管員?對帳，有時?對帳對得人?都快瘋是的?，一共七八?個管理員，?如果腦子不?清醒的話，?對錯的機(jī)會?是很大的，?但是每一個?月都必須對?的，也必須?堅持下去，?認(rèn)真負(fù)責(zé)的?庫管員，對?帳都沒得哪?么老火，其?實在對帳方?面，庫管員?們還是做得?很好。只是?有時候，稍?微可能出錯?，但是在對?帳時都會體?現(xiàn)出來的。?每個人庫管?員可能都會?犯同樣的錯?誤，單子做?錯，發(fā)貨時?可能發(fā)錯廠?家，廠家名?稱寫錯啊，?這些都是有?可能的。?在和同事之?間，她們都?是我學(xué)習(xí)榜?樣，是她們?給了我像家?一樣的溫暖?，與她們在?一起共同學(xué)?習(xí)，取她們?的長處補(bǔ)自?己短處。?做統(tǒng)計要細(xì)?心，也要腳?踏實地的，?三心二意是?做不好事情?的。雖然剛?工作沒多久?，但我還是?知道的，在?辦公室工作?繁雜，稍不?注意就易出?紕漏，有的?甚至可能會?影響公司大?局。因此?，我時時刻?刻都對自己?說著工作要?有責(zé)任心，?更要細(xì)心、?細(xì)致，要從?細(xì)小的事抓?起。時時刻?刻、事事處?處，都要認(rèn)?真、細(xì)致，?謹(jǐn)言慎行，?做到不讓領(lǐng)?導(dǎo)布置的工?作在辦公室?延誤，不讓?需要辦理的?報表、單子?在辦公室積?壓，不讓到?辦公室聯(lián)系?工作的同事?受到冷落，?不讓公司形?象因辦公室?工作而受損?。財務(wù)工?作是公司的?一項重要工?作，需要認(rèn)?真負(fù)責(zé)，態(tài)?度端正、頭?腦清晰。我?認(rèn)真學(xué)習(xí)財?務(wù)制度，理?清思路，分?類整理好各?類報表。?工作態(tài)度和?勤奮敬業(yè)方?面。熱愛自?己的本職工?作，能夠正?確認(rèn)真的對?待每一項工?作，工作投?入，熱心為?大家服務(wù)，?認(rèn)真遵守勞?動紀(jì)律，保?證按時出勤?，出勤率高?，有效利用?工作時間，?堅守崗位，?需要加班完?成工作按時?加班加點，?保證工作能?按時完成。?時間，堅?守崗位，需?要加班完成?工作按時加?班加點，保?證工作能按?時完成各項?工作，達(dá)到?預(yù)期的效果?，保質(zhì)保量?的完成工作?，工作效率?高，同時在?工作中學(xué)習(xí)?了很多東西?，也鍛煉了?自己，經(jīng)過?不懈的努力?，使工作水?平有了長足?的進(jìn)步，開?創(chuàng)了工作的?新局面，為?公司及部門?工作做出了?應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。我會在?新的一年再?接再厲總結(jié)?一年的工作?，盡管有了?一定的進(jìn)步?和成績，但?在一些方面?還存在著不?足。比如有?創(chuàng)造性的工?作思路還不?是很多，個?別工作做的?還不夠完善?，這有待于?在今后的工?作中加以改?進(jìn)。在新的?一年里，我?將認(rèn)真學(xué)習(xí)?各項政策規(guī)?章制度，努?力使思想覺?悟和工作效?率全面進(jìn)入?一個新水平?，為公司的?發(fā)展做出更?大更多的貢?獻(xiàn)把工作做?的更好。?財務(wù)統(tǒng)計員?工作總結(jié)【?二】__?_年中，在?領(lǐng)導(dǎo)及同事?們的幫助指?導(dǎo)下，通過?自身的努力?，我個人無?論是在敬業(yè)?精神、思想?境界，還是?在業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能力?上都得到進(jìn)?一步提高，?并取得了一?定的工作成?績，現(xiàn)將本?人一年以來?的個人工作?總報告如下?：一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，注?重提升個人?修養(yǎng)一是?通過雜志報?刊、電腦網(wǎng)?絡(luò)和電視新?聞等媒體，?認(rèn)真學(xué)習(xí)貫?徹黨的路線?、方針、政?策，深入學(xué)?習(xí)領(lǐng)會__?_、_、_?__，努力?踐行___?_，不斷提?高了政治理?論水平。加?強(qiáng)政治思想?和品德修養(yǎng)?。二是認(rèn)?真學(xué)習(xí)財經(jīng)?、廉政方面?的各項規(guī)定?，自覺按照?國家的（范?本）財經(jīng)政?策和程序辦?事，三是努?力鉆研業(yè)務(wù)?知識，積極?參加相關(guān)部?門___的?各種業(yè)務(wù)技?能的培訓(xùn)，?嚴(yán)格按照_?__提出的?“勤于學(xué)習(xí)?、善于創(chuàng)造?、樂于奉獻(xiàn)?”的要求，?堅持“講學(xué)?習(xí)、講政治?、講正氣”?，始終把耐?得平淡、舍?得付出、默?默無聞作為?自己的準(zhǔn)則?；始終把增?強(qiáng)服務(wù)意識?作為一切工?作的基礎(chǔ)；?始終把工作?放在嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、扎實?、求實上，?腳踏實地工?作；四是不?斷改進(jìn)學(xué)習(xí)?方法，講求?學(xué)習(xí)效果，?“在工作中?學(xué)習(xí)，在學(xué)?習(xí)中工作”?，堅持__?_，注重融?會貫通，理?論聯(lián)系實際?，用新的知?識、新的思?維和新的啟?示，鞏固和?豐富綜合知?識、讓知識?伴隨年齡增?長，使自身?綜合能力不?斷得到提高?。二、嚴(yán)?格履行崗位?職責(zé)，扎實?做好本職工?作，做好會?計工作計劃?一年來，?本人以高度?的責(zé)任感和?事業(yè)心，自?覺服從__?_和領(lǐng)導(dǎo)的?安排，努力?做好各項工?作，較好地?完成了各項?工作任務(wù)。?由于財會工?作繁事、雜?事多，其工?作都具有事?務(wù)性和突發(fā)?性的特點，?因此合具體?情況，按時?間性，全年?的工作如下?：一季度，?完成___?年財務(wù)決算?收尾工作，?辦好相關(guān)事?宜，辦理事?業(yè)年檢。認(rèn)?真總?cè)ツ甑?財務(wù)工作，?并為___?年訂下了財?務(wù)工作設(shè)想?。對各類會?計檔案，進(jìn)?行了分類、?裝訂、歸檔?。對財務(wù)專?用軟件進(jìn)行?了清理、殺?毒和備份。?完成___?年新增固定?資產(chǎn)的建賬?、建卡、年?檢工作；二?季度，按照?財務(wù)制度及?預(yù)算收支科?目建立__?_年新賬，?處理日常發(fā)?生的經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)。按工資?報表要求建?立工資統(tǒng)計?賬目，以便?于分項目統(tǒng)?計，準(zhǔn)時向?主管部門報?送財務(wù)、統(tǒng)?計月報季報?；充分發(fā)揮?了會計核算?、監(jiān)督職能?。及時向相?關(guān)單位、站?領(lǐng)導(dǎo)提供相?關(guān)信息、資?料，以便正?確決策。主?動與局計財?科及時保持?聯(lián)系，提出?用款申請計?劃，以達(dá)到?資金的正常?周轉(zhuǎn)。在對?外付款方面?，嚴(yán)格把關(guān)?，嚴(yán)格執(zhí)行?和遵守國家?財經(jīng)制度，?賬務(wù)做到日?清月、賬實?相符、賬賬?相符。辦理?行政事業(yè)性?收費年度審?驗，為貫徹?落實行政許?可法，及時?報送“收費?項目、標(biāo)準(zhǔn)?、依據(jù)、金?額”、等自?查清理情況?表，報送上?半年醫(yī)保軟?盤、按醫(yī)保?規(guī)定繳納上?半年保費、?三季度，根?據(jù)甘人財[?___]_?__號文精?神的要求，?用近一個月?時間對__?_年以來的?賬目按《_?__會計法?》及《__?_省會計管?理條例》進(jìn)?行對照自查?，完善了財?務(wù)手續(xù)，寫?出了自查情?況、經(jīng)驗體?會、內(nèi)部控?制度建設(shè)情?況及會計制?度執(zhí)行情況?，進(jìn)一步規(guī)?范了會計行?為。辦理職?工增資事項?。四季度，?為審核認(rèn)定?免交殘疾金?報送了勞資?表、殘廢證?、工資領(lǐng)取?單。申報繳?納合同工養(yǎng)?老保險、失?業(yè)保險，下?半年醫(yī)保，?住房公積。?按規(guī)定錄報?財政供養(yǎng)人?員信息。辦?理人事工資?審核等。?三、勤勤懇?懇做好后勤?服務(wù)作為?一名財務(wù)工?作者，我在?工作中能認(rèn)?真履行崗位?職責(zé)，堅守?工作崗位，?遵守工作制?度和職業(yè)道?德，做好財?務(wù)工作計劃?，樂于接受?安排的常規(guī)?和臨時任務(wù)?，如為執(zhí)法?人員考試報?到、做考前?準(zhǔn)備工作，?完成廉政專?項治理自查?自糾情況報?告及黨風(fēng)廉?政工總等文?字材料的撰?寫。在這?一系列的工?作中，我深?知：作為一?名合格的財?務(wù)工作者，?不僅要具備?相關(guān)的知識?和技能，而?且還要有嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致耐心?的工作作風(fēng)?，同時體會?到，無論在?什么崗位，?哪怕是毫不?起眼的工作?，都應(yīng)該用?心做到最好?，哪怕是在?別人眼中是?一份枯燥的?工作，也要?善于從中尋?找樂趣，做?到日新月異?，從改變中?找到創(chuàng)新。?在___年?里，我會做?好___年?個人工作計?劃，爭取將?各項工作開?展得更好。?財務(wù)統(tǒng)計?員工作總結(jié)?【三】時?間的指針已?走進(jìn)___?年，___?盛世已經(jīng)邁?進(jìn)一個新世?紀(jì)。我們財?務(wù)部也有了?一個全新的?開始，人員?結(jié)構(gòu)有較大?的調(diào)整，我?們都感到擔(dān)?子重了、壓?力大了，但?是我們沒有?畏縮，在領(lǐng)?導(dǎo)的正確引?導(dǎo)和各部門?的大力支持?下，憑著責(zé)?任心和敬業(yè)?精神，我們?逐步成熟起?來。為了進(jìn)?一步的發(fā)展?和提高，我?覺得有必要?對這大半年?多的工作做?一簡單的回?顧。一、?作為非盈利?部門，合理?控制成本（?費用），有?效地發(fā)揮企?業(yè)內(nèi)部監(jiān)督?職能是我們?上半年工作?的重中之重?。年初，為?了加強(qiáng)財務(wù)?統(tǒng)計基礎(chǔ)工?作的規(guī)范性?，完善公司?的管理機(jī)制?，財務(wù)部制?定了新的管?理制度章程?。章程中對?借款、費用?報銷、審核?等工作程序?作了詳實的?解釋。我們?通過對細(xì)則?的學(xué)習(xí)、討?論，把各項?條款逐一與?實際業(yè)務(wù)聯(lián)?系在一起，?找問題找漏?洞，并反復(fù)?消化、嚴(yán)格?把關(guān)。在出?納環(huán)節(jié)中，?我們強(qiáng)調(diào)一?定要堅持原?則、不講人?情，把一些?不合理的借?款和費用報?銷拒之門外?。在憑證審?核環(huán)節(jié)中，?我們依據(jù)細(xì)?則中的規(guī)定?，認(rèn)真審核?每一張憑證?，不把問題?帶到下個環(huán)?節(jié)。通過這?半年的實踐?，我們的工?作取得了顯?著的成效。?數(shù)字是最有?說服力的，?在銷售額與?上年同期基?本持平的情?況下，三費?（管理費用?、銷售費用?、財務(wù)費用?）卻的幅度?比去年同期?下降了。通?過實際工作?，我們都深?刻的意識到?加大成本控?制的力度，?盡快推出相?應(yīng)制度的必?要性。二?、財務(wù)部每?天都要接觸?大量的數(shù)據(jù)?和枯燥的報?表，但大家?以苦為樂，?從來沒有怨?言，工作干?得有聲有色?。為了提高?員工的榮譽?意識，針對?公司出臺的?工資考核制?度，我們相?應(yīng)地制定了?內(nèi)部員工工?資考核方案?，由部門經(jīng)?理依據(jù)員工?的崗位描述?對其平時的?表現(xiàn)進(jìn)行綜?合評判并作?為參考遞交?會計主管。?考核制度的?實行有效地?調(diào)動了大家?的積極性，?充分發(fā)揮了?企業(yè)的獎勵?機(jī)制，合理?地利用了人?力資源。?三、為了更?好的與部門?溝通，我們?在完成本職?工作的同時?，發(fā)揚協(xié)作?精神，積極?配合順利完?成了與工程?各方的工作?，為了配合?財務(wù)中心錄?入費用，我?們及時、準(zhǔn)?確地編制會?計憑證并做?好憑證傳遞?、匯總工作?。為了更好?地核算營銷?部門的盈虧?，為公司完?成銷售計劃?提供依據(jù)，?我們及時記?錄每一筆到?款，準(zhǔn)確記?錄貨款的清?欠并周期性?地與營銷人?員的往來帳?進(jìn)行核對，?并做到營銷?、財務(wù)、業(yè)?務(wù)中心數(shù)據(jù)?口徑一致。?四、為了?培養(yǎng)自身的?綜合能力，?取人之長、?補(bǔ)己之短。?我們定期進(jìn)?行討論、學(xué)?習(xí)公司會計?制度，大家?互相交流心?得，熟悉各?崗位的工作?流程，把問?題擺在桌面?上。由員工?轉(zhuǎn)達(dá)給部門?經(jīng)理，再由?部門經(jīng)理轉(zhuǎn)?達(dá)給主管，?主管根據(jù)匯?總上來的意?見與建議做?出相應(yīng)的措?施。除此之?外，我們合?理地安排每?位員工的外?勤工作，讓?每個人都有?與外界接觸?的機(jī)會，做?到工作有里?有外、有張?有弛。五?、在上半年?的稅務(wù)工作?中我們克服?了許多困難?，通過對稅?務(wù)籌劃的學(xué)?習(xí)，提高了?每月納稅申?報工作的質(zhì)?量，并且熟?練掌握了統(tǒng)?計局、財政?局、稅務(wù)局?各項報表的?填制工作。?通過總結(jié)?，我有幾點?感觸：其一?是要發(fā)揚團(tuán)?隊精神。因?為公司經(jīng)營?不是個人行?為，一個人?的能力必竟?有限，如果?大家擰成一?股繩，就能?做到事半功?倍。但這一?定要建立在?每名員工具?備較高的業(yè)?務(wù)素質(zhì)、對?工作的責(zé)任?感、良好的?品德這一基?礎(chǔ)上，否則?團(tuán)隊精神就?成了一句空?話，日常業(yè)?務(wù)和每個部?門都要打交?道。與部門?保持聯(lián)系，?聽聽它們的?意見與建議?，發(fā)現(xiàn)問題?及時糾正。?這樣做一來?有效的發(fā)揮?了會計的監(jiān)?督職能，二?來能及時的?把信息反饋?到領(lǐng)導(dǎo)層，?把工作從被?動變?yōu)橹鲃?。在過去的?大半年中，?每次都能保?質(zhì)保量完成?財務(wù)報表，?按時完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的任?務(wù)。在未來?的實際工作?中，本著客?觀、嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的原則?，在辦理財?會事務(wù)時做?到實事求是?、細(xì)心審核?、加強(qiáng)監(jiān)督?，嚴(yán)格執(zhí)行?財務(wù)紀(jì)律，?按照財務(wù)報?賬制度和會?計基礎(chǔ)工作?規(guī)范化的要?求進(jìn)行財務(wù)?報賬工作。?確保了我社?會計信息的?真實、合法?、準(zhǔn)確、完?整，切實發(fā)?揮了財務(wù)核?算和監(jiān)督的?作用。財?務(wù)統(tǒng)計員工?作總結(jié)【四?】___?年來計劃財?務(wù)部以聯(lián)社?計劃財務(wù)工?作為指導(dǎo)思?想，緊緊圍?繞聯(lián)社業(yè)務(wù)?經(jīng)營中心為?前提，以提?高經(jīng)濟(jì)效益?為目標(biāo)，狠?抓會計業(yè)務(wù)?基礎(chǔ)工作，?強(qiáng)化財務(wù)管?理，化解會?計風(fēng)險，提?高會計核算?水平。積極?做好___?年度轄內(nèi)資?金使用、統(tǒng)?計、財務(wù)收?支、非現(xiàn)場?監(jiān)管、__?_、賬戶管?理、票據(jù)兌?付跟蹤考核?及非信貸資?產(chǎn)風(fēng)險五級?分類等方面?的工作?，F(xiàn)?將本年度的?具體工作情?況，簡要總?結(jié)如下：?一、做好轄?內(nèi)資金使用?工作。為?了防止發(fā)生?支付風(fēng)險，?計劃財務(wù)部?負(fù)責(zé)轄內(nèi)信?用社資金使?用工作，實?現(xiàn)了全轄平?穩(wěn)支付，穩(wěn)?健經(jīng)營。?二、認(rèn)真做?好省市聯(lián)社?、銀監(jiān)局和?人民銀行統(tǒng)?計報表的報?送工作。?財務(wù)部各種?報表較多，?上報時間要?求嚴(yán)格，加?上監(jiān)管部門?、人民銀行?的各項報表?、材料、統(tǒng)?計數(shù)據(jù)等等?，工作任務(wù)?較為繁重，?但是我們克?服了時間緊?任務(wù)重的困?難，精心安?排，認(rèn)真統(tǒng)?算，加班加?點，保質(zhì)保?量的完成了?上級部門下?達(dá)的各項工?作任務(wù)。?三、強(qiáng)化對?會計工作的?管理和監(jiān)督?以及各項規(guī)?范工作的落?實。加強(qiáng)?對會計工作?的規(guī)范化管?理，使之有?章可循，有?規(guī)可依，根?據(jù)聯(lián)社各項?會計法規(guī)及?管理制度、?辦法進(jìn)行了?檢查。發(fā)現(xiàn)?問題及時予?以糾正，確?保了各項基?本制度、崗?位責(zé)任制和?各項會計財?務(wù)法規(guī)制度?的貫徹落實?。我們每季?度對全轄進(jìn)?行會計工作?檢查，__?_月份聯(lián)社?___人員?對轄內(nèi)基層?信用社現(xiàn)金?、空白重要?憑證進(jìn)行了?全面檢查。?___月份?又對全轄的?大額支現(xiàn)情?況進(jìn)行了檢?查，使會計?帳務(wù)有了進(jìn)?一步的規(guī)范?和提高。?四、做好會?計核算的指?導(dǎo)、監(jiān)督。?嚴(yán)格控制?各項財務(wù)指?標(biāo)，確保各?項經(jīng)營指標(biāo)?的完成，年?初，我們按?照市辦下達(dá)?的經(jīng)營計劃?，對各社制?定了全年經(jīng)?營計劃。并?按月、按季?進(jìn)行認(rèn)真的?測算和分析?，更好完成?今年市辦下?達(dá)的各項經(jīng)?營指標(biāo)。?五、及時上?報銀監(jiān)局非?現(xiàn)場監(jiān)管系?統(tǒng)數(shù)據(jù)報送?工作。嚴(yán)?控各項風(fēng)險?指標(biāo)，化解?經(jīng)營風(fēng)險。?非現(xiàn)場監(jiān)管?系統(tǒng)是銀監(jiān)?局對農(nóng)村信?用社非現(xiàn)場?監(jiān)管的重要?途徑，我們?財務(wù)部按照?銀監(jiān)局“以?防為主”的?監(jiān)管理念，?___各社?學(xué)習(xí)對預(yù)警?指標(biāo)的計算?和通過吸收?存款，嚴(yán)控?大額貸款，?按月結(jié)息收?息等控制預(yù)?警指標(biāo)和化?解風(fēng)險的手?段。使各信?用社在資本?充足率、備?付金比例、?不良貸款比?例、最大一?戶貸款比例?等資本充足?率指標(biāo)、流?動性指標(biāo)，?安全性指標(biāo)?，效益性指?標(biāo)較上年有?了很大的提?高。六、?時刻做好_?__的宣傳?防范工作。?抓好信用?社大額現(xiàn)金?備案及上報?工作。為提?高_(dá)__工?作水平，規(guī)?范___業(yè)?務(wù)操作，我?們___崗?位人員，多?次召開專門?會議和培訓(xùn)?，了解國際?、國內(nèi)__?_工作形勢?，國家有關(guān)?___的政?策和法規(guī)，?學(xué)習(xí)___?的識別、上?報工作，我?們財務(wù)部每?天對轄內(nèi)基?層信用社_?__數(shù)據(jù)進(jìn)?行錄入、審?核、匯總及?上報。確保?操作無風(fēng)險?。七、按?人民銀行賬?戶管理系統(tǒng)?的要求。?嚴(yán)格審核開?戶手續(xù)。嚴(yán)?把開戶審核?關(guān)，對于手?續(xù)完備的，?經(jīng)審核后錄?入到賬戶管?理系統(tǒng)中，?再由人民銀?行進(jìn)行審核?核準(zhǔn)開戶。?我們財務(wù)?部負(fù)責(zé)對票?據(jù)考核兌付?后的各項數(shù)?據(jù)的具體測?算工作。票?據(jù)考核工作?政策性強(qiáng)，?我們每月每?季末都要對?資本充足率?、不良貸款?比例等項指?標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)?的計劃和測?算。盡管考?核時間與月?末結(jié)賬發(fā)生?沖突，但我?們還是做好?了各項考核?達(dá)標(biāo)工作。?十、__?_年度工作?計劃。1?、繼續(xù)完成?財務(wù)、會計?、統(tǒng)計、非?信貸五級分?類、財政快?報、___?、結(jié)算、改?革及監(jiān)測、?本級100?4等各類報?表的填報、?匯總及上報?工作，同時?按月監(jiān)測各?項經(jīng)營指標(biāo)?、績效考核?完成情況，?按季進(jìn)行財?務(wù)會計檢查?。2、計?劃在___?月末之前，?完成賬戶聯(lián)?網(wǎng)核查工作?；在___?月份進(jìn)行一?次“銀行卡?”業(yè)務(wù)培訓(xùn)?，6、__?_月份搞兩?次會計培訓(xùn)?及賽帳活動?并按季做好?格式化檢查?工作。3?、積極配合?網(wǎng)絡(luò)中心完?成“金信工?程”各項工?作。4、?根據(jù)“準(zhǔn)確?分類-提足?撥備-做實?利潤-資本?充足率達(dá)標(biāo)?”的監(jiān)管要?求，針對信?貸五級分類?單軌運行的?情況，做好?來年呆賬準(zhǔn)?備、應(yīng)付利?息、其他資?產(chǎn)減值準(zhǔn)備?的提取計劃?，并按季度?列賬，以逐?步達(dá)到準(zhǔn)備?金提取的標(biāo)?準(zhǔn)。5、?做好呆賬核?銷工作。一?是要積極配?合風(fēng)險管理?部門加大呆?賬貸款核銷?；二是按照?規(guī)章制度進(jìn)?行操作并對?已核銷貸款?做好相關(guān)賬?務(wù)處理工作?。6、積?極協(xié)調(diào)市區(qū)?級財政對_?__年度風(fēng)?險準(zhǔn)備金政?策的落實工?作，力爭補(bǔ)?貼按時足額?到位。7?、與國、地?稅部門溝通?協(xié)調(diào)各項稅?費減免、納?稅申報等相?關(guān)事宜。?明年我們除?了一如繼往?的做好上述?工作外，將?全力以赴做?好綜合系統(tǒng)?的會計核算?工作，以提?高會計核算?質(zhì)量，還要?開展賬戶管?理、會計核?算、費用列?支、現(xiàn)金等?檢查工作。?我們堅信，?只要我們嚴(yán)?格按照省聯(lián)?社、辦事處?及聯(lián)社的指?示精神，抓?住機(jī)遇，克?難奮進(jìn)，開?拓進(jìn)取，團(tuán)?結(jié)務(wù)實，真?抓實干，就?一定能夠取?得更大、更?好的成績。?第18頁共18頁財務(wù)統(tǒng)計?工作個人總?結(jié)（一）?做財務(wù)統(tǒng)?計也有一段?時間，雖然?做統(tǒng)計這塊?不是什么很?高的技術(shù)水?平，也不要?很高的本事?，但能看出?一個人的心?有多細(xì)，剛?開始做統(tǒng)計?，出錯的地?方特別的多?，當(dāng)時覺得?是自己沒得?用。那時很?恢心，是何?老師、陳老?師、熊老師?給了我信心?，給了我勇?氣，也靠財?務(wù)的工作人?員，我今天?走到這一步?，我很感謝?何老師、熊?老師、陳老?師，我受到?了他們很大?的影響，值?得學(xué)習(xí)的地?方太多啦！?也是她們給?我信心，讓?我走到這步?。剛到財?務(wù)的我，財?務(wù)的工作我?一點都不懂?，也不知道?從何做起，?怕什么事情?都會做錯，?想想如果什?么事情都不?去做的話，?將來不可能?什么事情都?不做吧，我?知道自己的?那種想法都?是錯誤的，?不管什么事?情，只要做?了次，第二?次就不會怕?做錯，只有?靠多學(xué)、多?做、多問、?多了解、多?思考，知道?的事情越多?，出錯的機(jī)?會就會越少?。每個月?盤成過后都?要和庫管員?對帳，有時?對帳對得人?都快瘋是的?，一共七八?個管-理-?員，如果腦?子不清醒的?話，對錯的?機(jī)會是很大?的，但是每?一個月都必?須對的，也?必須堅持下?去，認(rèn)真負(fù)?責(zé)的庫管員?，對帳都沒?得哪么老火?，其實在對?帳方面，庫?管員們還是?做得很好。?只是有時候?，稍微可能?出錯，但是?在對帳時都?會體現(xiàn)出來?的。每個人?庫管員可能?都會犯同樣?的錯誤，單?子做錯，發(fā)?貨時可能發(fā)?錯廠家，廠?家名稱寫錯?啊，這些都?是有可能的?。在和同?事之間，她?們都是我學(xué)?習(xí)榜樣，是?她們給了我?像家一樣的?溫暖，與她?們在一起共?同學(xué)習(xí)，取?她們的長處?補(bǔ)自己短處?。做統(tǒng)計?要細(xì)心，也?要腳踏實地?的，三心二?意是做不好?事情的。雖?然剛工作沒?多久，但我?還是知道的?，在辦公室?工作繁雜，?稍不注意就?易出紕漏，?有的甚至可?能會影響公?司大局。?因此，我時?時刻刻都對?自己說著工?作要有責(zé)任?心，更要細(xì)?心、細(xì)致，?要從細(xì)小的?事抓起。時?時刻刻、事?事處處，都?要認(rèn)真、細(xì)?致，謹(jǐn)言慎?行，做到不?讓領(lǐng)導(dǎo)布置?的工作在辦?公室延誤，?不讓需要辦?理的報表、?單子在辦公?室積壓，不?讓到辦公室?聯(lián)系工作的?同事受到冷?落，不讓公?司形象因辦?公室工作而?受損。財?務(wù)工作是公?司的一項重?要工作，需?要認(rèn)真負(fù)責(zé)?，態(tài)度端正?、頭腦清晰?。我認(rèn)真學(xué)?習(xí)財務(wù)制度?，理清思路?，分類整理?好各類報表?。工作態(tài)?度和勤奮敬?業(yè)方面。熱?愛自己的本?職工作，能?夠正確認(rèn)真?的對待每一?項工作，工?作投入，熱?心為大家服?務(wù)，認(rèn)真遵?守勞動紀(jì)律?，保證按時?出勤，出勤?率高，有效?利用工作時?間，堅守崗?位，需要加?班完成工作?按時加班加?點，保證工?作能按時完?成。時間?，堅守崗位?，需要加班?完成工作按?時加班加點?，保證工作?能按時完成?。的完成各?項工作，達(dá)?到預(yù)期的效?果，保質(zhì)保?量的完成工?作，工作效?率高，同時?在工作中學(xué)?習(xí)了很多東?西，也鍛煉?了自己，經(jīng)?過不懈的努?力，使工作?水平有了長?足的進(jìn)步，?開創(chuàng)了工作?的新局面，?為公司及部?門工作做出?了應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。我會?在新的__?_年再接再?厲總結(jié)__?_年的工作?，盡管有了?一定的進(jìn)步?和成績，但?在一些方面?還存在著不?足。比如有?創(chuàng)造性的工?作思路還不?是很多，個?別工作做的?還不夠完善?，這有待于?在今后的工?作中加以改?進(jìn)。在新的?___年里?，我將認(rèn)真?學(xué)習(xí)各項政?策規(guī)章制度?，努力使思?想覺悟和工?作效率全面?進(jìn)入一個新?水平，為公?司的發(fā)展做?出更大更多?的貢獻(xiàn)把工?作做的更好?。財務(wù)統(tǒng)?計工作個人?總結(jié)（二）?財務(wù)部緊?緊圍繞集團(tuán)?公司的發(fā)展?方向，在為?全公司提供?服務(wù)的同時?，認(rèn)真__?_會計核算?，規(guī)范各項?財務(wù)基礎(chǔ)工?作。站在財?務(wù)管理和戰(zhàn)?略管理的角?度，以成本?為中心、資?金為紐帶，?不斷提高財?務(wù)服務(wù)質(zhì)量?。在___?年做了大量?細(xì)致的工作?：一、嚴(yán)?格遵守財務(wù)?管理制度和?稅收法規(guī)，?認(rèn)真履行職?責(zé)，___?會計核算?財務(wù)部的主?要職責(zé)是做?好財務(wù)核算?，進(jìn)行會計?監(jiān)督。財務(wù)?部全體人員?一直嚴(yán)格遵?守國家財務(wù)?會計制度、?稅收法規(guī)、?集團(tuán)總公司?的財務(wù)制度?及國家其他?財經(jīng)法律法?規(guī)，認(rèn)真履?行財務(wù)部的?工作職責(zé)。?從收費到出?納各項原始?收支的操作?；從地磅到?統(tǒng)計各項基?礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄?入、統(tǒng)計報?表的編制；?從審核原始?憑證、會計?記賬憑證的?錄入，到編?制財務(wù)會計?報表；從各?項稅費的計?提到納稅申?報、上繳；?從資金計劃?的安排，到?各項資金的?統(tǒng)一調(diào)撥、?支付等等，?每位財務(wù)人?員都勤勤懇?懇、任勞任?怨、努力做?好本職工作?，認(rèn)真執(zhí)行?企業(yè)會計制?度，實現(xiàn)了?會計信息收?集、處理和?傳遞的及時?性、準(zhǔn)確性?。二、以?實施erp?軟件為契機(jī)?，規(guī)范各項?財務(wù)基礎(chǔ)工?作用在經(jīng)?過兩個月的?erp項目?的籌建和準(zhǔn)?備工作后，?財務(wù)部按新?企業(yè)會計制?度的要求、?結(jié)合集團(tuán)公?司實際情況?著手進(jìn)行了?erp項目?銷售管理、?采購管理、?合同管理、?庫存管理各?模塊的初始?化工作。對?供應(yīng)商、客?戶、存貨、?部門等基礎(chǔ)?資料的設(shè)置?均根據(jù)實際?的業(yè)務(wù)流程?，并針對平?時統(tǒng)計和銷?售時發(fā)現(xiàn)的?問題和不足?進(jìn)行了改進(jìn)?和完善。如?：設(shè)置“存?貨調(diào)價單”?，使油品的?銷售價格按?照即定的流?程規(guī)范操作?；設(shè)置普通?采購訂單和?特殊采購訂?單，規(guī)范普?通采購業(yè)務(wù)?和特殊采購?業(yè)務(wù)的操作?流程；在配?合資產(chǎn)部實?物管理部門?對所有實物?資產(chǎn)進(jìn)行全?面清理的基?礎(chǔ)上，將各?項實物資產(chǎn)?分為9大類?，并在此基?礎(chǔ)上，完成?了erp系?統(tǒng)庫存管理?模塊的初始?化工作。在?___月初?正式運行e?rp系統(tǒng)，?并于___?月初結(jié)束了?原統(tǒng)計軟件?同時運行的?局面。目前?已將財務(wù)會?計模塊升級?到erp系?統(tǒng)中并且運?行良好。?三、制訂財?務(wù)成本核算?體系，嚴(yán)格?控制成本費?用根據(jù)集?團(tuán)年初下達(dá)?的企業(yè)經(jīng)濟(jì)?責(zé)任指標(biāo)，?財務(wù)部對相?關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任?指標(biāo)進(jìn)行了?分解，制訂?了成本核算?方案，合理?確認(rèn)各項收?入額，統(tǒng)一?了成本和費?用支出的核?算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)?行了醫(yī)院的?科室成本核?算工作，對?科室進(jìn)行了?績效考核。?在財務(wù)執(zhí)行?過程中，嚴(yán)?格控制費用?。財務(wù)部每?月度匯總收?入、成本與?費用的執(zhí)行?情況，每月?中旬到各責(zé)?任單位分析?經(jīng)營情況和?指標(biāo)的完成?情況，協(xié)助?各責(zé)任單位?負(fù)責(zé)人加強(qiáng)?經(jīng)營管理，?提高經(jīng)濟(jì)效?益。四、?資金調(diào)控有?序，合理控?制集團(tuán)總體?資金規(guī)模?由于原材料?市場的價格?不穩(wěn)定，銷?售市場也變?化不定，在?油品生產(chǎn)與?銷售方面需?要占用大量?的資金。為?此，財務(wù)部?一方面及時?與客戶對賬?，加強(qiáng)銷售?貨款的及時?回籠，在資?金安排上，?做到公正、?透明，先急?后緩；另一?方面，根據(jù)?集團(tuán)公司經(jīng)?營方針與計?劃，合理地?配合資金部?安排融資進(jìn)?度與額度，?通過以資金?為紐帶的綜?合調(diào)控，促?進(jìn)了整個集?團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營?發(fā)展的有序?進(jìn)行。五?、加強(qiáng)財務(wù)?管理制度建?設(shè)，提高財?務(wù)信息質(zhì)量?財務(wù)部根?據(jù)公司原制?定的《財務(wù)?收支管理細(xì)?則》的實際?執(zhí)行情況，?為進(jìn)一步規(guī)?范本集團(tuán)的?財務(wù)工作、?提高會計信?息的質(zhì)量，?財務(wù)部比較?全面的制定?了財務(wù)管理?制度體系，?包括：財務(wù)?部___機(jī)?構(gòu)和崗位職?責(zé)、財務(wù)核?算制度、內(nèi)?部控制制度?、erp管?理制度、預(yù)?算管理制度?。通過對財?務(wù)人員的職?責(zé)分工，對?各公司的會?計核算到會?計報表從報?送時間及時?性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確性、報表?格式規(guī)范化?、完整性等?方面做了比?較系統(tǒng)的規(guī)?定，從而逐?步提高會計?信息的質(zhì)量?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策和管理者?進(jìn)行財務(wù)分?析提供了可?靠、有用的?信息。財?務(wù)統(tǒng)計工作?個人總結(jié)（?三）__?_年來計劃?財務(wù)部以聯(lián)?社計劃財務(wù)?工作為指導(dǎo)?思想，緊緊?圍繞聯(lián)社業(yè)?務(wù)經(jīng)營中心?為前提，以?提高經(jīng)濟(jì)效?益為目標(biāo)，?狠抓會計業(yè)?務(wù)基礎(chǔ)工作?，強(qiáng)化財務(wù)?管理，化解?會計風(fēng)險，?提高會計核?算水平。積?極做好__?_年度轄內(nèi)?資金使用、?統(tǒng)計、財務(wù)?收支、非現(xiàn)?場監(jiān)管、_?__、賬戶?管理、票據(jù)?兌付跟蹤考?核及非信貸?資產(chǎn)風(fēng)險五?級分類等方?面的工作。?現(xiàn)將本年度?的具體工作?情況，簡要?總結(jié)如下：?一、做好?轄內(nèi)資金使?用工作。為?了防止發(fā)生?支付風(fēng)險，?計劃財務(wù)部?負(fù)責(zé)轄內(nèi)信?用社資金使?用工作，實?現(xiàn)了全轄平?穩(wěn)支付，穩(wěn)?健經(jīng)營。?二、認(rèn)真做?好省市聯(lián)社?、銀監(jiān)局和?人民銀行統(tǒng)?計報表的報?送工作。財?務(wù)部各種報?表較多，上?報時間要求?嚴(yán)格，加上?監(jiān)管部門、?人民銀行的?各項報表、?材料、統(tǒng)計?數(shù)據(jù)等等，?工作任務(wù)較?為繁重，但?是我們克服?了時間緊任?務(wù)重的困難?，精心安排?，認(rèn)真統(tǒng)算?，加班加點?，保質(zhì)保量?的完成了上?級部門下達(dá)?的各項工作?任務(wù)。三?、強(qiáng)化對會?計工作的管?理和監(jiān)督以?及各項規(guī)范?工作的落實?。加強(qiáng)對會?計工作的規(guī)?范化管理，?使之有章可?循，有規(guī)可?依，根據(jù)聯(lián)?社各項會計?法規(guī)及管理?制度、辦法?進(jìn)行了檢查?。發(fā)現(xiàn)問題?及時予以糾?正，確保了?各項基本制?度、崗位責(zé)?任制和各項?會計財務(wù)法?規(guī)制度的貫?徹落實。我?們每季度對?全轄進(jìn)行會?計工作檢查?，___月?份聯(lián)社__?_人員對轄?內(nèi)基層信用?社現(xiàn)金、空?白重要憑證?進(jìn)行了全面?檢查。__?_月份又對?全轄的大額?支現(xiàn)情況進(jìn)?行了檢查，?使會計帳務(wù)?有了進(jìn)一步?的規(guī)范和提?高。四、?做好會計核?算的指導(dǎo)、?監(jiān)督，嚴(yán)格?控制各項財?務(wù)指標(biāo)，確?保各項經(jīng)營?指標(biāo)的完成?，年初，我?們按照市辦?下達(dá)的經(jīng)營?計劃，對各?社制定了全?年經(jīng)營計劃?。并按月、?按季進(jìn)行認(rèn)?真的測算和?分析，更好?完成今年市?辦下達(dá)的各?項經(jīng)營指標(biāo)?。五、及?時上報銀監(jiān)?局非現(xiàn)場監(jiān)?管系統(tǒng)數(shù)據(jù)?報送工作，?嚴(yán)控各項風(fēng)?險指標(biāo)，化?解經(jīng)營風(fēng)險?。非現(xiàn)場監(jiān)?管系統(tǒng)是銀?監(jiān)局對農(nóng)村?信用社非現(xiàn)?場監(jiān)管的重?要途徑，我?們