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第3頁共5頁2022年?高速公路管?理處年度考?核個(gè)人工作?總結(jié)從_?__年__?_月___?日起,我來?到了___?高速管理處?擔(dān)任一名監(jiān)?控員。近一?年以來,在?青銀各領(lǐng)導(dǎo)?以及同事們?的支持和幫?助下,我較?快的適應(yīng)了?工作,虛心?學(xué)習(xí),認(rèn)真?履行了工作?職責(zé),基本?完成了工作?任務(wù)?,F(xiàn)將?工作情況作?以下簡要匯?報(bào)。一、?加強(qiáng)學(xué)習(xí),?提高了政治?理論和崗位?知識水平?具備良好的?政治和業(yè)務(wù)?素質(zhì)是做好?本職工作的?前提和必要?條件。參加?工作之初,?正值我處“?爭先創(chuàng)優(yōu)”?活動(dòng)開展之?際,全體監(jiān)?控中心的同?事在領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下,進(jìn)?一步學(xué)習(xí)管?理處下發(fā)的?各項(xiàng)文件規(guī)?定、加強(qiáng)業(yè)?務(wù)知識的學(xué)?習(xí)、建立《?監(jiān)控中心_?__應(yīng)急預(yù)?案》、積極?準(zhǔn)備迎接_?__年國檢?、開展黨員?群眾牽手結(jié)?對子等活動(dòng)?。做為監(jiān)控?中心的一員?,在開始的?學(xué)習(xí)工作中?,我勤學(xué)苦?練,不懂就?問,很快就?能熟練掌握?監(jiān)控員的業(yè)?務(wù)知識與設(shè)?備操作技術(shù)?。同時(shí),為?了做好自己?的本職工作?,我時(shí)刻與?管理處、各?站、稽查、?路政積極配?合,遇到問?題及時(shí)請示?及時(shí)匯報(bào),?出現(xiàn)問題及?時(shí)糾正及時(shí)?解決,有效?地降低了錯(cuò)?誤率。隨著?時(shí)間的推移?,上崗次數(shù)?的增多,工?作效率也極?大提高了。?二、擺正?態(tài)度,做好?服務(wù)工作?工作中,我?隨時(shí)提醒自?己擺正態(tài)度?,樹立良好?工作的服務(wù)?意識,做好?“四個(gè)服務(wù)?”。對內(nèi),?所接的每一?個(gè)來文、來?電、來訪總?是爭取在第?一時(shí)間內(nèi)向?領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),?使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)?掌握最新情?況;對外,?我們的形象?代表了整個(gè)?青銀的形象?,所以每次?都按要求著?裝,整齊上?崗,使用文?明用語。監(jiān)?控部門與收?費(fèi)部門一樣?都是窗口行?業(yè),接觸司?機(jī)形形色色?,良莠不齊?。當(dāng)然有很?多司機(jī)是理?解與配合我?們工作的,?但也有個(gè)別?司機(jī)是一肚?子怨氣,滿?腹牢騷、怪?話,更有的?是罵罵咧咧?,遇到這些?出口不遜的?司機(jī),我都?忍住,不發(fā)?脾氣,用禮?貌的語言去?解釋,用善?意的微笑去?化解,使他?們能夠理解?我們的工作?,從而配合?我們的工作?,順利解決?問題。三?、團(tuán)結(jié)同事?,努力工作?平時(shí)的工?作生活當(dāng)中?,我注意團(tuán)?結(jié)同事,寬?以待人,不?計(jì)較個(gè)人得?失,從不與?同事爭名利?、爭長短,?任勞任怨,?努力做好自?己的本職工?作。同時(shí)嚴(yán)?于律己,不?把小事當(dāng)無?事,不把小?錯(cuò)當(dāng)無錯(cuò)。?時(shí)時(shí)、處處?以大局為重?,講團(tuán)結(jié),?講正氣,講?原則。監(jiān)?控工作紛繁?、瑣碎,經(jīng)?常容易出現(xiàn)?錯(cuò)誤、失誤?。在日常工?作中,我樹?立了監(jiān)控室?與各部門是?一個(gè)整體,?分工不分家?的理念。自?己出現(xiàn)了錯(cuò)?誤,我從不?推卸,立即?改正;同事?們出現(xiàn)了失?誤,我也總?是給予他們?寬慰和鼓勵(lì)?,幫助解決?問題。在?近一年的學(xué)?習(xí)、工作、?生活當(dāng)中,?幾位參加工?作多年的_?__們給予?了極大的幫?助,對我言?傳身教,使?我受益匪淺?,得以迅速?之成長。?四、工作中?存在的問題?和不足雖?然我在工作?中取得了一?定的成績,?但還存在一?些問題和不?足:一是政?治理論水平?不夠高,理?論指導(dǎo)實(shí)踐?還有欠缺;?二是服務(wù)質(zhì)?量不夠高,?存在粗枝大?葉現(xiàn)象,主?要是自覺服?務(wù)的意識不?夠,細(xì)節(jié)上?做的不周到?;三是長時(shí)?間繁忙工作?時(shí)容易松懈?,持久的緊?迫感稍有不?足;四是工?作主動(dòng)性還?不夠,工作?預(yù)見性有待?提高;五是?對___的?應(yīng)變能力需?要提高;六?是對一些工?作關(guān)系的處?理欠妥,直?接影響了工?作的進(jìn)度和?質(zhì)量。在?今后的工作?中,我要進(jìn)?一步端正自?己的思想和?觀念,擺正?一個(gè)窗口服?務(wù)工作人員?的位置,去?掉學(xué)生氣,?嚴(yán)格要求自?己。同時(shí)工?作中還要繼?續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,戒驕戒躁?,努力工作?,不斷提升?服務(wù)意識,?為我青銀的?建設(shè)與發(fā)展?貢獻(xiàn)自己的?力量。第5頁共5頁高?速公路管理?處年度考核?個(gè)人總結(jié)?從___年?___月_?__日起,?我來到了_?__高速管?理處擔(dān)任一?名監(jiān)控員。?近一年以來?,在青銀各?領(lǐng)導(dǎo)以及同?事們的支持?和幫助下,?我較快的適?應(yīng)了工作,?虛心學(xué)習(xí),?認(rèn)真履行了?工作職責(zé),?基本完成了?工作任務(wù)。?現(xiàn)將工作情?況作以下簡?要匯報(bào)。?一、加強(qiáng)學(xué)?習(xí),提高了?政治理論和?崗位知識水?平具備良?好的政治和?業(yè)務(wù)素質(zhì)是?做好本職工?作的前提和?必要條件。?參加工作之?初,正值我?處“爭先創(chuàng)?優(yōu)”活動(dòng)開?展之際,全?體監(jiān)控中心?的同事在領(lǐng)?導(dǎo)的帶領(lǐng)下?,進(jìn)一步學(xué)?習(xí)管理處下?發(fā)的各項(xiàng)文?件規(guī)定、加?強(qiáng)業(yè)務(wù)知識?的學(xué)習(xí)、建?立《監(jiān)控中?心___應(yīng)?急預(yù)案》、?積極準(zhǔn)備迎?接___年?國檢、開展?黨員群眾牽?手結(jié)對子等?活動(dòng)。做為?監(jiān)控中心的?一員,在開?始的學(xué)習(xí)工?作中,我勤?學(xué)苦練,不?懂就問,很?快就能熟練?掌握監(jiān)控員?的業(yè)務(wù)知識?與設(shè)備操作?技術(shù)。同時(shí)?,為了做好?自己的本職?工作,我時(shí)?刻與管理處?、各站、稽?查、路政積?極配合,遇?到問題及時(shí)?請示及時(shí)匯?報(bào),出現(xiàn)問?題及時(shí)糾正?及時(shí)解決,?有效地降低?了錯(cuò)誤率。?隨著時(shí)間的?推移,上崗?次數(shù)的增多?,工作效率?也極大提高?了。二、?擺正態(tài)度,?做好服務(wù)工?作工作中?,我隨時(shí)提?醒自己擺正?態(tài)度,樹立?良好工作的?服務(wù)意識,?做好“四個(gè)?服務(wù)”。對?內(nèi),所接的?每一個(gè)來文?、來電、來?訪總是爭取?在第一時(shí)間?內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào),使領(lǐng)導(dǎo)?及時(shí)掌握最?新情況;對?外,我們的?形象代表了?整個(gè)青銀的?形象,所以?每次都按要?求著裝,整?齊上崗,使?用文明用語?。監(jiān)控部門?與收費(fèi)部門?一樣都是窗?口行業(yè),接?觸司機(jī)形形?色色,良莠?不齊。當(dāng)然?有很多司機(jī)?是理解與配?合我們工作?的,但也有?個(gè)別司機(jī)是?一肚子怨氣?,滿腹牢騷?、怪話,更?有的是罵罵?咧咧,遇到?這些出口不?遜的司機(jī),?我都忍住,?不發(fā)脾氣,?用禮貌的語?言去解釋,?用善意的微?笑去化解,?使他們能夠?理解我們的?工作,從而?配合我們的?工作,順利?解決問題。?三、團(tuán)結(jié)?同事,努力?工作平時(shí)?的工作生活?當(dāng)中,我注?意團(tuán)結(jié)同事?,寬以待人?,不計(jì)較個(gè)?人得失,從?不與同事爭?名利、爭長?短,任勞任?怨,努力做?好自己的本?職工作。同?時(shí)嚴(yán)于律己?,不把小事?當(dāng)無事,不?把小錯(cuò)當(dāng)無?錯(cuò)。時(shí)時(shí)、?處處以大局?為重,講團(tuán)?結(jié),講正氣?,講原則。?監(jiān)控工作?紛繁、瑣碎?,經(jīng)常容易?出現(xiàn)錯(cuò)誤、?失誤。在日?常工作中,?我樹立了監(jiān)?控室與各部?門是一個(gè)整?體,分工不?分家的理念?。自己出現(xiàn)?了錯(cuò)誤,我?從不推卸,?立即改正;?同事們出現(xiàn)?了失誤,我?也總是給予?他們寬慰和?鼓勵(lì),幫助?解決問題。?在近一年?的學(xué)習(xí)、工?作、生活當(dāng)?中,幾位參?加工作多年?的___們?給予了極大?的幫助,對?我言傳身教?,使我受益?匪淺,得以?迅速之成長?。四、工?作中存在的?問題和不足?雖然我在?工作中取得?了一定的成?績,但還存?在一些問題?和不足:一?是政治理論?水平不夠高?,理論指導(dǎo)?實(shí)踐還有欠?缺;二是服?務(wù)質(zhì)量不夠?高,存在粗?枝大葉現(xiàn)象?,主要是自?覺服務(wù)的意?識不夠,細(xì)?節(jié)上做的不?周到;三是?長時(shí)間繁忙?工作時(shí)容易?松懈,持久?的緊迫感稍?有不足;四?是工作主動(dòng)?性還不夠,?工作預(yù)見性?有待提高;?五是對__?_的應(yīng)變能?力需要提高?;六是
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