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精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)勞動用工備案辦理辦理范圍:區(qū)屬用人單位(長春市工商行政管理局南關分局頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)、長春市南關區(qū)民政局發(fā)放的民辦非企業(yè)單位登記證書的團體、南關區(qū)屬的行政、事業(yè)單位)一、初次辦理(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照(民辦非企業(yè)登記證書、事業(yè)單位法人登記證書)副本原件及復印件(2)勞動合同書【A3制式原版,每人一式兩份、內容填寫完整、準確、無涂抹,單位蓋章、法定代表人或主要負責人簽字(蓋章)、本人簽字】(3)簽訂勞動合同備案名冊(內容打印、填寫完整、準確、無涂抹)(4)員工錄用表(A3紙原版、內容填寫完整、準確、無涂抹)(5)就業(yè)創(chuàng)業(yè)(失業(yè))登錄證注:新成立的用人單位應當自注冊登記或批準成立之日起30日內辦理勞動用工初次備案;勞動者入職后或者勞動合同到期30日內需要辦理勞動合同新簽、續(xù)簽備案。員工錄用表當期未辦理,過后不予補辦。二、年檢辦理:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件及復印件(2)勞動用工備案手冊(3)簽訂勞動合同備案名冊(4)用人單位勞動用工備案年檢情況表注:每年的三月三十一日之前辦理勞動用工備案年檢。三、勞動合同備案1、新簽勞動合同備案(1)勞動用工備案手冊(當年年審已通過)(2)簽訂勞動合同備案名冊(內容打印、填寫完整、準確、無涂抹)(3)勞動合同書【A3制式原版,每人一式兩份、內容填寫完整、準確、無涂抹,單位蓋章、法定代表人或主要負責人簽字(蓋章)、本人簽字】(4)員工錄用表(A3紙原版、內容填寫完整、準確、無涂抹)(5)就業(yè)創(chuàng)業(yè)(失業(yè))登記證注:1、用人單位新招用職工,應當自簽訂勞動合同書一個月(30日)之內辦理勞動合同備案(勞動者入職后或者勞動合同到期30日內需要辦理勞動合同新簽、續(xù)簽備案),員工錄用表當期未辦理,過后不予補辦。2、當年沒有通過的年檢的用人單位,辦理業(yè)務時需提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件及復印件。2、續(xù)簽勞動合同備案(1)勞動用工備案手冊(當年年審已通過),(2)員工原已備案的簽訂勞動合同備案名冊,(3)簽訂勞動合同備案名冊(內容打印、填寫完整準確、涂抹無效)(4)勞動合同書【A3制式原版,每人一式兩份、內容填寫完整、準確、無涂抹,單位蓋章、法定代表人或主要負責人簽字(蓋章)、本人簽字】3、補簽勞動合同備案(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件(2)勞動用工備案手冊(當年年審已通過),(3)簽訂勞動合同備案名冊(內容打印、填寫完整準確、涂抹無效)(4)勞動合同書【A3制式原版,每人一式兩份、內容填寫完整、準確、無涂抹,單位蓋章、法定代表人或主要負責人簽字(蓋章)、本人簽字】(5)個人保險繳費明細(限于職工超過一個月未做備案的)勞動合同開始日期當月至辦理備案當月的用人單位為職工繳納的任一項繳費明細均可,需加蓋醫(yī)保局、社保局印章。(6)工資明細(限于職工超過一個月未做備案的)勞動合同開始日期當月至辦理備案當月的各個月份工資明細,有本人原始簽字并加蓋公章。(7)申請補辦簽訂勞動合同備案手續(xù)的情況說明一份(具體內容應包含三項:一是晚辦備案具體原因;二是用人單位與勞動者本人間工資發(fā)放以及各項保險費補繳的協(xié)議內容;三是用人單位與勞動者間是否還存在其他未盡的事由、同時,說明中還需加蓋公章、法人章、法人簽字和職工本人簽字)注:1、當年年審通過后,不在受理年審日期前的補辦業(yè)務;2、無法提供個人保險繳費明細的,不給予補辦備案。4、終止(解除)勞動合同備案(1)勞動用工備案手冊(已經(jīng)過當年年審)(2)職工已備案的簽訂勞動合同備案名冊(3)、終止(解除)勞動合同備案名冊(內容填寫完整準確打印)、(4)、終止(解除)勞動合同證明書【終止(解除)日期要明確,終止(解除)原因要明確,有經(jīng)濟補償金的、數(shù)額要明確,無經(jīng)濟補償金的、要填寫無,需本人簽字,除本人簽字外,其他內容打印,不能出現(xiàn)空項】注:1、勞動者離職之日起15日內辦理解除(終止)勞動合同備案。2、解除(終止)合同證明書需本人簽字。3、各種表格涂抹無效。四、注銷備案1、《勞動用工備案手冊》(當年年審已通過)2、工商行政管理局下發(fā)的“準予注銷登記通知書”原件及復印件注:辦理注銷備案,用
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