副經(jīng)理(運(yùn)營(yíng))崗位說(shuō)明書(shū)_第1頁(yè)
副經(jīng)理(運(yùn)營(yíng))崗位說(shuō)明書(shū)_第2頁(yè)
副經(jīng)理(運(yùn)營(yíng))崗位說(shuō)明書(shū)_第3頁(yè)
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運(yùn)營(yíng)副經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:4職位標(biāo)識(shí):4職位名稱(chēng):副經(jīng)理(運(yùn)營(yíng))所屬單位:部 門(mén):計(jì)劃財(cái)務(wù)部職位目的:

所屬職類(lèi)職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:主管資金預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析等工作,規(guī)范公司資金管理,為公司提供決策支持。工作關(guān)系:直接上級(jí):分管領(lǐng)導(dǎo)同 僚:直接下屬:卡類(lèi)物資管理經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理出納統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)核算會(huì)計(jì)項(xiàng)目管理綜合管理主要職責(zé):重要性 應(yīng)負(fù)職責(zé)制度擬訂。協(xié)助部門(mén)主管組織擬訂公司財(cái)務(wù)管理制度及其實(shí)施

衡量標(biāo)準(zhǔn)工作規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行進(jìn)行檢查與監(jiān)督。資金管理管理過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,對(duì)資金使用進(jìn)行財(cái)務(wù)控制與監(jiān)督溝通協(xié)調(diào)。配合本部門(mén)經(jīng)理做好與公司相關(guān)部門(mén)之間的協(xié)調(diào),

資金的有效管理根據(jù)上級(jí)要求與工作需要及時(shí)向上級(jí)和相關(guān)部門(mén)通報(bào)部門(mén)工作情況,在人員、物資與信息等方面進(jìn)行配合與服務(wù)。輔助決策。積極參與公司各項(xiàng)投資項(xiàng)目的可行性研究,為決策層提供有關(guān)資金投放和回收情況的信息。財(cái)務(wù)分析。配合部門(mén)主管做好公司經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)分析,定期出具分5 的信息。

手續(xù)完備信息準(zhǔn)確數(shù)據(jù)準(zhǔn)確分析合理(列出此職位最低需要的基本要求、任職資格和素質(zhì)等)適應(yīng)年齡歲以上適應(yīng)性別男女√所需學(xué)歷高中大學(xué)專(zhuān)科大學(xué)本科碩士以上所需職稱(chēng)√√初級(jí)適應(yīng)專(zhuān)業(yè)財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理任職資格素質(zhì)要求所需培訓(xùn)(列出此職位所需接受的崗前培訓(xùn)與在職培訓(xùn)課程項(xiàng)目)崗前崗前培訓(xùn) 會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)在崗 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培培訓(xùn)(程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文

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