手術室各層級護理人員培訓計劃VIP

手術室各層級護理人員培訓計劃手術室各層級護理人員培訓計劃手術室各層級護理人員培訓計劃xxx公司手術室各層級護理人員培訓計劃文件編號：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準審核制定方案設計，管理制度手術室各層級護理人員培訓計劃一、培訓對象：手術室各層級護理人員二、培訓部門：手術室三、培訓方法：業(yè)務學習、講座、討論、應急預案演練、護理查房、學術研討會、學歷教育等，實行分層級，有重點選擇培訓內(nèi)容。四、培訓目標：內(nèi)容及要求（詳見手術室各層級教學培訓內(nèi)容）（一）手術室新護士崗前培訓1、培訓目標：培訓率及培訓合格率100%，通過崗前培訓，了解手術室的相關知識，了解手術室的消毒隔離知識，熟悉手術室環(huán)境及相關的工作制度、職責、流程和工作標準，掌握手術室基礎護理技術操作流程。2、參加人員：入職新護士3、培訓時間：手術室5、培訓內(nèi)容：手術室環(huán)境、設施布局、手術室護士素質(zhì)教育、手術室相關理論知識、麻醉知識、手術室相關制度、職責、流程等，手術室基礎護理技術操作流程（無菌技術操作、常見的手術體位、手術器械認識與使用、電刀使用、標本留置、吸引操作、靜脈輸液輸血、平車、取血等）洗手班、巡回班、辦公班、門診班的工作內(nèi)容等。6、達到考試合格。（二）手術室見習期護士（N0級）；1、培訓目標：強化“三基”理論知識和熟悉掌握基礎護理工作服務規(guī)范、手術室基礎性工作，圍手術期護理操作規(guī)程。逐步掌握護理部及手術室護理核心工作制度，手術室護士工作流程，手術病人的安全管理、消毒隔離基礎知識、溝通能力、搶救技術及流程，各手術專科的手術配合常規(guī)（普外科、婦產(chǎn)科、五官科、骨科、顱腦外科、腔鏡等），逐步掌握手術室護士（N1級）級，護理工作達標。按照護理部及手術室每月的培訓計劃進行培訓，培訓率達100%，考試合格率≥95%，經(jīng)過培訓接受護理部抽考達到合格。2、培訓內(nèi)容（1）基礎護理工作服務規(guī)范，手術室基礎性工作，圍手術期護理操作規(guī)程。（2）各項護理部及手術室各項管理制度及工作質(zhì)量標準，護理核心工作制度，各手術?？频氖中g配合常規(guī)。（3）手術病人的安全管理、消毒隔離基礎知識，溝通能力、搶救技術及流程。3、手術室見習護士（N0級）規(guī)范化培訓要求。（1）入科后，先進行為期一天的手術室崗前培訓，之后進入臨床培訓期，指定一名指導老師，負責工作指導及?？婆嘤?，在指導老師具體指導下完成規(guī)范化培訓計劃。（2）參加業(yè)務學習、各種知識講座、示范，合格率100%，以各種形式學習積累學分，年學分必須≥85分。（3）參加符合國家有關規(guī)定的各種本專業(yè)的學歷教育，以提高學歷層次。（4）將學習、培訓和考核及時記錄在護士培訓登記本上，年終護士長審閱后更新記錄本。（5）取得護士科室合格后上報護理部辦注冊手續(xù)。（6）護士長及指導老師每月對見習護士素質(zhì)、基礎理論、基本知識、基本技能及臨床護理工作質(zhì)量進行考核1次，并記錄在規(guī)范化手冊。培訓滿一個月后手冊交護士長審閱及更換新手冊，進入手術室規(guī)范化培訓階段。4、培訓方法：（1）科室成立培訓領導小組，按照《護士規(guī)范化培訓考核手冊》和《手術室見習護士（N0級）培訓手冊》內(nèi)容及要求進行規(guī)范化培訓考核合格。（2）科室通過業(yè)務學習、講座、討論、應急預案演練、護理查房等。（三）手術室護士（N1級）按照護理部《護士規(guī)范化培訓計劃》及《手術室護士（Ｎ１級）培訓手冊》進行。1、培訓目標：培訓率及培訓合格率100%，按照護理部結(jié)合手術室持點要求進行培訓考核，強化護理部及手術室護理核心制度的落實，強化手術室基礎性工作，學習圍手術期護理和手術病人的安全管理，消毒隔離管理知識，培訓普外科、泌尿外科、婦產(chǎn)科、五官科、整形科、骨科、普胸科、顱腦外科、腔鏡等常見手術的臺上配合。2、培訓部門：科室3、規(guī)范化培訓要求及考核項目（1）根據(jù)護理部培訓計劃結(jié)合手術室?？铺攸c進行培訓及考核，以手術室基礎知識和技能為主，熟練掌握手術室基礎知識和技能，掌握各?？瞥Ｒ娛中g的配合（重點學習手術室各項管理制度及工作質(zhì)量標準，強化手術室基礎性工作，學習圍手術期護理和手術病人的安全管理、消毒隔離管理知識，培訓普外科、泌尿外科、婦產(chǎn)科、五官科、整形科、骨科、普胸科、顱腦外科、腔鏡等常見手術的臺上配合）。（2）考核項目專科操作考核每半年不少于5次，專科理論考試每半年不少于5次，合格率100%。并記錄在考核手冊上，同時考核結(jié)果與簽訂合同掛鉤。以各種形式學習積累學分，年學分必須≥85分。（3）參加護理部及科室組織的各種培訓活動沒季度不少于2次，每半年接收護理部“三基”理論抽考1次CPR考試合格。（4）完成讀書心得1篇，完成規(guī)范化培訓要求。（5）參加符合國家有關規(guī)定的各種本專業(yè)的學歷教育，以提高學歷層次。（6）2014年元月將手冊交護士長、科護士長和護理部審閱及更換新手冊。4、培訓方法：科室通過業(yè)務學習、講座、討論、應急預案演練、護理查房等。（四）手術室護師（N2級）、主管護師（N3級）以上及護士長培訓項目級別護師（N2級）主管護師（N3級）以上護士長培訓目標培訓率和培訓合格率100%；強化護理工作核心制度的落實，掌握?？剖中g配合（普外科、泌尿外科、婦產(chǎn)科、五官科、骨科、普胸科、顱腦外科、腔鏡）等常見手術的巡回配合及各種麻醉方法的配合，負責指導護士進行?？谱o理技能及搶救工作。培訓率和培訓合格率100%；并能組織科室業(yè)務學習和技能培訓，指導下級護士工作，完成高難度手術的配合（心臟、顱底顯微手術、血管手術、器官移植、關節(jié)置換等），解決本專科組手術中疑難、緊急問題、以及組織、協(xié)調(diào)、指導大型搶救的能力。落實核心制度，參與護理教學，科室管理、參與或主持護理科研。提高護理管理水平，提高護士長執(zhí)行力，保證臨床護理工作質(zhì)量。培訓內(nèi)容1、“三基”理論及?？浦R。2、手術室各項管理制度及工作質(zhì)量標準、圍手術期護理。3、手術病人的安全管理及搶救知識技能。4、手術室消毒隔離管理知識。5、各?？疲ㄆ胀饪啤⒚谀蛲饪?，婦產(chǎn)科、五官科、整形科、骨科、普胸科、顱腦外科、腔鏡）常見手術的臺上配合。接受本階段核心能力相關項目的培訓后，能夠獨立完成各科常見手術的洗手護士工作，能配合完成各種常見手術的巡回護士工作。6、護理教學培訓。1、“三基”理論及?？浦R。2、高難度手術的配合。3、解決本?？平M手術中疑難、緊急問題、以及組織、協(xié)調(diào)、指揮大型搶救的能力。4、組織科室業(yè)務學習和技能培訓。5、護理科研、管理知識培訓。6、副主任護師護理教學。各項護理核心制度，工作制度，護理管理知識，優(yōu)質(zhì)護理服務新模式管理、人文管理，科研教學等。培訓要求1、參加護理部及科室組織的各種子培訓活動每季度3次以上，每年參加護理部及考試考核2次，科室考試考核?？评碚摚僮骺荚嚸考径?次，每年小講課不少于2次，CPR培訓考核合格。2、力爭完成護理論文1篇。1、參加院內(nèi)外組織的各種學術會議，專題講座，學習班和研討班、論文交流等培訓活動沒每季度至少4次以上，護理部每年抽考1次，科室考試考核每年6次，每年小講課不少于2~4次CPR培訓考核合格。2、完成繼續(xù)教育學分≥25學分；每年完成1篇護理論文或綜述并發(fā)表，撰寫護理科研至少1次。3、參加符合國家有關規(guī)定的各種本專業(yè)的學歷教育,以提高學歷層次。4、將學習、培訓記錄在護士培訓登記本上，年終護士長審閱后更新記錄本。5、副主任護師：積極參加科研方法學習，提高科研意識及能力，每年發(fā)表1篇護理理論文或綜述，50歲以下要有護理科研至少1項。進行科內(nèi)小講課4次/年。1、參加護士長培訓。2、參加護士長例會和護理質(zhì)控研討會、交流管理和質(zhì)控經(jīng)驗。3、參加繼續(xù)教育培訓班和外出學術研討會，院內(nèi)核心制度培訓、護士長查房、輸血管理、安全職業(yè)道德教育、護理核心制度情景演練，成人本科學教育等形式。注冊科室培訓考核工作，每季度注冊和接收各種培訓6次以上：CPR培訓考核合格。五、各層級護理人員學術活動計劃（附件1、附件2）六、其他培訓安排1、加強護理骨干及?？谱o士的能力培養(yǎng)，每年選送2~4名護士外出進修學習，1~2名參加全國手術室護理?？谱o士的培訓，15~20人外出學習交流。通過不斷更新知識，提高護理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護理隊伍。2、參加醫(yī)院，護理部及本科室舉辦的