企業(yè)安全目標(biāo)管理制度4篇

Word———企業(yè)安全目標(biāo)管理制度4篇【第1篇】企業(yè)平安目標(biāo)管理與考核制度

全目標(biāo):

1.無重傷、無死亡事故

2.無輕傷事故

3.崗位粉塵合格率≥90%

4.崗位噪音合格率≥85%

5.廢水、廢氣達(dá)標(biāo)排放

績效考核制度:

一、個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)

1、工作服、勞保鞋穿戴不齊全或未執(zhí)行“三緊”要求。(扣4分)

2、平安帽佩戴不合規(guī)定(破損變形、不系帶子、坐平安帽、發(fā)辮外露或披發(fā))。(扣4分)

3、特別作業(yè)不按規(guī)定佩戴防護(hù)用品。(扣4分)

二、違反勞動(dòng)紀(jì)律

1、酒后上班。(扣8分)

2、班中飲酒。(扣10分)

3、在禁火區(qū)吸煙。(扣8分)

4、在一般崗位吸煙或流淌吸煙。(扣4分)

5、擅自不參與平安活動(dòng)。(扣4分)

6、不聽從車間平安工作的支配和指揮。(扣8分)

7、上班不攜帶《平安計(jì)分手冊》,特別工種不攜帶特種作業(yè)證。(扣4分)

8、違章時(shí),拒絕出示《平安計(jì)分手冊》。(扣8分)

9、辱罵平安檢查人員(含各級管理人員)。(扣8分)

10、報(bào)復(fù)、毆打平安檢查人員(含各級管理人員)。(扣10分)

11、一人或多人違章,對在場管理人員扣10分,對相關(guān)違章人員按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)>標(biāo)準(zhǔn)扣分。

三、違章行為

1、上崗作業(yè)前、檢修前未進(jìn)行平安確認(rèn)。(扣4分)

2、電氣設(shè)備接線絕緣不良、無接地、無漏電愛護(hù)。(扣8分)

3、現(xiàn)場內(nèi)的危急場所無警示標(biāo)志。(扣4分)

4、現(xiàn)場作業(yè)區(qū)內(nèi)孔、洞、溝無擋板、蓋板。(扣4分)

5、檢修現(xiàn)場未按規(guī)定配備足夠的消防器材。(扣48分)

6、電氣設(shè)備檢修未掛“有人作業(yè),禁止合閘”警示牌。(扣4分)

7、調(diào)整、檢查、清理設(shè)備時(shí)不斷電停機(jī)的。(扣8分)

8、單人檢修,無人監(jiān)護(hù)。(扣8分)

9、高空作業(yè)未系平安帶。(扣8分)

10、高空作業(yè)上下爬梯時(shí),手中拿有物件。(扣4分)

11、高空作業(yè)遞送工具、材料、設(shè)備零件及拆除物上下拋擲。(扣4分)

12、在動(dòng)火區(qū)內(nèi)動(dòng)火未辦理許可證。(扣4分)

13、動(dòng)火時(shí),未實(shí)行牢靠的防護(hù)措施。(扣4分)

14、動(dòng)火結(jié)束后,未清除現(xiàn)場遺留雜物。(扣4分)

15、氣焊作業(yè)時(shí),氧氣瓶、乙炔瓶距離不足5米。(扣4分)

16、氣焊作業(yè)時(shí),氧氣瓶、乙炔瓶距離明火不足10米。(扣4分)

17、氧氣瓶、乙炔瓶滾動(dòng)搬運(yùn)。(扣8分)

18、設(shè)備內(nèi)作業(yè)無人監(jiān)護(hù)的。(扣8分)

19、設(shè)備內(nèi)作業(yè)監(jiān)護(hù)人擅離職守的。(扣4分)

20、設(shè)備內(nèi)焊接(切割)作業(yè),動(dòng)焊人員離開時(shí),將焊(割)炬留在設(shè)備內(nèi)。(扣4分)

21、設(shè)備內(nèi)照明電源或工作行燈未使用平安電壓或燈具不符合要求的。(扣4分)

22、損壞現(xiàn)場平安標(biāo)志、平安設(shè)施、環(huán)保設(shè)施。(扣4分)

發(fā)覺設(shè)備存在缺陷,平安防護(hù)裝置損壞,存在平安隱患不準(zhǔn)時(shí)向車間反映,連續(xù)操作,或擅自將平安防護(hù)裝置拆除并棄

【第2篇】煙花爆竹企業(yè)平安目標(biāo)管理制度

為進(jìn)一步強(qiáng)化平安責(zé)任,明確平安目標(biāo),實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn),特制定本制度。本制度適用于公司各部門及人員。

1、公司總經(jīng)理是實(shí)現(xiàn)公司平安目標(biāo)的第一責(zé)任人,分管平安負(fù)責(zé)人對本單位平安目標(biāo)管理負(fù)有直接責(zé)任;各部門詳細(xì)負(fù)責(zé)本職范圍內(nèi)的平安目標(biāo)管理工作。

2、公司總平安生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容:(1)無重傷、死亡或其他重大生產(chǎn)平安事故發(fā)生。(2)隱患整改率為100%。

3、公司、各部門、員工逐級簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書;各部門結(jié)合本部門實(shí)際,制定平安目標(biāo)管理制度及考核方法,層層定目標(biāo)、定責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)、嚴(yán)格考核,全面實(shí)現(xiàn)平安目標(biāo)。

4、依據(jù)平安目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容的要求,每個(gè)年度末由公司平安生產(chǎn)管理辦公室牽頭對各部門平安目標(biāo)落實(shí)狀況進(jìn)行檢查和考核。

5、對平安目標(biāo)實(shí)現(xiàn)優(yōu)良的部門及成員進(jìn)行嘉獎(jiǎng),對平安目標(biāo)實(shí)現(xiàn)較差的部門及成員進(jìn)行懲罰,獎(jiǎng)罰額度依據(jù)詳細(xì)狀況確定。

【第3篇】煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)平安目標(biāo)管理制度

為進(jìn)一步強(qiáng)化平安責(zé)任，明確平安目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)，特制定本制度。本制度適用于公司各部門及人員。

1、公司總經(jīng)理是實(shí)現(xiàn)公司平安目標(biāo)的第一責(zé)任人，分管平安負(fù)責(zé)人對本單位平安目標(biāo)管理負(fù)有直接責(zé)任；各部門詳細(xì)負(fù)責(zé)本職范圍內(nèi)的平安目標(biāo)管理工作。

2、公司總平安生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容：（1）無重傷、死亡或其他重大生產(chǎn)平安事故發(fā)生。（2）隱患整改率為100%。

3、公司、各部門、員工逐級簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書；各部門結(jié)合本部門實(shí)際，制定平安目標(biāo)管理制度及考核方法，層層定目標(biāo)、定責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)、嚴(yán)格考核，全面實(shí)現(xiàn)平安目標(biāo)。

4、依據(jù)平安目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容的要求，每個(gè)年度末由公司平安生產(chǎn)管理辦公室牽頭對各部門平安目標(biāo)落實(shí)狀況進(jìn)行檢查和考核。

5、對平安目標(biāo)實(shí)現(xiàn)優(yōu)良的部門及成員進(jìn)行嘉獎(jiǎng)，對平安目標(biāo)實(shí)現(xiàn)較差的部門及成員進(jìn)行懲罰，獎(jiǎng)罰額度依據(jù)詳細(xì)狀況確定。

【第4篇】煙花爆竹企業(yè)平安目標(biāo)管理與獎(jiǎng)懲制度

嘉獎(jiǎng)

1、產(chǎn)有制造創(chuàng)造,發(fā)覺隱患準(zhǔn)時(shí),避開了事故發(fā)生者,賜予一次性獎(jiǎng)金壹佰元。

2、工作樂觀主動(dòng),敢于制止違章現(xiàn)象,對平安生產(chǎn)有貢獻(xiàn)或主動(dòng)揭發(fā)私自偷拿廠內(nèi)財(cái)產(chǎn)的賜予一次性獎(jiǎng)金壹佰元。

3、發(fā)覺違章違紀(jì)現(xiàn)象,準(zhǔn)時(shí)報(bào)告者,賜予罰款比例的提成獎(jiǎng)。

處懲

擾亂秩序、不按制度、阻礙平安生產(chǎn),侵害人身權(quán)利;損壞公共財(cái)物和他人財(cái)產(chǎn),情節(jié)稍微,尚不構(gòu)成《中國國治安管理懲罰條例》和刑事處分,依照本方法應(yīng)當(dāng)受處處罰的行為是:違犯平安保衛(wèi)管理行為,在廠職工和廠外人在廠區(qū)內(nèi)違犯平安管理規(guī)定的行為,都依照本方法處理。

違犯平安保衛(wèi)管理懲罰分為下列三種:

1、口頭警告

2、檢討或公開檢討

3、罰款五十元以上,