神經(jīng)內(nèi)科安全管理中潛在的護(hù)理風(fēng)險探討

神經(jīng)內(nèi)科平安管理中潛在的護(hù)理風(fēng)險討論〔〕:

摘要：目的分析神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中存在的平安隱患問題，以采用合理的平安措施管理方法，準(zhǔn)確地分析防止意外發(fā)生的方案，進(jìn)步患者對護(hù)理的滿意度。方法回憶分析入院治療的200例神經(jīng)內(nèi)科住院患者的臨床資料，其中100例為2022年的神經(jīng)內(nèi)科患者，另外100例為2022年的神經(jīng)內(nèi)科患者。2022年的患者采用常規(guī)方式的護(hù)理。2022年的患者采用平安護(hù)理管理，比照兩組患者意外事故發(fā)生率和滿意度程度。結(jié)果2022年的神經(jīng)內(nèi)科患者的意外事故發(fā)生率相比2022年的明顯降低，患者的滿意度有明顯的提升。結(jié)論經(jīng)過有效的科學(xué)的平安護(hù)理，可以逐步降低神經(jīng)內(nèi)科患者的意外發(fā)生率程度，進(jìn)步患者的綜合滿意度。

關(guān)鍵詞：神經(jīng)內(nèi)科；護(hù)理；平安管理；滿意度

本文引用格式：張紅.神經(jīng)內(nèi)科平安管理中潛在的護(hù)理風(fēng)險討論[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2022,19(85):162-163.

0引言

神經(jīng)內(nèi)科的住院患者往往受多種因素的影響，實際的病情較為復(fù)雜多變，常常存在較為嚴(yán)重的異常情況，患者的反響不敏感。相比醫(yī)院的其他科室，神經(jīng)內(nèi)科患者受其疾病的特殊性的影響，往往存在較多的平安隱患，假設(shè)平安護(hù)理不合理，就可能延誤患者的病情，甚至?xí)又鼗颊叩牟∏椋瑢τ诨颊叩某掷m(xù)性治療造成不良后果，對醫(yī)院造成不必要的損失[1，2]。本次研究選取2022、2022兩年間入院治療的200例患者，從神經(jīng)內(nèi)科的各類護(hù)理中分析有效的護(hù)理平安管理方法，對可能出現(xiàn)的各類意外情況進(jìn)展分析處理，確?；颊呔C合滿意度程度有效進(jìn)步。

1資料與方法

1.1一般資料

選取入院治療的200例神經(jīng)內(nèi)科患者，其中2022年收治的患者100例，2022年收治的患者100例。2022年收治的患者中有男性患者55例，女性患者45例，年齡分布在35-75歲。2022年收治的神經(jīng)內(nèi)科患者有100例，其中男性患者58例，女性患者42例，年齡分布在38-72歲，比照兩年收治的患者實際年齡、性別均無明顯差異，符合實際統(tǒng)計學(xué)標(biāo)準(zhǔn)意義，P>0.05，可以進(jìn)展比照分析。

1.2平安隱患的分析標(biāo)準(zhǔn)

患者自身往往受平安隱患影響，患者的病情復(fù)雜多變，活動不方便，往往出現(xiàn)跌倒等意外問題【3】。意識障礙的患者甚至在治療過程中走失。精神異常的患者往往對醫(yī)護(hù)人員存在一定的攻擊性。另外，在醫(yī)院住院期間容易因為失誤造成燙傷問題、凍傷問題、窒息問題等。醫(yī)院存在較大的平安隱患問題，環(huán)境衛(wèi)生往往會對患者的情緒造成一定的影響。護(hù)理人員存在責(zé)任心不強、工作態(tài)度不端正等問題，需要明確實際平安責(zé)任，標(biāo)準(zhǔn)管理標(biāo)準(zhǔn)和章程，加強嚴(yán)格的管理，對護(hù)理人員進(jìn)展嚴(yán)格的把控，提升平安隱患的及時處理效果[4，5]。

1.3護(hù)理方法

在護(hù)理過程中，需要對各類操作方法、規(guī)章制度進(jìn)展完善，明確各個規(guī)章制度中的實際情況，防止其產(chǎn)生破綻問題，根據(jù)實際情況及時進(jìn)展補充處理，組織護(hù)理人員充分地理解實際情況，對相關(guān)操作進(jìn)展分析、規(guī)劃，明確各個規(guī)章制度處理的標(biāo)準(zhǔn)形式。按照實際情況需求，建立完善的護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，加強護(hù)理人員的學(xué)習(xí)和操作標(biāo)準(zhǔn)程度，對各項規(guī)章制度進(jìn)展細(xì)致地分析【6】。建立完善的入院評估管理制度，對不同入院患者的各種病情進(jìn)展評估分析，充分理解患者的實際情況，將患者的平安隱患問題、需要注意的各類事項及時告知患者及患者家屬【7】，對于高危類患者，醫(yī)護(hù)人員需要采用重點護(hù)理關(guān)注的方法。護(hù)理人員需要明確實際技能操作標(biāo)準(zhǔn)，定期組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)，培訓(xùn)完畢后，需要注意總結(jié)分析流程，對相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容、常規(guī)的護(hù)理知識標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展有效地考核判斷，逐步提升護(hù)理人員的綜合技術(shù)程度，進(jìn)步其工作的責(zé)任心和積極性[8]。按照現(xiàn)有的環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)管理需求，對相關(guān)可能存在的特殊問題進(jìn)展分析，及時去除環(huán)境中的各類隱患問題，建立完善的有效診療環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)，及時調(diào)整并緩解患者的壓力，改善護(hù)理效果。

1.4意外事件的處理

對于意外事件往往需要準(zhǔn)確地分析患者的滿意度程度，明確實際事件的發(fā)生概率和統(tǒng)計分析方法，從實際情況出發(fā)，準(zhǔn)確地分析各類事件發(fā)生的情況，記錄相關(guān)事件。需要加強對患者護(hù)理滿意度的調(diào)查分析過程，準(zhǔn)確地判斷各類護(hù)理完畢標(biāo)準(zhǔn)，通過調(diào)查問卷的方式，確定實際綜合調(diào)查方法。對意外事件的發(fā)生率、滿意度程度進(jìn)展分析，采用有效的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析判斷方法進(jìn)展軟件處理，確定實際數(shù)據(jù)的檢驗測算標(biāo)準(zhǔn)，P

3討論

神經(jīng)內(nèi)科的護(hù)理過程中需要加強有效的平安護(hù)理，以正確的分析標(biāo)準(zhǔn)為前提，通過神經(jīng)內(nèi)科的特殊性分析，對可能存在的各類平安隱患進(jìn)展處理。針對實際情況逐步地去除和預(yù)防，進(jìn)步神經(jīng)內(nèi)科的綜合護(hù)理平安管理效果。平安隱患往往來自于醫(yī)院護(hù)理上，醫(yī)院需要建立完善的管理標(biāo)準(zhǔn)，明確實際護(hù)理職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)流程[9]。根據(jù)有效的護(hù)理根底，適當(dāng)?shù)貙Ω黜棽僮鬟M(jìn)展規(guī)程化分析，確定有效的規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)，及時完善，建立有效的護(hù)理評估標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)常規(guī)的護(hù)理需求，對相關(guān)的操作進(jìn)展處理分析，建立有效的評估制度管理細(xì)那么，明確培訓(xùn)和護(hù)理的考核流程，加強環(huán)境衛(wèi)生管理的建立，以有效的護(hù)理為管理方式，逐步提升神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理的程度[10]。經(jīng)過比照分析，2022年采用常規(guī)的神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理方法，意外發(fā)生率為0.8%，患者的護(hù)理滿意度為90%，2022年采用加強化的護(hù)理平安管理，意外發(fā)生率為0.3%，患者的護(hù)理滿意度為98%，實現(xiàn)神經(jīng)內(nèi)科患者意外事故發(fā)生率的降低，進(jìn)步了患者的護(hù)理滿意度程度。因此，采用有效的護(hù)理平安管理，對于神經(jīng)內(nèi)科的患者是有益的，符合平安優(yōu)質(zhì)護(hù)理的根本要求，兩年的比擬統(tǒng)計分析符合統(tǒng)計學(xué)標(biāo)準(zhǔn)意義，P<0.05。

綜上所述，神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理過程中，需要加強有效的平安護(hù)理管理職責(zé)建立，明確實際護(hù)理需求和建立標(biāo)準(zhǔn)，從實際情況出發(fā)，準(zhǔn)確地分析神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理平安管理的類別和標(biāo)準(zhǔn)，按照實際情況需求進(jìn)展分析，明確神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理平安的重要性，確保患者在住院期間可以得到有效的平安護(hù)理，提升患者的護(hù)理滿意度程度，實現(xiàn)神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理綜合程度的有效提升。

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