醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告1500字

Word——20—醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告1500字醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告1500字。

時間是一條金河，新的工作即將來臨。我們隨之而來的就是寫一份崗位述職報告了，述職報告是任職者陳述自己任職狀況，評議自己任職力量，具有匯報性、總結(jié)性和理論性。寫好一篇崗位述職報告，重點涉及哪些方面？我們間續(xù)為大家整理了醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告，盼望你能從中找到有用的內(nèi)容！

醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告(篇1)

自從進入生物與食品工程學院，我從一名一般的干事到現(xiàn)在的部長，期間經(jīng)受了許多，也感受了許多。有的感受是因人而起，有的感受是觸景生情，有些也是自己的看法。記得很清晰，當時競選的時候我印象很深的一句話就是當時生活部李德海說的一句話“干事就是要干事的，假如不干事，那就不是好干事”。當時我就感受很深，由于這話也是我想說的，自己始終也是這么做的。我們選擇了同學會，就應當比別人擔當多，需要擔一些責任，也確定比別人忙，比別人累。既然選擇了，就要一路堅持走下去。如今我是一名部長，我就情愿去做些事情，情愿自己累一些，也開頭帶一批干事，把他們也都帶成優(yōu)秀的干事，有樂觀性。轉(zhuǎn)瞬間已經(jīng)過去了一個學期。下面，我就對自己的工作做一下總結(jié)：

一、對部長職位以及工作的熟悉和定位

我始終覺得團學辦公室是在老師和同學之間，在同學會各部門之間以及同學會與各班級班級之間溝通的橋梁。假如把個班、同學會各部門比作一個個珠子，那么團學辦公室是連接這些珠子的線，是不行缺少的。

所以我對團學辦公室主任的熟悉就是和大家、和各個部門加強聯(lián)系，加強溝通，還有就是負責系內(nèi)同學的信件領(lǐng)取工作、會議記錄工作的支配等基本工作，還有就是協(xié)作好各部門的工作以及與各班的溝通。

二、對自己的工作要求

作為部長，我自己內(nèi)心確定也有對自己的要求。我對自己最簡潔的要求就是干好自己的事情、協(xié)作好各部門的事情、做好老師及主席團安排的事情、不怕累不埋怨。把事情仔細做好就行，自己做，還是沒做，大家也都在看著。做好自己的事情是做其他一切工作的基礎(chǔ)，別人找我協(xié)作工作，老師、主席團等交代我們的事情，我覺得也正是對自己的一份信任和確定。當自己覺得累想埋怨的時候，別人的這種信任就會像一股無形的力氣鼓舞和支持著我，讓我情愿連續(xù)走下去，既然別人給了自己信任，那么就應當感覺到一份責任在心中。

還有一方面對自己的要求就是在帶領(lǐng)干事的時候，同學會是一個大團隊，各部門、各班是一個小團隊，我對自己的要求就是讓團隊中每一個干事得到進步，有所體會。同時努力提高大家在一起工作時的樂觀性，樂觀性提高了，那做起事來才會事半功倍。作為部長更應當為大家樹立榜樣，讓大家情愿跟自己在一起，這也是一份不同方面的責任。

三、人員安排及工作支配

開學以來我把我們辦公室的人數(shù)進行了基本的人員安排，首先是兩個副部，副部龐晶晶就負責辦公室的基本工作，比如會議記錄，信件領(lǐng)取，簽到等。副部李海鵬主要負責活動期間各部門的協(xié)作及一些臨時的事情。辦公室十名干事，支配每周五天領(lǐng)取信件，每天兩人上午十點在110值班負責簽到及信件的簽收，會議記錄實行一次會議兩份記錄的形式支配干事。

四、半年多工作總結(jié)

一個學期即將結(jié)束，辦公室在一個學期的洗禮下，每個人或多或少在不知不覺中都會有所進步和體會，辦公室的整體工作也基本上圓滿完成了學期初制定的工作方案。

首先，辦公室很好的聯(lián)系溝通了同學會各部門，各班，做到了各項工作的落實和通知。

其次，辦公室的基本工作完成良好，信件領(lǐng)取，簽到值班都做的很好。今日我們在會議記錄方面又增加了電子版的會議記錄。目前還正在整理之中。到周五，本學期全部的會議記錄電子版都可以上交。

第三，本學期大小活動基本上團學辦公室都參加了協(xié)作工作，干事的樂觀性也比較高。

但是一學期末我們也有些需要改進的地方，一是基本的信件登記簽收等工作需要改進，電子版的會議記錄格式、內(nèi)容等也有待改進；二是在與其它部門合作溝通時有時干事對辦公室負責的事情不夠清晰；第三就是做些臨時事情的時候做的不是很完善。

下學期我們辦公室將在連續(xù)完成好工作的同時,針對學期消失的問題進行改進，信任我們會做得更好。

醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告(篇2)

依據(jù)《中國政府信息公開條例》（以下簡稱《條例》），我局編制了20xx年度政府信息公開年度報告，本報告由狀況概述、主動公開信息狀況、存在的主要問題及下一步準備組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期為20xx年1月1日至12月31日。

一、狀況概述

在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，20xx年度縣審計局高度重視信息公開工作，連續(xù)全面貫徹《條例》精神，不斷加強對《條例》的宣揚和學習，在縣審計局政府信息公開工作領(lǐng)導小組組織領(lǐng)導下，各成員各司其責仔細根據(jù)上級部門的要求，樂觀、有序、穩(wěn)妥推動政府信息公開各項工作的落實。

（一）組織機構(gòu)建設(shè)狀況

20xx年，我局高度重視政府信息公開工作，年初召開了國家組專題會議，討論部署政府信息公開各項工作，進一步明確工作目標和要求。為加強領(lǐng)導，明確責任，我局成立了由局長周洪福同志任組長，國家組書記譚優(yōu)清同志任副組長，各股室負責人為成員的政府信息公開工作領(lǐng)導小組，指定專人從事政府信息公開的日常工作，建立審計局政府信息公開工作信息管理渠道，并制定了領(lǐng)導小組和各成員的工作職責。

（二）落實和制定相關(guān)配套措施狀況

我局在貫徹執(zhí)行《條例》過程中，明確了信息公開工作由法規(guī)股、辦公室負責，將涉及人民群眾切身利益的熱點、難點問題作為重點內(nèi)容，加大公開透亮力度。辦公室以及相關(guān)股室樂觀做好公開工作前后流程的基礎(chǔ)檔案記錄，凡因違反《條例》，公開工作不到位、不準時，導致在縣委、縣政府組織的政府信息公開工作考核、社會評議、責任追究，以及機關(guān)效能建設(shè)中影響我局形象的，規(guī)定采納倒推法，逐級追查責任。

（三）《政府信息公開條例》的學習、宣揚、培訓狀況

我局始終堅持把政府信息公開的學習培訓，作為開展政府信息公開工作的重點仔細抓好，準時組織全體領(lǐng)導仔細學習《條例》。周洪福局長常常在工作會議上強調(diào)政府信息公開工作。通過學習，我局普及了政府信息公開有關(guān)學問，提高了廣闊領(lǐng)導對政府信息公開工作的認知度，增加了工作的責任感和緊迫感。

二、主動公開政府信息狀況

（一）本機關(guān)主動公開政府信息的數(shù)量我局嚴格根據(jù)《條例》規(guī)定，將應主動公開的信息和重點公開的信息通過多種渠道進行了公開，并嚴格根據(jù)保密規(guī)定在信息公開前依照《中國保守國家隱秘法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定對擬公開的政府信息進行審查。全年我局共公開各類信息103條。

（二）主動公開政府信息的主要類別狀況在我局公開的信息中，共分為五大類：機構(gòu)概況、業(yè)務工作、監(jiān)督投訴、政策法規(guī)和工作動態(tài)。公開的信息以業(yè)務工作和政策法規(guī)類為主，占全部數(shù)量的85%以上。

（三）信息公開的'形式我局樂觀貫徹落實《條例》精神和縣政府在信息公開中的詳細要求，對應公開的信息上傳至縣政府的網(wǎng)站公開欄目和縣政府信息公開領(lǐng)導小組，并對有關(guān)內(nèi)容準時在局公開欄、陽光臺公布。

三、申請公開政府信息辦理狀況

我局對外公布了申請電話、郵箱以及接待股室，一年來，我局暫未收到公開申請。

四、政府信息公開的收費及減免狀況

20xx年度未受理依申請公開信息，未收費。

五、因政府信息公開申請行政復議、提請訴訟狀況

我局未消失政府信息公開行政復議和行政訴訟狀況。

六、需要說明的事項

無需要說明的事項。

醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告(篇3)

時間荏苒，歲月如梭，20XX年很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導及同事們的關(guān)懷與關(guān)心，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“聽從領(lǐng)導、團結(jié)同志、仔細學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

一、堅固樹立服務意識

1、仔細做好綜合辦公室的文件整理工作

根據(jù)公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，仔細做好公司各類文件和各類方案的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。

2、幫助公司領(lǐng)導，完善公司制度

依據(jù)公司運行工作實際，幫助公司領(lǐng)導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。

3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項預備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領(lǐng)導。

二、銳意進取，努力提高公司知名度

在公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順當?shù)耐瓿闪烁黜椯Y質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》;6月25日順當?shù)耐ㄟ^了青島陽光認證中心對公司總部的QHSE體系審核;8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、修理資質(zhì)》上網(wǎng)公示;特殊是對9月25日開頭的《石油化工檢修理資質(zhì)》審核感受頗多，石油化工檢修理資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢修理隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他閱歷可以借鑒，在公司領(lǐng)導的大力支持和鼓舞下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明準確實可行的實施措施。

每月至少召開一次工作會議，檢查工作方案的完成狀況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成;依據(jù)執(zhí)行中的實際狀況適時調(diào)整工作方案，加緊實施。工作方案周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結(jié)仔細，歷時九個月，順當?shù)耐ㄟ^了石油化工檢修理資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采納了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的方法，整合了資源，節(jié)約了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力氣，一次性順當通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。

申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡樂、焦慮、徹夜不眠等等全部的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到驕傲與傲慢，也感謝各位同仁對我的關(guān)心和關(guān)懷。

三、精益求精，明年工作再上新臺階

辦公室工作具有紛繁簡單，缺少連貫性、隨機性大的特點;再加上辦公室人員少，工作量相對比較大。假如沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務是難以辦到的。在詳細工作中在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。加強了對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào);

以下是明年的工作支配：

1、樂觀協(xié)作20XX年3月1日開頭的煉油廠春季大檢修，仔細完成工程方案、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。

2、4月份開頭啟動《石油化工檢修理資質(zhì)》復審和增項的預備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。

3、5月份預備迎接QHSE體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。

4、6月份，《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》復審。QHSE現(xiàn)場審核。

5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、修理資質(zhì)》抽審。

6、8-9月份，《石油化工檢修理資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。

7、10-11月份，全年工程方案匯總，協(xié)作預算部做好結(jié)算工作、

四、團結(jié)同志，樂觀發(fā)揮集聚效應

俗言說：一只筷子簡單斷，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結(jié)的真諦，團結(jié)出力氣，團結(jié)出效益。幾年來，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無論是領(lǐng)導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠意對待、高度敬重、親熱團結(jié)。不利于團結(jié)的話不說，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說，不利于公司進展的話不說。對待前來辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿足”。

一年來，我們綜合辦公室雖然取得了一些成果，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面進展上，在爭先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在肯定差距。在今后的工作中，我們要仔細履行辦公室職責，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平。新世紀，新形勢給予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設(shè)和公司的進展增磚添瓦。

醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告(篇4)

集團公司的各位領(lǐng)導、同事們：

大家好，風雨送春歸，飛雪迎春到。新春伊始，首先祝在座的全體同事在新的一年里工作順當、萬事如意。

下面，我就XX年年我所分管工作的`開展狀況，向各位領(lǐng)導進行述職：

一、工作回顧：

在XX年里，我先后分管過地下螢光湖景區(qū)和集團辦公室兩個部門的工作，在詳細工作中我大部分的工作時間和精力放在了集團辦公室的日常事務處理及各部門之間的工作協(xié)調(diào)、調(diào)度上。集團辦公室做為集團的一個核心部門，在詳細工作中起著上傳下達、左右協(xié)調(diào)、拾遺補缺的作用。集團公司在XX年實現(xiàn)了跨越式的進展，攤子越鋪越大，各部門之間需要協(xié)調(diào)的工作也越來越多，上級部門的檢查、接待以及布置的任務也越來越多，集團辦公室已經(jīng)成為整個集團最繁忙的部門之一。加上總經(jīng)理有一多半時間不在集團總部，許多工作不能準時當面請示，所以樂觀、正確的處理好各方面的關(guān)系，協(xié)調(diào)好各部門的工作顯的尤為重要。對于集團辦公室工作，我始終認為“接待工作無小事、辦公室工作無小事”，辦公室的每一項細小的工作都影響到集團的形象、牽扯到公司的利益，稍有處理不慎，支配不當，引發(fā)的后果將無法彌補。所以在做每項工作之前，我盡量考慮認真，并估計一下后果，分析一下除此之外還有沒有其它更好的解決方法，同時盡量多聽取大多數(shù)人的看法，在工作中敬重老同志，團結(jié)大多數(shù)。在這里需要感謝各部門的負責同志，在XX年里對我工作的支持和協(xié)作。

我去年前期所分管的地下螢光湖景區(qū)，先后有陳榮光、徐健兩位同志擔當過景區(qū)主任。作為分管領(lǐng)導，除了關(guān)心他們解決、協(xié)調(diào)景區(qū)日常工作中遇到的難題外，如何解決螢火蟲的繁育問題，加強景區(qū)綠化，提高員工士氣，確保景區(qū)平安運行，這些都是我責無旁貸的工作責任。在景區(qū)主任及同志們的共同努力下，我所分管的這一段時間總體來說沒有消失大的問題。

二、所做的工作：

回顧過去的XX年，我主要做了以下幾各方面：

1、對外案件處理。去年先后有兩起盜車案、一起保險公司案、土地糾紛案、貴賓卡案、經(jīng)濟債權(quán)案、移動公司案、莒南瓜子仁案等共八起案件，目前結(jié)案的有兩起，尚在辦理的有六起。關(guān)于這項工作，細節(jié)方面我就不再詳述。

2、臥龍寺、洞天祠兩處寺廟的對外承包、處理事宜。在這一方面，我始終多方面周旋，盡量在公司利益和上級主管部門之間找一個合理的平衡點，盡最大努力的保證公司利益。

3、圓滿召開了年終總結(jié)會、半年總結(jié)會，并會同工會勝利的舉辦了圣誕冷餐會等多次大型的集會活動。

4、完成了臥龍山莊對外承包工作。

5、多次迎接省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級領(lǐng)導的接待、檢查、評比、驗收、復查等各項工作。

6、加強車輛管理。在這一方面，我和辦公室的幾位負責同志始終常抓不懈，先后處理了高耗油的舊車，新購置了職工接送專用車，停止了副總接送專車，并對日常用車加強了掌握，在肯定程度上做到了節(jié)能降耗，削減開支。

7、地下螢光湖的寺廟配殿、山頂水池、洞頂?shù)鹾J等工程的修建；警務室的設(shè)立；景區(qū)的植樹綠化；螢火蟲繁育的基礎(chǔ)工作等等。

在XX年年里，集團進展規(guī)模越來越大，涉及的業(yè)務面也越來越廣，許多瑣碎的日常工作，就工作性質(zhì)而言，處于各個部門的職責邊緣，也就是說，很難界定屬于哪個部門的職責。譬如：上級部門的各種工作支配、各種形式的接待活動、個別辦公物料的零星選購、特別業(yè)務客戶的接待，等等，都由集團辦公室來完成或者協(xié)調(diào)。所以，無法將XX年年浩繁的日常工作一一排列?？傊赬X年年里，在同志們的協(xié)作支持下，應當說做了大量的工作，也取得了肯定的成果。

三、存在的問題及不足：

在做出了肯定工作成果的前提下，就我個人而言，也存在許多的不足和缺陷，主要表現(xiàn)在：

1、性格過于急躁，工作中易發(fā)脾氣，工作心情化嚴峻。

2、在工作中說話不太留意，尤其是對外的某些場合，需要很好的檢討自己、改正自己。

3、學習不夠、閱歷不足，總體來說，缺乏學習，在管理方面未能深化扎實的為自己充電、學習。

4、工作中不能很好的講究方法方式，辦事生硬，遇事不冷靜。

5、在工作中、同事交往中有時過于急躁，辦事武斷，不夠虛心。

6、工作中聽不得批判，不能正視自己的缺點。

7、在車輛管理、款待費掌握、集團到景區(qū)幫工落實，等三個方面做的力度不夠。

除了以上七個方面，可能還有更多的缺點自己沒有發(fā)覺，總結(jié)回顧過去的XX年年，在工作中，自己暴露出了許多的缺點和不足，或許，隨著我的工作量的增加，我暴露出的缺點和不足就越多。許多工作都是在結(jié)束以后，或者消失失誤以后，才發(fā)覺這項工作假如不這樣做，同樣能找到更好的解決方式。所以我漸漸學著在每次消失失誤以后，準時的總結(jié)教訓、分析緣由，讓每次的失誤都成為提高自己的一次機會和一步臺階。

在今后的工作當中，不行避開的還會消失失誤，盼望同志們能給我準時的指出來，這將是對我個人最大的關(guān)心。

四、今后的準備：

進入20xx年我和同事們共同努力，方案在以下幾個方面加大工作力度：

1、削減開支掌握成本。從各部門的用車、辦公用品、日常接待、網(wǎng)絡耗材等各個方面，嚴抓細管，力爭在去年的基礎(chǔ)上最大限度的削減開支。

2、完善制度嚴格落實。經(jīng)過去年的工作實踐，將日常工作中規(guī)范不到位的地方，重新規(guī)范、制定制度，確保工作中的方方面面都有章可循。

3、工作協(xié)調(diào)統(tǒng)籌考慮。在詳細工作中，杜絕本位主義，考慮工作不僅僅從自己所分管的角度動身，而是從集團的整體角度動身，全面考慮。并將在工作中要杜絕本位主義，從大局動身，學會換位思索的理念，灌輸、傳達到集團的各個部門。

4、保持高效率的工作態(tài)度。在去年的基礎(chǔ)上，今年連續(xù)加大工作力度，加快工作進度，對于領(lǐng)導支配的工作任務及日常工作，加快速度，提高效率，在工作中以“又好又快”的標準要求自己。

5、努力學習提升素養(yǎng)。20xx年對我個人而言是一個學習年，在這一方面，不僅要努力學習管理方面的學問，更要學習言談說話的技巧，歷練改進自己的性格，提高自己的素養(yǎng)，使之跟上集團的進展。

針對我去年取得的工作成果和工作失誤，在今年的工作中，對于自己所分管的工作肯定要本著大膽、樂觀的工作態(tài)度，在盡量削減失誤的前提下，一如既往的樂觀工作。我個人認為，工作中消失失誤并不行怕，只要準時發(fā)覺、準時改正，這次的失誤可能會成為提高自己的一次機會。而由于可怕消失失誤而在工作中推諉扯皮、世故圓滑，畏手畏腳，這不僅干不好工作，做人也是一種失敗。

就我個人而言，由于閱歷不足，難免會消失遇事考慮不周全和由于工作得罪同志等現(xiàn)象，但是我信任，只要我堅持原則，只要我是善意的，只要我不存有私心，領(lǐng)導和同志們都會理解我、支持我的。

在20xx年里，對于我分管的工作，我會本著堅持原則、公正正直、大膽樂觀、有錯必改的指導思想去努力工作。

總結(jié)回顧過去的XX年年，可以說缺點與優(yōu)點并存，成果與失誤同在，在找出缺點，分析緣由以后，20xx年里，我個人有決心、有信念，鼓足干勁、大膽樂觀工作、避開失誤、改正缺點、爭取做出更大的工作成果。

此致

敬禮！

述職人：xxxxxx

20xx年xx月xx日

醫(yī)院辦公室總結(jié)述職報告(篇5)

回顧20xx年來的工作，我在支行領(lǐng)導及各位同事的支持與關(guān)心下，嚴格要求自己，根據(jù)支行的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將一年來的工作狀況述職如下。

一、加強自身學習，提高業(yè)務水平

在20xx年3月依據(jù)支行工作支配我在辦公室工作后，特殊是6月份任職辦公室主任后，熟悉到自己的學識、力量和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領(lǐng)導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年來還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已基本具備了辦公室工作閱歷，能夠比較從容地處理日常工作中消失的各類問題，在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調(diào)辦事力量和文字言語表達力量等方面，經(jīng)過一年的熬煉都有了提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，喜愛本職工作，仔細努力貫徹到實際工作中去。樂觀提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

二、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，自己糊涂地熟悉到，辦公室是是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、供應調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議支配、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、仔細做好支行的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉。仔細做好支行有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；支行全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。協(xié)作領(lǐng)導在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。準時傳達貫徹支行有關(guān)會議、文件、批示精神。

2、落實支行人事、勞動紀律等制度管理。組織落實支行的人事和勞動考勤工作。

3、切實抓好支行的日常工作，組織落實支行辦公用品等的選購、調(diào)配和實物管理工作。切實做好支行通訊費、款待費、水電費、車輛使用等費用的管理，嚴格根據(jù)程序核定使用標準。

4、做好支行各種會議、各種檢查的后勤服務工作。仔細做好會議會場布置，落實好各種會議的會前預備、會議資料等工作。對檢查工作的檢查組，支配好食宿。

三、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在。

第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。

其次，服務質(zhì)量不夠高，工作有時不夠細致，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位。

第三，政治理論水平還不夠高，理論指導實踐還有欠缺。第四，個人文字綜合力量提高不快，達不到領(lǐng)導期望和要求。

在新的一年里，自己決心仔細提高業(yè)務、工作水平，努力做到。

第一，加強學習，拓寬學問面。其次，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手。

第三，注意辦公室的工作作風建設(shè)，加強管理，團結(jié)全都，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。/r/