工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇_第1頁
工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇_第2頁
工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇_第3頁
工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇_第4頁
工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇_第5頁
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文檔簡介

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5篇通過短暫的工廠理論,我們學(xué)到了很多常識,得到了意志的鍛煉。我們應(yīng)該珍惜在工廠實(shí)習(xí)的時(shí)機(jī)。相信我們會通過這次實(shí)習(xí)獲得很大的進(jìn)步。你有在工廠實(shí)習(xí)的經(jīng)歷嗎?下面是為大家搜集有關(guān)于工廠員工實(shí)習(xí)心得體會,希望你喜歡。

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會1

二十天的實(shí)習(xí)很快完畢,我們對于液洗廠消費(fèi)工藝流程有了更加直觀的感性認(rèn)識,透過實(shí)地理解觀察與詢問調(diào)研以及體驗(yàn)勞動我們根本上完成了此次實(shí)習(xí)任務(wù),總體感覺受益匪淺。

卸下學(xué)生的身份,我們以一個(gè)社會工作人員應(yīng)有的態(tài)度用心融入這個(gè)新的環(huán)境中,除了些許好奇,更多的是學(xué)習(xí)的壓力。

在液洗主管的帶著下,我們先后在液洗廠消費(fèi)班和包裝班開場了我們的基層實(shí)習(xí)階段。一開場在消費(fèi)車間,因?yàn)橹皩ο礉嵕南M(fèi)一無所知,沒有一個(gè)系統(tǒng)的概念,所以我們就透過消費(fèi)間操控室的電腦消費(fèi)控制圖進(jìn)展逐步理解,透過一段時(shí)間的自我觀察和對消費(fèi)班員工的詢問,漸漸地對整個(gè)車間的消費(fèi)有了根本的認(rèn)識,對于仍然模糊的一些問題我們下到消費(fèi)區(qū)對消費(fèi)的配料鍋和各種儲罐及管道進(jìn)展細(xì)致的觀察,按照實(shí)際觀察和各種參考繪制消費(fèi)區(qū)的消費(fèi)流程圖,以期在這個(gè)過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,在程度上減少認(rèn)識盲區(qū),獲得實(shí)習(xí)的良好效果。在這之后還對洗潔精的幾種主要原料進(jìn)展了相應(yīng)的特征和性能的初步理解。

之后透過翻閱消費(fèi)班每一天的消費(fèi)方案表和消費(fèi)記錄表等資料,在翻看這些資料的過程中,有不懂或弄不清楚的資料,用心向同事請教,在他們的耐心指導(dǎo)下,最后透過統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù),對消費(fèi)車間的消費(fèi)潛力有了必須上的理解。

由于消費(fèi)是不連續(xù)的,所以車間消費(fèi)務(wù)必時(shí)刻有人,車間的工作人員采取三班兩倒制度.而在每次工作的十二小時(shí)中消費(fèi)班的員工都為不斷進(jìn)步產(chǎn)量努力,他們的敬業(yè)精神也為我們起了典范作用。

液洗廠的包裝車間的面積很大,總共分成三個(gè)區(qū),每個(gè)區(qū)互相獨(dú)立。包裝車間因?yàn)橛泻芏鄼C(jī)械設(shè)備,所以我們每一天進(jìn)入之前都要進(jìn)展自我平安檢查,帶好帽子經(jīng)過平安通道方能進(jìn)入,那里加上洗衣液總共有六條消費(fèi)線,雖然不多,但是每一天的消費(fèi)量卻是驚人的,主管告訴我們雖然這些消費(fèi)線相對于廣東番禺的雖然更多的依靠人工,但是卻能創(chuàng)造很高的消費(fèi)價(jià)值。

夏日炎炎,一般來說由于季節(jié)和溫度等條件的限制,機(jī)器開工的時(shí)間長度及強(qiáng)度也有范圍的。在打包車間我們看到為了延長機(jī)器的使用工作人員透過風(fēng)扇和冰塊對機(jī)器進(jìn)展降溫,一切為了保證消費(fèi)。

這段時(shí)間我不斷地在各條流水線上嘗試不同的工作崗位,理解了各條流水線的人員配置狀況,也引發(fā)了我對各條流水線人員配置的考慮。與此同時(shí)我還理解了新老半自動以及全自動線的各自消費(fèi)潛力。雖然在包裝車間的勞動過程中比較枯燥與乏味,但作為一名合格的消費(fèi)方案科人員,對根本、根底的作業(yè)環(huán)節(jié)是要理解的,否那么,很容易讓理論脫離理論。同時(shí)這些勞動也對我們熟悉企業(yè),進(jìn)展實(shí)務(wù)操作打下良好根底。

在此次實(shí)習(xí)中,無論是車間消費(fèi)還是我們自身都存在很多問題,發(fā)現(xiàn)了自己還有很多地方需要去學(xué)習(xí)和穩(wěn)固,認(rèn)識到理論與實(shí)際的差距,同時(shí)也找到自身狀況和社會實(shí)際需要的差距,我會在以后的工作和學(xué)習(xí)中,加強(qiáng)鍛煉。

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會2

經(jīng)歷4個(gè)月的實(shí)習(xí)終于完畢了,在____公司工作的這段時(shí)間,我和公司的職工及指導(dǎo)都相處得非常融洽,大家對我也關(guān)心,時(shí)常給我鼓勵和幫助;我工作的時(shí)候也是認(rèn)真慎重,不僅順利完成工作任務(wù),工作之余還經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)歷教訓(xùn),不斷進(jìn)步工作效率,雖說工作中我也會犯一些錯誤,從而受到指導(dǎo)批評,但我認(rèn)為這些錯誤和批評是能極大的促進(jìn)我的工作熱情,讓我能在以后的工作中更加的慎重和小心,進(jìn)步工作效率。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了很深入的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次實(shí)習(xí)雖然有酸甜苦辣,卻讓我在社會中學(xué)到了很多學(xué)習(xí)期間無法理解的社會經(jīng)歷,這對我來說是最珍貴的東西。

這次實(shí)習(xí)我總結(jié)了以下幾條經(jīng)歷,在以后的生活中假如可以更好的總結(jié)和應(yīng)用這些理論經(jīng)歷,將會使我在以后的人生道路中受益匪淺。

第一:在與別人打交道時(shí)一定要積極主動。我自己本身是個(gè)相比照較內(nèi)向的人,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實(shí)習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的缺乏和缺點(diǎn)。比方在剛開場實(shí)習(xí)的幾天內(nèi),我比較怯生。起初和公司的幾位同事打過招呼后就沒在說什么了,下班后也是一個(gè)人玩,沒有主動和大家進(jìn)展溝通。由于和他們年齡有較大差距,怕跟他們交流不來,也因?yàn)椴焕斫夤ぷ鳝h(huán)境和工作流程不能很好的交流和溝通。我也認(rèn)識到了自己溝通上的缺乏,面對沉默不語的為難,自己有責(zé)任和義務(wù)去與別人主動交流。在公司里一個(gè)新的職工到來時(shí)很平常的,教師傅們也沒有必要主動和一個(gè)新職工主動打交道,這時(shí)候你就應(yīng)該主動去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關(guān)心一下工作啊,都會讓大家認(rèn)識你,理解你,對你留下良好的印象。在后來的實(shí)習(xí)中漸漸的在一起時(shí)間久了,大家也就對彼此多少有些熟悉了,漸漸地能和大家一起愉快的交流,就是出于自己的積極主動。

在工作的時(shí)候同樣也要積極主動地和別人交流。在今后的社會工作中,工作不再是一個(gè)人所能完成的,那是幾個(gè)人或是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作,而且你還必須去幫助別人或是承受別人的幫助已完成工作,就是的團(tuán)隊(duì)合作的精神。因此你不能期望你自己一個(gè)人就能完成任務(wù),或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來實(shí)習(xí)的,由于開場對消費(fèi)的不理解以及專業(yè)知識的不熟悉,只可以在指導(dǎo)的安排下進(jìn)展一些相對簡單的工作,但是我也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比方在實(shí)習(xí)中,在我提早完成指導(dǎo)分配的任務(wù)后,我就常主動詢問周圍的員工有沒有需要幫助的,有時(shí)候別人也不好意思費(fèi)事我,我就主動承擔(dān)他們的工作。這樣子不僅鍛煉了自己,幫助了別人,還融洽了你與別人之間的關(guān)系,在今后的工作中人家也更樂意與你交往了。

第二:工作時(shí)一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì)。一個(gè)職員在公司的大部分時(shí)間都是在工作的,這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心慎重,一絲不茍,不能總是出錯。有時(shí)候一個(gè)失誤不僅僅使你自己的工作進(jìn)程受阻,還會影響別人的工作,化工消費(fèi)的任何一個(gè)環(huán)節(jié)出錯就會影響下面的工作,嚴(yán)重點(diǎn)就會造成很大的經(jīng)濟(jì)損失。老板也會批評責(zé)備甚至處分,因此認(rèn)認(rèn)真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己的努力前功盡棄,我們在剛開場工作的時(shí)候一定要慎之又慎,對自己的工作要非常重視,工作完畢后一定要檢驗(yàn)自己的工作結(jié)果,以確保自己所做的萬無一失,時(shí)常應(yīng)該反省自己最近一段時(shí)間的工作情況。在你對工作開場理解并純熟后,你會發(fā)現(xiàn)自己已能不用檢驗(yàn)就能保證工作的質(zhì)量了。雖然如此,也不能驕傲,不能對自己有所懈怠,還是要對自己的工作認(rèn)真對待,以免造成失誤。

就像我在工作的時(shí)候,也犯下了不少錯誤,雖然多數(shù)不是很嚴(yán)重的錯誤。比方說指導(dǎo)交給我的消費(fèi)任務(wù),我在流程中添加固化劑時(shí)未等溫度降至60℃以下就參加,導(dǎo)致白乳膠濃度缺乏。指導(dǎo)批評了我,我也為自己的錯誤懊悔不已。還有一次是將兩種原材料順序加反,還好是兩個(gè)輔助材料對產(chǎn)品質(zhì)量影響不大,都是自己大意所造成的。這次的失誤又一次給我敲醒了警鐘,要是經(jīng)常不注意自己的工作,可能會造成更嚴(yán)重的損失。

第三:在工作崗位上一定要勤于考慮,不斷改進(jìn)工作方法,進(jìn)步工作效率。公司的日常工作都會比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛硪矔容^枯燥,就是需要你多動腦筋,不斷地想方設(shè)法改進(jìn)自己的工作方法,尋找或是設(shè)計(jì)簡捷的流程,進(jìn)步工作效率,減少工作所需時(shí)間。實(shí)際上勤于考慮在工作中是很重要的,在考慮如何進(jìn)步工作效率的同時(shí),自己也可以學(xué)到更多的知識,掌握更多的技能。當(dāng)你在較短的時(shí)間內(nèi)就完成了自己的工作,你將留下更多的時(shí)間去放松,去學(xué)習(xí),去和別人打交道,這對你來說是百利而無一害的。

我個(gè)人是一個(gè)比較喜歡創(chuàng)新的人,在工作的時(shí)候不喜歡單調(diào)、枯燥、機(jī)械的處理任務(wù),因?yàn)楸緛磉@類任務(wù)的處理是有規(guī)律的,完全不需要重復(fù)地做,假如動一動腦筋使用批處理或是其他方法就能大大減少處理的過程和步驟,從而減少工作時(shí)間,進(jìn)步工作效率。就比方我在實(shí)習(xí)的時(shí)候,第二個(gè)反應(yīng)釜升溫時(shí),以前做法是升溫鍋爐能加滿冷水重頭開場燒水至沸騰,再利用蒸汽加熱反應(yīng)釜。改進(jìn)方法是在第一個(gè)反應(yīng)釜加熱完畢后,加熱鍋爐內(nèi)分屢次參加冷水,保持總有足夠的氣壓用。對加熱過程進(jìn)展了優(yōu)化,進(jìn)步了工作效率,減少了工作時(shí)間。同時(shí)我也充分使用時(shí)間差來進(jìn)步自己的工作效率,使工作進(jìn)程進(jìn)步很多,減少近一個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間。

第四:要有豐富而扎實(shí)的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使你的工作更加得心應(yīng)手。一個(gè)人在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識非常熟悉,對自己業(yè)務(wù)所在范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)技能也要純熟的掌握,這樣你才算是一位合格的工作人員。在工作的時(shí)候,擁有豐富專業(yè)知識和較高業(yè)務(wù)程度的你將會發(fā)現(xiàn)自己在工作時(shí)左右逢源,在處理各種難題和困難都能迎刃而解。

在經(jīng)歷了大學(xué)三年的學(xué)習(xí)后,我自信自己已掌握了一定化工專業(yè)的知識,可是到了公司實(shí)習(xí)后,我才發(fā)現(xiàn)自己離專業(yè)工作還有一些間隔,且不說自己所學(xué)的都是些基儲皮毛,就是在應(yīng)用方面,飛速開展的科技已經(jīng)把很早之前的理論給湮沒了。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己的知識已不能做為自己的資本時(shí),我更深入體會到專業(yè)知識和技能在工作中的重要性。

同時(shí)在工作中公司還會經(jīng)常進(jìn)展操作技巧交流等,就像在我實(shí)習(xí)過程中就有客戶來公司提貨或者詢問一些困難的解決方法??蛻籼岢龅目此破胀ǖ膯栴},實(shí)際上是操作人員經(jīng)常遇到而且很重要的內(nèi)容,甚至是一些日常工作的死角,必須掌握了業(yè)務(wù)知識才能順利答復(fù)這些問題。一個(gè)人的內(nèi)在素質(zhì)在工作中可是非常重要的。

在四個(gè)月的實(shí)習(xí)我還理解和總結(jié)了一些關(guān)于公司管理的小經(jīng)歷,對于小公司的類似家庭作坊的管理不是最重要的,重要的是給員工合理分配任務(wù),而不是規(guī)定性的死任務(wù)。讓員工可以靠團(tuán)隊(duì)合作完成消費(fèi)。對于正規(guī)化的大公司管理就必須明確,規(guī)章制度要約束到每個(gè)員工,讓大家能在一個(gè)良好的環(huán)境下積極主動的工作。對于一個(gè)企業(yè)來說員工是企業(yè)的靈魂,因?yàn)樗械漠a(chǎn)品都出自員工之手,所以作為管理者不要總是忽略了企業(yè)的靈魂。對員工要多獎勵,少懲罰;多關(guān)心,少冷漠;多諒解,少抱怨,多鼓勵,少責(zé)罵。讓員工每天都一個(gè)良好的精神狀態(tài)去工作,這樣員工有才能更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的圓滿完成任務(wù)。

此次實(shí)習(xí)體會很深,不管是對專業(yè)知識、實(shí)際操作技能、人際交流、企業(yè)管理等等方面都學(xué)到了許多。從中理解了很多道理,也總結(jié)了很多小經(jīng)歷,這些都是在學(xué)校無法學(xué)到、看到、體會到的。雖然實(shí)習(xí)完畢了,但這僅僅是我的社會生涯的開場,我會從此次實(shí)習(xí)中汲取經(jīng)歷教訓(xùn),認(rèn)真規(guī)劃我的人生,讓我在將來的人生道路上越走越好。

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會3

經(jīng)過這次6周的工廠的實(shí)習(xí),讓我深深的認(rèn)識到自己的缺乏,認(rèn)識到自己的動手潛力相對較差,對機(jī)械過于生疏,過于恐懼,好似怕出啥事,不敢過多的接觸它們。從這次實(shí)習(xí)中,讓我越發(fā)感到要有所成功,就要自己親自去做,親自去總結(jié)做的過程中所發(fā)生的種.種困難,既要去分析,又要有堅(jiān)強(qiáng)的毅力。使得無時(shí)無刻都要認(rèn)為自己必須可以克制那些所謂的困難,要對機(jī)械的各種功能自己親身去體驗(yàn),親身去操作,對機(jī)械的各種構(gòu)造要有一個(gè)可知的理解,不要讓自己經(jīng)過一次實(shí)習(xí)之后卻跟實(shí)習(xí)前沒有什么兩樣。雖不要說是對它們運(yùn)用自如,但至少對它們的功能以及構(gòu)造要有一個(gè)大概的理解,大概的掌握。

從我們這一組做的機(jī)械作品來講,說實(shí)話,做得相對來講比較不如人意,沒有到達(dá)要求,跟我們所看到的圖紙可以說是大相徑庭。然而值得我們那一組慶幸的是:我們“浪費(fèi)〞的材料可以說是讓人“受不了〞,沒有哪一組可以與我們那一組相匹配,然而教師卻并不明白。這其中所用的材料卻是這其中的小部分,大概這樣的結(jié)局就應(yīng)是在加工之前沒有對圖紙做充分的分析,沒有標(biāo)明尺寸就“開工〞了。從我們那一組2次制作的過程中我發(fā)現(xiàn),我們那一組的人都有一種害怕把事情做壞的心里,有時(shí)候甚至有點(diǎn)依靠性。所以這個(gè)是比較不好的。在那里我們也克制了自己的心里。

在這期間我學(xué)到了好多東西,本來還以為搞機(jī)械這種東西很簡單,只是擺弄機(jī)器罷了,沒想到要做好還不容易。有光陰是加工一個(gè)小零件就要好長一段時(shí)間,而且還不必須能做得非常準(zhǔn)確,看來教師們說得很對,機(jī)械這種東西還就是越老學(xué)得越精。

從這次實(shí)習(xí)中,我感到做什么都務(wù)必做好充分的準(zhǔn)備。對于3次的工件機(jī)械加工,要先做好合理的運(yùn)算,不管是材料還是安排。無規(guī)矩不成方圓,沒有一個(gè)合理的安排,成功可以算是天方夜譚,絕對無從談起,準(zhǔn)備就已經(jīng)成功了一半,另一半就是動手去做。只有團(tuán)結(jié),只有具有團(tuán)隊(duì)精神,才能把圖紙的產(chǎn)品合格的完成好。

在那里感謝這次我們的3位實(shí)習(xí)教師。你們辛苦了。謝謝你們?yōu)槲覀兊母冻龅囊磺?。真的很感謝你們。

我以后會更加努力去學(xué)習(xí)機(jī)械加工的知識,學(xué)習(xí)一些自己不明白,不理解的專業(yè)知識。

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會4

突如其來的實(shí)習(xí),對我的大學(xué)生涯來說無疑是場很有意義的挑戰(zhàn),畢竟無論是畢業(yè)以后的職業(yè)規(guī)劃,還是對社會的認(rèn)知程度,都需要理論經(jīng)歷的積累。然而由于我很少參加社會理論活動的緣故,導(dǎo)致比較欠缺這方面的經(jīng)歷,因此我選擇在電子廠實(shí)習(xí),并希望可以在工作中培養(yǎng)自己吃苦耐勞的才能。在實(shí)習(xí)完畢以后,我也應(yīng)當(dāng)對電子廠的工作進(jìn)展總結(jié)。

通過對消費(fèi)設(shè)備的操作輔助其他員工完成流水線的消費(fèi),雖然做好這項(xiàng)工作存在著技術(shù)方面的難度,卻也讓我通過努力從而勝任,我在實(shí)習(xí)初期便跟著電子廠的師傅熟悉廠內(nèi)的消費(fèi)流程,從中可以體會到這項(xiàng)看似枯燥的工作,其實(shí)很能鍛煉人的意志力。只不過,由于缺乏經(jīng)歷的緣故,導(dǎo)致我也會在電子廠工作中出現(xiàn)過失,所幸的是我可以認(rèn)清自身定位并將精力都放在學(xué)習(xí)工作技巧之中。須知在什么都不懂的情況下,還不知所謂只會因此吃虧罷了,事實(shí)上也有許多同事并不認(rèn)為作為大學(xué)生的自己可以吃苦,為了改變這個(gè)觀點(diǎn),導(dǎo)致我在電子廠工作中加強(qiáng)了工作技巧的學(xué)習(xí),從而證明了自己。

做好消費(fèi)線上的工作是我的主要職責(zé)自然得用心對待,事實(shí)上由于這項(xiàng)工作比較簡單的緣故,導(dǎo)致我在短時(shí)間內(nèi)便將其掌握,剩下的那么是隨著純熟度的積累從而減少自己在電子廠工作中的誤差率,雖然操作流程并不復(fù)雜,卻也要秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度以免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,再加上工作期間也有質(zhì)檢員對產(chǎn)品進(jìn)展抽樣檢查自然得小心些才行,隨著純熟度的增加,導(dǎo)致我在實(shí)習(xí)期間可以較好地完成自己的消費(fèi)指標(biāo),在電子廠工作的這段日子著實(shí)讓我對生活有了更多的感悟。

認(rèn)真做好產(chǎn)品的組裝工作從而強(qiáng)化自身的工作技巧,對于電子廠的工作來說并非是將產(chǎn)品消費(fèi)出來便可以不管不顧,在順利通過質(zhì)檢的同時(shí)還要對產(chǎn)品部件進(jìn)展組裝才可以使其出廠,否那么的話無論是質(zhì)量方面的問題還是組裝環(huán)節(jié)沒有做好都會導(dǎo)致電子廠的聲譽(yù)受到影響,因此我比較重視組裝環(huán)節(jié)的工作并針對這方面的問題向電子廠的師傅進(jìn)展請教,雖然在時(shí)間的積累中讓我可以純熟運(yùn)用電子廠工作的技巧,但是在實(shí)用性方面照舊需要向老員工請教,從而改進(jìn)自己的工作方式。

即便完成實(shí)習(xí)期的電子廠工作也并沒有值得自傲的地方,畢竟作為職場新人的我在工作中照舊存在不少需要學(xué)習(xí)的地方,我應(yīng)該要認(rèn)清自身的缺乏,并保持謙虛的態(tài)度,積極向別人請教,在總結(jié)實(shí)習(xí)期的經(jīng)歷以后,自然可以為畢業(yè)以后的職業(yè)規(guī)劃做好準(zhǔn)備。

工廠員工實(shí)習(xí)心得體會5

光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間我的實(shí)習(xí)生活已接近尾聲?;貞涍@三個(gè)月的時(shí)間,既短暫又漫長。因?yàn)橄鄬τ趯砺L的工作生涯,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,而以后工作中又能有多少個(gè)這樣的三個(gè)月,能有多少個(gè)這樣的實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)那,所以它短暫而又珍貴。而細(xì)數(shù)這三個(gè)月的經(jīng)歷,從一個(gè)幼稚的學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?,從一無所知到逐漸理解工作內(nèi)容,經(jīng)歷了激情,迷茫,忍受與坦然,所有這些變化都是第一次經(jīng)歷。而如此豐富的收獲如何不讓這三個(gè)月顯得漫長而厚重。

剛來到車間實(shí)習(xí),第一份工作是擰螺絲。我找不到適宜的平墊,彈墊,螺母,就只好讓同事幫著找好,我再擰上。至于它們的尺寸,配套性等一概不知?!白x萬卷書,不如行萬里路。〞大學(xué)里的理論知識在理論面前竟顯得如此蒼白無力,挫敗感也油然而生。接著安排我做電控箱接線工作。一張接線圖,就成了我工作的全部。下線,打線號,號線,固定,安裝,每一步都需要認(rèn)真,細(xì)心。而如何將線接得整齊漂亮是需要時(shí)間磨練的??粗鴰煾祩兗兪斓亟泳€,仿佛在完成一件藝術(shù)品般全神貫注。我想一個(gè)真正合格產(chǎn)品的完成是需要細(xì)膩的心思和藝術(shù)家的目光的。

可惜接線工作只有短短一個(gè)星期的時(shí)間,我又被安排做領(lǐng)料工作。物料,是整個(gè)車間裝配的根底,是工作管理的核心。我剛來領(lǐng)料的時(shí)間,公司就全面推出了__系統(tǒng)。以前如逛超市般簡單的領(lǐng)料工作變革了。任何物料的出庫都需要一套完好的工序。需要技術(shù)下發(fā)的物料清單,需要領(lǐng)料員的領(lǐng)料單,需要庫房專門法了人員出庫。任何環(huán)節(jié)的拖延都有可能影響物料領(lǐng)出的效率。而這一切又需要__這一軟件的支持。初上該系統(tǒng)時(shí),因?yàn)闅v史數(shù)據(jù)繁多雜亂,領(lǐng)料經(jīng)常出現(xiàn)問題,不僅沒有效率,而且領(lǐng)料員在庫房和車間之間協(xié)調(diào)溝通,身心俱疲。

車間急需,庫房又不給,就是中間的領(lǐng)料

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