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精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔企業(yè)致離職員工的感謝信大全目錄:1、企業(yè)致離職員工的感謝信大全2、致全體員工的感謝信五篇企業(yè)致離職員工的感謝信大全企業(yè)致離職員工的感謝信1
尊敬的各位員工:
從5月份開始,我們拉開了公司調(diào)整的步伐,目的是在暑假前完成調(diào)整,經(jīng)過這一暑假,在全體高管們以及全體員工們的共同努力下,華成業(yè)績凸顯,華成也變得更強(qiáng)壯,更有戰(zhàn)斗力,更能擋風(fēng)雨。
現(xiàn)在是時候,對那些曾經(jīng)為公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,離開的員工們一個詮釋了。他們?yōu)槿A成的成長付出了自己的力量,有些是因?yàn)榧依镉惺禄蛘邆€人原因離開,有些是因?yàn)楣镜母母锒x開,以下人員在上一季度的人力資源中有主動退潮的也有黯然退潮的,無論是怎么退潮的,他們都是華成曾經(jīng)的一員,都是我們曾經(jīng)的同事,走過了風(fēng)雨,也走過了彩虹,所以他們的名字和成績,永遠(yuǎn)銘刻在華成的成長史冊上。
他們把情義和熱血拋灑在這里,我謹(jǐn)代表公司全體管理層向他們表示感謝。感謝他們的付出。
誠如柳傳志說的一樣,當(dāng)我們?yōu)榱伺c現(xiàn)在在職的所有員工相比,為了對公司現(xiàn)在的每一個人負(fù)責(zé),曾經(jīng)離開的員工或者被裁掉的員工對于他們來說我們是“小愛”,為我們現(xiàn)在能夠坐在這里的每一個人負(fù)責(zé),這是一種大愛。這種大愛的具體表現(xiàn)就是:讓工作效率提升起來,對在職的每個員工的收入提高、能力提高和發(fā)展提高負(fù)責(zé);讓更多的人先富起來;讓更多的人能夠付出了辛勞而又能幸福的繼續(xù)生活在這里負(fù)責(zé)。
謝謝大家!
企業(yè)致離職員工的感謝信2
你好!
你在公司服務(wù)整整一年,一年,就漫長的人類世界來說,也許只是短暫的一瞬,但就個人而言,也算不短的歲月。
在你提出離職的那一刻,我有種酸酸的感覺,畢竟,我不只一次跟你們說,大家一起努力,共同退休。
但你因?yàn)閭€人發(fā)展,在勞動合同到期的那一天,選擇離開服務(wù)過365天的瀟湘文化,真有一種說不出的滋味。
就設(shè)計(jì)能力而言,你并不占優(yōu)勢,但你忠厚坦誠、任勞任怨,在這物欲橫流的社會,是難得的美德。所以,我一直非常喜歡你。
不知你以后會做些什么,希望以你的美德去感染更多愿意支持與幫助你的人,焉知,人格魅力才是人生發(fā)展最大的銳器。
你已經(jīng)離開公司了,,真誠感謝你為公司所做的艱辛付出,瀟湘文化永遠(yuǎn)不會忘記你的功勞。方便的時候,?;亍凹摇笨纯?。
謹(jǐn)祝
事業(yè)有成、幸福平安!
企業(yè)致離職員工的感謝信3
致老員工的感謝信
親愛的:
今天,__已經(jīng)10歲了!__的每一步成長,都凝聚著你的智慧、才能、辛勤與汗水。你是__成長過程中的耕耘者,你用青春和激情書寫著__的歷史,你以堅(jiān)定的信念、敬業(yè)的品質(zhì)伴隨著__走過一段難忘的歲月。
__是一個大家庭,曾經(jīng)的你在這個家庭中成長,有歡笑、有淚水、有成功、有挫折,都記錄在我__成長的歷程中。如今的__,已經(jīng)從一個小公司成長為江蘇省知名的人力資源機(jī)構(gòu),“千人栽樹、后人乘涼”,今天__的員工,在收獲的的累累碩果中繼續(xù)前往,我們不會忘記你曾經(jīng)對__的付出。在__10歲生日這天,我們真誠的向你表示感謝,感謝你曾經(jīng)對__的選擇和信任,感謝你對__一如既往的關(guān)注和支持!
__在眾人的支持和關(guān)心下,一定會乘風(fēng)破浪,勇往直前,在此,還期待你的繼續(xù)關(guān)注,同時也歡迎你,?;丶铱纯?
最后,我代表__全體同仁送上最誠摯的問候和祝福,祝愿你身體健康,工作順利,事業(yè)有成,家庭幸福!
___有限公司
20__年11月23日
企業(yè)致離職員工的感謝信4
小_:
當(dāng)?shù)弥阌捎谥T多的個人原因不得不選擇離開公司時,做為總經(jīng)理,我心里有一種說不清的感受——是遺憾,是惋惜,是祝福?我想三者都有!
做為一名老員工,你在公司工作了三年半,伴隨著企業(yè)走過了許多風(fēng)雨。三年半來,你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優(yōu)秀員工,這里面有企業(yè)為你創(chuàng)造的條件和機(jī)會,更有你自己辛勤的努力和付出。為什么能從一名普通員工成長為優(yōu)秀員工?正如你說的那樣:“每天都想著把每一件事做好,認(rèn)真關(guān)注每一個細(xì)節(jié)”,承擔(dān)責(zé)任,默默地為企業(yè)奉獻(xiàn)。在此,我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業(yè)的認(rèn)可和信賴!感謝你對企業(yè)的忠誠和敬業(yè)!感謝你為企業(yè)付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在__公司閃光!
優(yōu)秀員工是企業(yè)的財(cái)富,企業(yè)是優(yōu)秀員工溫暖的家。當(dāng)你選擇離開而又依依不舍時,對公司來說是一件遺憾的事。做為總經(jīng)理,我感到很惋惜,但是天下沒有不散的筵席,我衷心的祝福你:祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優(yōu)秀員工的精神帶到新的地方,把99公司的精神帶到新的地方,在新的起點(diǎn)上讓自己的青春繼續(xù)閃光!同時記?。耗阍?jīng)為之付出辛勞的99公司,是你永遠(yuǎn)的娘家!有空?;丶铱纯?
再次感謝你為公司所做的.奉獻(xiàn)!
__公司總經(jīng)理:)
企業(yè)致離職員工的感謝信5
親愛的____伙伴:
你好!
首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)!感謝你對____的認(rèn)可與信賴!感謝你對____的忠誠和敬業(yè)!感兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)!的認(rèn)可與信賴!的忠誠和敬業(yè)!付出的辛勤和汗水!謝你對____付出的辛勤和汗水!
可能是因?yàn)楣酒脚_及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致,可能是因?yàn)楣酒脚_及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致,而讓你選擇離開你曾為之奮斗的工作崗位。但是我們相信,離開你曾為之奮斗的工作崗位。但是我們相信,在____這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子里,因?yàn)槟愕呐ζ床⒆孕?、朋友更多、笑容更?在未來的日子里,因?yàn)槟愕呐ζ床⑻?shí)肯干的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè),無論是在工作中或生活中,你都是最優(yōu)秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè),無論是在工作中或生活中,你都是最優(yōu)秀的!
作中或生活中優(yōu)秀員工是企業(yè)的財(cái)富,當(dāng)你決定離開時,我們的心里都有一種說不出的感受-----優(yōu)秀員工是企業(yè)的財(cái)富,當(dāng)你決定離開時,我們的心里都有一種說不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,我們衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同時請你記住:公司全體伙伴非常高興地歡迎你有時間?;丶铱纯?,幸福!同時請你記?。汗救w伙伴非常高興地歡迎你有時間?;丶铱纯矗M隳馨旬?dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”____當(dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”!
再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!
此致
敬禮
精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔致全體員工的感謝信五篇致全體員工的感謝信(一)
致全體員工的感謝信
公司全體員工:
漳州安然2014財(cái)年述職報(bào)告會議已于2014年4月7日在華僑飯店隆重舉行并取得了圓滿成功。本次述職,匯聚了大家過去辛勤勞動收獲的豐碩成果,積聚了大家當(dāng)前拼搏進(jìn)取燃燒的熊熊烈火,凝聚了大家面對未來展現(xiàn)的雄心壯志。每一位參會人員都深深感受到了公司發(fā)展的蓬勃之朝氣和員工付出的奉獻(xiàn)之精神。
相比往年,本財(cái)年述職更上一層樓。無論是過去一年取得的成績,還是現(xiàn)場的精彩述職,或是員工提出的建設(shè)性建議,都比往年有很大進(jìn)步。此次述職會議的順利舉辦,離不開全體員工的大力支持,離不開全體會務(wù)人員的默默付出,離不開全體述職人員的精心準(zhǔn)備,更承載著安然人的夢想與執(zhí)著,友愛與奉獻(xiàn)。
一天的述職,卻是全體員工一年汗水與淚水的結(jié)晶?;仡櫭β刀殖鋵?shí)的2014財(cái)年,回眸為述職交上滿意答卷而付出的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,回首述職現(xiàn)場中一幕幕精彩而激動的場景,回味我們?nèi)〉玫囊粋€又一個驕人的戰(zhàn)績,一切都?xì)v歷在目。各部門恪盡職守,克難奮進(jìn),同舟共濟(jì),傾其所有,為公司的發(fā)展無私奉獻(xiàn)著,讓我們無不為之感動,無不深深感受到安然大家庭的溫暖。我們感動,市場開發(fā)部的員工每一天的奔波勞碌,走街串巷,換來一個又一個用戶的簽約,更為最后一個月完成回款1200多萬,最后一周完成回款700多萬的傲人戰(zhàn)績而激動落淚;我們感動,工程管理部的員工頂著壓力,攻堅(jiān)
克難,換來一個又一個工程保質(zhì)保量的竣工;我們感動,生產(chǎn)運(yùn)營部的員工頂著嚴(yán)寒酷暑,十年如一日奮戰(zhàn)在第一線而無怨無悔;我們感動,安全監(jiān)察部的員工繃緊神經(jīng),一絲不茍,把安全這條生命線牢牢攥在手心里;我們感動,客戶服務(wù)部的員工無微不至,無私奉獻(xiàn),換來千家萬戶的好評和安然品牌的延伸;我們感動,cng部的員工不辭辛苦,不畏艱難,為推進(jìn)公司加氣站建設(shè)和實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)而費(fèi)盡心神;我們感動,財(cái)務(wù)管理部的員工廢寢忘食,加班加點(diǎn),為公司的資金保障而精益求精;我們感動,綜合管理部的員工默默無聞,盡心盡力,為公司和各部門提供強(qiáng)有力的后勤保障而傾其所有;我們感動,管理層領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚,運(yùn)籌帷幄,帶領(lǐng)全體員工披荊斬棘,揚(yáng)帆起航。全體員工由上到下雷厲風(fēng)行,能征善戰(zhàn),團(tuán)結(jié)協(xié)作,相互扶持,我們才能度過一個又一個難關(guān),我們才能取得如此驚喜的成績,我們才會像今天這樣展翅翱翔。那是付出后的成長,困境中的堅(jiān)持,收獲后的堅(jiān)定,成長后的篤定,那是安然人不怕苦、不怕累、不認(rèn)輸、不屈服、摧不垮、難不倒的精神演繹,那是一股吃苦耐勞、銳意進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔、奮勇拼搏的力量。
在此,綜合管理部代表公司、代表會務(wù)組向全體辛勤奉獻(xiàn)的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位員工表示最衷心的感謝和最崇高的敬意!
總經(jīng)理吳強(qiáng)以“三個感謝、三個希望、一個要求”的精彩總結(jié),讓我們深深地感受到領(lǐng)導(dǎo)對我們的厚愛和期待。新的財(cái)年,讓我們一起迎接挑戰(zhàn),為2014財(cái)年取得更輝煌的成績而戰(zhàn)斗,為更美好的明天而暢想!
致全體員工的感謝信(二)
致員工的一份公開信
員工朋友們:
你們好!
公司意見箱自設(shè)立以來,已陸續(xù)收到不少員工寶貴的意見或建議。這些信件,映射出了員工對生活的熱愛、對工作的熱心、對公司的忠誠。這些意見和建議促進(jìn)了公司更全面、更深入、更細(xì)致的處理生產(chǎn)、生活方面存在的各種問題。給管理工作再上一個新臺階,為我們?nèi)w員工營造一個良好的工作和生活氛圍,起到了積極的推動作用。我真誠地感謝廣大員工能為我企業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策,協(xié)助我們更好的開展好各項(xiàng)管理工作,共同為京府公司的發(fā)展壯大而奉獻(xiàn)自己的智慧。
2014年4月11日早晨我收到了一本名為“夢境”(署名為:京府公司犀利哥)的意見,使我倍感欣慰。這封來信雖然在某些言辭方面有一些偏激,但在具體內(nèi)容上確實(shí)反映出管理工作中存在的一些問題和不足,并提出很好的改進(jìn)意見。來信給公司帶來很多思考,也提醒我們在管理工作中應(yīng)更多的去關(guān)注一些細(xì)節(jié)問題,讓公司從中受益匪淺。在此我向這位署名為“京府公司犀利哥”的員工致以衷心的感謝。并致以下回復(fù):
一、“齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌”這是公司發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn),企業(yè)的發(fā)展壯大,需要我們廣大員工的共同努力。只要企業(yè)發(fā)展了,我們個人才能共享發(fā)展的成果,企業(yè)是一個相互配合的有機(jī)整體,需要員工朋友們的敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的精神。
公司員工來自全國各地,有著不同的教育背景、不同的工作經(jīng)歷,可以說是人才薈萃。在共同工作和生活中沖擊碰撞,互相激勵,
才能成就一番事業(yè)。我們的企業(yè)好像個大家庭一樣,以她廣博的胸懷,接納、包容了個省區(qū)的同胞。我們的員工雖在企業(yè)中扮演著不同的角色,但都是企業(yè)的驕傲,都是企業(yè)的主人。
作為大家庭中的一員,我想對你們說:公司的每一個員工都是公司寶貴的財(cái)富,你們的健康和安全,不僅維系著公司的興衰,更關(guān)系到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為企業(yè)努力的同時,都能關(guān)注安全、珍惜生命、珍惜我們的職業(yè),一同創(chuàng)造我們企業(yè)明日的輝煌,共同分享奮斗的成果。
二、職工生活和住宿方面:我們要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部和所有管理人員要經(jīng)常深入車間班組等生產(chǎn)一線,貼心和廣大員工密切相處,了解和掌握一線工人的生產(chǎn)、生活情況和心理動態(tài),發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中存在問題能夠及時解決。
食堂伙食會,要及時掌握市場動態(tài)和員工的心理需求、飲食習(xí)慣,調(diào)節(jié)好伙食標(biāo)準(zhǔn),做到公開、透明,起到監(jiān)督作用,防止在實(shí)際工作中出現(xiàn)的漏洞,做到日清日結(jié)。經(jīng)過努力,進(jìn)一步改善員工伙食條件。
管理人員應(yīng)加強(qiáng)食堂管理工作,對飯菜品種根據(jù)不同層次、不同口味進(jìn)行適時調(diào)劑,在開飯時杜絕亂插隊(duì)等不文明現(xiàn)象發(fā)生,對打飯人員進(jìn)行教育,不打人情飯,確保員工吃好飯、吃飽飯,吃的心情舒暢,給大家營造一個健康、衛(wèi)生的飲食天地。
職工住宿我們本著以人為本的理念,將男、女宿舍更合理的安排劃分,并集中管理。設(shè)立樓管,分別制定出單身職工、雙職工的住宿標(biāo)準(zhǔn)和條件,按班次、合理安排住宿,創(chuàng)造一個“清潔、寧靜、安全、文明、舒適”的住宿和生活環(huán)境。扭轉(zhuǎn)過去不分廠別、不分班次混亂居住的局面。請廣大員工依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定積極主動的配合
公司和本部門做好各項(xiàng)工作,爭取做一名優(yōu)秀員工。
三、公司一直注重在節(jié)假日開展各種各樣的職工文化生活。春節(jié)元旦期間我們曾舉辦了一系列娛樂活動,“五一”、“五四”期間我們還將舉辦拔河、籃球、演講等活動,人力資源部、企管部已經(jīng)安排部署了員工的培訓(xùn)教育工作,要求確保每個員工每周都要參加一定時間的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。逐步執(zhí)行先培訓(xùn),后上崗,再考核的培訓(xùn)制度。公司的培訓(xùn)制度尚未成熟化,還需改善,希望廣大員工為此能提出更好的意見與建議。
四、根據(jù)建議“夢境”中第九條所提出的生產(chǎn)廠區(qū)的22處不足之處,我們會盡快的做出相應(yīng)的改進(jìn)和處理,努力給大家營造一個安全、文明、衛(wèi)生的工作環(huán)境。
我希望全體員工都能以主人翁的姿態(tài),自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,講文明、講禮貌、講道德,共同為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。特別在建言獻(xiàn)策方面,更要尊重事實(shí),不要采取一些過激的行為。有意見或建議通過信件、電子郵件、口頭等正常渠道發(fā)表,不要采用不正當(dāng)途徑散布流言蜚語。
大家在來意見或建議時能盡可能署明真實(shí)姓名。在此,我們鄭重承諾,所有來信由公司經(jīng)理專門拆閱,并保護(hù)大家的權(quán)益,做好所有來信員工的
工作 祝:各位員工工作順心、身體健康!
總經(jīng)理:石棟
2014年5月2日
致全體員工的感謝信(三)
某總經(jīng)理致員工的感謝信
各位參加歌詠比賽的員工們:
您好!
在北京外企服務(wù)集團(tuán)舉辦的“金秋九月歌詠比賽”中,您及您所在的代表隊(duì)以優(yōu)異的成績?yōu)楣沮A得了榮譽(yù)。在此,我謹(jǐn)代表公司向您表示熱烈的祝賀。
你們在比賽前的次次辛苦合練,比賽中鎮(zhèn)定自然的發(fā)揮都激發(fā)了全體員工的集體榮譽(yù)感、團(tuán)隊(duì)精神,你們以飽滿的熱情,展現(xiàn)出fesco青春向上,朝氣蓬勃的精神面貌。讓我們把歌詠比賽的激情帶到工作中,感染每位員工,更好地服務(wù)于我們的客戶。
最后祝您及全家國慶佳節(jié)快樂!
王一諤
二oo*年*月*日
致全體員工的感謝信(四)
各位同仁:
新年好!
我們在經(jīng)歷了xx年的輝煌之后,又度過了xx不平凡的春秋,公司致員工的感謝信。過去的一年,旅游市場跌蕩起伏,給我們企業(yè)的、經(jīng)營帶來很大的變數(shù)。我們攜手并肩,互相激勵,共同努力,終于取得不俗的成果。我們在鄭州新的公司,藍(lán)圖繪就、開始盈利。愿意和企業(yè)一起奮斗、成長的各位同仁,將在一個新的平臺上繼續(xù)創(chuàng)業(yè)的征程。
各位同仁:我們迎來了企業(yè)騰飛的曙光。事實(shí)證明,我們已經(jīng)有能力實(shí)現(xiàn)我們多年的愿望——建設(shè)一個現(xiàn)代化的旅游企業(yè)集團(tuán),這是我們多年來共同奮斗、勵精圖治的結(jié)果,是對我們多年來相濡以沫、不離不棄的回報(bào)。企業(yè)是我們共同的大家庭,她承載著我們太多的憧憬、希望和幸福,我們應(yīng)該珍惜和愛護(hù)她。
企業(yè)的創(chuàng)立,離不開積極勤奮、風(fēng)雨同路的創(chuàng)業(yè)伙伴;企業(yè)的發(fā)展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經(jīng)歷、不同層次的人才薈萃,沖擊碰撞、互相激勵,才能成就一番事業(yè)。
我們的企業(yè)集團(tuán)好像大家庭一樣,以她廣博的胸懷,接納、包容了全國各省區(qū)的弟子包括境外的同胞。你們家境、品性不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)各異,但在企業(yè)中卻扮演著不同的角色,你們都是企業(yè)的驕傲,都是企業(yè)的主人公。
企業(yè)大家庭又是一個學(xué)校,一座熔爐。我們通過宣傳、培訓(xùn)、考核,通過學(xué)習(xí)、工作和鍛煉,在工作中學(xué)習(xí),在前進(jìn)中成長,感謝信《公司致員工的感謝信》。同時,企業(yè)提供給員工發(fā)展的平臺、表演的舞臺、客觀公正的評價。我欣喜地看到,在我們企業(yè)從小到大的發(fā)展過程中,已經(jīng)培養(yǎng)和造就了大批人才,他們在企業(yè)的各個崗位發(fā)揮著越來越重要的作用。
時??M繞在我腦海的是在企業(yè)發(fā)展過程中作出貢獻(xiàn)的員工——這里沒有職位高低之別,不分是指揮若定的高管、現(xiàn)場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻(xiàn)的普通員工,只要他給我們企業(yè)作出過貢獻(xiàn),我們同樣不會忘記。
企業(yè)的發(fā)展壯大,需要資金的積累和不斷的投入。也許,員工朋友們的付出并不總是得到自己所滿意的回報(bào);但是,我們要相信,只要企業(yè)發(fā)展了,我們個人才能得到發(fā)展的空間。也許,員工朋友們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是,我們要知道,企業(yè)是一個相互配合的有機(jī)整
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