2022年支行辦公室年終總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)2021年?支行辦公室?年終總結(jié)?在支行黨總?支的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，在支?行各科室、?各所部的大?力配合下，?辦公室以全?行重點(diǎn)工作?為目標(biāo)，牢?固樹(shù)立為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù)、為?機(jī)關(guān)服務(wù)、?為基層服務(wù)?的思想，進(jìn)?一步轉(zhuǎn)變工?作作風(fēng)，為?全行業(yè)務(wù)經(jīng)?營(yíng)的發(fā)展做?出了自己應(yīng)?有的貢獻(xiàn)。?現(xiàn)將一年來(lái)?的工作情況?匯報(bào)如下：?一、堅(jiān)持?學(xué)習(xí)制度，?政治、業(yè)務(wù)?素質(zhì)不斷提?高。1、?政治學(xué)習(xí)方?面。辦公室?全員認(rèn)真_?__學(xué)習(xí)了?___主義?、___思?想、___?理論知識(shí)和?科學(xué)發(fā)展觀?，統(tǒng)一并提?高了思想素?質(zhì)，能夠在?工作中嚴(yán)格?要求自己，?實(shí)事求是、?堅(jiān)持原則、?尊重領(lǐng)導(dǎo)、?團(tuán)結(jié)同志，?全力維護(hù)支?行的利益和?貫徹執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制度?。2、業(yè)?務(wù)理論學(xué)習(xí)?方面。積極?參加了支行?___的會(huì)?計(jì)、信貸、?保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，對(duì)自?動(dòng)化辦公進(jìn)?行了系統(tǒng)的?學(xué)習(xí)，通過(guò)?掌握新業(yè)務(wù)?知識(shí)，提高?了信息傳送?時(shí)效和文秘?工作效率。?二、認(rèn)真?履行職責(zé)，?較好地完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)。1?、文秘方面?。全年共收?文___余?件、發(fā)文_?__件，做?好了文件的?傳閱等記錄?。對(duì)支行的?先進(jìn)人物和?事跡進(jìn)行了?報(bào)道，重點(diǎn)?宣傳了支行?優(yōu)質(zhì)文明服?務(wù)和職工小?家建設(shè)情況?，在市行簡(jiǎn)?報(bào)和___?日?qǐng)?bào)上發(fā)表?。每周一定?期召開(kāi)了行?務(wù)例會(huì)，做?好了各種會(huì)?議記錄。認(rèn)?真?zhèn)鬟_(dá)各種?指令，為行?領(lǐng)導(dǎo)及各科?室領(lǐng)導(dǎo)、為?基層員工做?好了工作銜?接。2、?人事方面。?嚴(yán)格按照市?行文件要求?發(fā)放了工資?和效益工資?，并依據(jù)崗?位變化對(duì)相?應(yīng)人員進(jìn)行?了及時(shí)的調(diào)?整。每季度?對(duì)全行員工?進(jìn)行一次行?為排查，并?隨機(jī)對(duì)重點(diǎn)?崗位人員進(jìn)?行了查訪。?在勞資、人?事檔案方面?加強(qiáng)了管理?，對(duì)電子信?息及時(shí)進(jìn)行?了修改和補(bǔ)?錄。對(duì)在職?員工養(yǎng)老保?險(xiǎn)根據(jù)省行?要求，進(jìn)行?了一次全面?的信息錄入?。對(duì)到期勞?動(dòng)合同進(jìn)行?續(xù)訂。3?、安保方面?。在年初簽?訂了互保聯(lián)?保責(zé)任書_?__份。定?期不定期對(duì)?支行及各網(wǎng)?點(diǎn)的物防、?技防、人防?進(jìn)行了檢查?，健全__?_應(yīng)急制度?，落實(shí)責(zé)任?人，完善了?監(jiān)控管理，?積極開(kāi)展了?各種演練，?尤其是在兩?節(jié)兩會(huì)等節(jié)?假日期間加?大了檢查力?度，確保了?支行全年無(wú)?安全事故發(fā)?生。4、?監(jiān)察方面。?年初簽訂了?合規(guī)責(zé)任書?___份、?黨風(fēng)廉政責(zé)?任書___?份。全年召?開(kāi)了五次案?例分析會(huì)，?整理___?上傳市行、?轉(zhuǎn)發(fā)各網(wǎng)點(diǎn)?。對(duì)違規(guī)人?員進(jìn)行了積?分處理，全?年累計(jì)積分?___分、?___人次?。認(rèn)真開(kāi)展?了作風(fēng)建設(shè)?、四好班子?建設(shè)和案件?綜合治理工?作，得到了?上級(jí)行的認(rèn)?可。5、?黨務(wù)方面。?按照上級(jí)行?的要求和相?關(guān)規(guī)定積極?開(kāi)展了黨_?__活動(dòng)，?認(rèn)真___?黨員進(jìn)行學(xué)?習(xí)，其中支?行行長(zhǎng)主講?黨課兩次，?在七一召集?全體黨員進(jìn)?行入黨誓詞?的重溫，并?舉辦了黨的?知識(shí)問(wèn)答。?在___年?___機(jī)關(guān)?全員觀看了?《真水無(wú)香?》、《女檢?察官》黨風(fēng)?廉政建設(shè)教?育影片，反?響較好。全?年發(fā)展黨員?情況為轉(zhuǎn)正?一名、預(yù)備?黨員一名，?報(bào)送市行評(píng)?審材料，支?行獲得市行?優(yōu)秀黨務(wù)工?作者一人、?優(yōu)秀___?員一人。?5、其他方?面。加強(qiáng)了?食堂等后勤?管理，在來(lái)?人接待、上?下溝通、內(nèi)?外聯(lián)系方面?，做到了合?理有序，保?證了支行正?常工作。積?極參加各種?業(yè)務(wù)競(jìng)賽活?動(dòng)，為支行?本年完場(chǎng)存?款、保險(xiǎn)代?理手續(xù)費(fèi)等?任務(wù)做出了?貢獻(xiàn)。三?、存在問(wèn)題?和___年?工作計(jì)劃?雖然在__?_年辦公室?工作中取得?了一定成績(jī)?，但與行領(lǐng)?導(dǎo)的要求還?有差距，突?出地表現(xiàn)在?三個(gè)方面：?一是理論功?底不夠扎實(shí)?，尤其是_?__主義理?論水平較低?，分析問(wèn)題?不透徹。二?是對(duì)現(xiàn)代金?融業(yè)務(wù)知識(shí)?學(xué)習(xí)不夠，?公文質(zhì)量有?待進(jìn)一步提?高。三是深?入基層較少?，掌握情況?不多，對(duì)外?宣傳的深度?、廣度還待?加強(qiáng)。_?__年是我?行實(shí)施股份?制改革，業(yè)?務(wù)經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)?重大轉(zhuǎn)型的?關(guān)鍵一年，?在新的一年?里支行辦公?室要以合規(guī)?經(jīng)營(yíng)為宗旨?，把握構(gòu)建?和諧社會(huì)的?時(shí)代主題，?緊密圍繞支?行黨總支提?出的重點(diǎn)工?作，積極適?應(yīng)新形勢(shì)、?新任務(wù)對(duì)辦?公室工作的?新要求，不?斷加強(qiáng)對(duì)馬?克思主義、?___思想?和___理?論知識(shí)的學(xué)?習(xí)，加強(qiáng)對(duì)?現(xiàn)代金融業(yè)