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櫥柜這樣賣才賺錢讀書報告張令凱20xx.2.233900字
《櫥柜這樣賣才賺錢》讀書報告張令凱【第一部分】行業(yè)概況與競爭態(tài)勢1.需求來源:1.新置業(yè)購買2.裝飾購買3.以求換新與新增2.行業(yè)特性1.行業(yè)特點:1)集成高,流程長,前置性強2)消費者低關(guān)注度,行業(yè)品牌3)消費者從設(shè)計上分“經(jīng)濟適用”“品位典雅”與“高貴奢華”三種類型2.競爭態(tài)勢:三元(按來源):專業(yè)品牌、家電轉(zhuǎn)型、家居建材延伸五級(市場格局):全國強勢、區(qū)域強勢、城市品牌、雜牌五派(地域歸屬及代表品牌):粵牌(歐派)、閩牌(金牌)、博洛尼(京派)、川牌(百V)、滬派(我樂、志邦)3.發(fā)展態(tài)勢:1)進入“燒錢”時代2)“單項冠軍”向“全能冠軍”轉(zhuǎn)變3)“細分化”時代4)櫥柜、衣柜品牌一體化4.櫥柜(百分百定制)流程:看樣、定樣板、初次測量、效果出圖與報價、顧客確認、二次精量、確認、圖紙與訂單到廠家、接單生產(chǎn)、發(fā)貨、商家安裝、確認驗收、回訪?!镜诙糠帧繖还窠?jīng)銷商的終端運作策略1.經(jīng)銷商篩選——能走多遠看與誰同行1.適合的五種類型:1)專注建材,專心櫥柜2)行業(yè)跳槽3)廠家員工創(chuàng)業(yè)4)非建材轉(zhuǎn)行者5)事業(yè)單位人員2.不適合的三種類型:1)甩手掌柜型2)斷線投機者3)多元化型2.廠家選擇——選擇比努力更重要1.優(yōu)劣判斷的五項指標:1.實力(硬件、明星及央視、口碑、其樣板客戶)2.老板3.團隊素質(zhì)4.產(chǎn)品5.支持3.與廠家打交道:1.1)睜眼與閉眼2.打造終端品牌(信任度、曝光度、活躍度)3.對公司員工:1)廠家人員(利益相關(guān)、影響力、書面化、角色互換、時間點)2)高層(接待方式、借機讓其了解當?shù)厥袌觥⑵綍r保持通話)4.爭取支持的策略(地方容量潛力、對其承諾、執(zhí)行性方案、費用透明、成為樣板)5.年會所得(戰(zhàn)略與政策、新品、高層溝通、學習)4.店面選址與布局——開局決定結(jié)局1.1.市場五級劃分2.布局原則(特級多布點、一二級(旗艦+2-3衛(wèi)星或多衛(wèi)星、三四級)大單店)2.布局與選址標準1)看市場2)選位置(旗艦店(比附扎堆、借力、家裝);大型建材商場(前四原則);臨街店(3M高、敞開門頭、吸引力櫥窗、停車位))3)定面積120-800(依照市場及競爭對手)3.搶占好資源(公關(guān)、伺機而動(換季、重裝與換地))4.布局誤區(qū)(非主流開大店、家居賣場開店、小商場不開店、非好位置不進)5.櫥柜上樣選擇——產(chǎn)品第一生產(chǎn)力1.上揚分析(1.需求金字塔結(jié)構(gòu)2.看競爭對手3.兼聽則明)2.組合上樣1.法則(齊全、色彩風格一致性、特色差異化、臺面廚電五金配套)2.戰(zhàn)斗機五部曲(高利潤形象、利潤主流、走量、實景體驗促銷、阻擊型)3.樣板更新不要人老珠黃(特色換樣、主流換樣、走量換樣、實景換樣、淘汰換樣)5.會賣貨展廳的打造1.三級劃分(識別級、導(dǎo)購級、體驗級)2.三級建設(shè):1.識別級(門頭(VI與SI、系統(tǒng)考慮、LOGO醒目、門頭大、信息簡明扼要);2櫥窗(櫥柜櫥窗統(tǒng)一性、主題風格鮮明突出、顧客行走視線、促銷活動的呼應(yīng)));3形象墻(品牌強化提醒,定位與命名,品牌的形象與定位)4.形象化(精、表現(xiàn)識別競爭力、主流通道與滯留區(qū))2.導(dǎo)購級1功能分區(qū)(產(chǎn)品展示區(qū)、設(shè)計區(qū)、洽談區(qū)、小樣(色)板區(qū)、品牌文化區(qū)(質(zhì)量、榮譽、文化))2.1分區(qū)原則:1.產(chǎn)品區(qū)(主線風格、區(qū)隔材質(zhì)與輔助顏色搭配)2.設(shè)計區(qū)、洽談區(qū)、小樣板區(qū)(盡可能在三角區(qū)域)3.設(shè)計區(qū)(人性化)4.設(shè)計與洽談區(qū)處隱蔽位置.2.展廳的動線規(guī)劃1.三大法則(移步換影、第一眼美女法語第二甜蜜區(qū)法)2.常犯錯誤(一眼望穿與通道式)3.體驗級1.產(chǎn)品功能展示2.氛圍營造(地面、墻面、天花、燈光飾品)6.定價與報價策略1.常用定價法(成本定價、競爭定價和需求導(dǎo)向定價)2.1櫥柜定價(拋磚引玉特惠定價、捆綁套餐定價、新品定價)2.電器(新奇特高利定價、款式互配搭走量定價、高中低價位套餐組合定價)3臺面(主流、原配、促銷價)4.五金配件(中高尊貴、中檔走量、經(jīng)濟適用)3.櫥柜零售報價(四種延米法、單元報價、實際戶型報價)7.打造經(jīng)銷商戰(zhàn)斗力團隊1.選人與招聘。1.分類(導(dǎo)購類、設(shè)計類、安裝類)2.篩選(粗選、測試、PK嚴格把關(guān))3.招聘方法(建材家具門口、人才市場、挖角、商業(yè)街、人才網(wǎng)、報紙、)4.店長1.來源挖角與自己培養(yǎng)2提拔機制(優(yōu)秀積分、輪崗、競聘PK)2.用人激勵考核1.分工(店長、導(dǎo)購、設(shè)計、安裝與客服)2.薪資構(gòu)成(基薪、任務(wù)薪、提成、福利與激勵嘉獎等)各崗位略。3.育人(明確目標、僵化固話優(yōu)化、以練代訓(xùn)、互動、總結(jié)分享、觀摩學習、及時激勵)4.留人。1老人(任培訓(xùn)師、良性刺激、內(nèi)部PK、空間與平臺、放手)2.優(yōu)秀人(晉升、學習、培養(yǎng)新人、畫餅未來、動之以情、管真的當家人)8.店面銷售管理1.人員配置(店長、導(dǎo)購、設(shè)計、安裝)與崗位職責略。2.九大管理規(guī)范(考勤、行為守則、SOP、財務(wù)管理、店員形象、樣板規(guī)范、裝飾品管理、POP管理)3.十七大銷售促進工具(職稱包裝、17大店面工具)4.十大管理習慣(目標管理(設(shè)定分解檢討激勵)、每日口號、每周習慣、即時總結(jié)、日銷售總結(jié)、團隊配合、表格化記錄、周例會)9.經(jīng)銷商管理能力提升1.五境界(發(fā)現(xiàn)、解決、預(yù)防、改善、持續(xù))2.經(jīng)營人心三巨頭(奔頭、賺頭、年頭)3.養(yǎng)人(經(jīng)銷商養(yǎng)女兒廠家養(yǎng)兒子)3.不做土、工、干老板,做王老板。4.提升執(zhí)行力(布置把到至、監(jiān)督、激勵)5.開好周例會1.作用(克服惰性、增進團隊交流、增進凝聚與競爭力、)2.內(nèi)容(總結(jié)、計劃、討論工作與問題、評價、學習與分享)10.提升導(dǎo)購能力1.五大成交模式(賣品牌(信任)、設(shè)計(概念與理念)、賣產(chǎn)品(賣點)、賣價格(實惠)、賣服務(wù)(口碑(迎客、留客、認可、肢體語言體驗、銷售道具(照片、顧客滿意表、安裝滿意表、使用評價、保真承諾))))2.講解六步(主動引導(dǎo)、互動找問題、闡述后果、提供解決、推薦性能、給予承諾)3.提升技能九法(自信、熱情、應(yīng)變、傻瓜式培訓(xùn)、廠家封閉培訓(xùn)、模擬對練、老帶新、會議分享與辯論、設(shè)定高目標激勵)4.1.設(shè)計師二次導(dǎo)購(人文關(guān)懷、設(shè)計布局、功能區(qū)尺寸、功能柜設(shè)計)2.三類型針對講解(經(jīng)濟實惠型(物美價廉、高品質(zhì)、節(jié)約成本)、品位典雅型(美觀與檔次、配置與檔次)高貴奢華(高貴非凡,與眾不同))3.小單變大單(增加法、升級、搭配、促銷拉動)4.安裝師銷售(現(xiàn)場安裝法、回訪法)11.店面主動營銷推廣1.“撿錢”到“搶前”。1傳統(tǒng)局限性(單一服務(wù)、傳播不足、位置要求高)2.主動營銷核心(主動出擊、整合資源、精耕市場)3.動因(置業(yè)、裝修、新增置)4.購買渠道(開發(fā)商、家裝公司、裝飾材料供應(yīng)商、物業(yè)、)5拓展渠道(家裝、小區(qū)、異業(yè)聯(lián)盟、團購、工程)2.家裝合作1.調(diào)查選擇(規(guī)模、廣告量、設(shè)計、知名企業(yè))2.合作形式(協(xié)議提成、總金額階梯分成、與對方人員合作)3.拜訪、合作要點、宗旨(不卑不亢)、有效跟蹤3.小區(qū)推廣1人員招聘與管理(招聘、系統(tǒng)培訓(xùn)、合理激勵、即時激勵和過陳管理)2.市場調(diào)研與目標選擇3.公關(guān)與造勢(小區(qū)公關(guān)、造勢(信息傳遞與品牌強化)、銷售促進、查缺補漏)4.推廣物料5.小區(qū)推廣(進駐、異業(yè)聯(lián)盟、聯(lián)合家裝、)、接待介紹、小區(qū)掃樓、邀請意向客戶6.展廳活動簽單(安排參觀、接待、促銷開展)7.小區(qū)回訪4.團購1.形式(專場、網(wǎng)路團購、建材商場團購、砍價會)2.小區(qū)專場組織(目的、客戶邀請、場地選擇、布置、工作安排)3.分散團購會(主題、地點、方案、物料、發(fā)布、積累客戶、現(xiàn)場接待簽單)4.異業(yè)聯(lián)盟活動流程(品牌共識、物料制作、新品發(fā)布、宣傳到位、酒店布展、砍價、撤展、跟單)媒體(店面、電臺、小區(qū)、報紙、戶外、單頁)5.工程市場(難進、周期長、結(jié)款難)12.促銷活動的策劃與執(zhí)行1.三點原理(抓人氣、賣點利益點給利益、粗成交)2.促銷5M管理(人力資源、商品產(chǎn)品、活動物料、方法與管理)3.促銷活動策劃1借勢(節(jié)假日、周年日、事件日)造勢(造事件、造賣點與概念、造節(jié)日、造聯(lián)盟)4.總裁簽收模式(秘笈:高舉低打、多管齊下預(yù)熱充分、目標顧客實現(xiàn)約定、現(xiàn)場準備快速成交)、細節(jié)管理略。13.感動營銷——感動客戶,感動你自己1.一次安裝合格率決定滿意度。1安裝師7大標配(工作服、帽、手套、腳套、地毯)2.安裝SOP(驗收貨品、客戶預(yù)約、送前準備、安前詢問、安裝驗收、回訪)3.安裝六注意事項(用地毯、依圖紙、確認無誤、五金先定位、拒安煤氣)4.520安裝模式(5(1電話預(yù)約、1安裝監(jiān)理、1反饋表、1保養(yǎng)指南、1電話回訪)2(統(tǒng)一形象、統(tǒng)一口徑(前中后))0(零投訴、快速反映))、5.8個差異化(一杯不同水、一帶感謝的購物指南、一跟單短信、一買不到的禮物、一首歌、一類顧客、一份祝福、一份感恩禮物)14.小商小店經(jīng)營策略——軟實力打造1.店面硬實力(支配性的:地段位置大小、裝修檔次、樣柜款式檔次功能配置)2.軟實力(圍繞人的競爭展開:素質(zhì)技能、管理模式方法、主動營銷)3.案例:一專多能與人本管理(關(guān)注、愛護、尊重、發(fā)展、成就人)【第三部分】其他15.老板死法——殊途同歸1.過勞死、放羊死、安樂死(自負死)、促銷死、被套死、掛羊頭賣狗肉死、腳踩兩只船死、任人唯親死、多元化死
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