ktv收銀辭職報告

第6頁共6頁ktv收銀辭職報告ktv收銀辭職報告篇1尊敬的XX經(jīng)理:您好！經(jīng)過一段時間的仔細考慮，我決定從公司辭職。我已經(jīng)決定辭去客戶效勞代表一職。首先感謝XX公司培訓我?guī)讉€月，感謝各級領導和同事對我的幫助，給我一個舞臺，讓我有鍛煉的時機。在XX公司工作一整年了。一年來，三班倒的工作時間嚴重打亂了我的生活規(guī)律。坐在電腦前長時間接，導致我咽喉炎，脊椎疼痛。在這樣的環(huán)境下，我已經(jīng)無法正常工作，喜歡的職業(yè)成了一種痛苦。瘋了之后，無論我會怎樣生活和工作，我都會一直感謝公司對我的培養(yǎng)，希望以后有時機能繼續(xù)為公司工作。希望我的離任不會給公司帶來不便。再次感謝XX公司和經(jīng)理們。請承受我的辭職申請。祝公司業(yè)務快速上升！我在此交流敬禮！辭職者:xxxx年x月x日ktv收銀辭職報告篇2尊敬的領導：我于20xx年x月到xxxktv上班,擔任前臺工作。經(jīng)過這段時間,我覺得和我原來設想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請，并希望能與x月x日正式離任。希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。申請人：xxxxx年xx月xx日ktv收銀辭職報告篇3尊敬的領導：您好!從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，如今的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是如今食草堂人員不穩(wěn)定的原因，他把每個人都當成工具來對待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我分開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大局部，但是自己的才能非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!懇請公司承受我的辭職懇求!ktv收銀辭職報告篇4尊敬的經(jīng)理:從xx開場就一直很享受收銀的'工作，但是因為一些個人原因，不得不重新定義自己將來的方向，最終選擇開場新的工作。希望公司能盡快找到適宜的人接手出納工作，并在今年xx年底前正式辭職。假如能給我更多的時間找工作，我將不勝感謝，希望公司能理解！當我提交這份辭呈時，我會盡職盡責，做好離任前該做的事。最后，我真誠地說:“對不起”和“謝謝”。祝公司將來更好！希望領導批準我的辭職申請，并協(xié)助辦理相關辭職手續(xù)。辭職人員:日期ktv收銀辭職報告篇5尊敬的經(jīng)理:自xx年從事收銀工作以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己將來的方向,最終選擇了開場新的工作。希望公司能早日找到適宜人手開接替收銀工作并希望能于今年xx月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未分開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝"。祝愿公司創(chuàng)始更美妙的將來!望領導批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關離任手續(xù)。xxx20xx年xx月xx日ktv收銀辭職報告篇6尊敬的領導：我已經(jīng)來聚友工作一年多了，這是我做的第一份正式的工作，是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門，對社會有了更深一步的理解和看法。來到聚友，我學到了不少東西，剛到公司時是維護崗位，工作不講方法，沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表，有的上門時用戶已經(jīng)好了或是家里沒人，就耽誤了一些時間，造成一些用戶等等時間過久。轉正后來到收銀員，對此體會比擬深入。收銀員工作雖說簡單但也做好也不是件容易的事情，雖然每天就是接接，做做記錄，及回訪用戶使用情況。在與用戶交流也不是件容易的事，有的用戶是急脾氣，說話快，你得跟上他的節(jié)湊，有的用戶不愿多操作，一上不了網(wǎng)就要求上門，也有的，在晚上打維護還要求馬上過去，中要想方法讓他多操作，多試幾種方法，假如實在派不了人，和他耐心解釋，一般用戶也都會理解?？蛻羰巧系?，無論用戶提出什么樣的問題都要根據(jù)用戶反映的情況分析^p和快速的解決，領導在我的工作中也經(jīng)常提出我需要改良的地方，工作質量一天天進步，心里也很快樂，只要是心態(tài)平和，針對發(fā)生的問題勤于考慮，不明白的多請教資格老的同事，處理問題質量高了，工作效率高了，也使自己的才能得到了提升。一個公司就是一個大家庭，